РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
15 мая 2026 года г. Суоярви
Суоярвский районный суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи Кемпи Е.И., при секретаре Коневой Е.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Голованов С.В. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Карелия о защите пенсионных прав, установил:
истец Голованов С.В. обратился в суд с указанным иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Карелия (далее - ОСФР по Республике Карелия) по следующим основаниям. 17.02.2021 и 02.02.2026 он обращался в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением ответчика ему отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости ввиду недостаточности стажа работы. Полагая решение незаконным, просит включить в специальный стаж периоды работы: с 13.04.1988 по 16.04.1988, с 22.03.1989 по 23.04.1989, с 10.12.1993 по 12.12.1993, с 03.04.1994 по 25.04.1994, с 17.10.1994 по 15.11.1994, с 25.09.1995 по 27.09.1995, с 28.09.1995 по 03.11.1995, с 20.06.1996 по 24.06.1996, с 31.01.1997 по 02.03.1997, с 17.04.1997 по 01.12.1997, с 24.04.1989 по 03.05.1989, с04.01.1992 по 22.09.1992, с 02.12.1992 по 23.05.1993, с 13.12.1993 по 02.04.1994, с 03.03.1997 по 16.04.1997 и назначить досрочную страховую пенсию по старости с 04.01.2022.
В судебном заседании истец исковые требования поддержал по изложенным в иске основаниям. Дополнительно пояснил, что с 25 по 27.09.1995 находился на медкомиссии, прохождение которой было обязательным, в зимне-весенний период 1992 и 1993 гг. в период зимоотстоя находился на саморемонте в Медвежьегорском РЭБ флота без привлечения сторонних ремонтных бригад.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен, предоставил письменные возражения по заявленным требованиям.
В судебном заседании установлено и подтверждается письменными материалами дела, что Голованов С.В., хх.хх.хх г. года рождения, 03.03.2021 и 02.02.2026 обращался в пенсионный орган с заявлениями о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Решениями ответчика № 34289/21 от 03.03.2021 и № ЗНП-126-000119111 от 13.02.2026 истцу отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 2 ст. 33, п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду недостаточности стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (12 лет 06 месяцев).
Ответчиком установлен страховой стаж истца в календарном исчислении в количестве 6 лет 05 месяцев 20 дней (с учетом действовавшего в период работы истца Закона РФ от 20.11.1990 № 340-1 в льготном (полуторном) исчислении до 01.01.2002, а также в соответствии с Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 № 2-П).
Согласно решению пенсионного органа от 13.02.2026, периоды работы истца с 13.04.1988 по 16.04.1988, с 22.03.1989 по 23.04.1989, с 10.12.1993 по 12.12.1993, с 03.04.1994 по 25.04.1994, с 17.10.1994 по 15.11.1994, с 25.09.1995 по 27.09.1995, с 28.09.1995 по 03.11.1995, с 20.06.1996 по 24.06.1996, с 31.01.1997 по 02.03.1997, с 17.04.1997 по 01.12.1997 не включены в специальный стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды работы истца с 24.04.1989 по 03.05.1989, с 04.01.1992 по 22.09.1992, с 02.12.1992 по 23.05.1993, с 13.12.1993 по 02.04.1994, с 03.03.1997 по 16.04.1997 не включены в специальный стаж.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон «О страховых пенсиях»).
На основании ч. 1 ст. 4 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В силу ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (с учетом переходных положений настоящего Федерального закона). Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (с учетом переходных положений настоящего Федерального закона).
В ст. 3 названного Федерального закона определено, что страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (с 01.01.2023 - Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации), а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (до 01.01.2023 - Пенсионный фонд Российской Федерации).
На основании п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
Из буквального толкования нормы п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» следует, что плавсостав судов морского флота, речного флота и флота рыбной промышленности пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, прием готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей. Не имеет значения ведомственная принадлежность соответствующих судов, а также организационно-правовая форма и форма собственности судовладельца. В данном случае необходимо документальное подтверждение того, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.
Приказом Министерства транспорта РФ от 16.05.2003 № 133 определено, что рабочее время и время отдыха работников плавсостава в межнавигационный период при их использовании на зимнем отстое регулируется трудовым законодательством РФ и правилами внутреннего трудового распорядка организации.
