ПОСТАНОВЛЕНИЕ
14 апреля 2026 года г. Барнаул, ул. Попова, 68
Мировой судья судебного участка № 3 Октябрьского района г. Барнаула Дьячук С.А.., рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, в отношении должностного лица
Стрельникова Павла Сергеевича, <ДАТА2> рождения, уроженца <АДРЕС>, проживающего по адресу: <АДРЕС>, зарегистрированного в <АДРЕС>, начальника отдела кадров ООО «Производственная компания «Прогресс» (г. Барнаул, ул. Маяковского, 18М, офис 1),
УСТАНОВИЛ:
Стрельников П.А., являясь должностным лицом - начальником отдела кадров ООО «Производственная компания «Прогресс», осуществляя трудовую деятельность по адресу: Барнаул, ул. Маяковского, 18М, офис 1, в нарушение п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» 02.02.2026 уведомил территориальный орган миграционной службы (УВМ ГУ МВД России по Алтайскому краю) о заключении трудового договора и привлечения к трудовой деятельности гражданина <АДРЕС> <ФИО1>, <ДАТА5> г.р., с использованием формы №7 утв. Приказом МВД РФ от 31.07.2020 без учета изменений, внесенных приказом МВД РФ от 06.08.2025 № 552.
Указанные обстоятельства послужили основанием для составления в отношении Стрельникова П.А. протокола об административном правонарушении от 12.03.2026 №М 6741 по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ.
В судебном заседании Стрельников П.А. вину в правонарушении не оспаривал, пояснил, что нарушение формальное, <ФИО1> не осуществлял деятельность на территории 2 субъектов РФ, представил письменные пояснения, в которых также просил о замене наказания в виде штрафа на предупреждение, ссылаясь на малозначительность деяния.
Исследовав материалы дела, выслушав лицо, привлекаемое к ответственности и ее представителя, мировой судья приходит к следующим выводам.
02.02.2026 ООО «Производственная компания «Прогресс» заключило трудовой договор с гражданином <АДРЕС> <ФИО1>, <ДАТА5>, о приеме на работу на должность станочника деревообрабатывающих станков.
В соответствии с п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 года №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» - работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты; заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
Уведомление о заключении договора направлено почтой в УВМ ГУ МВД России по Алтайскому краю 04.02.2026, то есть в установленный срок.
Согласно ч.3 ст.18.15 КоАП РФ В силу ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом влечет наложение административного штрафа на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.
Наличие в действиях должностного лица Стрельникова П.А., состава указанного административного правонарушения подтверждается протоколом об административном правонарушении от 12.03.2026 №М 6741, уведомлением, приказом о приеме на работу от, копией должностной инструкции, копией трудового договора Стрельникова П.А.
Как следует из материалов дела, поданное ООО «Производственная компания «Прогресс» уведомление не содержит в п. 3.4. текст следующего содержания: «(в случае осуществления трудовой деятельности на территориях двух субъектов Российской Федерации в соответствии со статьей 13.3-1 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» указываются все адреса мест осуществления трудовой деятельности)».
Приведенные выше обстоятельства позволяют сделать вывод о том, что совершенное Стрельниковым П.А. деяние, хотя формально и содержит признаки состава административного правонарушения, но с учетом его характера, роли правонарушителя, отсутствия каких-либо тяжких последствий, а также конкретных обстоятельств настоящего дела не представляет существенного нарушения охраняемых общественных правоотношений, в связи с чем имеются основания для признания административного правонарушения малозначительным.
При таких обстоятельствах производство по делу об административном правонарушении подлежит прекращению на основании статьи 2.9 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в связи с малозначительностью совершенного административного правонарушения.
ПОСТАНОВИЛ:
Прекратить производство по делу об административном правонарушении в отношении Стрельникова Павла Сергеевича, привлекаемого к ответственности по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ ввиду малозначительности, ограничившись объявлением устного замечания.
Настоящее постановление может быть обжаловано в Октябрьский районный суд г. Барнаула в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления через мирового судью судебного участка № 3 Октябрьского района г. Барнаула. Мировой судья С.А. Дьячук