РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации гор. Югорск 01 июля 2026 года
Югорский районный суд Ханты – Мансийского автономного округа – Югры в составе председательствующего судьи Колобаева В.Н., при секретаре Харитоновой Н.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-466/2026 по исковому заявлению Архипова Юрия Евгеньевича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ХМАО-Югре об установлении факта принадлежности дубликата трудовой книжки, о признании незаконным решения об отказе в назначении страховой пенсии, включении периодов работы в страховой и специальный стаж, установил:
Архипов Ю.Е. обратилась в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ХМАО-Югре (далее по тексту – ОСФР по ХМАО-Югре) об установлении факта принадлежности дубликата трудовой книжки, о признании незаконным решения об отказе в назначении страховой пенсии, включении периодов работы в страховой и специальный стаж.
Требования мотивированы тем, что решением ОСФР по ХМАО-Югре № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости. При принятии решения не был принят к рассмотрению дубликат трудовой книжки АТ-IX № от ДД.ММ.ГГГГ, так как дата изготовления дубликата трудовой книжки – 2002 год, несоответствие даты выпуска бланка трудовой книжки дате выдаче дубликата и первой записи о трудовом стаже явилось основание для отказа. В связи с указанным, при принятии оспариваемого решения об отказе не были учтены в страховой стаж следующие периоды работы: с 23.07.1985г. по 13.05.1986г. в Нижне-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа и специального стажа работы с тяжелыми условиями труда, согласно архивной справке № от 23.05.2025г., так как в лицевых счетах работников Архипов Ю.Е. не значится, с 30.05.1988г. по 16.08.1988г. в Нижне-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2291 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, в лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится, с 01.11.1988г. по 12.02.1991г. в автоколонне № - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №. 2302 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, в лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится., с 20.03.1991г. по 15.10.1997г. в ООО «АвтоСевер» - исключен из страхового и специального стажа МКС, так как согласно ответа ООППЗЛиЗР № от ДД.ММ.ГГГГ №, данное предприятие па учете в <адрес> не состояло, местонахождение предприятия не известно. Из трудовой книжки следует, что в спорный период истец работал в <адрес>, в связи с чем данный период подлежит включению, как в страховой стаж, так и в стаж МКС. Считал, что ненадлежащее исполнение работодателем требований трудового законодательства не должно повлечь за собой негативные последствия для работника, а также не может служить основанием для ущемления пенсионных прав, так как обязанность по надлежащему заполнению трудовых книжек лежит па работодателе. При включении спорных периодов работы, стаж составит 29 лет 10 месяцев 22 дня (19 лет 09 месяцев 24 дня - подтвержденный + 10 лет 00 месяцев 28 дней - спорный), специальный стаж МКС составит 20 лет 03 месяца 20 дней (13 лет 08 месяцев 23 дня- подтвержденный + 06 лет 06 месяцев 27 дней - спорный). Право на назначение пенсии возникло – ДД.ММ.ГГГГ. Просил установить факт принадлежности дубликата трудовой книжки серии AT-IX №, с датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ, признать решение ОСФР по ХМАО-Югре об отказе в установлении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, обязать ОСФР по ХМАО-Югре включить в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в страховой стаж и в специальный стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, обязать назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебное заседание истец Архипов Ю.Е., представитель ОСФР по ХМАО-Югре не явились, будучи надлежаще извещенными, о причинах неявки суду не сообщили, не ходатайствовали о рассмотрении в свое отсутствие.
