РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
8 мая 2026 г. г. Таштагол
Таштагольский городской суд Кемеровской области в составе:
судьи Гончалова А.Е., при секретаре Тодышевой А.В., с участием истца Торчаковой О.А., третьего лица - представителя ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу Кунгурцевой Я.В., действующей на основании доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Торчаковой О.А. к ООО «Хлебокомбинат» об обязании работодателя представить сведения индивидуального (персонифицированного) учета с указанием кода льготы профессии и уплатить страховые взносы по дополнительному тарифу,
УСТАНОВИЛ:
Торчакова О.А. обратилась в суд с иском к ООО «Хлебокомбинат» об обязании работодателя представить сведения индивидуального (персонифицированного) учета с указанием кода льготы профессии и уплатить страховые взносы по дополнительному тарифу.
Требования мотивированы тем, что Торчакова О.А., ДД.ММ.ГГГГ рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратилась в Отделение СФР по Кемеровской области - Кузбассу с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием необходимого специального стажа. Согласно расчету пенсионного органа, в специальный стаж засчитано только 1 год 9 месяцев 20 дней при требуемом минимальном стаже 5 лет для права выхода на пенсию в 53 года (с учетом уменьшения возраста). В специальный стаж не включен период работы истца в ОАО «Хлебокомбинат» (после реорганизации ООО «Хлебокомбинат») ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях штукатура-маляра и маляра 4 разряда. Согласно справке ООО «Хлебокомбинат» от ДД.ММ.ГГГГ (Исх. № б/н), истец работала в организации в ОМТС: с ДД.ММ.ГГГГ (приказ о приеме от ДД.ММ.ГГГГ №) в качестве <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ переведена <данные изъяты> (приказ о переводе от ДД.ММ.ГГГГ №); уволена ДД.ММ.ГГГГ (приказ об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ №). В периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась в отпусках по уходу за ребенком, что не оспаривается сторонами. Фактическая продолжительность работы во вредных условиях за вычетом отпусков по уходу за детьми) составляет около 8 лет. ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Хлебокомбинат» реорганизовано в форме преобразования в ООО «Хлебокомбинат» на основании решения о реорганизации № от ДД.ММ.ГГГГ и приказа № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Хлебокомбинат» является правопреемником ОАО «Хлебокомбинат» и несет все обязательства перед работниками за период их работы в реорганизованном предприятии. При обращении в ОСФР истцом получена выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (дата регистрации в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ). Из указанной выписки следует, что работодатель (ОАО/ООО «Хлебокомбинат» представлял сведения о периодах работы истца за ДД.ММ.ГГГГ без указания кода особых условий труда (льготной профессии). Также работодателем не производилась уплата страховых взносов дополнительному тарифу за указанные периоды (приложение № заявлению в ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу). В решении об отказе в установлении пенсии также содержится перечень периодов, не включенных в страховой стаж по причине отсутствия оплаты (административные отпуска, неоплачиваемые периоды), однако основной период работы продолжительностью более 10 лет фактически остался без оценки с точки зрения льготного характера труда именно из-за отсутствия в индивидуальных сведениях соответствующего кода. Таким образом, ненадлежащее исполнение работодателем обязанности по предоставлению достоверных сведений персонифицированного учета и уплате страховых взносов по дополнительному тарифу привело к нарушению пенсионных прав и отказу в назначении досрочной страховой пенсии, на которую истец имеет право в силу характера выполнявшейся работы. Указание в трудовой книжке Торчаковой О.А. и приказах наименования <данные изъяты>, а затем <данные изъяты> не меняет сути выполняемой работы и не лишает право истца на льготное пенсионное обеспечение, поскольку основная функция заключалась в выполнении малярных работ. С ДД.ММ.ГГГГ обязательным условием для включения периодов работ специальный стаж является уплата страхователем страховых взносов дополнительному тарифу. Работодатель, допустив истца к работе с вредными веществами, выплачивая заработную плату и предоставляя гарантии и компенсации за работу во вредных условиях (дополнительный отпуск, молоко и т.п., если такие предоставлялись), обязан был провести аттестацию рабочих мест (специальную оценку условий труда) и представить соответствующие сведения в пенсионный орган. Отсутствие таких документов у работодателя не должно лишать истца права на досрочную пенсию. Отказ во включении периода работы Торчаковой О.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж обусловлен исключительно бездействием работодателя - непредставлением в пенсионный орган сведений с кодом льготной профессии и неуплатой дополнительных страховых взносов. Наименование профессии (<данные изъяты>, <данные изъяты>) соответствует профессии, поименованной в Списке № (позиция №). Характер выполнявшихся работ (окрасочные работы с применением лакокрасочных материалов) объективно предполагает использование вредных веществ.
