РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
12 августа 2026 года г. Коркино
Коркинский городской суд Челябинской области в составе:
председательствующего судьи Швайдак Н. А., при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Леонтьевой Т.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании с участием представителя истца, действующего на основании доверенности Ощерина А.Б., гражданское дело по иску Зимина С.А. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области о признании решений незаконными, возложении обязанности по включению в специальный и страховой стаж периодов работы и назначения досрочной страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
Зимин С.А. обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области (далее - ОПФР), с учетом уточнений, о признании незаконными их отмене решений об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости от 10 апреля 2023 года НОМЕР и от 23 апреля 2026 года НОМЕР, об обязании включить в стаж на соответствующих видах работ по Списку №2 периодов работы на территории АДРЕС (за исключением периодов отпуска без сохранения заработной платы и иных периодов, не подлежащих зачету в специальный стаж): с 13 марта 1992 года по 16 сентября 1994 года - АДРЕС электрослесарь в карьере 150 метров и ниже (Список №1, позиция НОМЕР); с 27 октября 1999 года по 20 июня 2006 года; с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года (за исключением периода отпуска без сохранения заработной платы с 26 сентября 2008 года по 02 октября 2008 года) - АДРЕС электрослесарь дежурный и по ремонту оборудования в карьере (Список №1, позиция НОМЕР); с 05 августа 2013 года по 29 февраля 2016 года - АО <данные изъяты> электрослесарь в карьере глубиной 150 метров и ниже (Список №1, позиция НОМЕР); обязании включить в страховой стаж периоды работы на территории АДРЕС - все периоды, указанные выше; с 16 сентября 1994 года по 15 июня 1998 года - ГТО <данные изъяты>, водитель; с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года - ТОО <данные изъяты>, водитель; иные периоды, подтвержденные трудовой книжкой и сведениями о перечислении обязательных пенсионных взносов, в пределах с 27 октября 1999 года по 29 февраля 2016 года, не вошедшие в специальный стаж, в том числе с 20 июня 2006 года по 28 мая 2007 года и с 12 мая 2011 года по 05 августа 2013 года; о признании права на досрочную страховую пенсию по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 01 января 2023 года, либо с 26 марта 2026 года; обязании выплаты недополученной пенсии.
В обоснование иска, указав на следующее: дважды истец обращался к ответчику с заявлениями о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Однако на его заявления ответчиком были приняты решения об отказе в назначении досрочной пенсии по Списку №2, по причине отсутствия необходимого специального и страхового стажа, ответчиком в его стаж безосновательно не были включены спорные периоды работы. Свой отказ ответчик мотивирует тем, что периоды протекали на территории республики Казахстан, где отменен институт досрочных пенсий, кроме того, не представлены формуляры по стажу. Данный вывод ответчика не соответствует требованиям закона. Решения ответчика нарушают его права на досрочное пенсионное обеспечение.
Истец Зимин С.А. в судебном заседании участие не принимал, о времени и месте рассмотрения спора извещен надлежащим образом, в письменном ходатайстве просил о рассмотрении дела в его отсутствии.
Представитель истца, действующий на основании доверенности Ощерин А.Б. в судебном заседании настаивал на удовлетворении уточненных исковых требований, указав на то, что по делу суду предоставлены все документы доказательства, в обосновании выполнения трудовых обязанностей и пенсионных отчислений.
Представитель ответчика, в судебном заседании участие не принимал, ответчик о времени и месте рассмотрения дела извещен, представлены письменные возражения.
Заслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд исковые требования нашел подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Законодатель, обеспечивая конституционное право каждого на получение пенсии, вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсии и условий приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.
В силу части 3 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом, имеют право на страховую пенсию наравне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
При определении права на страховую пенсию учитывается страховой стаж граждан, под которым понимается суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (часть 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом, также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.
В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.
Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.
Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 названного федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 г., на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Согласно подпункту «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее - Список №2).
Порядок суммирования стажа работ по Списку №1 со Списком №2 установлен постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года №516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила).
Согласно пункту 2 Правил при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды следующих работ: 1) подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах; 2) работы с тяжелыми условиями труда.
