РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Анжеро-Судженский городской суд Кемеровской области в составе:
председательствующего Музафарова Р.И., при секретаре Коробовой В.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Анжеро-Судженске
26 августа 2026 года гражданское дело по исковому заявлению Кузьминых Андрея Юрьевича к Акционерному обществу «Угольная компания «Северный Кузбасс» о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда. Требования мотивирует тем, что с <дата> по <дата> он работал у ответчика по специальности <...>. За данный период трудовой деятельности исполнял трудовые обязанности в одном и том же месте на шахте «Первомайская» АО «УК «Северный Кузбасс».
<дата> трудовые отношения прекращены по ч. 1 ст. 77 ТК РФ (собственное желание).
Согласно справки о задолженности по выплате заработной платы от <дата> задолженность ответчика составила 398795,71 руб.
С момента прекращения трудовых отношений и по настоящее время задолженность по заработной плате ответчиком не погашена.
Не выплата ответчиком с октября 2025г. по день увольнения начисленной заработной платы причинило ему моральный вред, который выражался в следующем: на новогодние праздники 2026г. он рассчитывал приобрести подарки своим близким и детям, приобрести продукты питания для праздника нового года, необходимо было погасить образовавшиеся платежи по коммунальным услугам, кредитные обязательства.
С учетом уточнения исковых требований, истец просит суд взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в размере 400 907,52 руб., проценты за задержку в выплате заработной платы за период с <дата> по <дата> в размере 56 254,01 руб., начисляя проценты в последующем до исполнения решения суда в полном объеме, компенсацию морального вреда в размере 7 000 руб.
В судебном заседании истец, представитель истца Дударев В.В., действующий на основании ст. 53 ГПК РФ, на уточненных исковых требованиях настаивали, доводы искового заявления поддержали.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещены надлежаще. Суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.
Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.
Судом установлено, что истец в период с <дата> по <дата> состоял в трудовых отношениях с АО «Угольная компания «Северный Кузбасс», занимал должность <...> (л.д.9).
Согласно справке ОАО «Угольная компания «Северный Кузбасс» от <дата> (л.д.10), задолженность ответчика перед истцом по состоянию на <дата> составляет 398 795,71 руб.
Согласно поступившему истцу в ходе рассмотрения дела расчетному листку за июнь 2026 года долг предприятия указан 400 907,52 руб. (л.д.19).
На дату рассмотрения спора в суде, доказательств выплаты указанной задолженности по заработной плате материалы дела не содержат, ответчиком не представлено, в связи с чем, требования истца о взыскании задолженности по заработной плате подлежат удовлетворению.
Согласно части первой статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Разрешая требования истца о взыскании с ответчика в его пользу процентов за задержку выплаты заработной платы, суд руководствуется положениями ст. 236 ТК, считает заявленные требования законными обоснованными, подлежащими удовлетворению.
Суд взыскивает с ответчика в пользу истца проценты за задержку выплаты заработной платы за период с <дата> по <дата> в размере 56 254,01 рублей, начисляя проценты в последующем с <дата> до исполнения решения суда в полном объеме в части возврата суммы долга по заработной плате в размере 400 907,52 рублей.
Расчет суммы процентов произведен истцом в исковом заявлении, он математически верный, соответствует закону (л.д.18).
Согласно статье 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Поскольку судом установлено, что трудовые права истца как работника ответчиком были нарушены, с учетом статьи 237 Трудового кодекса Российской Федерации степени, а также характера допущенных работодателями трудовых прав истца, суд приходит к выводу о законности требований истца к ответчику о взыскании компенсации морального вреда.
При определении размера морального вреда, подлежащего удовлетворению в пользу истца, суд исходит из конкретных обстоятельств дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, степени вины работодателя, а также требований разумности и справедливости, суд взыскивает с ответчика в пользу в истца компенсацию морального вреда в размере 7 000 рублей.
В силу положений ст. 98 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика надлежит взыскать государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 16 929,03 рублей (13929,03 рублей + 3000 рублей по требования имущественного и неимущественного характера).
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Кузьминых Андрея Юрьевича к Акционерному обществу «Угольная компания «Северный Кузбасс» о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить.
Взыскать с Акционерного общества «Угольная компания «Северный Кузбасс» ИНН 4250005979, ОГРН 1094250000327, юридический адрес: ул. Матросова,1, г. Березовский, Кемеровская область, 652427 в пользу Кузьминых Андрея Юрьевича, <дата> года рождения, уроженца <адрес>, паспорт <...>, проживающего по адресу: <адрес>
- задолженность по заработной плате в размере 400 907,52 рублей;
- проценты за задержку выплаты заработной платы за период с <дата> по <дата> в размере 56 254,01 рублей, а с <дата> по день фактической выплаты задолженности по заработной плате в размере 400 907,52 рублей рассчитанных в соответствии с положениями ст. 236 ТК РФ;
- компенсацию морального вреда в размере 7 000 рублей.
Взыскать с Акционерного общества «Угольная компания «Северный Кузбасс» в доход бюджета Анжеро-Судженского городского округа госпошлину в размере 16 929,03 рублей.
На решение Анжеро-Судженского городского суда может быть подана апелляционная жалоба в Кемеровский областной суд в течение 1 месяца с момента изготовления решения суда в окончательной форме.
Решение в окончательной форме судом изготовлено 3.09.2026.
Председательствующий: