К содержимому
Судебная практика

Дело № 2-1707/2026 ~ М-1283/2026

Иные, возникающие из трудовых правоотношений

Гражданские дела · первая инстанция, Черновский районный суд г. Читы Забайкальского края · судья Ман-за О.В.

Отказано в удовлетворении иска (заявлении, жалобы)
Карточка на сайте суда
Поступило
25.06.2026
Решение
17.08.2026
Категория
Трудовые споры

Решения

Дело № 2-1707/2026

75RS0023-01-2026-002680-86

Р Е Ш Е Н И Е (не вступило в законную силу)

Именем Российской Федерации

17 августа 2026 года.

Черновский районный суд г.Читы в составе председательствующего Ман-за О.В., при ведении протокола судебного заседания помощником Шаферовой А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Чите, в помещении суда, гражданское дело по иску МаксимоваТЕ к ООО Управляющая компания «Импульс» о возложении обязанности предоставить сведения об увольнении, взыскании денежных средств, установил:

Истец МаксимоваТЕ обратилась в суд с вышеназванными исковыми требованиями, ссылаясь на следующее:

Она, истец, является матерью ребенка инвалида МАД, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, семья не полная. Ребенку инвалиду на данный период времени назначается социальная пенсия, а родителю или опекуну назначаются выплаты по уходу за ребенком инвалидом. Социальная пенсия ребенку инвалиду назначалась автоматически, а в назначении выплаты по уходу за ребенком инвалидом было отказано, в связи с отсутствием права на установление ежемесячной выплаты за осуществление ухода, в связи с выполнением лицом, осуществляющим уход, работы и (или) иной деятельности, т.е., как объяснил сотрудник отделения фонда пенсионного и социального страхования, она числится трудоустроенной в ООО УК «Импульс». В период со 2 ноября 2020 года по 11 мая 2021 года она осуществляла трудовую деятельность в должности <данные изъяты> в ООО «Управляющая компания Импульс». Согласно сведениям о трудовой деятельности, она принята на работу на должность юриста 2 ноября 2020 года по приказу № 3 от 2 ноября 2020 года, 23 ноября 2020 года переведена по приказу № 8, 11 мая 2020 года уволена по приказу № 3. За весь этот период информацией о том, что она числится трудоустроенной в ООО «УК Импульс» по приказу № 8, она не знала. Отчислений и заработной платы организация не производила. 22 июня 2026 года она обратилась повторно в Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю за информацией по факту изменения ее сведений как трудоспособного и подачи повторного заявления на выплату по уходу за ребенком инвалидом, на что сотрудники фонда пояснили, что никакие документы от ООО «УК Импульс» не поступали. 16 марта 2026 года она прекратила трудовую деятельность в ИП Потапов О.П. для назначения выплат по уходу за ребенком инвалидом для полного ухода за МАД, посещения реабилитационных центров, врачей, занятий. Вести какую-либо трудовую деятельность в настоящее время не представляется возможным. В связи со сложившейся ситуацией, в декабре 2026 года Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю откажет ей в назначении пособия, т.е. нет весомых причин в его назначении, однако, в настоящее время доходов, как трудоустроенный, она не получает, а также не получает выплат по уходу за ребенком инвалидом.

Просит суд обязать ООО «УК Импульс» предоставить сведения о ее увольнении в отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю. Взыскать с ООО «УК Импульс» в ее пользу недополученные финансовые средства, которые должны были бы быть назначены единым пособием на 2027 г. за декабрь 2026 года в сумме 21494 руб., за январь-декабрь 2027 года в сумме 264000 руб.

Определением суда от 16 июля 2026 года к участию в деле в качестве третьего лица привлечено отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю, л.д.

Истец МаксимоваТЕ в суде исковые требования уточнила, просит суд взыскать с ООО «УК Импульс» в ее пользу недополученные денежные средства, которые должны были быть назначены в виде единого пособия на 2027 г: за декабрь 2026 года – 21494 руб., за январь-август 2027 года по 22955 руб. в месяц, итого сумма финансового вреда составляет 205134 руб. От требований в части возложения обязанности на ООО «УК Импульс» о предоставлении сведений о ее увольнении в отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю отказывается, поскольку такие сведения предоставлены, внесены корректировки. Пояснила аналогичное вышеизложенному.

Представитель ответчика ООО «УК Импульс», представитель третьего лица отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по забайкальскому краю не явились, о рассмотрении дела извещены надлежащим образом. Суд находит возможным в соответствии со ст. 167 п. 3 ГПК РФ рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

От представителя отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по забайкальскому краю Балдановой Я.Ц., действующей на основании доверенности поступил отзыв, в котором она просит суд рассмотреть дело в отсутствие ОСФР по Забайкальскому краю. Также указала, что на основании документов индивидуального (персонифицированного) учета, представленных в СФР страхователем, т.е. организацией, в которой работает застрахованное лицо, сведения о периодах работы и трудовой деятельности включаются в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. В ходе проверки индивидуального лицевого счета истца установлено, что страхователем ООО «УК Импульс» в отношении истца были предоставлены сведения с кадровым мероприятием «Прием» по приказу № 3 от 2 ноября 2020 года, а также сведения о страховом стаже за период с 1 ноября 2020 года по 31 декабря 2020 года, с 1 января 2021 года по 21 марта 2021 года, с 22 марта 2021 года по 26 марта 2021 года, с 27 марта 2021 года по 11 мая 2021 года. 10 марта 2026 года от ООО «УК Импульс» поступил отчет по ф. СЗВ-Стаж, согласно которому представлены сведения об увольнении Максимова ТЕ по приказу № 3 от 11 мая 2021 года. 11 марта 2026 года сведения об увольнении легли на лицевой счет застрахованного лица. Что касается требования истца о взыскании с ООО «УК «Импульс» недополученных ею в будущем финансовых средств, полагает их несостоятельными, поскольку, согласно ст. 12 Гражданского кодекса РФ судебной защите подлежит только нарушенное право.

Выслушав объяснения истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему:

Определением суда от 17 августа 2026 года производство по делу по иску МаксимоваТЕ к ООО Управляющая компания «Импульс» в части возложения обязанности предоставить сведения об увольнении прекращено, в связи с отказом истца исковых требований в указанной части.

В ходе судебного заседания установлено, что истец МаксимоваТЕ состояла в трудовых отношения с ООО «УК Импульс» в период с 1 ноября 2020 года по 11 мая 2021 года, что подтверждается сведениями из трудовой книжки истца, а также сведениями о трудовой деятельности, предоставляемыми из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования РФ, л.д.

Истец МаксимоваТЕ имеет несовершеннолетнего ребенка МАД, ДД.ММ.ГГГГ, являющуюся ребенком-инвалидом, л.д.

В своих исковых требованиях истец ссылается на то, что из-за несвоевременной подачи работодателем ООО «УК Импульс» сведений о ее увольнении, ей не в будущем в 2027 года не будет назначено пособие, в связи с чем, просит суд взыскать с ООО «УК Импульс» в ее пользу недополученные денежные средства, которые должны были быть назначены в виде единого пособия на 2027 г: за декабрь 2026 года – 21494 руб., за январь-август 2027 года по 22955 руб. в месяц, итого 205134 руб.

Указом Президента РФ от 26 февраля 2013 г. N? 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства І группы" установлены ежемесячные выплаты в размере 10 000 рублей трудоспособным лицам, осуществляющим уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства І группы.

Право на данную ежемесячную выплату имеют, в том числе родитель (усыновитель) или опекун (попечитель), неработающий либо осуществляющий трудовую деятельность на условиях неполного рабочего времени, в том числе на указанных условиях дистанционно или на дому.

Ежемесячные выплаты производятся к установленной ребенку-инвалиду или инвалиду с детства І группы пенсии в период осуществления ухода за ним.

В соответствии с п. 9 Правил осуществления ежемесячных выплат трудоспособным лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет или инвалидами с детства 1 группы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 397, ежемесячная выплата назначается с месяца, в котором лицо, осуществляющее уход, обратилось за ее назначением с заявлениями и всеми необходимыми для представления документами в орган, осуществляющий выплату пенсии, но не ранее дня возникновения права на указанную выплату.

Из представленного ответа из отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю от 23 июля 2025 года № ВБ-56-4/5228л следует, что согласно документам электронного выплатного дела МАД является получателем социальной пенсии по инвалидности, назначенной с 27.02.2026 в соответствии со ст. 11 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и ежемесячной денежной выплаты по категории «Ребенок-инвалид» (далее - ЕДВ), назначенной с 27.02.2026, в соответствии со ст. 28.1 Федерального закона от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации".

К размеру социальной пенсии по инвалидности МАД, с 01.03.2026 установлена ежемесячная выплата , как лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом, в соответствии с Указом Президента РФ от 26 февраля 2013 г. N 175 "О ежемесячных выплатах инвалидами с детства І группы" на основании заявления от 30.03.2026.