В соответствии с подпунктом «б» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется, в том числе Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10.
В подразделе 3 раздела 1 «Горные работы» Списка №1 от 26 января 1991 года предусмотрено, что право на льготную пенсию по возрасту имеют рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в разрезах, карьерах и рудниках по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и ниже, кроме работников, занятых на поверхности (код 10104000-17541).
Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, в разделе I «Горные работы» (20100000) подразделом «Открытые горные работы и работы на поверхности» (2010100а) предусмотрены электрослесари (слесари) дежурные и по ремонту оборудования (позиция 19931).
В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими Правилами иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно пункту 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года №1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении определенных условий, в частности, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 такое право имеют мужчины, достигшие возраста 55 лет, проработавшие на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеющие страховой стаж не менее 25 лет.
Частью 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (часть 2 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
Частью 3 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.
Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств урегулированы Соглашением от 13 марта 1992 года «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» (далее - Соглашение), в статье 1 которого указано, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
В силу пункта 2 статьи 6 Соглашения для установления права на пенсию гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.
В соответствии с пунктом 5 распоряжения Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 года №99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российской Федерации из государств - республик бывшего СССР» для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 года, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.
Как предусмотрено статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются документами, выдаваемыми, в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
В соответствии с пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации Российской Федерации от 2 октября 2014 года №1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Приказом Министра труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года №958н утвержден Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению (далее - Перечень).
Согласно пункту 2 Перечня для установления пенсии необходимы документы, удостоверяющие личность, возраст, место жительства, гражданство, регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования гражданина, которому устанавливается пенсия, и другие документы в зависимости от вида устанавливаемой пенсии, предусмотренные этим перечнем, а также соответствующее заявление об установлении пенсии, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях», Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».
Пунктом 6 Перечня определено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы: подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (подпункт «а» пункта 6 Перечня); об индивидуальном пенсионном коэффициенте (подпункт «б» пункта 6 Перечня).
Необходимые для установления пенсии документы должны быть в подлинниках, выданных компетентными органами или должностными лицами, или в копиях, удостоверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и содержать достоверные сведения (пункт 51 Перечня).
Приказом Министра труда России от 17 ноября 2014 года №884н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки из размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с Федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее - Правила N 884н).
Согласно пункту 22 Правил №884н территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации при приеме заявления об установлении пенсии, в частности, дает оценку содержащимся в документах сведениям, а также правильности их оформления; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в них сведений; принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения; принимает решения (распоряжения) об установлении пенсии (отказе в ее установлении) на основании совокупности документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.
Порядок проведения проверок документов, необходимых для установления пенсии, регламентирован разделом VI Правил №884н.
Проверка представленных заявителем документов (сведений), необходимых для установления пенсии, в том числе обоснованность их выдачи, может осуществляться, в частности, путем направления запросов территориальным органом Пенсионного фонда России в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения (пункт 65 Правил №884н).
С 01 января 2021 года вступило в силу Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, участником которого является также Республика Казахстан, в соответствии с которым назначение пенсии с учетом положений настоящего Соглашения производится компетентным органом государства-члена при возникновении у трудящегося (члена семьи) права на пенсию в соответствии с законодательством этого государства-члена независимо от даты возникновения у этого трудящегося (члена семьи) права на пенсию согласно законодательству другого государства-члена.
В соответствии со статьей 7 Соглашения каждое государство-член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, с учетом положений настоящего Соглашения. В случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов, за исключением случаев, когда такой стаж работы совпадает по времени.
Согласно статьи 12 Соглашения назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке:
за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы;
за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года.
Согласно положений пункта 9 Решения Совета Евразийской экономической комиссии от 23 декабря 2020 года №122 - для определения права на пенсию с применением пункта 2 статьи 7 Соглашения компетентный орган государства-члена запрашивает формуляр «О стаже работы» у компетентного органа другого государства-члена, на территории которого у трудящегося имеется стаж работы, посредством направления: формуляра «Запрос»; копий представленных трудящимся (членом семьи) либо его представителем документов о стаже работы на территории государства-члена за период до введения в эксплуатацию информационных систем по учету пенсионных прав.
