РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
2 сентября 2026 года г. Нижневартовск
Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:
председательствующего судьи Зобниной Е.В., при секретаре судебного заседания Штрак Е.В., с участием представителя истца Клименко И.В., представителя ответчика Алигулиева С.М.о., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску И. к ООО «РН-Бурение» о проведении корректировки индивидуальных сведений, третьи лицо: Государственная инспекция труда в ХМАО-Югре, АО «Самотлорнефтегаз», Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ХМАО-Югре, Департамент труда и занятости населения ХМАО-Югры,
УСТАНОВИЛ:
И. обратился в суд с иском к ООО «РН-Бурение» о проведении корректировки индивидуальных сведений, в обоснование указал, что <дата> он подал заявление об установлении пенсии в ОСФР по ХМАО-Югре. На основании решения № ему отказано в установлении пенсии в связи с отсутствием необходимого количества стажа по Списку №2. Так период работы с <дата> по <дата> в качестве машиниста подъемника в ООО «PH-Бурение» включен в страховой стаж без учета работы в особых условиях труда в соответствии со Списком №2. Указывает, что его трудовая деятельность осуществлялась на территории нефтяных месторождений, другие работодатели, у которых работал в той же должности, машиниста подъемника, надлежащим образом подтверждают факт его работы по Списку №2. Однако ответчик, являясь работодателем и соответственно страхователем не предоставил в пенсионный фонд сведения по указанному выше периоду о том, что осуществлял деятельность в особых условиях труда в соответствии со Списком №2. Просит установить юридический факт о том, что И., <дата> года рождения, работал в режиме полного рабочего дня в период с <дата> по <дата> в качестве машиниста подъемника в ООО «PH-Бурение» и данный период работы относится к профессиям с тяжелыми и вредными условиями труда, дающий право на досрочное назначение пенсии, предусмотренной в подразделе 2 «Добыча нефти, газа и газового конденсата» Списка № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости на льготных основаниях», утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 года и в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; обязать ответчика провести корректировку индивидуальных сведений И., <дата> года рождения, за период работы с <дата> по <дата> в качестве машиниста подъемника в соответствии со Списком №2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях» и п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
В судебное заседание истец не явился, извещен надлежащим образом.
Представитель истца в судебном заседании на требованиях настаивала, просила иск удовлетворить, пояснила, что правом на досрочное назначение трудовой пенсии по возрасту, по списку № 2 утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 предусмотрена должность «машинист подъемника», на которой работал истец в указанный период.
В судебном заседании представитель ответчика с исковыми требованиями не согласился, в удовлетворении иска просил отказать, пояснил, что поскольку истец был занят непосредственно в производственном процессе бурения, то право на льготное пенсионное обеспечение истца необходимо определять в соответствии с подразделом 1 «Бурение» раздела XII Списка №2, однако должность машиниста подъемника 6 разряда не предусмотрена, в связи с чем истец не имеет право на досрочное назначение пенсии по Списку №2.
Представители третьих лиц ОСФР по ХМАО-Югре, Государственной инспекции труда в ХМАО-Югре и АО «Самотлорнефтегаз» в судебное заседание не явились, о месте и времени рассмотрении дела извещены надлежащим образом, путем направления судебной корреспонденции заказным письмом, содержащим электронный документ.
От представителя Департамента труда и занятости населения ХМАО-Югры поступило письменное ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие.
Суд, выслушав представителей истца и ответчика, изучив письменные материалы дела, приходит к следующему.
Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со ст. 39 (ч. 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).
Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.
В судебном заседании установлено, что <дата> И. обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ХМАО-Югре с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решением ОСФР по ХМАО-Югре за №, И. отказано в назначении страховой пенсии по старости, предусмотренной п. 2 ч. 1 ст. 30 и ч. 2 ст. 33 Федерального закона от 28.12.2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» по причине отсутствия требуемого специального стажа по Списку №2. Также указано, что по состоянию на <дата> по сведениям индивидуального лицевого счета общий страховой стаж составляет - 28 лет 01 месяц 04 дня; стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера - 24 года 03 месяца 11 дней; стаж в районах Крайнего Севера - 00 лет 10 месяцев 03 дня; стаж в районах Крайнего Севера с учетом стажа в местности, приравненной к районам Крайнего Севера - 19 лет 00 месяцев 18 дней; стаж по Списку № 2 - 04 года 05 месяцев 07 дней, т.е. менее требуемых 12 лет 06 месяцев. На день обращения И. право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч. 1 ст. 30, ч. 2 ст. 33 Закона не имеет, право на страховую пенсию по старости возникает в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона по достижении возраста 60 лет, т.е. с <дата>.
Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, которое применяется в настоящее время в силу пункта 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665, предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 5, утвержденных Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29).
В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Согласно представленной в материалы дела копии вкладыша в трудовую книжку серии № оформленной на имя И. <дата> г.р., имеются записи за № в соответствии с которыми, истец был принят <дата> (приказ №) машинистом подъемника 6 разряда в Управление № 2 по мобильному бурению и ЗБС цех буровых работ № 3 в ООО «РН-Бурение», приказом № – <дата> переведен в Управление буровых работ № 2 цех буровых работ № 4 Буровая бригада № 31, на основании приказа № с <дата> переведен в резерв буровых бригад Управления буровых работ № 2 машинистом буровых установок на нефть и газ 6 разряда. Где продолжает работать по настоящее время.
В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Частью 2 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Согласно пункту 4 раздела 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 № 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии.
Из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации следует, что при рассмотрении судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии, характер работы, включаемый в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, подтверждается на основании документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в установленном порядке.
