РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
7 июля 2026 года город Иркутск
Кировский районный суд г. Иркутска в составе председательствующего судьи Прибытковой Н.А., при секретаре судебного заседания Серебренниковой В.И., с участием представителя ответчика Носачевой О.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № (УИД №) по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконными решений об отказе в назначении страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы, обязании назначить страховую пенсию по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратился в Кировский районный суд <адрес> с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ОСФР по <адрес>) о признании незаконными решений об отказе в назначении страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы, обязании назначить страховую пенсию по старости.
В обоснование своих исковых требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ обратился в ОСФР по <адрес> с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, так как считал, что ДД.ММ.ГГГГ у него возникнет право на назначение страховой пенсии по старости.
В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ» страховая пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 65 лет, если имеют страховой стаж не менее 15 лет.
С 2019 г. по 2028 г. установлен переходный период, в течение которого пенсионный возраст повышается постепенно. В 2024 году на пенсию могут выйти мужчины 1961 года рождения, которым исполнилось 63 года соответственно. ДД.ММ.ГГГГ ему исполнилось 63 года.
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> вынесло решение об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с тем, что им не выработан страховой стаж.
С данным решением не согласен.
В страховой стаж отделением Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> незаконно не были включены следующие периоды его трудовой деятельности: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве крановщика Управления производственно-технической комплектации (УПТК) Строительномонтажного треста №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве травильщика 4 разряда сталепроволочного цеха Запорожского государственного сталепрокатного завода, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста крана (крановщиком) по 4 разряду в глиноземном цехе Запорожского производственного алюминиевого комбината. Данные периоды трудовой деятельности он подтверждал архивными справками, так как трудовая книжка за тот период времени была им утеряна.
Кроме того, в страховой стаж ОСФР по <адрес> незаконно не были включены следующие периоды его трудовой деятельности на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж»: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда, а также периоды трудовой деятельности: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» ЗАТ «ЗАЗ» ???? «Автобудтрест», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» филиала «Автостройтрест» ООО «САЗинвестстрой». Данные периоды трудовой деятельности он подтверждал трудовой книжкой. Справки, подтверждающие периоды его работы и характер работы, он предоставить не смог, так как <адрес> находится в неподконтрольной РФ территории, запросы отправить невозможно в связи с СВО.
Отсутствие трудовой книжки не может являться препятствием в реализации права на включение трудовых периодов работы в страховой стаж.
Не по его вине ОСФР по <адрес> не может направить запросы и проверить его трудовую деятельность в архивах <адрес>.
Согласно Федеральному закону от ДД.ММ.ГГГГ № 455-ФЗ при назначении и перерасчете страховых пенсий гражданам РФ учитывается в страховой стаж периоды работы на территории Украины с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Период работы на территории Украины до ДД.ММ.ГГГГ (в составе СССР) учитывается в трудовой стаж в полном объёме.
В ОСФР по <адрес> он также обращался ДД.ММ.ГГГГ, просил пересчитать трудовой стаж, приобщить архивные справки, подтверждающие трудовую деятельность и назначить ему страховую пенсию по старости.
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> повторно вынесло необоснованное решение об отказе от ДД.ММ.ГГГГ №., которое он также считает незаконным.
Считает, что у него возникло право на страховую пенсию по старости.
Он обратился с заявлением о назначении страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ, 63 года ему исполнилось ДД.ММ.ГГГГ.
Истец ФИО1 просит суд признать решения ОСФР по <адрес> №, № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконными, обязать ответчика включить в стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве крановщика Управления производственно-технической комплектации (УПТК) Строительномонтажного треста №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве травильщика 4 разряда сталепроволочного цеха Запорожского государственного сталепрокатного завода, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста крана (крановщиком) по 4 разряду в глиноземном цехе Запорожского производственного алюминиевого комбината, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» ЗАТ «ЗАЗ» ГРП «Автобудтрест», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» филиала «Автостройтрест» ООО «САЗинвестстрой»; обязать ОСФР по <адрес> назначить ему страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебное заседание истец ФИО1 не явился по неизвестным суду причинам, будучи надлежащим образом извещен под расписку, не просил об отложении рассмотрения дела, не представил суду доказательств наличия уважительных причин своей неявки, ранее в судебном заседании поддержал заявленные исковые требования, настаивал на их удовлетворении.
