РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
09 февраля 2026 года город Тюмень
Калининский районный суд г.Тюмени в составе:
председательствующего судьи Граховой А.С., при секретаре Нуралиновой Д.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к <данные изъяты>, в лице отделения <данные изъяты> о взыскании денежной компенсации,
УСТАНОВИЛ:
ФИО2 обратился в суд с иском к <данные изъяты> в лице отделения <данные изъяты> о взыскании денежной компенсации. Требования мотивированы тем, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец и ответчик состояли в трудовых отношениях на основании заключенного бессрочно трудового договора. Решением Калининского районного суда г.Тюмени от ДД.ММ.ГГГГ частично удовлетворены исковые требования ФИО2, с <данные изъяты> в пользу ФИО2 взыскана задолженность по индексации по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты> рублей, компенсация морального вреда в размере <данные изъяты>. Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Тюменского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ, решение Калининского районного суда г.Тюмени от ДД.ММ.ГГГГ оставлено без изменения. Истец просит взыскать с ответчика денежную компенсацию (проценты) за невыплаченную компенсацию по заработной плате, исчисленную по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> рубля, с последующим начислением процентов до полной оплаты основного долга.
Истец ФИО2 в судебном заседании требования поддержал по изложенным в иске основаниям. Просил произвести расчет компенсации по 14.01.2026г.
Представитель ответчика <данные изъяты> – ФИО4, действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании с иском не согласилась по основаниям, указанным в письменных возражениях.
Заслушав стороны, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд признает иск ФИО2 подлежащим удовлетворению.
Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Калининским районным судом г.Тюмени вынесено решение по гражданскому делу по иску ФИО2 к <данные изъяты>, в лице отделения Тюмень Уральского главного управления Банка России о взыскании задолженности по заработной плате, вознаграждения по итогам работы за год, компенсации морального вреда.
При рассмотрении дела судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор, по условиям которого истец был принят на работу, на должность заведующего сектором правового обеспечения банковского надзора.
За период работы между сторонами было подписано девять дополнительных соглашений к трудовому договору, в которых изменялась должность истца и его должностной оклад, последним дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 установлен должностной оклад в размере <данные изъяты> рублей.
ДД.ММ.ГГГГ между сторонами подписано соглашение о расторжении трудового договора, согласно которому ДД.ММ.ГГГГ является последним днем работы. При этом работодатель принял на себя обязательство дополнительно к расчету при увольнении осуществить истцу единовременную выплату, в том числе включающую в себя компенсацию возможных затрат за время последующего трудоустройства в размере <данные изъяты> рублей. В период с ДД.ММ.ГГГГ года индексация заработной платы истца не осуществлялась.
Решением Калининского районного суда г.Тюмени от ДД.ММ.ГГГГ постановлено: Иск ФИО2 удовлетворить частично. Взыскать с <данные изъяты> (ИНН № в пользу ФИО2 задолженность по индексации заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>., компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб. В остальной части иска отказать. Взыскать с <данные изъяты> (ИНН №) государственную пошлину в доход муниципального образования города Тюмени в сумме <данные изъяты> руб.
Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Тюменского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ, решение Калининского районного суда г.Тюмени от ДД.ММ.ГГГГ оставлено без изменения.
В силу ст.61 ГПК РФ, обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.
В соответствии со ст.236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Представителем ответчика заявлено о применении срока исковой давности к заявленным истцом требованиям.
Исковой давностью признается срок для защиты права по иску лица, право которого нарушено (ст.195 ГК РФ).
Согласно ст.196 ГК РФ общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей 200 настоящего Кодекса.
В силу ч.1 ст.200 ГК РФ, течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права.
Из положений ст.392 ТК РФ следует, что за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Исходя из совокупности вышеуказанных норм права, суд пришел к убеждению, что годичный срок исковой давности следует исчислять с момента погашения задолженности.
Как установлено судом и следует из материалов дела, денежные средства в счет погашения задолженности, взысканной решением Калининского районного суда г.Тюмени от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ перечислены ответчиком на депозитный счет службы судебных приставов в рамках возбужденного исполнительного производства № от ДД.ММ.ГГГГ, которые были зачислены на счет истца ДД.ММ.ГГГГ.
Таким образом, суд не принимает доводы возражений ответчика в части пропуска истцом срока исковой давности, поскольку установлено, что таковой им не пропущен.
Судом признано законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению требование истца о взыскании с ответчика денежной компенсации (процентов).
Согласно представленного истцом расчета, размер денежной компенсации, исчисленной на основании ст.236 ТК РФ по ДД.ММ.ГГГГ, составляет <данные изъяты> рубль. Суд принимает расчет истца, признавая его арифметически верным, однако, учитывая погашение ответчиком задолженности, считает необходимым произвести расчет компенсации по день исполнения обязательства. Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию денежная компенсация (проценты) за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>,55 рублей.
На основании ст.103 ГПК РФ, с ответчика в доход муниципального образования <адрес> подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты> рублей.
Руководствуясь ст.ст. 56, 67, 191-199 ГПК РФ, суд решил:
Иск ФИО2 (паспорт №) удовлетворить.
Взыскать с <данные изъяты> (ИНН №) в пользу ФИО2 (паспорт №) денежную компенсацию (проценты) за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.
Взыскать с <данные изъяты> (ИНН №) государственную пошлину в доход муниципального образования города Тюмени в сумме <данные изъяты> руб.
Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме в Тюменский областной суд путем подачи апелляционной жалобы в Калининский районный суд г.Тюмени.
Мотивированное решение изготовлено 20 февраля 2026 года
Председательствующий судья А.С. Грахова