Компетентный орган государства-члена, получивший запрос о стаже работы трудящегося на территории своего государства-члена, подтверждает стаж работы в соответствии с законодательством своего государства либо информирует о невозможности подтверждения стажа путем направления формуляра «О стаже работы» в компетентный орган государства-члена, направившего запрос (пункт 10 Решения Совета Евразийской экономической комиссии от 23 декабря 2020 года №122).
Если для подтверждения стажа работы требуется проведение дополнительных мероприятий (истребование сведений, документов), в формуляре «О стаже работы» отражается промежуточная информация с указанием планируемых сроков направления формуляра «О стаже работы», содержащего исчерпывающую информацию.
Компетентные органы государств-членов принимают документы, содержащие сведения о стаже работы и (или) заработной плате, выданные в установленном порядке, за период до 13 марта 1992 г. без направления формуляра «Запрос».
Из материалов дела следует, что 01 января 2023 года и 26 марта 2026 года Зимин С.А., ДАТА года рождения, обратилась в Пенсионный орган Челябинской области с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсией по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
10 апреля 2023 года ответчиком принято решение НОМЕР и 23 апреля 2026 года решение НОМЕР об отказе в назначении Зимину С.А. досрочной страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с отсутствием продолжительности специального стажа в размере 10 лет и страхового стажа 25 лет.
Согласно данному решению, возраст истца <данные изъяты> лет, специальный стаж по Списку №2 3 года 4 месяца 18 дней при необходимых 10 годах, страховой стаж при необходимых 25 годах, составил 13 лет 05 месяцев 01 день, индивидуальный пенсионный коэффициент при необходимых 25,8, составил 42,672.
При определении права Зимина С.А. на досрочную страховую пенсию по старости по Списку №2, ответчиком в специальный стаж истца были засчитаны периоды работы с 07 апреля 2016 года по 12 апреля 2016 года, с 21 апреля 2016 года по 07 сентября 2016 года, с 08 сентября 2016 года по 02 июля 2018 года и с 01 ноября 2021 года по 31 декабря 2022 года.
Не были включены в специальный стаж по Списку №2 и страховой стаж периоды работы: - с 13 марта 1992 года по 16 сентября 1994 года в АДРЕС в качестве электрослесаря по ремонту горного электрооборудования в карьере; с 16 сентября 1994 года по 15 июня 1998 года в государственном торговом объединении АДРЕС в качестве водителя; с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС в качестве водителя; с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 29 февраля 2016 года в АДРЕС в качестве электрослесаря дежурного по ремонту оборудования на участке ремонта горного электрооборудования службы ремонта горного электрооборудования, поскольку данные периоды протекали на территории АДРЕС, отсутствуют формуляры «О стаже работы».
Из представленной, пенсионному органу, и не вызывающей у ответчика сомнения, трудовой книжки Зимина С.А. следует, что на территории АДРЕС, истец после службы в рядах Советской Армии, 10 августа 1987 года принят в АДРЕС электрослесаре по ремонту горного электрооборудования в карьере, 01 декабря 1987 года ему был присвоен 4 разряд, а 01 апреля 1992 года 5 разряд, 16 сентября 1994 года уволен по собственному желанию; этой же датой принят в качестве водителя в АДРЕС, 14 февраля 1995 года данное объединение было переименовано в ТОО АДРЕС 15 июня 1998 года уволен по собственному желанию, этим же числом принят водителем в ТОО АДРЕС где проработал по 21 июня 1999 года, 27 октября 1999 года принят электрослесарем дежурным и по ремонту оборудования на участок ремонта горного электрооборудования службы ремонта горного оборудования по 5 разряду в АДРЕС, 31 декабря 1999 года уволен в связи с истечением срока договора, 03 января 2000 года принят на участок ремонта горного электрооборудования электрослесарем дежурным и по ремонту оборудования 5 разряда, 02 марта 2000 года уволен в связи с истечением срока договора, 03 марта 2000 года принят на участок ремонта горного электрооборудования и карьерного водоотлива службы ремонта горного оборудования электрослесарем дежурным по ремонту оборудования 5 разряда, 02 июня 2000 года уволен в связи с истечение срока договора, 03 июня 2000 года принят на