Согласно представленной стороной ответчика копией должностной инструкции машиниста подъемника 6 разряда цеха буровых работ Управления буровых работ, утвержденной 15.07.2021, обязанности работника связаны с участием в работах, обеспечивающих бурение скважин и ЗБС.
С должностной инструкцией И. ознакомлен <дата>.
В соответствии с Уставами ООО «PH-Бурение» от 2017 и 2019 гг., основными видами деятельности Общества являются предоставление услуг по бурению, связанному с добычей нефти, газа и газового конденсата, а также монтажу, ремонту и демонтажу буровых вышек.
Из представленной стороной ответчика карты специальной оценки условий труда № составленной <дата> на машиниста подъемника 6 разряда, в строке 040 п. 7 право на досрочное назначение страховой пенсии отсутствует.
Материалами дела установлено, что И. зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования <дата>.
Таким образом, в страховой и специальный (МКС, Список №2) стаж И. включены периоды работы на основании выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Закона № 400-ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 Закона № 400-ФЗ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.
Согласно части 2 статьи 30 Закона № 400-ФЗ, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Частью 3 статьи 30 Закона № 400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Закона № 400-ФЗ).
В целях реализации положений статей 30 и 31 Закона № 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
Согласно подпункту «б» пункта 1 данного Постановления при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются:
- Список № 2 производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;
- Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.
Правом на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с разделом XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, пользуются машинисты подъемников (позиция 2130200а-14012).
Право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 2 регулируется подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28,12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
В соответствии с частью 6 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.
Из части 6 данной статьи следует, что работа, предусмотренная в подпунктах 1-18 пункта 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях», засчитывается в льготный стаж при соблюдении нескольких условий:
- работа в профессиях, должностях и производствах, предусмотренных соответствующими Списками, в т.ч. Списками № 1 и 2, за которую право на досрочное пенсионное обеспечение предоставлено по указанным основаниям,
- начисление и уплата страхователями страховых взносов в ПФР по дополнительным тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. Начисление и уплата дополнительного тарифа распространяется только на тех работников, которые заняты на работах, предусмотренных подпунктами 1-18 пункта I статьи 30 указанного закона.
- класс условий труда на рабочих местах по результатам специальной оценки должен соответствовать вредному или опасному классу условий труда.
Не соблюдение одного из вышеперечисленных условий лишает работника права на досрочное пенсионное обеспечение по указанным основаниям.
Списки № 1 и 2 составлены по производственному признаку, в связи с чем, при отнесении работы к соответствующему разделу указанных Списков необходимо установить в каком производстве был занят работник.
Раздел XII Списка № 2 распространяется на следующие производства: подраздел 1 «Бурение», подраздел 2 «Добыча нефти, газа и газового конденсата», подраздел 3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца».
Машинисты подъемников предусмотрены в подразделе 2 раздела XII Списка № 2 (позиция 2130200а-14012) и соответственно, пользуются правом на досрочное пенсионное обеспечение, если заняты в производстве добычи нефти, газа и газового конденсата.
Машинисты подъемников в производстве «Бурение» Списка № 2 не предусмотрены, в связи с чем, правовые основания для предоставления работникам данной профессии права на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с разделом XII Списка № 2 отсутствуют.
В соответствии с подразделом 1 раздела XII Списка № 2 в производстве бурения предусмотрены «Машинисты подъемников по опробованию скважин».
Постановлением Минтруда Российской Федерации от 14.11.2000 № 81 «Об утверждении Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих», выпуск 6, разделы: «Бурение скважин», «Добыча нефти и газа» утверждены тарифно-квалификационные характеристики для профессии «машинист подъемника».
При составлении данного выпуска ЕТКС профессия «Машиниста подъемника по опробованию скважин» была унифицирована и ее тарифно-квалификационные характеристики вошли в профессию «Машинист подъемника».
Каждый выпуск ЕТКС содержит тарифно-квалификационные характеристики профессий рабочих, сгруппированные в разделы по производствам и видам работ.
Согласно представленных стороной документов истец был занят непосредственно в производственном процессе бурения, в связи с чем право на льготное пенсионное обеспечение необходимо определять в соответствии с подразделом 1 «Бурение» раздела XII Списка № 2.
Профессия «Машинист подъемника» предусмотрена в разделе «Добычи нефти и газа». Раздел «Бурение скважин» не содержит профессию «машиниста подъемника».
Поскольку профессия машиниста подъемника предусмотрена подразделом «Добыча нефти, газа и газового конденсата» раздела XII Списка № 2, ее тарифно-квалификационные характеристики также предусмотрены в разделе «Добыча нефти и газа» ЕТКС (выпуск № 6), то оснований для предоставления права на пенсионные льготы в соответствии с разделом XII Списка № 2 работникам данной профессии, занятым в производстве бурения, не имеется.
Принимая во внимание, что И. зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования <дата>, а спорные периоды его трудовой деятельности имели место после его регистрации в системе государственного пенсионного страхования и не подтверждены сведениями индивидуального персонифицированного учета, относимых и допустимых доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, подтверждающих недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета не представлено, а также учитывая, что должность машиниста подъемника 6 разряда не предусмотрена подразделом 1 «Бурение» раздела XII Списка № 2, в связи с чем И. не имеет право на досрочное назначение пенсии по Списку № 2, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований И. (СНИЛС: №) к ООО «РН-Бурение» (ИНН: №) о проведении корректировки индивидуальных сведений, отказать в полном объёме.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, через Нижневартовский городской суд.
Мотивированное решение изготовлено <дата>.
Судья Е.В. Зобнина подпись
«КОПИЯ ВЕРНА»
Судья __________________ Е.В. Зобнина
Подлинный документ находится в Нижневартовском городском суде
ХМАО-Югры в деле №