Суд с учетом мнения стороны ответчика, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ, считает возможным рассмотреть настоящее гражданское дело в отсутствие истца.
Представитель ответчика – ОСФР по <адрес> – Носачева О.А., по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования ФИО1 не признала по правовым основаниям, изложенным в письменных возражениях на иск.
Выслушав пояснения участников процесса, исследовав письменные материалы дела, оценив все исследованные по делу доказательства в их совокупности и взаимной связи, суд приходит к выводу, что исковые требвоания ФИО1 подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Судом установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.рождения, обращался в ОСФР по <адрес> с заявлениями о назначении страховой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №.
По заявлениям ФИО1 ответчиком были вынесены решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа и требуемой величины индивидуального пенсионного страхования.
В соответствии с решением об отказе в назначении страховой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ № страховой стаж ФИО1 составил 11 лет 3 месяца 18 дней, при требуемом 15 лет.
Согласно решению об отказе в назначении страховой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ № страховой стаж ФИО1 составил 12 лет 06 месяцев 23 дня, при требуемом 15 лет, величина ИПК - 20,047 при требуемом 28,2.
Как пояснила суду представитель ответчика Носачева О.А., в подсчет страхового стажа истца засчитаны периоды работы, осуществляющиеся на территории Российской федерации, согласно сведений, отраженных в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ бесспорно засчитан ответчиком в страховой стаж истца; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не засчитан в страховой стаж истца, так как в справке № от ДД.ММ.ГГГГ, подтверждающей стаж работы, отсутствует дата рождения ФИО1 (указан только год), трудовая книжка отсутствует; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не засчитан в страховой стаж истца, так как в справке №-к от ДД.ММ.ГГГГ, подтверждающей стаж работы, отсутствует дата рождения истца, трудовая книжка отсутствует. Запросить архивные данные по периодам работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не представляется возможным, так как предприятия «Запорожский производственный алюминиевый комбинат» и «Запорожский сталепрокатный завод» находятся на территории неподконтрольной Российской Федерации. Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не засчитаны в страховой стаж истца, так как отсутствует документ, подтверждающий уплату страховых взносов в компетентный орган Украины.
Давая оценку принятым ответчиком в отношении истца решениям об отказе в назначении страховой пенсии по старости, суд исходит из следующего.
Дата регистрации ФИО1 в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица — ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону), при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости в 2024 году составляет 15 лет и величина индивидуального пенсионного коэффициента — 28,2.
На 2025 год требуемые значения страхового стажа также - 15 лет, величина ИПК прежняя — 28,2.
В соответствии с частью 2 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом.
Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Частью 1 статьи 11 указанного Федерального закона предусмотрено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (часть 2 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ).
Согласно ст. 14 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1). При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2).
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации и пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Аналогичные положения содержались и в Правилах, утв. постановлением Правительства РФ N 555 от 24.07.2002.
Учитывая, что спорные периоды приходятся на периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, то в силу части 1 статьи 14 ФЗ «О страховых пенсиях», то он подтверждается на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Согласно записям в трудовой книжке АХ № (дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ), ФИО1 работал на территории Украины на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж» в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» ЗАТ «ЗАЗ» ГРП «Автобудтрест», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» филиала «Автостройтрест» ООО «САЗинвестстрой».
При обозрении в судебном заседании трудовой книжки истца ФИО1 судом установлено, что все вышеперечисленные записи о приеме на работу и увольнении со ссылкой на соответствующие приказы работодателя, послужившие основанием к их внесению, внесены последовательно с соблюдением нумерации и заверены подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров, недействительными в установленном законом порядке признаны не были.
В связи с чем, суд принимает трудовую книжку истца ФИО1 в качестве доказательства его трудовой деятельности в спорные периоды.
Согласно архивной справке МБУ «Архив Соликамского муниципального округа» от ДД.ММ.ГГГГ № С-189, ФИО1 принят с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) крановщиком Управления производственно-технической комплектации (УПТК) Строительно-монтажного треста №; уволен со ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).