В соответствии с п. 9 указаний Минсоцзащиты РФ от 20.04.1992 № 1-28-у «О порядке применения Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет» (утративших силу в связи с изданием приказа Минтруда России от 10.05.2017 № 415, но действовавших в указанные спорные периоды работы истца), в специальный стаж наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также на других работах во время рейса включаются некоторые периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой. К предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания относятся оплачиваемый резерв и периоды, когда член экипажа используется по своей специальности на ремонтных и других работах, необходимых для отправки судна в рейс. К следующим за окончанием рейса относятся периоды: стоянки судна в порту под погрузочно-разгрузочными операциями, межрейсового технического обслуживания судна или его ремонта, нахождения членов экипажа по окончании рейса в основных и дополнительных отпусках, оплачиваемых резерве и отгулах, отпуске по беременности и родам, оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения установленного законодательством возраста (но не далее чем до 06.10.1992, когда вступила в действие ст. 167 КЗоТ в редакции, исключающей такую возможность), временной нетрудоспособности, нахождения в командировках, а также иные периоды, когда не требуется перевода на другую работу. При этом в стаж не включаются периоды работы в составе ремонтных, подменных экипажей (команд), основной задачей которых является только выполнение ремонтных работ (т.е. члены экипажей, команд по завершении ремонтных работ не зачисляются в экипаж судна для выполнения планового задания, а направляются на другие ремонтируемые суда).
Согласно разъяснениям Минтруда России от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда» в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные (п. 5).
Таким образом, пенсионное законодательство предусматривает возможность учета в специальный стаж наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также на других работах во время рейса некоторых иных предусмотренных периодов при условии, что они непосредственно предшествовали или непосредственно следовали за такой работой.
При этом по смыслу п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», а также Указаний Минсоцзащиты РФ от 20.04.1992 № 1-28-у, досрочная страховая пенсия назначается плавсоставу тех судов, которые выполняют работу, согласно их предназначению, за пределами акватории порта. Это обуславливается тем, что данные работы производятся в длительном отрыве от берега в тяжелых погодно-климатических условиях.
В силу ч. 2 ст. 33 вышеуказанного Федерального закона лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
Как предусмотрено ч. 3, ч. 4 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда.
Пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила № 516).
Как указано в п. 4 названных Правил № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
На основании п. 5 этих же Правил № 516 периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
В силу ч. 1, ч. 2 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, после регистрации - подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 № 258н, определено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, подтверждаются:
до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;
после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Истец в системе обязательного пенсионного страхования зарегистрирован 09.12.1998.
В силу ч. 6 ст. 21 Федерального закона «О страховых пенсиях» перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), правила обращения за указанной пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе работодателей, их назначения (установления) и перерасчета их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, проведения проверок документов, необходимых для установления указанных пенсий и выплат, правила выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, правила ведения пенсионной документации, а также сроки хранения выплатных дел и документов о выплате и доставке страховой пенсии, в том числе в электронной форме, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержден приказом Минтруда России от 04.08.2021 № 538н.
Для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы (сведения), подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (подп. «а» п. 16 названного Перечня).
Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, согласно подп. «а» п. 2 которых в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - страховые взносы).
На основании подп. «а» п. 12 вышеуказанного Перечня для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы (сведения), подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
В силу п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п. 11 вышеуказанных Правил).
Таким образом, для включения в страховой стаж и стаж работы в плавсоставе периодов работы необходимо предоставить документы, подтверждающие постоянную занятость в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения).
При этом территориальность трудовой деятельности членов экипажа судна определяется территориальной принадлежностью судна по порту его приписки, под которым понимается порт, где осуществлена регистрация такого судна (ст.ст. 130, 131 ГК РФ, ст. 33 Кодекса торгового мореплавания Российской Федерации от 30.04.1999 № 81-ФЗ, Правила регистрации судов в морских рыбных портах, утвержденные приказом Минрыбхоза СССР от 06.09.1972 № 291 (утратили силу на территории Российской Федерации в связи с изданием постановления Правительства Российской Федерации от 16.11.2020 № 1850, но действовали в спорные периоды работы истца)).
Согласно разъяснениям, данным в Обзоре законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за третий квартал 2007 года, утвержденном постановлением Президиума Верховного Суда Российской Федерации от 07.11.2007, плавсостав судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, прием готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей. Не имеет значения ведомственная принадлежность соответствующих судов, а также организационно-правовая форма и форма собственности судовладельца.
В силу ст. 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать во взаимосвязи с положениями п. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принципы состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Согласно ст. 67 ГПК РФ суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.
Судом также установлено и подтверждается трудовой книжкой истца, что он 12.04.1988 принят на практику из Петрозаводского речного училища мотористом 2 кл. матросом 2 кл. судов РЭБ флота и направлен на т/х «Балтийский-59», уволен 16.11.1988 в связи с окончанием практики; 22.03.1989 принят в Петрозаводскую РЭБ флота 3 механиком судов и направлен на т/х «Балтийский-57», уволен 03.05.1989 в связи с призывом в Советскую армию; 29.07.1991 принят 3 механиком судов Беломорско-Онежского пароходства и направлен 3 механиком на т/х «Балтийский-40»; 05.08.1991 направлен 3 механиком на т/х «Волго-Балт 195», уволен 01.12.1997 по собственному желанию.
