РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
26 августа 2026 года <адрес>
Сургутский городской суд <адрес>-Югры в составе председательствующего судьи Елшина Н.А., при секретаре судебного заседания Маркиной Е.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Танджариковой Х. Р. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о включении в страховой стаж периодов работы, периодов по уходу за ребёнком и назначении страховой пенсии по старости, установил:
Истец обратился в суд с иском к ответчику о включении в страховой стаж периодов работы, периодов по уходу за ребёнком и назначении страховой пенсии по старости.
Свои требования мотивирует тем, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась в пенсионный орган с заявлением об установлении страховой пенсии по старости, предусмотренной ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». ОСФР по ХМАО-Югре вынесено решение об отказе в установлении пенсии. В решении указано, что трудовая книжка у заявителя отсутствует. По справкам № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, которые были приобщены к выплатному делу Республики Таджикистан отсутствует нотариально заверенный перевод. Других документов, подтверждающих периоды работы не представлено. Предварительно с учетом справки № от ДД.ММ.ГГГГ. и периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также представленных заявителем свидетельств о рождении детей и сведениям индивидуального лицевого счета страховой стаж составляет 11 лет 8 месяцев 7 дней. При имеющихся условиях право на страховую пенсию по старости у истца в соответствии со ст.8 Закона № 400-ФЗ на дату обращения отсутствует». В 2024 году истец вновь обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, однако истцу также было отказано. Аналогичный отказ ОСФР в установлении пенсии был получен истцом в 2025 году. Истец считает, что Договор от ДД.ММ.ГГГГ не должен применяться при принятии решения при установлении страховой пенсии, т.к. как она обратилась в ОСФР ДД.ММ.ГГГГ, т.е. до вступления Договора от ДД.ММ.ГГГГ в силу. Факт работы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ленинабадском арендном предприятии «Таджикгранит» в качестве сторожа подтверждается справками №№, 424/1от ДД.ММ.ГГГГ из Межведомственного архива личного состава <адрес> (ранее <адрес>) Главного архивного управления Республики Таджикистан. У истца имеется 6 детей. Считает, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ленинабадском арендном предприятии «Таджикгранит» в качестве сторожа подлежит включению в страховой стаж. В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (в ред. от ДД.ММ.ГГГГ ФЗ N 443-Ф3) «О страховых пенсиях», в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет. Считает, что периоды ухода за ребенком в возрасте до полутора лет подлежат включению в страховой стаж. В случае включения в страховой стаж периодов работы и периодов ухода за детьми страховой стаж составит - 13 лет 6 дней, ИПК - 32,4 балла. Этого достаточно для назначения пенсии с момента обращения её в Пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец, с учётом уточнения, просит суд:
- обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре включить в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ленинабадском арендном предприятии «Таджикгранит» Республики Таджикистан в качестве сторожа, периоды ухода за детьми до достижения каждым из них возраста полутора лет: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 08.1 1.1995 по ДД.ММ.ГГГГ;
- обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре назначить страховую пенсию по старости с момента обращения в Пенсионный фонд, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец в суд не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом.
Представитель ответчика в суд не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, представил письменные возражения на исковые требования, согласно которых предъявленные исковые требования не признает. В обоснование возражений указывает следующее. По имеющимся документам и сведениям индивидуального (персонифицированного) учета стаж ФИО1 на дату подачи заявления отсутствует. По поступившему выплатному делу принять к зачету стаж не представляется возможным. Истцом не была представлена трудовая книжка, в материалах пенсионного дела из Республики Таджикистан трудовая книжка отсутствует. В поступившем деле из Республики Таджикистан имеются справки № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, которые не могут быть приняты как зачету, так как нотариально заверенный перевод представлен не был. Даже при учете всех периодов право на пенсию у истца все равно отсутствует. Дети, рождённые на территории Республики Таджикистан не могут быть учтены при назначении пенсии (согласно Договору от ДД.ММ.ГГГГ).
Дело рассмотрено в отсутствие истца и представителя ответчика на основании ст. 167 ГПК РФ.
Исследовав и оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 по следующим основаниям.
В соответствии с ч.ч.1,2 ст.39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в соответствии с Конституцией Российской Федерации установлены основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.
Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (часть 1 статьи 8 Федерального закона N 400-ФЗ).
В судебном заседании установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р. обратилась за назначением страховой пенсии по старости, предусмотренной ч.1 ст.8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ) ДД.ММ.ГГГГ.
Пенсионное обеспечение граждан Республики Таджикистан регулировалось (до ДД.ММ.ГГГГ) Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ (далее - Соглашение).