Согласно справке ОАО «Запорожский сталепрокатный завод» от ДД.ММ.ГГГГ №, ФИО1 работал на Запорожском государственном сталепрокатном заводе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сталепроволочном цехе травильщиком по 4 разряду (Украина).
Согласно архивной справке ОАО «Запорожский производственный алюминиевый комбинат» от ДД.ММ.ГГГГ №-к, ФИО1 работал на Запорожском производственном алюминиевом комбинате машинистом крана (крановщиком) по 4 разряду в цехе глиноземном с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (Украина).
13 марта 1992 года между государствами - участниками Содружества независимых государств (Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной) подписано Соглашение «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» (далее по тексту также - Соглашение от 13 марта 1992 года), которым предусматривалось, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу этого Соглашения (пункт 2 статьи 6 Соглашения).
Статьей 1 названного Соглашения предусматривалось, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников этого Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. было определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.
В соответствии со статьей 13 Соглашения от 13 марта 1992 г. каждый участник данного соглашения мог выйти из него, направив соответствующее письменное уведомление депозитарию. Действие Соглашения в отношении этого участника прекращается по истечении 6-ти месяцев со дня получения депозитарием такого уведомления (пункт 1). Пенсионные права граждан государств - участников Содружества, возникшие в соответствии с положениями данного Соглашения, не теряют своей силы и в случае его выхода из Соглашения государства-участника, на территории которого они проживают (пункт 2).
Федеральным законом от 11 июня 2022 г. N 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», вступившим в силу с 30 июня 2022 г., Соглашение от 13 марта 1992 г. денонсировано.
Статьей 38 Федерального закона от 15 июля 1995 г. N 101-ФЗ «О международных договорах Российской Федерации» закреплено, что прекращение международного договора Российской Федерации, если договором не предусматривается иное или не имеется иной договоренности с другими его участниками, освобождает Российскую Федерацию от всякого обязательства выполнять договор в дальнейшем и не влияет на права, обязательства или юридическое положение Российской Федерации, возникшие в результате выполнения договора до его прекращения.
В силу статьи 40 Федерального закона от 15 июля 1995 г. N 101-ФЗ «О международных договорах Российской Федерации» Министерство иностранных дел Российской Федерации опубликовывает официальные сообщения о прекращении или приостановлении действия международных договоров Российской Федерации.
Согласно официальному сообщению Министерства иностранных дел Российской Федерации действие Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения, подписанного в г. Москве 13 марта 1992 г., прекращено с 1 января 2023 г.
Исходя из изложенного Соглашение от 13 марта 1992 г. было заключено государствами - участниками Содружества Независимых Государств, в том числе Российской Федерацией и Республикой Украина, в целях обеспечения сохранения пенсионных прав граждан, приобретенных в советское время, и предусматривало осуществление пенсионного обеспечения граждан этих государств по законодательству государства, на территории которого они проживают, учет при установлении права на пенсию трудового стажа, приобретенного на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время вступления в силу данного соглашения, и заработка (дохода) за указанные периоды.
Соглашение от 13 марта 1992 г. содержало положения о возможности выхода участника из него в установленном порядке, что и было сделано Российской Федерацией путем издания Федерального закона от 11 июня 2022 г. N 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения». В результате денонсации Соглашение от 13 марта 1992 г. прекратило свое действие для Российской Федерации с 1 января 2023 г., то есть Российская Федерация освобождена от исполнения обязательств по этому соглашению.
Пенсионное обеспечение лиц, застрахованных в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и имеющих стаж работы на территории государств - участников Содружества Независимых Государств, обратившихся в пенсионный орган на территории Российской Федерации за назначением пенсии после денонсации Российской Федерацией Соглашения от 13 марта 1992 г., то есть после 1 января 2023 г., осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, которым предусмотрено, что периоды работы (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
После вступления в силу Федерального закона от 11 июня 2022 года N 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» между Российской Федерацией и Республикой Украина не заключен международный договор (соглашение) о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения, а российское пенсионное законодательство не предусматривает возможность включения в страховой стаж гражданина Российской Федерации периодов работы за пределами территории Российской Федерации без уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», который вступил в силу с 01 января 2002 года.