В возражениях ОСФР по ХМАО-Югре указало, что решением ОСФР по ХМАО-Югре № № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости, Архипов Ю.Е., 24.03.1967г.р. в системе обязательного пенсионного страхования зарегистрирован 12.01.2012г. По результатам оценки документов, представленных для назначения пенсии, не может быть принят к рассмотрению дубликат трудовой книжки AT-IX № от 23.07.1985г., так как основным документом, подтверждающим периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж, является трудовая книжка установленного образца. При этом записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку. Дата выдачи дубликата трудовой книжки AT-IX № от 23.07.1985г., год изготовления бланка дубликата трудовой книжки - 2002г. Учитывая изложенное, что дата выпуска бланка трудовой книжки (серии трудовой книжки, год ее выпуска) не соответствует дате выдачи дубликата и первой записи о трудовом стаже, дубликат трудовой книжки Архипова Ю.Е. не принят к рассмотрению. Периоды работы: с 23.07.1985г. по 13.05.1986г. в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа и специального стажа работы с тяжелыми условиями труда, согласно архивной справке № от 23.05.2025г., так как в лицевых счетах работников Архипов Ю.Е. не значится; с 30.05.1988г. по 19.12.1988г. в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2291 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, в лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится; с 26.12.1988г. по 12.02.1991г. в автоколонне № - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2302 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, а лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится; 2 и 3 спорные периоды включены в страховой стаж частично в периоде с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно архивной справке № от 16.04.2025г., с 20.03.1991г. по 15.10.1997г. в ООО «АвтоСевер» - исключен из страхового и специального стажа МКС, так как согласно ответа ООППЗЛиЗР № от ДД.ММ.ГГГГ №, данное предприятие на учете в <адрес> не состояло. Местонахождение предприятия не известно. По имеющимся документам, стаж Архипова Ю.Е., ДД.ММ.ГГГГ г.р., на дату обращения, составил: страховой стаж - 19 лет 9 месяцев 24 дня, страховой стаж с учетом ч.8 ст. 13 №400-ФЗ - 19 лет 9 месяцев 24 дня, специальный стаж в МКС - 13 лет 8 месяцев 23 дня. На основании п.6 ч.1 ст.32 Закона № 400-ФЗ право на досрочную страховую пенсию но старости имеют мужчины, достигшие возраста 59 лет при наличии: страхового стажа не менее 25 лет, специального стажа в МКС не менее 20 лет, величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) не менее 30. При включении спорных периодов работы стаж истца составит: страховой стаж - 28 лет 8 месяцев 10 дней, специальный стаж в МКС - 20 лет 3 месяца 19 дней, При данных условиях право на страховую пенсию в соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Закона №400-ФЗ у Архипова Ю.Е. возникнет с ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии с положениями ст. 167 ГПК РФ суд считал возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.
Статья 39 Конституции Российской Федерации гарантирует право граждан РФ на социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Согласно ч. 1 ст. 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из настоящего Федерального закона, Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования", других федеральных законов.
Согласно ч. 1 ст. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон о страховых пенсиях) право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
На основании ст. 11 Закона о страховых пенсиях в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Закона о страховых пенсиях, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Закона о страховых пенсиях).
При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Закона о страховых пенсиях).
Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий. Настоящие Правила определяют порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее Правила №).
Подп. а, б п. 2 Правил № устанавливает, что в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - страховые взносы). Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»
В соответствии с п. 10 Правил № периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.
Так, пункты 11,12 Правил № устанавливают, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. В случае если трудовая книжка не ведется, периоды работы по трудовому договору подтверждаются письменным трудовым договором, оформленным в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений.
Согласно ч. 1 ст. 8 Закона о страховых пенсиях право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
В соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Приложение 6 к Закону о страховых пенсиях указывает на возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию в соответствии с частью 1 статьи 8, пунктами 3 и 4 части 2 статьи 10, пунктом 21 части 1 статьи 30 и пунктом 6 части 1 статьи 32 настоящего Федерального закона, где принимается значение возраста по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, а при расчете учитывается фактический момент достижения мужчиной возраста 59 лет.Применительно к спорным правоотношениям при наличии достаточного страхового и специального стажа право на назначение пенсии у Архипова Ю.Е. могло возникнуть при достижении возраста 59 лет при наличии: страхового стажа не менее 25 лет, специального стажа в МКС не менее 20 лет, величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) не менее 30.
На момент разрешения настоящего спора возраст Архипова Ю.Е. достаточен по смыслу п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях.
Как установлено судом Архипов Ю.Е., зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования РФ ДД.ММ.ГГГГ.
ДД.ММ.ГГГГ Архипов Ю.Е. обратился с заявлением в ОСФР о назначении страховой пенсии по п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях.