Для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом работы по найму после ДД.ММ.ГГГГг. могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы гой страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.
Условия назначения пенсии: страховой стаж - 13 лет; величина индивидуального пенсионного коэффициента - 23,4
По имеющимся документам и сведениям индивидуального (персонифицированного) учета стаж ФИО1 на дату подачи заявления отсутствует.
Решением ГУ-ОПФ РФ по ХМАО-Югре от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 отказано в установлении страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемой продолжительности страхового стажа.
Как следует из указанного решения, истцом не была представлена трудовая книжка, в материалах пенсионного дела из Республики Таджикистан трудовая книжка отсутствует. В поступившем деле из Республики Таджикистан имеются справки № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, которые не могут быть приняты как зачету, так как нотариально заверенный перевод представлен не был.
При этом сведений о том, что пенсионным органом истцу было разъяснена необходимость представить заверенные копии переводов справок в материалах пенсионного дела не имеется.
Согласно ч. 3 ст. 2 Закона № 400-ФЗ если международным договором РФ установлены иные правила, чем предусмотренные названным Федеральным законом, применяются Правила международного договора Российской Федерации.
Данный пункт фактически повторяет для целей пенсионного обеспечения конституционное положение о приоритете норм международных договоров Российской Федерации по отношению к национальному законодательству. К числу таких договоров относилось Соглашение о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ (далее по тексту - Соглашение от ДД.ММ.ГГГГ).
В соответствии со статьей 1 Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ пенсионное обеспечение граждан государств-участников данного Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
При этом в соответствии с п. 2 статьи 6 Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ.
Принимая во внимание, что в данном Соглашении отсутствует понятийный аппарат, при установлении права на пенсию в соответствии с названным пунктом Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ понятия «трудовой стаж» и «страховой стаж» определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах-участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, приравнивается к страховому стажу. При оценке пенсионных прав застрахованных лиц учитывается общий трудовой стаж, приобретенный на территории государств-участников Содружества Независимых Государств до ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии со статьей 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее по тексту-Федеральный закон № 167-ФЗ), при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом № 167-ФЗ.
ДД.ММ.ГГГГ прекращено действие Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения, подписанного в Москве ДД.ММ.ГГГГ, в отношениях Российской Федерации с другими участниками Соглашения, в том числе, с Республикой Таджикистан.
С ДД.ММ.ГГГГ вступил в силу Договор между Российской Федерацией и Республикой Таджикистан о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии с ч.4 Договора, если страхового стажа, приобретенного по законодательству Договаривающейся Стороны, назначающей пенсию, требуемого для права на неё недостаточно, во внимание принимается и страховой стаж, приобретенный по законодательству другой Договаривающейся Стороны.
<адрес> являлась участником Соглашения СНГ, соответственно, учитывая прекращение для Российской Федерации с ДД.ММ.ГГГГ действия Соглашения СНГ, при переезде граждан из Республики Таджикистан на постоянное место жительства в Российскую Федерацию, их пенсионное обеспечение при соблюдении необходимых условий осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Поскольку ФИО1 является гражданином Российской Федерации, обратилась с заявлением об установлении страховой пенсии до ДД.ММ.ГГГГ, при оценке её пенсионных прав подлежат применению нормы Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения, подписанного в Москве ДД.ММ.ГГГГ.
Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1-369-18 разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств-участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время не только до ДД.ММ.ГГГГ, а также после этой даты на территории государств-участников Соглашения.
Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР (далее - Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР).
В соответствии с пунктом 4 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств-участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.
В силу абз. 1 пункта 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.
Согласно абз. 4 пункта 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР периоды работы по найму после ДД.ММ.ГГГГ (после вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.
Из изложенного следует, что при назначении пенсии, в том числе досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в <адрес>) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, и имевших место за пределами Российской Федерации до ДД.ММ.ГГГГ (даты вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с ДД.ММ.ГГГГ стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов.
Таким образом, оценка пенсионных прав истца производится по нормам пенсионного законодательства Российской Федерации, в страховой стаж подлежат включению периоды работы (иные периоды) до 2002 года, подтверждённые записями в трудовой книжке, кадровыми документами, архивными справками, выданными работодателями, компетентными органами, а после 2002 года – при надлежащем подтверждении уплаты страховых взносов.
В соответствии с п.6 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н (далее - Перечень), для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (далее - Правила №).
В соответствии с п. 11 Правил № документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее трудовая книжка).