участок ремонта горного электрооборудования службы ремонта горного оборудования электрослесарем дежурным и по ремонту оборудования по 5 разряду, 01 марта 2001 года в связи с изменением структуры АДРЕС перемещен на участок ремонта горного электрооборудования рудоуправления электрослесарем дежурным и по ремонту оборудования 5 разряда, в дальнейшем, 20 июня 2006 года трудовой договор расторгнут, 07 сентября 2006 года принят в филиал ООО АДРЕС в качестве электромонтажника 4 разряда данный договор расторгнут по инициативе работника 02 ноября 2006 года, 28 мая 2007 года вновь принят в Кочарское рудоуправление на участок ремонта горного электрооборудования электрослесарем дежурным по ремонту оборудования по 5 разряду, 12 мая 2011 года трудовой договор расторгнут по инициативе работника, 07 октября 2011 года принят в ПКСК АДРЕС электрослесарем, 06 июня 2013 года договор расторгнут, 05 августа 2013 года принят в АДРЕС на участок по ремонту горного электрооборудования электрослесарем дежурным по ремонту оборудования в карьере глубиной 150 метров и ниже по 5 разряду, 24 июня 2014 года переведен на участок по ремонту горного электрооборудования электрослесарем дежурным по ремонту оборудования в карьере глубиной 150 метров и ниже 6 разряда, 29 февраля 2016 года трудовой договор расторгнут по инициативе работника.
Разрешая спор и частично удовлетворяя исковые требования, суд, руководствуется частью 1 статьи 2, частью 1 статьи 3, частью 3 статьи 4, статьей 11 Федерального закона №400-ФЗ, пунктами 5 и 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года №1015, пунктами 9, 10 Порядка взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств - членов Евразийского экономического союза и Евразийской экономической комиссией по применению норм Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от 20 декабря 2019 года, пунктом 2 статьи 6, статьей 10 и 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза от 20 декабря 2019 года, пунктом 5 рекомендаций по проверке правильности назначения пенсии лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств бывшего СССР, утвержденных распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 года №99р.
В связи с чем, находит решения и приведенные в них доводы ответчика по отказу во включения в страховой стаж истца периодов работы: с 13 марта 1992 года по 15 сентября 1994 года в АДРЕС; с 16 сентября 1994 года по 14 июня 1998 года в АДРЕС, с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС, с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 02 марта 2000 года, с 03 марта 2000 года по 02 июня 2000 года, с 03 июня 2000 года по 20 июня 2006 года в АДРЕС, с 07 сентября 2006 года по 02 ноября 2006 года в филиале ООО АДРЕС, с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года в АДРЕС, с 07 октября 2011 года по 06 июня 2013 года в ПКСК АДРЕС, с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС
При определении права Зимина С.А. на пенсионное обеспечение, пенсионный орган должен был принять во внимание то обстоятельство, что периоды работы и иной деятельности выполняемой истцом за пределами Российской Федерации включаются в страховой и специальный стаж и устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации и принимая решение, исходить из того, что периоды работы истца, прибывшего в Российскую Федерацию из государства - участника Соглашения, и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 года, учитываются при исчислении страхового и специального стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов.
Относительно периодов работы имевших место после 01 января 2002 года, в материалы дела истцом представлены документы и доказательства относительно уплаты страховых взносов по части спорных периодов работы после 01 января 2002 года, соответственно у пенсионного органа и суда отсутствуют законные основания для отказа во включении в данной части периодов работы истца после 01 января 2002 года в страховой стаж.
Так, относительно приведенных выше периодов работы с 13 марта 1992 года по 31 декабря 2013 года из представленных истцом суду доказательств следует наличие у истца в приведенные периоды трудовых отношений и их выполнения, ставить под сомнение сведения приведенные в трудовой книжке и справке об отчислениях в пенсионный орган Казахстана у суда оснований не имеется.