Решением ОСФР по ХМАО-Югре № № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости. Пенсионным органом по результатам оценки документов, представленных для назначения пенсии, не был принят к рассмотрению дубликат трудовой книжки № от 23.07.1985г., так как основным документом, подтверждающим периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж, является трудовая книжка установленного образца. При этом записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку. Дата выдачи дубликата трудовой книжки № от 23.07.1985г., год изготовления бланка дубликата трудовой книжки - 2002г. Учитывая изложенное, что дата выпуска бланка трудовой книжки (серии трудовой книжки, год ее выпуска) не соответствует дате выдачи дубликата и первой записи о трудовом стаже, дубликат трудовой книжки Архипова Ю.Е. не принят к рассмотрению.
Периоды работы:
с 23.07.1985г. по 13.05.1986г. в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа и специального стажа работы с тяжелыми условиями труда, согласно архивной справке № от 23.05.2025г., так как в лицевых счетах работников Архипов Ю.Е. не значится;
с 30.05.1988г. по 19.12.1988г. в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2291 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, в лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится;
с 26.12.1988г. по 12.02.1991г. в автоколонне № - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2302 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, а в лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится; 2 и 3 спорные периоды включены в страховой стаж частично в периоде с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно архивной справке № от 16.04.2025г., с 20.03.1991г. по 15.10.1997г. в ООО «АвтоСевер» - исключен из страхового и специального стажа МКС, так как согласно ответа ООППЗЛиЗР № от ДД.ММ.ГГГГ №, данное предприятие на учете в <адрес> не состояло, местонахождение предприятия не известно.
Из решения ОСФР, пояснений ответчика следует, что стаж Архипова Ю.Е. на дату обращения составил: страховой стаж - 19 лет 9 месяцев 24 дня, страховой стаж с учетом ч.8 ст. 13 №400-ФЗ - 19 лет 9 месяцев 24 дня, специальный стаж в МКС - 13 лет 8 месяцев 23 дня.
Согласно ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций. Суд рассматривает дела об установлении других имеющих юридическое значение фактов.
В силу ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
До ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения всех работников, регулировались Кодексом законов о труде РФ (утв. ВС РСФСР ДД.ММ.ГГГГ, далее - КЗоТ РФ).
Согласно ст. 39 КЗоТ РФ трудовая книжка являлось основным документом о трудовой деятельности работника.
Порядок ведения трудовых книжек до ДД.ММ.ГГГГ регулировался Постановлением Совмина СССР, ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих" и Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №.
В соответствии с п. 2.9 Инструкции № выдача дубликата трудовой книжки производится администрацией по последнему месту работы. Документы, подтверждающие стаж работы, предшествующий поступлению на данное предприятие, в учреждение, организацию, не требуются. При этом в правом верхнем углу первой страницы новой трудовой книжки делается надпись: "Дубликат". На первой странице прежней трудовой книжки пишется: "Взамен выдан дубликат" и она возвращается владельцу для представления ее впоследствии в органы социального обеспечения для документального подтверждения трудового стажа до поступления на работу на предприятие, в учреждение, организацию, где выдан дубликат.
Согласно п.п. 5.1 -5.3 Инструкции № лицо, потерявшее трудовую книжку (вкладыш к ней), обязано немедленно заявить об этом администрации по месту последней работы. Не позднее 15 дней после заявления администрация выдает работнику другую трудовую книжку или вкладыш к ней (новых образцов) с надписью "Дубликат" в правом верхнем углу первой страницы. Дубликат трудовой книжки или вкладыш к ней заполняется по общим правилам. В разделы "Сведения о работе", "Сведения о награждениях" и "Сведения о поощрениях" при заполнении дубликата вносятся записи о работе, а также о награждениях и поощрениях по месту последней работы на основании ранее изданных приказов (распоряжений). Если работник до поступления на данное предприятие уже работал в качестве рабочего или служащего, то при заполнении дубликата трудовой книжки в разделе "Сведения о работе" в графе 3 прежде всего вносится запись об общем стаже работы в качестве рабочего или служащего до поступления на данное предприятие, подтвержденном документами. Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения, на каком предприятии, в какие периоды времени и на каких должностях работал в прошлом владелец трудовой книжки. После этого общий стаж, подтвержденный надлежаще оформленными документами, записывается по отдельным периодам работы в следующем порядке: в графе 2 указывается дата приема на работу; в графе 3 пишется наименование предприятия, где работал рабочий или служащий, а также цех (отдел) и должность (работа), на которую был принят работник, а начиная с ДД.ММ.ГГГГ - и сведения (при их наличии), предусмотренные в абзаце третьем пункта 2.13 настоящей Инструкции. В том случае, когда документы не содержат полностью указанных выше сведений о работе в прошлом, в дубликат трудовой книжки вносятся только имеющиеся в документах сведения. В графе 4 указывается наименование, дата и номер документа, на основании которого произведены соответствующие записи в дубликате. Документы, подтверждающие стаж работы, возвращаются их владельцу. Администрация обязана оказать содействие работнику в получении документов, подтверждающих стаж его работы, предшествующий поступлению в данное предприятие. Если трудовая книжка (вкладыш к ней) пришла в негодность (обгорела, изорвана, замазана и т.п.), то администрация по последнему месту работы выдает рабочему или служащему дубликат трудовой книжки (вкладыш к ней). При этом на первой странице трудовой книжки, пришедшей в негодность, делается надпись: "Взамен выдан дубликат", а книжка возвращается ее владельцу. При поступлении на новое место работы рабочий или служащий обязан предъявить дубликат трудовой книжки.
