ОПРЕДЕЛЕНИЕ
17 февраля 2026 года с. Нижняя Тавда
Нижнетавдинский районный суд Тюменской области в составе:
председательствующего судьи Слука Т.А., при секретаре ФИО3, рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Нижнетавдинского района в защиту интересов Российской Федерации к ФИО1, Государственному казенному учреждению Тюменской области «Тюменское управление лесами» об изменении основания и формулировки увольнения
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Нижнетавдинского района обратился в суд в защиту интересов Российской Федерации к ФИО1, Государственному казенному учреждению Тюменской области «Тюменское управление лесами» (далее ГКУ ТО «Тюменьлес») об изменении основания и формулировки увольнения.
Требования мотивированы тем, что ФИО1 назначенный приказом директора ГКУ ТО «Тюменьлес» от 29.01.2019 № 14-лс на должность участкового лесничего Кунчурского лесничества Нижнетавдинского лесничества ГКУ ТО «Тюменьлес» и переведенный на должность лесничего Ключевского участкового лесничества Нижнетавдинского лесничества ГКУ ТО «Тюменьлес» действуя умышленно 10 раз злоупотребил своими должностными полномочиями, то есть использовал свои служебные полномочия вопреки интересам службы из корыстной и иной личной заинтересованности, что повлекло существенное нарушение прав граждан, охраняемых законом интересов общества и государства.
ФИО1 достоверно зная, что его родной брат ФИО4 осуществляет предпринимательскую деятельность по лесозаготовке и лесопереработке на имеющейся у него пилораме, из корыстных побуждений, корыстной заинтересованности, выразившейся в стремлении им, как должностным лицом, путём совершения неправомерных действий, получить для себя выгоду имущественного характера, а также же выгоду имущественного характера для своего брата ФИО4, которая выражалась в минимизации затрат для осуществления его деятельности по лесопереработке и получения максимальной прибыли и иной личной заинтересованности, выразившейся в сохранении родственных отношений со своим братом - ФИО4, использовал свои должностные полномочия путем приобретения лесных насаждений, переданных по договорам купли-продажи 10 гражданам Департаментом лесного комплекса Тюменской области, с целью незаконного завладения древесиной, последующей ее заготовкой, переработкой и продажей.
В результате указанных преступных действий ФИО1 были существенно нарушены права и законные интересы граждан, общества и государства.
За совершение 10 преступлений, предусмотренных ч. 1 ст. 285 УК РФ ФИО1 11.11.2025 осужден Нижнетавдинским районным судом, уголовное дело рассмотрено в особом порядке, ФИО1 вину в инкриминируемом преступлении признал в полном объеме.
Согласно п. 3.24 должностной инструкции участкового лесничего ГКУ ТО «Тюменьлес», участковый лесничий обязан незамедлительно (не позднее двух дней) письменно сообщать работодателю о начале уголовного преследования в отношении себя, а также в последующем сообщать о ходе уголовного процесса.
Проверка показала, что ФИО1 о начале уголовного преследования в отношении себя не сообщал, ГКУ ТО «Тюменьлес» об уголовном преследовании ФИО1 стало известно только от следственного органа 02.09.2025.
Не проведение служебной проверки в отношении ФИО1 и увольнение его по собственной инициативе при наличии установленного факта совершения коррупционного правонарушения, позволило избежать привлечения его к ответственности за нарушение законодательства о противодействии коррупции, в связи с чем у ГКУ ТО «Тюменьлес» в настоящее время отсутствует возможность применения к нему меры ответственности, такой как увольнение в связи с утратой доверия.
24.11.2025 прокуратурой района в адрес директора ГКУ ТО «Тюменьлес» по указанным фактам было внесено представление об устранении нарушений закона в котором указано о имеющемся конфликте интересов в действиях ФИО1
Согласно ответу на представление установлено, что в соответствии с должностной инструкцией, работники ГКУ ТО «Тюменьлес» несут ответственность в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией.
В соответствии с требованиями трудового законодательства, на основании приказа от 21.07.2025 No398-n/c, трудовой договор с ФИО1 был прекращен по инициативе работника 23.07.2025.
На момент увольнения, информацией о возбуждении в отношении ФИО1 уголовного дела ГКУ ТО «Тюменьлес» не располагало.