В связи с чем, истец просит суд обязать ООО «Хлебокомбинат» представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области - Кузбассу корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении истца за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с указанием кода особых условий труда (льготной профессии) по Списку № (маляр, занятый на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности) и обязать ООО «Хлебокомбинат» уплатить за Торчакову О.А. страховые взносы по дополнительному тарифу за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим в соответствующий период (л.д.2-6).
Истец Торчакова О.А. в судебном заседании требования поддержала в полном объеме.
Представитель ответчика ООО «Хлебокомбинат» в судебное заседание не явился, извещен надлежаще. Предоставил в суд письменные возражения на исковое заявление, из которых следует, что с требованиями, изложенными в исковом заявлении, ответчик не согласен по следующим причинам. Истцом не доказан факт, что должность <данные изъяты> и <данные изъяты>, в которой истец проработал в ООО «Хлебокомбинат» (ранее ОАО «Хлебокомбинат») с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ дает право на льготное пенсионное обеспечение. Как следует из материалов дела, к исковому заявлению истцом не приложен ни один документ, подтверждающий, что должность <данные изъяты> и <данные изъяты> дает право на льготное пенсионное обеспечение. В нарушение ч. 1 ст. 56 ГПК РФ истцом не доказан факт того, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> и <данные изъяты> дает право на льготное пенсионное обеспечение. Занимаемая истцом должность <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и занимаемая истцом должность <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не дает истцу право на льготное пенсионное обеспечение. Торчакова О.А. принята на работу в ОАО «Хлебокомбинат» (в настоящий момент ООО «Хлебокомбинат») на должность <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. принята в ОАО «Хлебокомбинат» на должность <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ на основании заявления Торчаковой О.А. она переведена на легкий труд на должность <данные изъяты> в связи с Заключением врачебной комиссии № от ДД.ММ.ГГГГ, установившим беременность Торчаковой О.А. и необходимость освобождения Торчаковой О.А. на весь период беременности от тяжелого физического труда, ночных смен и работ во вредных условиях труда. ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. на основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ на основании Приказа № Торчаковой О.А. предоставлен отпуск по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. вышла из отпуска по уходу за ребенком на основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>. Т.е. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. не занимала должность <данные изъяты> и <данные изъяты>, в связи с чем, данный период работы истца не может быть включен в льготный стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение. Как видно из документов Торчакова О.А. проработала в должности <данные изъяты> в ОАО «Хлебокомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В данный период времени Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 утверждены Списки (далее список №1 и список №2) производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. Списком № в разделе XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений» и других объектов» в подразделе 1 «Подземные работы по строительству и ремонту метрополитенов, подземных сооружений» предусмотрены профессии: код позиции № <данные изъяты>. Как видно из нормативного документа, право на льготное пенсионное обеспечение имели <данные изъяты>, выполняющие Подземные работы по строительству и ремонту метрополитенов, подземных сооружений. Согласно предоставленных документов, Торчакова О.А. не осуществляла трудовую деятельность в подземных условиях, следовательно, занимаемая ей должность <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не дает ей право на льготное пенсионное обеспечение. ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. принята на работу в ОАО «Хлебокомбинат» на должность <данные изъяты> и проработала в этой должности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии со Списком № в разделе XI, подразделе 5 правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются «Маляры», постоянно занятые на работах в закрытых камерах, в отсеках судов, резервуарах в производствах металлообработки, т.е. на окраске металлических деталей и изделий. В соответствии со Списком № Торчакова О.А. может иметь право на льготное пенсионное обеспечение по занимаемой ей должности <данные изъяты>, если она была занята на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности и если это подтверждено документами, в том числе результатами аттестации рабочего места. В имеющихся в ООО «Хлебокомбинат» документах нет информации о том, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. была занята на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности. В августе 2010 г. в период нахождения Торчаковой О.