РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
25 августа 2026 года г. Екатеринбург
Орджоникидзевский районный суд города Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Соловьевой Т.А., с участием представителя истца Яковлевой Е.Н., при ведении протокола и аудиозаписи судебного заседания помощником судьи Денисламове В.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кучинского В. В. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области о включении периода работы в трудовой стаж и назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Кучинский В.В. обратился в суд с иском к Отделению фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Свердловской области (далее – СФР) об обязании включить в страховой стаж период работы, назначить страховую пенсию.
В обоснование иска указано, что 23 декабря 2025 года Управлением установления пенсий Отделения СФР по Свердловской области истцу отказано в назначении страховой пенсии в связи с недостижением длительности общего трудового стажа 42 года (установленного ч. 1.2. ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года в редакции от 28.02.2025 года). Решение об отказе в назначении пенсии Отделения СФР по Свердловской области от 23.12.2025 < № >. Причиной сокращения общего страхового стажа стало исключение специалистами СФР периода трудовой деятельности истца в Ленинском районном комитете Союза ветеранов Афганистана СМПУ-2 с 03.01.1991 по 09.03.1992 (1 год 2 месяца 7 дней). Данный период работы не принят к зачету в связи с тем, что печать на титульном листе трудовой книжки < данные изъяты > < № > от 03.01.1991 не соответствует наименованию предприятия СМПУ-2. В результате страховой стаж составил 40 лет 03 мес. 21 день. С решением об отказе в назначении пенсии Отделения СФР по Свердловской области от 23.12.2025 г. < № > истец не согласен по следующим основаниям. Согласно действующей в спорный период Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162 (ред. от 19.10.1990), согласно п.2.2, 2.3. которой заполнение трудовой книжки производится администрацией предприятия в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу. Все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, при увольнении в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). Таким образом, обязанность заполнения и ответственность за правильность заполнения трудовых книжек была возложена на работодателя.В соответствии с п. 2.5, 2.7 Инструкции № 162 в случае выявления неправильной или неточной записи сведений о работе, переводе на другую постоянную работу, о награждениях и поощрениях и др. исправление производится администрацией того предприятия, где была внесена соответствующая запись. Администрация по новому месту работы обязана оказать работнику в этом необходимую помощь. Если предприятие, внесшее неправильную или неточную запись, ликвидировано, исправления вносятся правопреемником, которой было подчинено ликвидированное предприятие, а при его отсутствии вышестоящей организацией.Ни один последующий работодатель не указал на неточность/неправильность, допущенную при заполнении СМПУ-2 трудовой книжки истца. Нарушения работодателями правил ведения, учета и хранения трудовых книжек не может служить основанием для нарушения прав и законных интересов работников.В соответствии с п. 11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 (ред. от 19.01.2026) "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.» Следовательно, сама по себе неточность/неправильность, допущенная при заполнении трудовой книжки, не является основанием для отказа в назначении страховой пенсии.Таким образом, на момент обращения истца в Отделение СФР по Свердловской области общий страховой стаж истца составил 42 года 05 месяцев 15 дней. Соответственно оснований для отказа в назначении страховой пенсии у ответчика не имелось, решения об отказе в назначении пенсии < № > от 23.12.2025 противоречит требованиям действующего законодательства РФ и нарушает мои законные права и интересы. Истец просит обязать ответчика при расчете общего страхового стажа принять к зачету в общий трудовой стаж период трудовой деятельности в Ленинском районном комитете Союза ветеранов Афганистана СМПУ-2 в период с 03.01.1991 по 09.03.1992, обязать ответчика назначить истцу страховую пенсию с даты обращения с заявлением о назначении страховой пенсии 17.12.2025 < № >, а также взыскать с ответчика судебные расходы на оплату госпошлины в размере 3000 рублей (л.д. 92-93).
Истец Кучинский В.В. в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного заседания уведомлен надлежащим образом и в срок, о причинах неявки не сообщил, об отложении не просил. Ранее в судебном заседании исковые требования поддержал, на удовлетворении настаивал.
Представитель истца Яковлева Е.Н., действующая на основании доверенности (л.д. 63), в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивала по доводам, изложенным в иске, а также в письменных дополнениях (л.д. 4-6, 64-68, 92-93, 105-106).