Информация о возбуждении в отношении ФИО1 уголовного дела стала известна ГКУ ТО «Тюменьлес» только после запроса Тюменского межрайонного следственного отдела СУ СК России по Тюменской области, когда ФИО1 уже был уволен, в связи с чем у ГКУ ТО «Тюменьлес» объективно отсутствовала возможность проведения внеочередного заседания комиссии по противодействию коррупции й проведения служебной проверки по факту нарушения должностных обязанностей, а также рассмотрения вопроса о привлечении работника к дисциплинарной ответственности.
Указанные обстоятельства не позволили полноценно подготовить и направить в прокуратуру района материалы проверки с заключением о результатах служебной проверки в порядке части 3 статьи 13.5 Федерального закона № 273-ФЗ.
Просит суд изменить основание и формулировку увольнения лесничего Ключевского участкового лесничества Нижнетавдинского лесничества ГКУ ТО «Тюменьлес» ФИО1 с «по пункту 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ (инициатива работника) на «увольнение в связи с утратой доверия по основанию, предусмотренному пунктом 7.1 статьи 81 Трудового кодекса РФ.
Возложить на ФИО1 обязанность в течение десяти дней со дня вступления решения суда в законную силу представить в ГКУ ТО «Тюменьлес» трудовую книжку для внесения изменений в части основания увольнения.
Возложить на ГКУ ТО «Тюменьлес» обязанность внести изменения в приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового работника с работником (увольнении) от 21.07.2025" «398-л/с в части формулировки основания увольнения - с увольнения с «по пункту 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ (инициатива работника) на «увольнение в связи с утратой доверия по основанию, предусмотренному пунктом 7.1 статьи 81 Трудового кодекса РФ», внести соответствующие изменения в трудовую книжку ФИО1
Представителем ответчика ГКУ ТО «Тюменьлес» ФИО5 в суд направлено ходатайство о передаче данного гражданского дела в суд по месту нахождения ответчика ГКУ ТО «Тюменьлес» (<адрес>) для рассмотрения по подсудности, то есть в Ленинский районный суд г. Тюмени, или по месту регистрации ответчика ФИО1 (<адрес>, <адрес> Центральный районный суд <адрес>.
Прокурор Нижнетавдинского района ФИО6 в судебном заседании против передачи дела по подсудности в Ленинский районный г. Тюмени или в Центральный суд г. Тюмени возражал, поскольку ФИО1 фактически проживает в п. Ключи Нижнетавдинского района Тюменской области.
Представитель ответчика ГКУ ТО «Тюменьлес» ФИО7 в судебном заседании ходатайство о передаче дела по подсудности в суд <адрес> поддержал, на удовлетворении ходатайства настаивал.
Ответчик ФИО1 в судебном заседании против передачи дела по подсудности не возражал, поскольку зарегистрирован по месту жительства в <адрес>, <адрес>.
Как установлено судом, ответчик ФИО1 зарегистрирован по месту жительства в <адрес>, <адрес>. Ответчик ГКУ ТО «Тюменьлес» находится по адресу: <адрес>.
В соответствии со ст. 28 ГПК РФ, Иск предъявляется в суд по месту жительства ответчика. Иск к организации предъявляется в суд по адресу организации.
Согласно со ст. 47 Конституции РФ, никто не может быть лишен права на рассмотрение его дела в том суде и тем судьей, к подсудности которых оно отнесено законом.
В соответствии с пунктом 3 части 2 статьи 33 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд передает дело на рассмотрение другого суда, если при рассмотрении дела в данном суде выявилось, что оно было принято к производству с нарушением правил подсудности.
С учетом изложенного, указанное дело подлежит направлению для рассмотрения по подсудности в Ленинский районный суд г. Тюмени.
Руководствуясь ст.ст. 28, 33, 224, 225 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Гражданское дело по иску прокурора Нижнетавдинского района в защиту интересов Российской Федерации к ФИО1, Государственному казенному учреждению Тюменской области «Тюменское управление лесами» об изменении основания и формулировки увольнения, направить по подсудности в Ленинский районный суд г. Тюмени.
Определение может быть обжаловано в Тюменский областной суд путем подачи жалобы в Нижнетавдинский районный суд в течение 15 дней с момента вынесения.
Председательствующий Т.А.Слука