РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
15 июля 2026 года город Иркутск
Кировский районный суд г. Иркутска в составе председательствующего судьи Прибытковой Н.А., при секретаре судебного заседания Серебренниковой В.И., с участием представителя истца Москвитина Д.И., представителя ответчика Войтович О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № (№) по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о возложении обязанности включить в страховой стаж период работы, произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ОСФР по <адрес>) о возложении обязанности включить в страховой стаж период работы, произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости.
В обоснование своих исковых требований указала, что является получателем страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ
Обратилась в ОСФР по <адрес> с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ получил отказ.
Не согласна с начислением пенсии, так как считает, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Восьмилетней школе № <адрес> на должности старшей пионервожатой не учтен при назначении пенсии.
Просит суд обязать ОСФР по <адрес> включить в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Восьмилетней школе № <адрес> на должности старшей пионервожатой; произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании истец ФИО1 отсутствует, будучи надлежащим образом извещена, реализовала свое право на участие в процессе через своего представителя Москвитина Д.И., по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, который в судебном заседании поддержал требования своего доверителя, просил их удовлетворить.
Представитель ответчика – ОСФР по <адрес> – Войтович О.В., по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании исковые требования ФИО1 не признала по доводам, изложенным в письменном отзыве на иск, суду пояснила, что спорный период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Восьмилетней школе № <адрес> не включен в страховой стаж, так как в трудовой книжке отсутствует запись о периоде работы, в представленной справке о подтверждении работы отсутствуют отчество работника, расшифровка фамилии директора.
Выслушав пояснения представителей сторон, исследовав письменные материалы дела, оценив все исследованные по делу доказательства в их совокупности и взаимной связи, суд приходит к следующему выводу.
Судом установлено и следует из материалов дела, что истец ФИО1 является получателем страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ согласно статье 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» на общих основаниях (с ДД.ММ.ГГГГ – статья 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
В системе обязательного пенсионного страхования ФИО1 зарегистрирована ДД.ММ.ГГГГ.
В страховой стаж ФИО1 при назначении пенсии пенсионным органом включены периоды её трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Продолжительность страхового стажа составила 34 года 5 месяцев 00 дней.
Как пояснила суду представитель ответчика Войтович О.В., спорный период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Восьмилетней школе № <адрес> не включен в страховой стаж, так как в трудовой книжке отсутствует запись о периоде работы, в представленной справке о подтверждении работы отсутствуют отчество работника, расшифровка фамилии директора.
Суд не может согласиться с данной позицией ответчика по следующим основаниям.
Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 ФЗ «О страховых пенсиях», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 ФЗ «О страховых пенсиях», за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Согласно ст. 14 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1). При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2).
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации и пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Аналогичные положения содержались и в Правилах, утвержденных постановлением Правительства РФ N 555 от 24.07.2002.
Учитывая, что спорный период работы приходится на период до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, то в силу части 1 статьи 14 ФЗ «О страховых пенсиях», то он подтверждается на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Действительно, в трудовой книжке ФИО1 (дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ) отсутствует запись о спорном периоде её работы в Восьмилетней школе № <адрес> в должности старшей пионервожатой.
Вместе с тем, согласно представленной истцом в материалы дела справке от ДД.ММ.ГГГГ № за подписью директора МОУ средняя образовательная школа № ФИО5, ФИО6 (в браке – ФИО1) действительно работала в восьмилетней школе № <адрес> в должности старшей пионервожатой с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).
Как следует из справки № от ДД.ММ.ГГГГ за подписью директора МОУ средняя образовательная школа № ФИО5, неполная средняя школа № переименована в среднюю общеобразовательную школу № <адрес> на основании постановления мэра № от ДД.ММ.ГГГГ; средняя общеобразовательная школа № <адрес> переименована в МОУ среднюю общеобразовательную школу № <адрес> на основании постановления мэра <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ; МОУ средняя общеобразовательная школа № <адрес> переименована с ДД.ММ.ГГГГ в муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № <адрес> (МОУ СОШ № <адрес>) на основании распоряжения заместителя мэра (приказ по школе № от ДД.ММ.ГГГГ).
Согласно части 1 статьи 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.
Исходя из изложенного, по общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (например, архивными данными, справками работодателя, уточняющими занятость работника в соответствующих должностях и учреждениях, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости).
В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
С учетом положений вышеприведенных норм права, устанавливающих порядок подтверждения, в том числе в судебном порядке, страхового стажа, суд приходит к выводу, что требование истца о включении в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в восьмилетней школе № <адрес> в должности старшей пионервожатой, подлежит удовлетворению, поскольку совокупностью всех исследованных доказательств нашел свое подтверждение факт работы истца в спорный период.
Оснований не принимать вышеуказанные справки работодателя в качестве доказательства наличия страхового стажа у суда не имеется.
А потому спорный период работы ФИО1 подлежит включению в страховой стаж истца.
Согласно пункту 1 части 2 статьи 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии в сторону увеличения.
Заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона (часть 2 статьи 23 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
В соответствии с положениями пункта 48 Правил, утвержденных приказом Минтруда России от 17 ноября 2014 г. N 884н, перерасчет размера установленной пенсии в сторону увеличения в случаях, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях» и Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», производится на основании заявления о перерасчете размера пенсии, принятого территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации.
Заявление о перерасчете размера пенсии и документы, необходимые для такого перерасчета, подаются в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации, осуществляющий выплату пенсии. Заявление о перерасчете размера пенсии принимается при условии представления всех документов, необходимых для такого перерасчета, обязанность по представлению которых возложена на заявителя (пункт 49 указанных Правил).
Таким образом, вышеуказанные положения пенсионного законодательства предусматривают, что перерасчет размера пенсии в сторону увеличения носит заявительный характер, заявление о перерасчете размера пенсии либо ее части принимается только при одновременном предоставлении всех необходимых документов, а без обращения пенсионера с соответствующим заявлением и непредставлением необходимых документов перерасчет пенсии в сторону увеличения осуществлен быть не может.
Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО1 обращалась в ОСФР по <адрес> в порядке, установленном Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 59-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
Поскольку суд принял решение о возложении обязанности на ОСФР по <адрес> включить в страховой стаж период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, доказательств обращения истца к ответчику в установленном порядке с заявлением о перерасчете размера страховой пенсии по старости в материалы дела не представлено, суд считает возможным обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии по старости ФИО1 в установленном законом порядке.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> удовлетворить частично.
Возложить обязанность на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в страховой стаж ФИО1 период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в восьмилетней школе № <адрес> в должности старшей пионервожатой.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> произвести ФИО1 перерасчет размера страховой пенсии по старости с учетом включенного в страховой стаж периода работы в установленном законом порядке.
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> об обязании произвести перерасчет размера пенсии с ДД.ММ.ГГГГ – отказать.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Иркутский областной суд через Кировский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий Н.А. Прибыткова
Решение суда в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.