Как установлено судом, истец ФИО1 обратился в ОСФР по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ, то есть уже после того, как Соглашение от ДД.ММ.ГГГГ прекратило свое действие для Российской Федерации (с ДД.ММ.ГГГГ), соответственно, данное Соглашение не подлежит применению при оценке пенсионных прав истца и решении вопроса о включении в стаж периодов работы, имевших место на территории Республики Украина.
В данном случае необходимо руководствоваться вступившим в законную силу Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 455-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, имеющих периоды работы на территориях Украины, Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики, о признании утратившей силу части 5 статьи 5.1 Федерального закона «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя» и внесении изменений в статьи 6 и 8 Федерального закона «Об особенностях пенсионного и дополнительного социального обеспечения граждан, проживающих на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, <адрес> и <адрес>», которым предусмотрены особенности учета страхового стажа при работе на территории Украины при установлении страховых пенсий по Федеральному закону от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», которым предусмотрено, что при установлении страховых пенсий гражданам Российской Федерации, имеющих периоды работы на территории Украины, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Украины с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что соотносится со спорными периодами.
При изложенных выше обстоятельствах, руководствуясь вышеприведенными нормами действующего законодательства, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца о включении в его страховой стаж периодов работы на территории Украины с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Поскольку судом установлено, что ОСФР по <адрес> при рассмотрении заявлений ФИО1 о назначении страховой пенсии включило в его страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве крановщика Управления производственно-технической комплектации (УПТК) Строительно-монтажного треста №, то в этой части требования истца удовлетворению не подлежат, двойное включение в страховой стаж одних и тех периодов действующим законодательством не предусмотрено.
Вместе с тем, суд не находит оснований для удовлетворения требований ФИО1 о признании незаконными решений ОСФР по <адрес> об отказе в назначении страховой пенсии по старости, обязании ответчика назначить страховую пенсию по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.
Индивидуальный пенсионный коэффициент - параметр, отражающий в относительных единицах пенсионные права застрахованного лица на страховую пенсию, сформированные с учетом начисленных и уплаченных в Пенсионный фонд Российской Федерации страховых взносов на страховую пенсию, предназначенных для ее финансирования, продолжительности страхового стажа, а также отказа на определенный период от получения страховой пенсии (пункт 3 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
Положения, в соответствии с которыми определяются размеры страховых пенсий по старости, содержатся в статье 15 Федерального Закона № 400-ФЗ.
Указанной статьей определен порядок формирования прав граждан и определения размера страховых пенсий с учетом пенсионных коэффициентов.
Величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 1 января 2015 года, определяется исходя из размера страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости,), исчисленного по состоянию на 31 декабря 2014 года по нормам Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-?3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (п. 9 -10 ст. 15).
При определении размера пенсии учитываются общий трудовой стаж застрахованного лица на ДД.ММ.ГГГГ, заработная плата за 2000-2001 годы по данным индивидуального (персонифицированного) учета либо за пять лет подряд до 2002г., а также сумма страховых взносов, отраженная на индивидуальном лицевом счете, за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ до даты установления пенсии.
Среднемесячный заработок застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования за 2000-2001 годы подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. Среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ, приходящийся на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.
В соответствии с пунктом 9 статьи 21 Закона № 400-ФЗ орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений.
В соответствии с частью 1 статьи 15 Закона № 400-ФЗ размер страховой пенсии по старости определяется по формуле: СПст = ИПК * СПК, где СПст - размер страховой пенсии по старости; ИПК - индивидуальный пенсионный коэффициент; СПК - стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости.
Указанная величина определяется как сумма индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 1 января 2015 г., и индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место с 1 января 2015 г., по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости, умноженная на коэффициент повышения индивидуального пенсионного коэффициента при исчислении размера страховой пенсии по старости (часть 9 статьи 15 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
Величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 1 января 2015 г., определяется, в том числе исходя из размера страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленного по состоянию на 31 декабря 2014 г. по нормам Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (часть 10 статьи 15 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
Величина индивидуального пенсионного коэффициента по состоянию на 1 января 2015 года определяется в соответствии с частью 10 статьи 15 Федерального закона «О страховых пенсиях» и представляет собой отношение размера страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости), исчисленного по состоянию на 31 декабря 2014 года по нормам Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», к стоимости одного пенсионного коэффициента по состоянию на 1 января 2015 года, равного 64 рублям 10 копейкам.
В целях сохранения ранее приобретенных прав на трудовую пенсию статьей 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрена оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал.
В силу пунктов 1 и 2 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в связи с введением в действие настоящего Федерального закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал. В этой связи расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.
В случае отсутствия данных о волеизъявлении пенсионера оценка пенсионных прав производится пенсионным органом по более выгодному для застрахованного лица варианту.
В соответствии с пунктом 2 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при определении расчетного размера трудовой пенсии во внимание принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.
Определение, перерасчет размеров страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии и корректировка размеров страховых пенсий регламентируются статьей 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.
В соответствии с частью 1 статьи 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.
Согласно части 2 статьи 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ перерасчет размера страховой пенсии производится в случае: 1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года; 2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после 1 января 2015 года до даты назначения страховой пенсии; 3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.
В соответствии с абзацем 8 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с настоящей статьей застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.
Пунктом 3 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле: РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где РП - расчетный размер трудовой пенсии; СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: - из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20 (абзац 5); из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20 (абзац 6).
В пункте 7 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» указано, что расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 660 рублей.
Ответчиком в связи с определением суда произведен условный расчет, из которого следует, что расчет размера ИПК произведен истцу по наиболее выгодному варианту по пункту 4 статьи 30 Закона №-?3 как по наиболее выгодному варианту, поскольку в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обучался в ГПТУ.
В расчет общего трудового стажа с учетом оценки пенсионных прав на ДД.ММ.ГГГГ по пункту 4 статьи 30 Закона №-?3 периоды учебы, периоды работы по общим условиям учитываются в календарном исчислении, периоды работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, учитываются в полуторном размере.
Далее приведен расчет величины ИПК заявителя с учетом оценки пенсионных прав по пункту 4 статьи 30 Закона №-?3, как по наиболее выгодному варианту на дату обращения - ДД.ММ.ГГГГ.
Страховой стаж истца составил 15 лет 07 месяцев 28 дней.
Стажевый коэффициент для мужчин составляет 0,55 при продолжительности страхового стажа 25 лет, и повышается на 0,01 за каждый полный год трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20 (п.4 ст.30 Закон №-?3).
Общий трудовой стаж по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ для заявителя по пункту 4 статьи 30 Закона №-?3 составляет 7 лет 10 месяцев 10 дней.
Стажевый коэффициент по общему трудовому стажу учтен как 0,55.
При исчислении размера пенсии в соответствии с указанным пунктом в расчет принимается не фактический, а так называемый «осовремененный» заработок. Заработок рассчитывается путем увеличения фактического заработка на все повышающие коэффициенты и индексы, которые были предусмотрены законодательством, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ
Для расчета пенсии по пункту 4 статьи 30 Закона №-?3 среднемесячный заработок с учетом коэффициентов «осовременивания» исчислен по сведения отраженным в выписке из ШТС заявителя за период работы в УПТК Строительно-монтажного треста № ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., заработок составил - 24,20 руб.
РП = 24,20*0,55 = 13,31 руб.
При этом, расчетный размер трудовой с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 660,00 руб. (п. 7 ст.30 Закона №-?3).
РП = 660,00 руб.
Общий трудовой стаж истца неполный (менее 25 лет для мужчин). Пенсионный капитал рассчитан с учетом коэффициента 0,31444444. (число месяцев полного трудового стажа в днях для мужчин составляет 9000=25*12*30), число месяцев, фактически имеющегося у заявителя трудового стажа в днях - 2830 (7*12*30 + 10*30 + 10); 2830/9000=0,31444444.
Далее определен пенсионный капитал по формуле:
ПК = (РП - БЧ) * Т, где БЧ = 450 - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на ДД.ММ.ГГГГ; Т = 228 - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, установленный в соответствии со статьей 32 Закона №-?3.