Представитель ответчика Стахеева Ю.А., действующая на основании доверенности (л.д. 28) в судебном заседании в удовлетворении исковых требований просила отказать на основании доводов, изложенных в письменном отзыве (л.д.24-27). Из положений части 9 статьи 13 Федерального закона «О страховых пенсиях» следует при исчислении страхового стажа для лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотрен частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотрен пунктами 1 (периоды прохождения военной службы по призыву, периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы). 2 (период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности) и 12 (периоды участия в специальной военной операции) части 1 статьи 12 настоя применения положений части 8 настоящей статьи. Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи. Согласно положений части 8 статьи 13 Федерального закона «О страховых пенсиях» исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работ и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу этого Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствия законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа) по выбору застрахованного лица. Из приведенных норм права следует вывод о том, что пенсия, назначаемая на основа части 1.2 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», является новым видом досрочного пенсионного обеспечения лиц с продолжительным страховым стажем и назначается с 01 января 2019 года. Законодатель в части 1.2 статьи 8 Федерального закона «О страхов пенсиях» предусмотрел для лиц, имеющих страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответство мужчины и женщины), право на назначение страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, а также в части 9 статьи 13 данного Федерального закона закрепил особый порядок исчисления продолжительности такого страхового стал целях определения их права на страховую пенсию по старости в соответствии с указанным основанием в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях», за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации. При этом не страховые периоды (за исключением периодов прохождения военной службы по призыву, периодов участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы, периодов получения пособий по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, периодов участия в специальной военной операции) в продолжительность такого страхового става не засчитываются. 17 декабря 2025 года Кучинский В. В., < дд.мм.гггг >, в форме электронного документа через Единый портал государственных услуг (ЕПГУ) направил в территориальный орган Отделения СФР по Свердловской области по месту регистрации заявление по установленной форме о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях». В установленном порядке настоящее заявление принято и зарегистрировано Отделением под < № >. При этом в п. «и» раздела 4 Заявления от 17.12.2025 истец дал согласие на принятие решения о назначении пенсии по имеющимся в распоряжении территориального органа Фонда пенсионного и индивидуального социального страхования сведениям Российской Федерации сведениями индивидуального (персонифицированного) учета без представления дополнительных сведений о стаже и заработке. Оценка пенсионных прав Кучинского В.В. произведена Отделением на основании части 1.2 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях». Страховой стаж для определения права на пенсию по достижении возраста 63 года в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» составляет 41 года 03 месяца 07 дней, индивидуальный пенсионный коэффициент составил 85,445. К зачету в страховой стаж не принят период с 03.01.1991 по 09.03.1992, поскольку печать на титульном листе трудовой книжки < данные изъяты > < № >, заполненной 3 января 1991 года не соответствует предприятию СМПУ-2. Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее Правила № 1015). Согласно пунктам 10, 11 Правил № 1015 Периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 17(1) настоящих Правил.Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами,выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку (пункт 60 Правил № 1015).Таким образом, относимых и допустимых доказательств, с достоверностью подтверждающих работу Кучинского В.В. в СМПУ-2 ни суду, ни Отделению истцом не представлено.
Учитывая надлежащее извещение лиц, участвующих в деле, о времени и месте судебного заседания, в том числе, путем заблаговременного размещения в соответствии со статьями 14 и 16 Федерального закона от 22.12.2008 № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации» информации на интернет-сайте Орджоникидзевского районного суда г. Екатеринбурга, в силу ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд полагает возможным рассмотреть дело при данной явке и вынести решение.
В силу ст. ст. 12, 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В соответствии со ст. 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд принимает только те доказательства, которые имеют значение для рассмотрения и разрешения дела. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
В силу ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств, никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы, суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.
Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, оценивая представленные сторонами доказательства в совокупности, руководствуясь при этом требованиями ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с учетом положений ст. ст. 56, 57, 68, ч. 2 ст. 150 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему.
Конституция Российской Федерации, в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) гарантируя каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение порядка реализации данного конституционного права, в том числе сроков, с которых назначаются пенсии, к компетенции законодателя (статья 39, часть 2).
Судом установлено и из материалов дела следует, что 17.12.2026 Кучинский В.В. обратился в ОСФР по Свердловской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости на основании части 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее Федеральный закон № 400 – ФЗ) (л.д. 50-52), которое он подал через портал госуслуг. Также в заявлении указал, что согласен с принятием решения о назначении пенсии по имеющимся в распоряжении территориального органа СФР сведениями ИПУ без предоставления дополнительных сведений о стаже и заработке
Решениями ответчика от 23.12.2025 < № > и от 30.03.2026 < № > в назначении пенсии истцу отказано по причине отсутствия 42 года страхового стажа, необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Страховой стаж истца составил 41 год 03 месяца 07 дней. Органом пенсионного обеспечения не были приняты к зачету в страховой стаж: период с 03.01.1992 по 09.03.1992, так как печать на титульном листе трудовой книжки истца < данные изъяты > < № > от 03.01.1991 не соответствует наименованию предприятия СМПУ-2 (л.д. 57).
Оценивая доводы и требования иска, суд приходит к следующему.
Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).
Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Статьей 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрены иные периоды, которые засчитываются в страховой стаж. Перечень данных периодов является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит.
Из положений части 9 статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» следует, что при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 данного Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 этого Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 данного Федерального закона (период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности). При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 указанной статьи.
Федеральным законом от 04 ноября 2022 № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», часть 9 статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» изложена в следующей редакции: «при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости встраховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктами 1 (периоды прохождения военной службы по призыву, периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы), 2 и 1.2 (периоды участия в специальной военной операции) части 1 статьи 1.2 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи. Периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы, в период пребывания в добровольческом формировании исчисляются с применением положений части 10 настоящей статьи».
При этом, согласно части 2 статьи 8 Федерального закона от 04 ноября 2022 № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», действие положений, в том числе, Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции указанного Федерального закона), распространяется на правоотношения, возникшие с 24 февраля 2022 года.
Согласно положениям части 8 статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу этого Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.
Таким образом, из приведенных норм следует, что законодатель в части 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрел для лиц, имеющих страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), право на назначение страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, а также в части 9 статьи 13 данного Федерального закона закрепил особый порядок исчисления продолжительности такого страхового стажа. В целях определения их права на страховую пенсию по старости в соответствии с указанным основанием в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях», за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом не страховые периоды (за исключением периодов получения пособий по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности) в продолжительность такого страхового стажа не засчитываются.
Судом в ходе рассмотрения дела установлено и не оспаривалось сторонами, что в период с 03.01.1991 по 09.03.1992 истец работал водителем в Ленинском районном комитете Союза ветеранов Афганистана СМПУ-2 (л.д. 9-19), что также подтвердил свидетель Ж.М.Г., который указал, что в указанный период времени был руководителем истца, который работал водителем. Истец работал на постоянной основе, кадровыми документами свидетель не занимался, в связи с чем, не может указать размер заработной платы истца, а также в части записей в трудовой книжке и уплате каких-либо взносов.
При этом как установлено в судебном заседании согласно исследованным: выписке из ИЛС застрахованного лица – Кучинского В.В. и сведениям о состоянии ИЛС застрахованного лица, в спорный период в лицевом счете отсутствуют сведения об уплате работодателем истца страховых взносов (л.д. 29-41).
Кроме того, истцом не представлено никаких доказательств отвечающих принципам относимости и допустимости, которые бы подтвердили не только факт занятости истца в спорный период работы в должности водителя, но также размер его заработной платы, с которой работодатель должен был уплачивать страховые взносы.
Таким образом, истцом не представлено суду доказательств того факта, что работодателем в период с 03.01.1991 по 19.03.1992 страховые взносы были начислены и уплачены.
Поскольку как установлено судом и не оспаривалось истцом, документы на хранение в архив работодателем не сдавались, то документальных подтверждений начисления Кучинскому В.В. в спорный период заработной платы не представлено (справки о заработной плате, лицевые счета, платежные ведомости и т.д.).
Из ответов МКУ "Екатеринбургский муниципальный центр хранения архивной документации" и ГКУСО «Государственный архив документов по личному составу Свердловской области» на запросы истца следует, что документы ТОО «Мир ЛТД», Союз ветеранов Афганистана Ленинского районного комитета, СМПУ-2 на хранение не поступали (л.д. 70,72).
Сам по себе факт трудоустройства Кучинского В.В. в указанных организациях на должность водителя, правового значения для разрешения спора относительно включения в страховой стаж спорных периодов работы не имеет, юридически значимым является наличие факта получения истцом заработной платы, и соответственно обязанности работодателя по начислению страховых взносов, поскольку в стаж для назначения пенсии по ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ включаются периоды, подлежащие включению в страховой стаж, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Также при рассмотрении заявленных истцом требований суд учитывает, что действующее законодательство предусматривает возможность включения спорных периодов работы при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию по иным основаниям, в том числе в связи с достижением общеустановленного пенсионного возраста при соблюдении условий, предусмотренных частями 2 и 3 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" (пункт 1 части 1 и часть 2 статьи 12 указанного Федерального закона). Вместе с тем, указанное не является предмет заявленного спора.
С учетом вышеизложенного, суд приходит к выводу о том, что на момент обращения в ОСФР у истца отсутствовал страховой стаж продолжительностью 42 года, в связи с чем, у ОСФР не имелось оснований для назначения ему пенсии в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, нарушений пенсионных прав истца пенсионным органом не допущено.
В связи с чем, суд не находит оснований для удовлетворения исковых требований Кучинского В.В. в полном объеме.
На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд, решил:
исковые требования Кучинского В. В. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области о включении периода работы в трудовой стаж и назначении пенсии – оставить без удовлетворения.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Орджоникидзевский районный суд г. Екатеринбурга.
Судья Т.А. Соловьева