А. в отпуске по уходу за ребенком ОАО «Хлебокомбинат» проведена аттестация рабочего места по должности <данные изъяты>. Согласно Карте аттестации № рабочего места по условиям труда по должности <данные изъяты> работники, занимаемые данную должность, осуществляли работу с вредными веществами класса опасности, не превышающими 2 класс продолжительностью использование, от 30 минут (страница 2 приложения к карте аттестации). Так же согласно указанной карте аттестации должность <данные изъяты> не подпадает под должность, дающей право на льготное пенсионное обеспечение (лист 4 карты). Учитывая, что условия работы с даты принятия Торчакова ОА. на должность <данные изъяты> (ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ не менялись, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она переведена на легкий труд (должности <данные изъяты> и «Машинист по стирке и ремонту спецодежды», согласно Личной карточки работника), что Торчакова О.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске по уходу за ребенком и не осуществляла трудовую деятельность, и то, что согласно Карте аттестации № рабочего места по условиям труда по должности <данные изъяты>, данная должность не дает право на льготное пенсионное обеспечение. Следовательно, стаж работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть включен в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии. С учетом того, что занимаемые должности истца не дают право на льготное пенсионное обеспечение, следовательно, стаж работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть включен в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии. В связи с чем, требования истца не подлежат удовлетворению. Просит суд в удовлетворении исковых требований Торчаковой О.А. отказать полностью, рассмотреть дело в отсутствие ответчика (л.д.25-29, 70-74).
В судебном заседании представитель третьего лица ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу Кунгурцева Я.В., действующая на основании доверенности, возражала против удовлетворения исковых требований. Кроме того, предоставила письменные возражения на исковое заявление, из которых следует, что ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу возражает против удовлетворения заявленных исковых требований в связи с нижеследующим. Право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку №2 (раздел XXIII, позиция №), утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10, пользуются маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. Дата регистрации в системе государственного пенсионного страхования Торчаковой О.А. - ДД.ММ.ГГГГ В специальный стаж по Списку 2 засчитаны следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/4/5; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/1/22; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/1/14; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/8; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/6; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/4; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/3; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/0/3; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/3/2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/3/15; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период 0/6/24. Итого: 01 год 09 месяцев 20 дней, при минимальном требуемом стаже для женщин не менее 5 лет для права выхода на пенсию в 53 года. В соответствии с нормами действующего пенсионного законодательства в страховой стаж не могут быть засчитаны следующие периоды работы и иной деятельности: - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - (администр.) - основание: индивидуальные сведения. - с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - (неоплата) - основание: индивидуальные сведения. Просит суд отказать в удовлетворении заявленных исковых требований в полном объеме (л.д.57-62).
Суд, заслушав истца, представителя третьего лица, изучив письменные доказательства по делу, обсудив возражения ответчика, приходит к следующему выводу.
Согласно п. 2 ст. 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон «О страховых пенсиях») страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Частью 1 статьи 4 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В силу п. 1 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Статьей 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Согласно ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1). При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2).
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
В целях реализации положений ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16 июля 2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее Постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665).
Согласно п. 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации.
Раздел XXXIII. Общие профессии Списка №2 Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 (ред. от 02.10.1991) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» включает в себя профессию «Маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности» (23200000-13450).
В суде установлено, что истец Торчакова О.А. обратилась ДД.ММ.ГГГГ в ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400?ФЗ «О страховых пенсиях».
Решением ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу от ДД.ММ.ГГГГ № Торчаковой О.А. отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием необходимого специального стажа. Согласно расчету пенсионного органа, в специальный стаж засчитано 1 год 9 месяцев 20 дней при требуемом минимальном стаже 5 лет для права выхода на пенсию в 53 года. Спорные периоды работы Торчаковой О.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - (администр.) - основание: индивидуальные сведения. - с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - (неоплата) - основание: индивидуальные сведения, не подлежат включению в специальный стаж в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д.7-8).