Ответчиком в стаж работы в плавсоставе и МКС истца не включены периоды: с 13.04.1988 по 16.04.1988, с 22.03.1989 по 23.04.1989, с 10.12.1993 по 12.12.1993, с 03.04.1994 по 25.04.1994, с 17.10.1994 по 15.11.1994, с 25.09.1995 по 27.09.1995, с 28.09.1995 по 03.11.1995, с 20.06.1996 по 24.06.1996, с 31.01.1997 по 02.03.1997, с 17.04.1997 по 01.12.1997, так как истец проходил неоплачиваемую производственную практику, находился в неоплачиваемом учебном отпуске, в отпусках без сохранения заработной платы до 01.01.2002, проходил медкомиссию с оплатой «по-среднему», ему не выплачивалась заработная плата;
а также не включены периоды: зимоотстоя, нахождения в отгулах и отпусках, не следующих за окончанием рейса, ремонта, не предшествующего направлению для выполнения рейсового задания и не следующего за окончанием рейса: с 24.04.1989 по 03.05.1989, с 04.01.1992 по 22.09.1992, с 02.12.1992 по 23.05.1993, с 13.12.1993 по 02.04.1994, с 03.03.1997 по 16.04.1997.
Приказом № 36/л от 12.04.1988 истец принят с 13.04.1988 по 23.11.1988 на производственную практику мотористом 2 кл. – матросом 2 кл. судов РЭБ флота и направлен мотористом 2 кл. – матросом 2 кл. на зимоотстой. В личной карточке истца за 1988 год указано «13.04.88 Балт.59 отгулы», в лицевом счете, табеле учета рабочего времени сведения о работе истца с 13.04.1988 по 16.04.1988 и выплате заработной платы за указанный период отсутствуют, в расчетной ведомости на заработную плату за апрель 1988 года имеются сведения о 12 отработанных днях.
Приказом от 22.03.1989 № 26/л истец в связи с окончанием Петрозаводского речного училища принят в Петрозаводскую РЭБ флота 3 механиком судов на т/х «Балтийский-57» и направлен на зимоотстой с оплатой 80% навигационного оклада.
Приказом от 03.04.1989 № 26/вф истцу предоставлен неоплачиваемый учебный отпуск в связи с окончанием Петрозаводского речного училища – 1 месяц; отпуск считать с 22.03.1989 по 22.04.1989.
Приказом от 26.04.1989 № 33 в/ф Голованов С.В. направлен в распоряжение Петрозаводской РЭБ флота 3 механиком на т/х «Балтийский-56» с 24.04.1989.
В лицевом счете за 1989 год сведений об оплате истцу работы за 23.04.1989 не имеется, иные документы отсутствуют.
Приказом от 03.05.1989 № 34 в/ф истец направлен в распоряжение Петрозаводской РЭБ флота 3 механика т/х «Балтийский-57» с 03.05.1989 в связи с призывом в СА.
В расчетном листке за декабрь 1993 года сведения о выплате заработной платы в период с 10.12.1993 по 12.12.1993 отсутствуют.
С учетом того, что за периоды с 13.04.1988 по 16.04.1988, с 22.03.1989 по 23.04.1989, с 10.12.1993 по 12.12.1993, с 03.04.1994 по 25.04.1994, с 17.10.1994 по 15.11.1994, с 28.09.1995 по 03.11.1995, с 31.01.1997 по 02.03.1997 отсутствуют сведения о начислении и выплате заработной платы, имеются сведения о предоставлении неоплачиваемых отпусков, отгулов, оснований для включения данных периодов в соответствующий стаж не имеется, требования истца в указанной удовлетворению не подлежат.
Согласно предоставленным Национальным архивов Республики Карелия расчетным листкам в период с 25.09.1995 по 27.09.1995 и с 20.06.1996 по 24.06.1996 истец проходил медкомиссии, что в силу выполняемых им трудовых функций являлось обязанностью истца, а не его правом. При этом в период прохождения медицинских комиссий за истцом сохранялось место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.
В силу ст. 185 Трудового кодекса РФ время нахождения в медицинском учреждении на обследовании за работниками, обязанными проходить такое обследование, сохраняется средний заработок по месту работы, из которого работодатель обязан производить отчисления в ПФР.