При наличии трудовой книжки, оформленной в установленном законом порядке, отсутствие дополнительных документов, подтверждающих стаж работы истца в периоды до 01 января 2002 года, не может служить основанием для исключения спорных периодов при подсчете страхового стажа, иное противоречит положениям пенсионного законодательства.
Также, суд отклоняет доводы ответчика о том, что отсутствие формуляра «О стаже работы» является основанием для не принятия спорных периодов, поскольку отсутствие ответа на запрос, направленного ЕНПФ, не может опровергать и ставить под сомнение представленные истцом, в подтверждении стажа работы, документы при рассмотрении вопроса о праве истца на пенсионное обеспечение.
Из выше приведенных норм законодательства следует, что при назначении пенсии, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в АДРЕС) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 1 января 2002 года стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов.
Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.
К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации и пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года №1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Таким образом, периоды работы Зимина С.А. с 13 марта 1992 года по 15 сентября 1994 года в АДРЕС; с 16 сентября 1994 года по 14 июня 1998 года в АДРЕС с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС, с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 02 марта 2000 года, с 03 марта 2000 года по 02 июня 2000 года, с 03 июня 2000 года по 20 июня 2006 года в АДРЕС, с 07 сентября 2006 года по 02 ноября 2006 года в филиале ООО АДРЕС, с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года в АДРЕС, с 07 октября 2011 года по 06 июня 2013 года в ПКСК АДРЕС, с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС, подтверждены представленной трудовой книжкой, периоды работы истца на территории АДРЕС до 01 января 2002 года подлежат включению в страховой стаж вне зависимости от уплаты страховых взносов, а относительно периодов после данной даты истцом представлены доказательства уплаты страховых взносов.
При этом суд не может согласиться с доводом истца о наличии оснований для включения в страховой и специальный стаж всех заявленных им периодов, а именно имевших место после 31 декабря 2013 года, поскольку в материалах дела отсутствую доказательства уплаты страховых взносов.
Доводы, о том, что в пенсионный орган не представлен формуляр «О стаже работы», направленный ЕНПФ, отклоняются, поскольку Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от 20 декабря 2019 года вступило в силу 01 января 2021 года, при данных обстоятельствах к спорным правоотношениям данное Соглашение неприменимо, поскольку заявленные истцом периоды стажа работы имели место до 2021 года, соответственно, применению подлежит Соглашение о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года.
Соответственно, включению в страховой стаж истца подлежат только периоды его работы с 13 марта 1992 года по 15 сентября 1994 года в АДРЕС; с 16 сентября 1994 года по 14 июня 1998 года в АДРЕС с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС, с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 02 марта 2000 года, с 03 марта 2000 года по 02 июня 2000 года, с 03 июня 2000 года по 20 июня 2006 года в АДРЕС, с 07 сентября 2006 года по 02 ноября 2006 года в филиале ООО АДРЕС, с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года в Кочарском рудоуправлении, с 07 октября 2011 года по 06 июня 2013 года в ПКСК АДРЕС с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС подтверждены записью в трудовой книжке и сведениями об отчислениях в пенсионный фонд Республики Казахстан.
Учитывая изложенное, решения пенсионного органа в части отказа во включении приведенных периодов работы незаконно и подлежат отмене, требования истца об обязании пенсионный орган включить данные периоды работы в страховой стаж подлежат удовлетворению.
Данные периоды работы Зимина С.А. с 13 марта 1992 года по 15 сентября 1994 года в АДРЕС (2 года 06 месяцев 2 дня); с 16 сентября 1994 года по 14 июня 1998 года в АДРЕС (3 года 8 месяцев 28 дней), с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС (1 год 6 дней), с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года (2 месяца 4 дня), с 03 января 2000 года по 02 марта 2000 года (2 месяца), с 03 марта 2000 года по 02 июня 2000 года (3 месяца), с 03 июня 2000 года по 20 июня 2006 года (06 лет 17 дней) в АДРЕС, с 07 сентября 2006 года по 02 ноября 2006 года в филиале ООО АДРЕС (1 месяц 25 дней), с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года в АДРЕС (03 года 11 месяцев 14 дней), с 07 октября 2011 года по 06 июня 2013 года в ПКСК АДРЕС (1 год 08 месяцев), с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС (4 месяца 26 дней), составляют 20 лет 01 месяц 02 дня.