Согласно записям в трудовой книжке (относительно спорных периодов) Торчакова О.А. работала: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - штукатуром-<данные изъяты> в ОМТС ОАО «Хлебокомбинат»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> (с ДД.ММ.ГГГГ ООО «Хлебокомбинат»), ДД.ММ.ГГГГ уволена из ООО «Хлебокомбинат» по инициативе работника (л.д.10-19).
Таким образом, истец Торчакова О.А. осуществляла трудовую деятельность в ООО «Хлебокомбинат» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обращаясь в суд с настоящим иском Торчакова О.А. указывает, что в специальный стаж ее работы в ОАО «Хлебокомбинат» (ООО «Хлебокомбинат») не включен период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях штукатура-маляра и маляра 4 разряда, что лишает истца права на досрочную пенсию.
Оценивая собранные по делу доказательства в совокупности, суд пришел к выводу о частичном удовлетворении исковых требований в силу следующего.
В соответствии с содержанием Раздела XXXIII. Общие профессии Списка №2 Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 (ред. от 02.10.1991) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»,
Профессия «маляр, занятый на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности» (позиция 23200000-13450) включена в Список № 2 Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 (ред. от 02.10.1991) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Из представленных ответчиком ООО «Хлебокомбинат» документов, в том числе, личной карточки работника Торчаковой О.А., установлены следующие периоды, записи о приеме и переводе другую работу (л.д.75-78):
ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. принята на работу в ОАО «Хлебокомбинат» на должность «штукатур-маляр 4 разряда», что подтверждается заявлением о приеме на работу от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.79) и следует из трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.80-82);
ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. переведена на должность <данные изъяты>, что следует из трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.83-85);
ДД.ММ.ГГГГ с Торчаковой О.А. заключено соглашение об изменении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией ОАО «Хлебокомбинат» путем преобразования в ООО «Хлебокомбинат» (л.д.86).
ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. переведена на легкий труд на должность «укладчик-упаковщик» на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ и в связи с заключением врачебной комиссии № от ДД.ММ.ГГГГ, установившим беременность Торчаковой О.А. и необходимость освобождения Торчаковой О.А. на весь период беременности от тяжелого физического труда, ночных смен и работ во вредных условиях труда (л.д.87, 88);
ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. на основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность <данные изъяты> (л.д.89).
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании заявления Торчаковой О.А. приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ей предоставлен отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (л.д.90, 91);
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ Торчаковой О.А. предоставлен отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (л.д.92);
ДД.ММ.ГГГГ на основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. вышла из отпуска по уходу за ребенком и приступила к работе в должности <данные изъяты>;
ДД.ММ.ГГГГ Торчакова О.А. уволена из ООО «Хлебокомбинат» по инициативе работника.
Согласно Карте аттестации № рабочих мест по условиям труда, ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Хлебокомбинат» проведена аттестация рабочего места по должности <данные изъяты>, работники, занимаемые данную должность, осуществляли работу с вредными веществами класса опасности, не превышающими 2 класс продолжительностью использование, от 30 минут (л.д.93-100).
Исходя из вышеизложенного, суд находит обоснованными доводы истца о том, что характер выполнявшейся работы (окрасочные работы с применением лакокрасочных материалов) объективно предполагает использование вредных веществ не ниже 3 класса опасности, наименование профессии (<данные изъяты>, «штукатур?маляр») соответствует позиции № Списка №.
Таким образом, судом установлено, что Торчакова О.А. работала в ООО «Хлебокомбинат» (до ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Хлебокомбинат») в должности «штукатур-маляр 4 разряда» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, осуществляя трудовую деятельность с вредными веществами класса опасности, не превышающими 2 класс, продолжительностью использования от 30 минут, что подпадает под позицию № Списка № Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 10 (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ занимала иные должности и находилась в отпуске по уходу за ребенком.
Согласно ст. 11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» от 01.04.1996 № 27-ФЗ страхователи представляют в органы Фонда по месту своей регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах и сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.
Фонд осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).
В суде из сведений ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу поступивших на запрос установлено, что в спорный период работы истца Торчаковой О.А. у ответчика ООО «Хлебокомбинат» (ранее ОАО «Хлебокомбинат») за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сведениях о страховом стаже и о уплачиваемых страховых взносах данные сведения не отражены, также не указан код льготы условий труда (л.д.126-146).
В нарушение ст. 56 ГПК РФ доказательств обратного, стороной ответчика ООО «Хлебокомбинат» в суд не предоставлено.
Согласно статье 1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» застрахованные лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование и обязательное социальное страхование в соответствии с законодательством Российской Федерации; страхователи - юридические лица, в том числе иностранные, и их обособленные подразделения; международные организации, осуществляющие свою деятельность на территории Российской Федерации (в отношении застрахованных лиц); семейные (родовые) общины коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, осуществляющие традиционную хозяйственную деятельность; крестьянские (фермерские) хозяйства; граждане, в том числе иностранные, лица без гражданства, проживающие на территории Российской Федерации, и индивидуальные предприниматели, осуществляющие прием на работу по трудовому договору, а также заключающие договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы. В целях настоящего Федерального закона органы службы занятости в отношении безработных, а также организации, в которых лица, осужденные к лишению свободы, привлекаются к труду, приравнены к понятию «страхователь».
Согласно статье 8 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения о застрахованных лицах представляются страхователями. Указанные сведения могут быть представлены страхователем лично, либо через законного или уполномоченного представителя.
Согласно ст. 15 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователь имеет право дополнять и уточнять переданные им сведения о застрахованных лицах.
По смыслу п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», право на досрочную пенсию предоставляется лицам, проработавшим на работах с тяжёлыми условиями труда не менее 10 лет (для женщин) и имеющим страховой стаж не менее 20 лет. При наличии специального стажа 5 лет возраст выхода на пенсию снижается на 1 год за каждый полный год такой работы.
Из содержания ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» следует, что периоды работы, дающие право на досрочную пенсию, засчитываются в стаж при условии уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам.
Обязанность по представлению в СФР сведений с указанием кода особых условий труда возложена на работодателя (ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27?ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования»).
Суд считает, что поскольку в ходе судебного разбирательства установлено, что характер работы истца Торчаковой О.А. соответствует позиции Списка №, а работодатель не исполнил возложенную на него законом обязанность по корректному отражению этих периодов в отчётности, суд приходит к выводу о необходимости обязать ответчика ООО «Хлебокомбинат» предоставить в ОСФР по Кемеровской области - Кузбасса корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении Торчаковой О.А. за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с указанием кода особых условий труда (льготной профессии) по Списку № (маляр, занятый на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности), а также уплатить за Торчакову О.А. страховые взносы по дополнительному тарифу за период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с законодательством, действовавшим в соответствующие периоды.
При этом, суд отказывает Торчаковой О.А. в предоставлении корректирующих сведений индивидуального (персонифицированного) учета за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствием фактического выполнения работ во вредных условиях, поскольку истец выполняла иную работу, а также находился в отпуске по уходу за ребенком.
В силу п. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.
Согласно п. 3 ст. 333.19 НК РФ при подаче заявления неимущественного характера государственная пошлина составляет 3000 руб.
Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины, с ответчика ООО «Хлебокомбинат» в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 6000 руб., с учетом двух заявленных требований неимущественного характера, из расчета 3000 руб. за каждое требование неимущественного характера.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд,
РЕШИЛ:
Иск Торчаковой О.А. удовлетворить частично.
Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Хлебокомбинат» (№) представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области - Кузбасса корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении Торчаковой О.А. за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с указанием кода особых условий труда (льготной профессии) по Списку № (маляр, занятый на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности).
Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Хлебокомбинат» (№) уплатить за Торчакову О.А. страховые взносы по дополнительному тарифу за период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с законодательством, действовавшим в соответствующий период.
В остальной части данных требований отказать.
Взыскать с Общество с ограниченной ответственностью «Хлебокомбинат» (№) в доход Таштагольского муниципального района государственную пошлину в размере 6000 рублей.
Мотивированное решение будет изготовлено 25.05.2026 и может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Кемеровский областной суд через Таштагольский городской суд.
Судья А.Е. Гончалов