Пенсионный капитал равен:
ПК = (660 - 450) * 228* 0,31444444 = 15055,60 руб., где при исчислении размера пенсии также учитывается сумма валоризации. Валоризация - это дополнительный расчет за стаж, отработанный до ДД.ММ.ГГГГ.
За каждый год стажа, отработанного до 01.01.1991г. добавлен 1 %, плюс 10 % дополнительно за весь стаж до ДД.ММ.ГГГГ.
Для заявителя стаж на ДД.ММ.ГГГГ составил 4 года 11 месяцев 21 день.
Пенсионный капитал с учетом оценки пенсионных прав по пункту 4 статьи 30 Закона 173-?3 с учетом валоризации (4 % + 10%= 14%) увеличен на 14 %.
ПКвал. = 15055,60* 0,14 = 2107,78 руб.
Пенсионный капитал с учетом валоризации составляет:
ПК = 15055,60 + 2107,78= 17163,38 руб.
До ДД.ММ.ГГГГ пенсионный капитал с учетом валоризации был проиндексирован на 5,61481656 и составил:
ПКинд. = 171163,38*5,61481656 = 96369,25 руб.
Сумма страховых взносов, отраженных на ИДС с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ составляет 113205,14 руб.
Пенсионный капитал с учетом страховых взносов составил: ПК = 96369,25 + 113205,14 = 209574,39 руб.
В результате размер страховой части трудовой пенсии по старости по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ без учета фиксированного базового размера составляет:
СЧ = 209574,39/228 = 919,19 руб.
ИПК 140-447-572 43 за периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ составляет: ИПК = 919,19/64,10 = 14,340, где 64,10 - стоимость одного пенсионного коэффициента с января 2015.
Сведения о трудовой деятельности и суммах страховых взносах после ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время отражаются в выписке из индивидуального лицевого счета.
Согласно данным ИДС ИПК за периоды после ДД.ММ.ГГГГ на дату права - ДД.ММ.ГГГГ составляет 5,720.
Суммарный ИПК заявителя по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составит: ИПК общ. = 14.340 + 5.720 = 20.060.
В материалах отказного (пенсионного) дела имеется справка от ДД.ММ.ГГГГ б/н, выданная администрацией ОАО «Петромихайловское», согласно которой ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в совхозе «Петромихайловский» (преобразован в ОАО «Петромихайловское»).
С учетом имеющихся справок от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №-к, возможно условно учесть период по указанной справке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Период работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составит - 03 года 1 месяц. Страховой стаж составит — 18 лет 08 месяцев 28 дней.
Общий трудовой стаж на ДД.ММ.ГГГГ составит – 10 лет 11 месяцев 10 дней.
Далее расчет ИПК с учетом указанного периода аналогичен.
РП = 24,20*0,55 = 13,31 руб.
Учитывается - РП = 660,00 руб.
Пенсионный капитал рассчитан с учетом коэффициента 0,43777778. (число месяцев полного трудового стажа в днях для мужчин составляет 9000=25*12*30, число месяцев фактически имеющегося у заявителя трудового стажа в днях - 3940 (10*12*30+ 11*30+10); 3940/9000=0,43777778.
ПК = (660 - 450) * 228* 0,43777778 = 20960,80 руб.
Сумма валоризации за стаж 4 года 11 месяцев 21 день составит: ПКвал. = 20960,80* 0,14 = 2934,51 руб.
Пенсионный капитал с учетом валоризации составляет: ПК = 20960,80 + 2934,51= 23895,31 руб.
До ДД.ММ.ГГГГ пенсионный капитал с учетом валоризации был проиндексирован,, на 5,61481656 и составил:
ПКинд. = 23895,31*5,61481656 = 134167,82 руб.
Сумма страховых взносов, отраженных на ИЛС с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ составляет 113205,14 руб.
Пенсионный капитал с учетом страховых взносов составил:
ПК = 134167,82 +113205,14 = 247372,96 руб.
В результате размер страховой части трудовой пенсии по старости по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ без учета фиксированного базового размера составляет:
СЧ = 247372,96/228 = 1084,97 руб.
ИПК 140-447-572 43 за периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ составляет:
ИПК = 1084,97/64,10 = 16,926, где 64,10 - стоимость одного пенсионного; коэффициента с января 2015.