Страховой стаж, учтенный пенсионным органом составил 13 лет 05 месяцев 1 день, с учетом включенных периодов, страховой стаж Зимина С.А. составит 33 года 06 месяцев 3 дня, при необходимых 25 годах.
Решая вопрос о включении периодов работы Зимина С.А. в льготный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», суд исходит из представленных стороной истца доказательств, кроме трудовой книжки истцом были представлены Справки уточняющие характер работ.
Так, из Справки от 13 июля 2023 года НОМЕР следует, что Зимин С.А. в период времени с 01 января 1990 года по 16 сентября 1994 года и с 05 августа 2013 года по 29 февраля 2016 года работал в АДРЕС в качестве электрослесаря (слесаря) дежурного и по ремонту горного электрообордования в карьере глубиной 150 метров и ниже с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 10104000-17541. За указанный период Зимин С.А. не привлекался к работе в режиме не полной рабочей недели, не обучался на курсах повышения квалификации с отрывом от производства, отпуска без сохранения заработной платы, ученические отпуска не предоставлялись. Прогулов и переводов на легкий труд по состоянию здоровья зафиксировано не было. Предприятие работало без простоев. Основанием выдачи данной справки явились Личное дело, карточки Формы Т-2,Технологические инструкции, Лицевые счета, приказы.
Согласно Справки от 08 августа 2023 года НОМЕР Зимин С.А. в период времени с 27 октября 1999 года по 20 июня 2006 года и с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года работал в акционерном обществе АДРЕС, с полным рабочим днем, в режиме полной рабочей неделе в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования, занятого на работах в карьере, с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 1010300а-19931. Имел место отпуск без сохранения заработной платы с 26 сентября 2008 года по 02 октября 2008 года. Учебные отпуска, обучения на курсах, прохождение производственной практики, исправительные работы, работа с сокращенным рабочим днем, работа в режиме неполной рабочей недели, совмещение работы не имели место. Справка выдана на основании приказов, карточки формы Т-2.
Из данных справок следует, что в указанные периоды Зиминым С.А. работа по Списку выполнялась полный рабочий день, при полной рабочей неделе на постоянной основе, без отвлечений, ставить под сомнения сведения данных документов у суда оснований не имеется.
Как указывалось ранее, истцом в материалы дела документ об отчислениях в пенсионный фонд Казахстана за период с 1998 года по 2013 год представлен.
Принимая во внимание письменные доказательства, суд полагает возможным включить в специальный стаж Зимина С.А. по Списку №1 периоды его работы: - с 13 марта 1992 года по 16 сентября 1994 года и с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС в качестве электрослесаря (слесаря) дежурного и по ремонту горного электрообордования в карьере глубиной 150 метров и ниже с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 10104000-17541.
По Списку №2 включить периоды работы: - с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 20 июня 2006 года, с 28 мая 2007 года по 25 сентября 2008 года, с 03 октября 2008 года по 12 мая 2011 года в акционерном обществе АДРЕС, с полным рабочим днем, в режиме полной рабочей неделе в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования, занятого на работах в карьере, с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 1010300а-19931.
Включенные судом периоды по Списку №1 с 13 марта 1992 года по 16 сентября 1994 года (2 года 06 месяцев 4 дня), с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года (4 месяца 26 дней) составят 02 года 11 месяцев.
Периоды по Списку №2 с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года (02 месяца 5 дней), с 03 января 2000 года по 20 июня 2006 года (06 лет 06 месяцев 17 дней), с 28 мая 2007 года по 25 сентября 2008 года (01 год 03 месяца 27 дней), с 03 октября 2008 года по 12 мая 2011 года (02 года 07 месяцев 09 дней) составят 10 лет 07 месяцев 28 дней.
Как указывалось ранее периоды работы по Списку №1 могут быть присоединены к периодам работы по Списку №2, соответственно стаж по Списку №2 составит 13 лет 6 месяцев 28 дней.