В подтверждение трудовой деятельности истцом представлен дубликат трудовой книжки № от 23.07.1985г.
Согласно сведениям, внесенным в дубликат трудовой книжки №, видно, что она заведена ДД.ММ.ГГГГ Н-Тагильским производственным объединением пассажирского автотранспорта, содержит последовательные записи о приеме на работу и увольнении, предполагается, что Архипов Ю.Е. за выдачей дубликата обращался к данному работодателю по последнему месту работы, содержится запись №, что Архипов Ю.Е. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходил учебу в СГПТУ-31 г. Н-<адрес> Н-Тагильское производственное объединение пассажирского автотранспорта, ДД.ММ.ГГГГ принят в Н-Тагильское производственное объединение пассажирского автотранспорта, содержатся записи об увольнении, переводах, службе в рядах армии, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию по ст. 31 КЗОТ РСФСР.
Указанное согласуется с представленным документом об образовании – дипломом № о том, что Архипов Ю.Е. окончил ПУ № присвоена квалификация элекрогазосварщик.
Архивной справкой №-а от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается, в частности, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Архипов Ю.Е., работал в МУП «Н-Тагильское производственное объединение пассажирского автотранспорта», уволен по п. 3 ст. 29 КЗОТ в СА (призыв или поступление работника на военную службу).
С учетом совокупности доказательств, принадлежность дубликата трудовой книжки № от 23.07.1985г Архипову Ю.Е. сомнений не вызывает, суд находит данный факт установленным.
При этом в трудовой книжке последовательно отражены следующие периоды работы, после службы в рядах Советской армии, с ДД.ММ.ГГГГ Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте в должности водителя 2 класса, затем о переводе с ДД.ММ.ГГГГ в автоколонну № данного предприятия, принят ДД.ММ.ГГГГ уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию.
При этом, в оспариваемом решении периоды работы: с 23.07.1985г. по 13.05.1986г. в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа и специального стажа работы с тяжелыми условиями труда, согласно архивной справке № от 23.05.2025г., так как в лицевых счетах работников Архипов Ю.Е. не значится; с 30.05.1988г. по 19.12.1988г. в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2291 от ДД.ММ.ГГГГ., так как сведения о гражданине отсутствуют, в лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится; с 26.12.1988г. по 12.02.1991г. в автоколонне № - исключен из страхового стажа, согласно архивным справкам №, 2302 от 23.05.2025г., так как сведения о гражданине отсутствуют, а лицевых счетах Архипов Ю.Е. не значится; 2 и 3 спорные периоды включены в страховой стаж частично в периоде с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно архивной справке № от 16.04.2025г.
Согласно записи в дубликате трудовой книжки AT-IX № от 23.07.1985г Архипова Ю.Е. в период с 20.03.1991г. по 15.10.1997г. он осуществлял трудовую деятельность в ООО «АвтоСевер» (в оспариваемом решении исключен), работодателем внесены записи о том, что работа осуществлялась в <адрес>, местности приравненной к районам крайнего Севера, имеются реквизиты документов о приеме на работу и увольнении, содержится оттиск печати ООО «АвтоСевер» ХМАО <адрес>.
