РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
13 марта 2026 года город Нижневартовск
Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:
председательствующий судья Колебиной Е.Э.
при секретаре судебного заседания Алексеевой В.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению истца к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы в должности оперирующего врача отоларинголога хирургического отделения с применением льготного порядка исчисления стажа, возложении обязанности назначить пенсию с даты обращения,
УСТАНОВИЛ:
истец обратился с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы в должности оперирующего врача отоларинголога хирургического отделения с применением льготного порядка исчисления стажа, возложении обязанности назначить пенсию с даты обращения. В обоснование исковых требований указано, что <дата> обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии досрочно в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», решением ответчика от <дата> в назначении пенсии отказано по причине отсутствия требуемого специального (медицинского стажа). Ответчиком не включен период работы в ООО МЦ «Прима-Мед» с <дата> по <дата> в должности оперирующего врача отоларинголога хирургического отделения, т.к. ООО МЦ «Прима-Мед» не относится к медицинскому учреждению, соответственно ответчиком отчёты ООО МЦ «Прима-Мед» с кодами работы, дающей право на досрочное назначение пенсии не принимались. Полагает, что отказ ответчика является незаконным и необоснованным, т.к. за указанный период он осуществлял лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в организации имеющей лицензию на осуществление медицинской деятельности.
Просит суд обязать ответчика включить в специальный стаж истца период работы в ООО МЦ «Прима-Мед» с <дата> в должности оперирующего врача отоларинголога хирургического отделения с применением льготного порядка исчисления стажа - 01 год работы как 01 год и 06 шесть месяцев и назначать страховую пенсию досрочно в связи с лечебной деятельность с даты обращения с <дата>.
В порядке ст. 43 Гражданского процессуального кодекса РФ судом к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора было привлечено - ООО МЦ «Прима-Мед».
Истец в судебное заседание не явилась, извещен надлежащим образом.
Ответчик извещен надлежащим образом, в судебное заседание представитель не явился, в поступившем отзыве представитель ответчика ФИО ссылается на необоснованность заявленных истцом требований, поскольку медицинская деятельность истца осуществляется в ООО МЦ «Прима-Мед» в коммерческой организации которая по своей организационно-правовой форме учреждения не является и не предусмотрена списком утв. постановлением Правительства РФ от <дата> №. ООО МЦ «Прима-Мед» на учете у ответчика не состояло, перечни рабочих мест, наименований, профессий и должностей, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение на своих работников не представляло. Период работы в ООО МЦ «Прима-Мед» с <дата> по <дата> (за исключением отпуска без сохранения заработной платы с <дата> по <дата>) согласно выписке из ИЛС-ЗЛ осуществлялся на условиях неполного рабочего дня на 0,25 ставки, следовательно, указанный период не подлежит включению в специальный (медицинский и северный) стаж, период с <дата> по <дата> включен в общий страховой стаж. Поскольку списком утв. постановлением Правительства РФ от <дата> № не предусмотрены организации с такой организационно-правовой формой как ООО, соответственно период работы в ООО МЦ «Прима-Мед» не могут быть засчитаны в стаж медицинской деятельности. Просит в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме, дело рассмотреть в отсутствие представителя ответчика.
Третье лицо, не заявляющее самостоятельных требований относительно предмета спора ООО МЦ «Прима-Мед», извещено надлежащим образом, в судебное заседание представитель не явился.
Суд, изучив материалы дела, приходит к следующему.
Согласно ч.1ст.39 Конституции РФ, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.
В системе обязательного пенсионного страхования истец зарегистрирован <дата>.
В соответствии с ч.1 ст.8 ФЗ "О страховых пенсиях", право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3 статьи 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ.
Согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.
Согласно ч.1.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с п.п.19 - 21 ч.1 ст.30, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к ФЗ "О страховых пенсиях", согласно которому в 2019 году страховая пенсия по старости назначается не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на нее, в 2020 году - не ранее, чем через 24 месяца со дня возникновения права на нее, в 2021 году - не ранее, чем через 36 месяцев, в 2022 году - не ранее, чем через 48 месяцев.