Периоды, включенные ответчиком по Списку №2 составили 03 года 04 месяца 18 дней, соответственно на день обращения истца с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» 01 января 2023 года специальный стаж Зимина С.А. составил 16 лет 11 месяцев 16 дней при необходимых 10 годах.
Поскольку на момент первого обращения истца с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии у него имелось необходимое количество страхового и специального стажа, а так же ИПК, требование истца о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 01 января 2023 года законно и подлежит удовлетворению, при этом требование об обязании выплаты недополученной страховой пенсии за период с даты назначения по день фактической выплаты суд находит излишне заявленным.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Зимина С.А. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области о признании решений незаконными, возложении обязанности по включению в специальный и страховой стаж периодов работы и назначения досрочной страховой пенсии по старости удовлетворить частично.
Решения Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области от 10 апреля 2023 года НОМЕР и от 23 апреля 2026 года НОМЕР признать незаконными и отменить в части отказа во включении в страховой стаж Зимина С.А. периодов работы: - с 13 марта 1992 года по 15 сентября 1994 года в АДРЕС; с 16 сентября 1994 года по 14 июня 1998 года в АДРЕС; с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года; с 03 января 2000 года по 02 марта 2000 года; с 03 марта 2000 года по 02 июня 2000 года; с 03 июня 2000 года по 20 июня 2006 года в АДРЕС; с 07 сентября 2006 года по 02 ноября 2006 года в филиале ООО АДРЕС; с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года в АДРЕС; с 07 октября 2011 года по 06 июня 2013 года в ПКСК АДРЕС; с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС; во включении в специальный стаж Зимина С.А. по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы: - с 13 марта 1992 года по 16 сентября 1994 года и с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС в качестве электрослесаря (слесаря) дежурного и по ремонту горного электрообордования в карьере глубиной 150 метров и ниже с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 10104000-17541; с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 20 июня 2006 года, с 28 мая 2007 года по 25 сентября 2008 года, с 03 октября 2008 года по 12 мая 2011 года в акционерном обществе АДРЕС, с полным рабочим днем, в режиме полной рабочей неделе в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования, занятого на работах в карьере, с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 1010300а-19931, и назначении страховой пенсии по старости с 01 января 2023 года.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области включить в страховой стаж Зимина С.А. периоды работы - с 13 марта 1992 года по 15 сентября 1994 года в АДРЕС; с 16 сентября 1994 года по 14 июня 1998 года в АДРЕС; с 15 июня 1998 года по 21 июня 1999 года в ТОО АДРЕС; с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года; с 03 января 2000 года по 02 марта 2000 года; с 03 марта 2000 года по 02 июня 2000 года; с 03 июня 2000 года по 20 июня 2006 года в АДРЕС, с 07 сентября 2006 года по 02 ноября 2006 года в филиале ООО АДРЕС; с 28 мая 2007 года по 12 мая 2011 года в АДРЕС; с 07 октября 2011 года по 06 июня 2013 года в ПКСК АДРЕС; с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области включить в специальный стаж Зимина С.А. по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: - с 13 марта 1992 года по 16 сентября 1994 года и с 05 августа 2013 года по 31 декабря 2013 года в АДРЕС в качестве электрослесаря (слесаря) дежурного и по ремонту горного электрообордования в карьере глубиной 150 метров и ниже с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 10104000-17541; с 27 октября 1999 года по 31 декабря 1999 года, с 03 января 2000 года по 20 июня 2006 года, с 28 мая 2007 года по 25 сентября 2008 года, с 03 октября 2008 года по 12 мая 2011 года в АДРЕС, с полным рабочим днем, в режиме полной рабочей неделе в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования, занятого на работах в карьере, с полным рабочим днем, при полной рабочей неделе, постоянно. Код профессии 1010300а-19931.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области назначить Зимину С.А. досрочную страховую пенсию по старости страховую пенсию по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 01 января 2023 года.
В удовлетворении остальной части исковых требований Зимина С.А. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Челябинский областной суд через Коркинский городской суд Челябинской области в течение месяца со дня его принятия.
Председательствующий Швайдак Н. А.