Оценивая содержание трудовой книжки, последовательность внесения записей об увольнения и приеме на работу, учитывая, что внесенные сведения в трудовую книжку Архипова Ю.Е. соответствуют Инструкции № по заполнению трудовых книжек, у суда не возникает сомнений в достоверности внесенных записей о трудовой деятельности и факта осуществления трудовой деятельности в спорные периоды, поэтому суд приходит к выводу, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте подлежат включению в страховой стаж, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «АвтоСевер» подлежит включению в страховой стаж и специальный стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, поскольку ненадлежащее исполнение законодательства работодателем по заполнению трудовой книжки не должно повлечь за собой негативные последствия для работника, работник не может быть лишен предусмотренных законом прав на пенсионное обеспечение из-за небрежности работодателя в оформлении трудовой книжки.
Иных оснований для исключения спорных периодов из страхового и специального стажа МКС Архипова Ю.Е. ответчик не привел, при этом в любом случае факт уплаты либо неуплаты страховых взносов по смыслу ст.11 Закона о страховых пенсиях, не может быть поставлен в зависимость от возникновения права на назначение пенсии, поскольку ранее действующее законодательство, а именно ст. 237 КЗоТ РСФСР устанавливала, что неуплата работодателями взносов на государственное социальное страхование не лишает работников права на обеспечение за счет средств государственного социального страхования.
Исходя из положений ч.1 и 3 ст. 22 Закона о страховых пенсиях, по общему правилу страховая пенсия назначается со дня обращения за пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. В случае, если к заявлению о назначении страховой пенсии приложены не все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за страховой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно.
В силу ч. 2 ст. 26 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.
При установленных фактических обстоятельствах, периоды трудовой деятельности истца Архипова Ю.Е. с период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте подлежат включению в страховой стаж, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «АвтоСевер» подлежит включению в страховой стаж и специальный стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
Ответчиком не оспаривается, что в таком случае страховой стаж Архипова Ю.Е. составит страховой стаж - 28 лет 8 месяцев 10 дней, специальный стаж в МКС - 20 лет 3 месяца 19 дней, при данных условиях право на страховую пенсию в соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Закона № 400-ФЗ у Архипова Ю.Е. возникло с ДД.ММ.ГГГГ.
Таким образом, исковые требования Архипова Ю.Е. обоснованны и подлежат удовлетворению в полном объеме.
Согласно ст. ст. 88, 94 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела, в том числе признанных судом необходимыми расходами.
В порядке ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежат полному взысканию понесенные истцом судебные расходы по уплате госпошлины в размере 9000 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд решил:
Исковые требования Архипова Юрия Евгеньевича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ХМАО-Югре – удовлетворить.
Установить факт принадлежности Архипову Юрию Евгеньевичу, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженцу <адрес>, трудовой книжки AT-IX № от ДД.ММ.ГГГГ.
Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре от ДД.ММ.ГГГГ № № об отказе в установлении Архипову Юрию Евгеньевичу досрочной страховой пенсии по старости незаконным.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре включить Архипову Юрию Евгеньевичу в общий страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Н-Тагильском производственном объединении пассажирском автотранспорте.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре включить Архипову Юрию Евгеньевичу в общий страховой стаж и специальный стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «АвтоСевер».
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре назначить Архипову Юрию Евгеньевичу досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 6 ч.1 ст. 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре в пользу Архипова Юрия Евгеньевича расходы по оплате государственной пошлины в размере 9 000 рублей.
Решение может быть обжаловано в Федеральный суд ХМАО – Югры через Югорский районный суд ХМАО – Югры в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Решение в окончательной форме принято судом ДД.ММ.ГГГГ.
Верно
Председательствующий судья В.Н. Колобаев
Секретарь суда ФИО6
Подлинный документ находится в деле № 2-466/2026
ЮГОРСКОГО РАЙОННОГО СУДА ХМАО-ЮГРЫ
Судья Югорского районного суда
__________________________В.Н.Колобаев
Судебный акт вступил (не вступил)
в законную силу «_____»_______________20 года
Секретарь суда __________________ФИО6