Соответственно, дата назначения пенсии зависит от даты, когда истцом выработан необходимый 30-летний стаж, с учетом периода отсрочки ее выплаты.
При этом продолжительность требуемого стажа для назначения досрочной пенсии, как и продолжительность величины ИЛК сохраняются прежними.
В соответствии со ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях", списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30, правила исчисления периодов работы и назначение указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
При исчислении стажа применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.30 и 32 ФЗ "О страховых пенсиях", утвержденные Постановлением Правительства РФ от <дата> №, а также Списки должностей и учреждений, Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с пп.20 п.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях", утвержденных Постановлением Правительства РФ от <дата> №.
В соответствии с п.3 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях", периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии и п.4 ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
До <дата> лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, может быть применен Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением Совета Министров адрес от <дата> №, а для периодов работы с <дата> до <дата> к лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, может быть применен Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства РФ от <дата> №, а с <дата> и по настоящее время применяются Списки должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях, в соответствии с пп.20 п.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях", утвержденные Постановлением Правительства РФ от <дата> №.
В соответствии с разделом "Наименование должностей" Списка от <дата> №, право на досрочную трудовую пенсию по старости предоставлено врачам-специалистам всех наименований, работающим в учреждениях, перечисленных в том же списке в разделе "Наименование учреждений".
Материалами дела установлено, что <дата> истец обратился к ответчику с заявлением об установлении страховой пенсии по старости по п. 20 ч. 1 ст. 30, ч. 1.1 ст. 30 Федерального закона от <дата> №400-ФЗ.
Решением № от <дата> ответчиком было отказано истцу в установлении страховой пенсии по причине отсутствия требуемого специального (медицинского) стажа, с указанием, что учтенный ответчиком страховой стаж истца на момент подачи заявления составил 26 лет 06 месяцев 26 дней, из них стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера - 23 года 03 месяца 12 дней, специальный (медицинский) стаж – 25 лет 00 месяцев 27 дней, т.е. менее требуемых 30 лет. В решении отражено, что право на назначение пенсии у истца возникает на основании пункта 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» по достижению возраста 60 лет, т.е. с <дата>.
Из трудовой книжки истца следует, что с 1992 по 1998 год истец обучался в Тюменской государственной медицинской академии. <дата> принят врачом – интерном для прохождения интернатуры на базе МУ ГТМО № г. Нижневартовск, <дата> по окончанию интернатуры переведен врачом отоларингологом ЛОР отделения в том же учреждении, <дата> МУ ГТМО № г. Нижневартовск переименовано в МУ «Городская больница №», <дата> истец переведен на должность заведующего отоларингологическим отделением МУ «Городская больница №», <дата> МУ «Городская больница №» переименовано в МБУ «Городская больница №», <дата> МБУ «Городская больница №» переименовано в БУ ХМАО-Югры «Нижневартовская окружная больница №». <дата> трудовой договор с истцом расторгнут. <дата> истец принят на работу в ООО МЦ «Прима-Мед» на должность врача отоларинголога и продолжает работать в указанной должности по настоящее время.
В выписке из индивидуального лицевого счета, приказах ООО МЦ «Прима-Мед» отражено, что в период с <дата> по <дата> истец также осуществлял трудовую деятельность в ООО МЦ «Прима-Мед» по совместительству в качестве врача-отоларинголога на 0,5 ставки, с <дата> он также осуществляет трудовую деятельность в ООО МЦ «Прима-Мед» в качестве пластического хирурга по совместительству.
Как следует из справки уточняющей особый характер, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждения здравоохранения БУ ХМАО-Югры «Нижневартовская окружная клиническая больница» период работы истца с <дата> по <дата> в должностях врача-интерна, врача-отоларинголога, заведующего отоларингологическим отделением врачом-отоларингологом ЛОР отделения предусмотрен списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».
Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> №, предусмотрены отделения отоларингологического профиля стационаров учреждений, предусмотренных пунктами 1 - 6, 8, 12, 15, 20, 21, 27 - 30 Списка. В числе должностей, работа в которых дает право на применение льготного порядка исчисления стажа (1 год работы как 1 год и 6 месяцев), поименованы: оперирующие врачи-специалисты всех наименований, в том числе оперирующие врачи-заведующие; операционные медицинские сестры, в том числе старшие; медицинские сестры перевязочных в отделениях гнойной хирургии, ожоговом, ортопедическом, травматологическом, травматолого-ортопедическом, туберкулезном для больных костно-суставным туберкулезом.
Материалами дела установлено, что ответчиком не учтён период работы истца в должности врача отоларинголога в ООО МЦ «Прима-Мед» в качестве специального (медицинского) стажа.
Из устава ООО МЦ «Прима-Мед» усматривается, что ООО МЦ «Прима-Мед» учреждено по решению учредителей – физических лиц: ФИО (истец), фИО (п.п. 1 устава), общество создано как коммерческое юридическое лицо для участия в гражданском обороте с целью получения прибыли и распределения её между участниками общества согласно требований законодательства РФ, в порядке и на условиях определенных в уставе (п. 2.1 устава), основными видами деятельности общества являются: медицинская деятельность в том числе проведение лабораторных медицинских исследований, оказание медицинских услуг с применением рентгенологии, ультразвукового, электромагнитного и иного оборудования, оказание плановых медицинских хирургических услуг, проведение медицинских профессиональных осмотров, оказание косметологических услуг, иная деятельность в области предоставления медицинских услуг, фармацевтическая деятельность, научные исследования и разработки в области естественных и технических наук, консультационные услуги, торгово-закупочная деятельность (оптовая, розничная, комиссионная торговля) с открытием сети магазинов, товарообменные операции (п. 2.3 устава).
Согласно сведениям ЕГРЮЛ, истец является соучредителем ООО МЦ «Прима-Мед».
В соответствии с положениями Гражданского кодекса РФ общество с ограниченной ответственностью относится к коммерческим корпоративным организациям. Обществом с ограниченной ответственностью признается хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на доли; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им долей. Правовое положение общества с ограниченной ответственностью и права и обязанности его участников определяются данным кодексом и законом об обществах с ограниченной ответственностью.
Согласно Федеральному закону от <дата> № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» обществом с ограниченной ответственностью признается созданное одним или несколькими лицами хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на доли; участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им долей в уставном капитале общества. Общество имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Общество может иметь гражданские права и нести гражданские обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенных федеральными законами, если это не противоречит предмету и целям деятельности, определенно ограниченным уставом общества.
Как следует из раздела раздел «Наименование учреждений» Списка №, такие виды учреждений как акционерное общество, общество с ограниченной ответственностью, осуществляющие медицинскую деятельность, в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп.20 п.1ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> №, который подлежит применению к спорным периодам трудовой деятельности истца, не поименованы.
Списком № не предусмотрены организации с такой организационно-правовой формой как – общество с ограниченной ответственностью.
В действующей в настоящее время Номенклатуре медицинских организаций, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от <дата> №н, общества с ограниченной ответственностью в качестве учреждений здравоохранения также не указаны.
Устанавливая в ФЗ "О страховых пенсиях" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, федеральный законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в конкретной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.
Таким образом, федеральный законодатель, закрепляя право лиц, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, на досрочное назначение страховой пенсии по старости, учитывает не только специфику их профессиональной деятельности, но и особенности функционирования учреждений здравоохранения, организация труда в которых предполагает соблюдение специальных условий и выполнение определенной нагрузки, что само по себе не может рассматриваться как ограничение прав граждан на пенсионное обеспечение (Определение Конституционного Суда Российской Федерации от <дата> N1920-О).
Пунктом 17Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от <дата> №"О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подп.19 и 20 п.1ст.27 Федерального закона от <дата> №173-ФЗ"О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений.
Исходя из п.2ст.120 Гражданского кодекса РФучреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.
Таким образом, правовое положение общества с ограниченной ответственностью и учреждения имеют разную юридическую природу и создаются для осуществления различных целей, тогда как, в соответствии с действующим правовым регулированием право на досрочную пенсию имеют лица, непосредственно осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими Списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на указанную пенсию, при соблюдении иных условий, предусмотренных Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии.
Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.
Учитывая, что законодатель связывает право на досрочную страховую пенсию медицинским работникам с такой организационно-правовой формой юридического лица как учреждение (государственное, муниципальное, частное), у истца, работавшего в спорные периоды в ООО МЦ «Прима-Мед», имеющего иную организационно-правовую форму, не возникло права на включение рассматриваемых спорных периодов работы в его специальный стаж.
Юридическое лицо ООО МЦ «Прима-Мед» исходя из приведенного выше правового регулирования не может быть отнесено к учреждениям здравоохранения, поименованным в разделе «Наименование учреждений» Списка №.
Учитывая, что ООО МЦ «Прима-Мед» по своей организационно-правовой форме является коммерческой организацией, созданной для целей извлечения прибыли, и не может быть отнесена к учреждению здравоохранения, поименованным в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» Списка должностей и учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> N 781, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от <дата> № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Конституционный Суд Российской Федерации в постановлении от <дата> №-П, указал, что форма собственности как таковая не может служить достаточным основанием для дифференциации условий назначения трудовых пенсий по старости лицам, работающим в учреждениях здравоохранения в одних и тех же по своим функциональным обязанностям должностях и по одним и тем же профессиям; то обстоятельство, в чьем ведении находятся эти учреждения и кому принадлежит закрепленное за ними имущество - государству, муниципальному образованию, акционерному обществу и пр., само по себе не предопределяет различий в условиях и характере профессиональной деятельности их работников и не свидетельствует о существовании таких различий.
Однако в названном постановлении Конституционного Суда Российской Федерации указано на недопустимость ограничения пенсионных прав лиц, работающих в учреждениях здравоохранения в одних и тех же по своим функциональным обязанностям должностях и по одним и тем же профессиям, в зависимости от формы собственности такого учреждения (государственная, муниципальная или частная), т.е. речь идет не о любых организационно-правовых формах юридических лиц, а лишь о виде собственности учреждения здравоохранения, в то время как в ходе рассмотрения дела установлено, что в спорный период истец работал не в учреждении здравоохранения, а в коммерческой организации (обществе с ограниченной ответственностью).
На основании изложенного суд приходит к выводу, что поскольку ООО МЦ «Прима-Мед» не относится к учреждениям здравоохранения и из уставных документов не следует, что эта организация была образована в результате реорганизации лечебного учреждения, предусмотренного Списком №, в связи, с чем оспариваемый истцом периоды работы с <дата> по день обращения с заявлением об установлении пенсии (<дата>) не подлежат включению в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».
При подаче сведений в пенсионный орган спорный период работы в ООО МЦ «Прима-Мед» страхователем указывается без кода льготы для досрочного назначения пенсии. Таким образом, действующий работодатель льготный характер работы истца в установленном законом порядке не подтверждает.
Вопреки ошибочному мнению истца, выполнение им работы по профессии врач-отоларинголог (оперирующий) само по себе не свидетельствует о праве на льготное пенсионное обеспечение. При этом, термин «учреждение здравоохранения» необоснованно трактуется истцом расширительно и применяется ко всем субъектам здравоохранения.
Без включения спорного периода работы у истца и на дату обращения с заявлением о назначении пенсии и на дату рассмотрения дела отсутствует необходимая для назначения пенсии продолжительность медицинского стажа, в связи с чем суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для признания за истцом права на назначение пенсии с даты обращения – <дата>, а следовательно в удовлетворении заявленных исковых требований должно быть отказано в полном объеме.
Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд,
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований истца к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы в должности оперирующего врача отоларинголога хирургического отделения с применением льготного порядка исчисления стажа, возложении обязанности назначить пенсию с даты обращения, отказать.
Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в судебную коллегию по гражданским делам Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Нижневартовский городской суд.
Судья Е.Э. Колебина
Решение в окончательной форме составлено <дата>.
Подлинный документ находится в
Нижневартовском городском суде
ХМАО-Югры в деле №