При указанных обстоятельствах, периоды прохождения медицинской комиссии с 25.09.1995 по 27.09.1995 и с 20.06.1996 по 24.06.1996 подлежат включению в специальный стаж истца, поскольку указанный период непосредственно связан с выполнением истцом трудовых обязанностей у работодателя, работодатель принимал решение о направлении истца на медкомиссию, в данные периоды начисление заработной платы истцу было произведено.
Истцом также заявлено требование о включении в специальный стаж периодов с 03.03.1997 по 16.04.1997 и с 17.04.1997 по 01.12.1997, которые в соответствии с предоставленными Национальным архивом Республики Карелия приказами являлись периодами предоставления неоплачиваемых отпусков.
Вместе с тем, истцом предоставлен оригинал справки о плавании, подписанной капитаном судна «Волго-Балт 203» (владелец сухогруза ОАО «БОП», порт приписки судна – Санкт-Петербург № 2806) и заверенного печатью Беломорско-Онежского пароходства, в соответствии с которой Голованов С.В. поступил на судно в должности 3 механика 25.03.1997, уволен с судна 15.08.1997.
Спорные периоды работы истца имели место до его регистрации в системе обязательного пенсионного страхования и в соответствии с требованиями пенсионного законодательства могут подтверждаться документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, а также до 01.01.2002, то есть вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Таким образом, суд включает период с 25.03.1997 по 15.08.1997 в специальный стаж истца, отказывая в части включения в него иного заявленного периода с 03.03.1997 по 24.03.1997 и с 16.08.1997 по 01.12.1997 в отсутствие подтверждающих специальный стаж истца доказательств.
Не подлежат включению в специальный стаж истца периоды с 24.04.1989 по 03.05.1989 и с 13.12.1993 по 02.04.1994 ввиду не подтверждения того обстоятельства, что указанный период следовал за окончанием рейса, предшествовал направлению для выполнения рейсового задания.
Предоставленными Национальным архивом Республики Карелия приказами, личной карточкой, лицевыми счетами, расчетными ведомостями подтверждается, что период с 04.01.1992 по 22.09.1992, с 02.12.1992 по 23.05.1993 следовали за окончанием рейсов и с учетом предоставленных Голованов С.В. в данный период оплачиваемых отпусков, навигационных отгулов, саморемонта в период зимоотстоя также предшествовали направлению с 07.07.1992 и с 24.05.1993 соответственно для выполнения рейсовых заданий, в связи с чем требования истца по включению указанных периодов в специальный стаж подлежат удовлетворению.
При включении в специальный стаж истца периодов его работы с 25.03.1997 по 15.08.1997, с 04.01.1992 по 22.09.1992, с 02.12.1992 по 23.05.1993 судом учтено, что суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.
На основании ч. 1 ст. 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5, 6, 6.1, 6.3 настоящей статьи, статьями 25.1, 25.2 настоящего Федерального закона, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. При этом днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми для подтверждения права на страховую пенсию документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона (ч. 2 ст. 22 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» утверждены приказом Минтруда России от 05.08.2021 № 546н.
На основании п. 12 названных Правил граждане могут обращаться за установлением пенсии в любое время после возникновения права на нее без ограничения каким-либо сроком.
Принимая во внимание количество стажа работы Голованов С.В., учтенного пенсионным органом при обращении за назначением пенсии, с учетом включенных судом периодов в заявленный вид стажа, основания для удовлетворения требования истца о назначении досрочной страховой пенсии по старости с 04.01.2022 отсутствуют.
На основании ст. 98 ГПК РФ с учетом частичного удовлетворения требований истца в его пользу с ответчика подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины в размере 3 000 руб.
Руководствуясь статьями 98, 194-199 ГПК РФ, суд решил:
исковые требования удовлетворить частично.
Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Карелия (ИНН 1001040791) обязанность включить Голованов С.В., хх.хх.хх г. года рождения, (№) в специальный стаж работы в плавсостав периоды: с 04.01.1992 по 22.09.1992, с 02.12.1992 по 23.05.1993, с 25.09.1995 по 27.09.1995, с 20.06.1996 по 24.06.1996, с 25.03.1997 по 15.08.1997, исчислив их в льготном порядке.
В остальной части требований отказать.
Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Карелия (ИНН 1001040791) в пользу Голованов С.В. (№) расходы по уплате государственной пошлины в размере 3 000 руб.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы через Суоярвский районный суд Республики Карелия
Судья
Е.И. Кемпи
Мотивированное решение составлено 29.05.2026.
Суоярвский районный судРеспублики Карелия10RS0018-01-2026-000081-73https://suoyarvsky.kar.sudrf.ru