На 01.07.2026 размер социальной пенсии по инвалидности МАД составляет 27 141,20 руб., размер ЕДВ составляет 2571,98 руб. (с учетом получения набора социальных услуг, предусмотренного статьей ст. 6.2 Федерального закона от 17 июля 1999 г. N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи" в натуральном виде). Размер ежемесячной компенсационной выплаты составляет 13 875,84 руб.

С заявлениями о назначении ежемесячной компенсационной выплаты как лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом (МАД), истец МаксимоваТЕ обращалась в ОСФР по Забайкальскому краю 18.03.2026г. и 15.07.2026г.

По заявлению от 18.03.2026 принято решение об отказе в назначении ежемесячной компенсационной выплаты в связи с отсутствием права на ежемесячную компенсационную выплату (согласно сведениям, содержащимся на индивидуальном лицевом счете, истец осуществляла трудовую деятельность в ООО «УК Импульс»).

В соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации на каждого гражданина открывает индивидуальный лицевой счет, на котором хранится информация о его пенсионных правах, в том числе о периодах работы.

Информация о трудовой деятельности, периодах работы отображается в сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета (далее - ИЛС) застрахованного лица на основании отчетности, представленной работодателями.

В соответствии со ст. 17 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" страхователи несут ответственность за достоверность и сроки предоставления сведений.

Также из ответа ОСФР по Забайкальскому краю видено, что с учетом представленных страхователем ООО «УК Импульс» в июле 2026 г. откорректированных сведений об увольнении МаксимоваТЕ, по заявлению от 15.07.2026 принято решение о назначении последней ежемесячной выплаты как лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом в соответствии с Указом Президента РФ от 26 февраля 2013 г. № 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства 1 группы" с 01.08.2026г. в размере 13 875,84 руб.

Кроме этого, по заявлению от 28.11.2025 истцу МаксимоваТЕ назначено ежемесячное пособие, в связи с рождением и воспитанием ребенка на срок с 01.12.2025 по 30.11.2026 в размере 20 126,00 руб. (с 01.01.2026, в связи с установлением прожиточного минимума, размер пособия составляет 21 494,00 рублей), л.д.

Из вышеизложенного следует, что право МаксимоваТЕ для назначения ежемесячной компенсационной выплаты как лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом, за 2027 год не наступило, с заявлением о назначении выплаты за 2027 г. истец в ОСФР по Забайкальскому краю не обращался.

Указанные обстоятельства в суде не оспариваются объяснениями истца.

Поскольку истец с заявлением о назначении ежемесячной компенсационной выплаты как лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом, за 2027 год не обращалась, соответственно ее заявление по существу не разрешалось, поэтому суд приходит к выводу об оставлении иска МаксимоваТЕ о взыскании дополученных финансовых средств на 2027 год без удовлетворения как заявленный преждевременно.

Руководствуясь ст.ст. 194, 199 ГПК РФ, суд решил:

В удовлетворении исковых МаксимоваТЕ к ООО Управляющая компания «Импульс» о взыскании денежных средств - отказать.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда в течение одного месяца через Черновский районный суд г.Читы.

Судья:

Мотивированное решение изготовлено 31 августа 2026 года.

Участники

Истец

  • М. Т. Е.

Ответчик

  • ООО Управляющая компания Импульс"

    ИНН 7536172614КПП 753601001ОГРН 1187536004303

Третье лицо

  • Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю

Ход дела

  1. 15:26

    Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде

  2. 18:07

    Передача материалов судье

  3. 12:50

    Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению

    Иск (заявление, жалоба) принят к производству

  4. 12:51

    Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству

  5. 12:51

    Вынесено определение в порядке ст. 152 ч.3 ГПК РФ (о назначении срока проведения предв. суд. заседания выходящего за пределы установленных ГПК)

  6. 10:00

    Предварительное судебное заседание

    Назначено судебное заседание

    31

  7. 11:30

    Судебное заседание

    Рассмотрение дела начато с начала

    31 · Изменение основания или предмета иска, увеличение размера исковых требований

  8. 09:45

    Судебное заседание

    Вынесено решение по делу

    31 · ОТКАЗАНО в удовлетворении иска (заявлении, жалобы)

  9. 18:55

    Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме

  10. 18:55

    Дело сдано в отдел судебного делопроизводства