Трудовая книжка истцом не представлена, отсутствует.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Факт работы ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ленинабадском арендном предприятии «Таджикгранит» в качестве сторожа подтверждается справками №№, 424/1от ДД.ММ.ГГГГ из Межведомственного архива личного состава <адрес> (ранее <адрес>) Главного архивного управления Республики Таджикистан.
Так согласно справке №, в просмотренных документах архивного фонда Ленинабадского арендного предприятия «Таджикгранит» за 1987-1993 года обнаружены следующие сведения о работе Танджариковой Х. Р., ДД.ММ.ГГГГ года рождения: «В личной карточке по ф.Т-2 значится: Дата приема: ДД.ММ.ГГГГ участок Кансай. профессия сторож. Основание: приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. Дата и причина увольнения: с ДД.ММ.ГГГГ уволена по ст.35 КЗоТ Республики Таджикистан по собственному желанию. Основание: приказ №л от 11.03.1993г.
Согласно справке №, в просмотренных документах архивного фонда Ленинабадского арендного предприятия «Таджикгранит» ФИО1, действительно работала в качестве сторожа, получала заработную плату, учитываемую при начислении пенсии. Отчисления в пенсионный фонд производились согласно установленному тарифу. Книги начисления по заработной плате за 1987, 1988, 1993 года в Архив не сданы. В личной карточке по ф.Т-2 (1-265с.21) значится: отпуск по уходу за ребенком до 1 г. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказ №а/лот 11.04.90г.; отпуск по уходу за ребенком до 1,5л. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказ № не указано; отпуск по уходу за ребенком до 3 л с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. приказ № от 23.09.1991г. В декабре 1989 г., в январе 1990 начислено за больничные дни.
Сомнений в достоверности сведений в представленных документах у суда не имеется, они выданы компетентными органами, имеют все необходимые реквизиты.
Учитывая, что спорные периоды подтверждены представленными справками, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 о включении в страховой стаж спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Возникновение конституционного права истца на социальное обеспечение по возрасту не может быть поставлено в зависимость от прекращения деятельности юридического лица, неисполнения или ненадлежащего исполнения иными лицами своих обязательств вытекающих из служебных полномочий (неверное заполнение первичных кадровых документов, несвоевременная передача в архив, их утрата и т.д. не может являться препятствием для реализации пенсионных прав истца на получение пенсии (ст.2 Конституции РФ).
В соответствии с представленными копиями свидетельств о рождении детей, ФИО1 является матерью шестерых детей: ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения; ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения; ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ года рождения; ФИО7, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ФИО8, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
Согласно п. 3 ч. 1 ст. 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет.
Принимая во внимание изложенное, исковые требования о включении периодов ухода за детьми до достижения каждым из них возраста полутора лет: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат удовлетворению.
Таким образом, с учётом включения в страховой стаж периода работы и периодов по уходу за детьми по заявленным исковым требованиям, продолжительность страхового стажа ФИО1 составит более 13 лет.
Статьей 12 ФЗ № 400-ФЗ за каждый год ухода за ребенком до 1,5 лет начисляются - за каждый полный год ухода начисляют: 1,8 в отношении периода ухода одного из родителей за первым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет = 2,7; 3,6 - в отношении периода ухода одного из родителей за вторым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет = 5,4; 5,4 - в отношении периода ухода одного из родителей за третьим или четвертым ребенком до достижения каждым из них возраста 1,5 лет = 8,1.
Согласно расчёта, представленного пенсионным органом, суммарный ИПК составит 30,556.
В силу ч. 1 ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
При изложенных обстоятельствах, право на установление страховой пенсии по старости на дату ДД.ММ.ГГГГ у ФИО1 имелось, следовательно, исковые требования об установлении страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ подлежат удовлетворению.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд решил:
Исковые требования Танджариковой Х. Р. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о включении в страховой стаж периодов работы, периодов по уходу за ребёнком и назначении страховой пенсии по старости – удовлетворить.
Возложить на Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре обязанность включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт <данные изъяты> в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ленинабадском арендном предприятии «Таджикгранит» Республики Таджикистан в качестве сторожа, периоды ухода за детьми до достижения каждым из них возраста полутора лет: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Возложить на Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре обязанность назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт <данные изъяты> страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам суда <адрес>-Югры в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Сургутский городской суд.
Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.
Судья подпись Н.А. Елшин
КОПИЯ ВЕРНА «___» ___________2026г.
Подлинный документ находится в деле №
СУРГУТСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА ХМАО-ЮГРЫ
УИД 86RS0№-26
Судья Сургутского городского суда
Елшин Н.А. _________________________
Судебный акт вступил (не вступил)
в законную силу «_____»__________20___г.
Секретарь судебного заседания ___________