Согласно данным ИЛС ИПК 140-447-572 43 за периоды после ДД.ММ.ГГГГ на дату права - ДД.ММ.ГГГГ составляет 5,720.
Суммарный ИПК заявителя по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составит:
ИПК общ. = 16.926 + 5.720 = 22.646.
На дату обращения - ДД.ММ.ГГГГ право на пенсию возникает не ранее ДД.ММ.ГГГГ при требуемом стаже 15 лет и величине ИПК не менее 28,2.
У заявителя при наличии требуемого стажа 15 лет, требуемая величина ИПК отсутствует – 20,060 и 22,646.
Далее приведен расчет ИПК на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ:
у заявителя спорные периоды работы протекали территории Украины.
С учетом норм статей 1-4 федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 455-ФЗ, вступивших в законную силу с ДД.ММ.ГГГГ, стаж работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ возможно включить в страховой (трудовой) стаж и учесть при расчете величины ИПК из расчета ИПК равного 1 за полный календарный год.
Если продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности менее полного года, величина ИПК определяется исходя из фактической продолжительности соответствующего периода. При этом один месяц периода работы составляет 1/12 часть коэффициента за полный календарный год, а один день - /360 часть коэффициента за полный календарный год.
Стаж работы заявителя на территории Украины(спорные периоды) составляет 04 года 01 месяц 24 дня.
С учетом справки от ДД.ММ.ГГГГ (03/01/00) - 07 лет 2 месяца 24 дня.
ИПК за 04 года 01 месяц 24 дня составит:
ИПК = 4*1 + 1/12 * 1 + 24/360*1 = 4,0 + 0,083 + 0,067 = 4,15
ИПК за 07 лет 02 месяца 24 дня составит:
ИПК = 7*1 +2/12*1 +24/360*1 =7,0 + 0,167 + 0,067 = 7,234
Расчет величины ИПК на ДД.ММ.ГГГГ с учетом Закона № 455-ФЗ произведен из общего трудового стажа 05 лет 10 месяцев 23 дня (стаж работы на Украине после ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в расчете не участвуют).
Также, согласно данным ИЛС за периоды после ДД.ММ.ГГГГ на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ ИПК составляет 7,354.
Общая величина ИПК с учетом спорных периодов на ДД.ММ.ГГГГ составит:
ИПК = 20,047 + 4,15 = 24,197.
Общая величина ИПК с учетом справки от ДД.ММ.ГГГГ на ДД.ММ.ГГГГ составит:
ИПК = 20,047 + 7,234= 27,281.
Руководствуясь приведенным правовым регулированием, исследовав юридически значимые обстоятельства, оценив представленные в материалы дела доказательства в их совокупности и взаимосвязи, суд приходит к выводу, что расчет ИПК истца пенсионным органом произведен в соответствии с требованиями и формулами, установленными пенсионным законодательством, и, как следствие, правовые основания для удовлетворения заявленных исковых требований отсутствуют, поскольку право у заявителя на назначение страховой пенсии по старости на дату обращения -ДД.ММ.ГГГГ и на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ отсутствует, в связи с отсутствием требуемой величины ИПК -28,20.
Доводы истца в обоснование своих требований фактически сводятся к иному толкованию норм материального права, регулирующих спорные правоотношения.
Таким образом, право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» у ФИО1 отсутствует ввиду отсутствия необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> удовлетворить частично.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в страховой стаж ФИО1, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве травильщика 4 разряда сталепроволочного цеха Запорожского государственного сталепрокатного завода, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста крана (крановщиком) по 4 разряду в глиноземном цехе Запорожского производственного алюминиевого комбината, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана 5 разряда участка № на дочернем предприятии «Пластик» ОАО «Запорожсантехмонтаж», со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» ЗАТ «ЗАЗ» ГРП «Автобудтрест», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в качестве машиниста башенного крана пятого разряда «Стройуправление 3» филиала «Автостройтрест» ООО «САЗинвестстрой».
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконными решений об отказе в назначении страховой пенсии по старости, обязании назначить страховую пенсию по старости – отказать.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Иркутский областной суд через Кировский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий Н.А. Прибыткова
Решение суда в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.