ПРИГОВОР
ИФИО1
04 марта 2026 г. <адрес>
Первомайский районный суд <адрес> края в составе:
председательствующего судьи
Цыплаковой Л.А.
с участием государственного обвинителя военного прокурора отдела (обеспечения участия военных прокуроров в рассмотрении дел в судах военной прокуратуры Тихоокеанского флота
Панькив Д.А.
защитника
Титова А.Н.
подсудимого
Шмурина Е.Н.
при секретар
Ворсен О.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело в отношении Шмурина Евгения Николаевича, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца <адрес>, гражданина РФ, имеющего высшее образование, женатого, работающего в войсковой части № в должности начальника судоремонтного комплекса, проживающего по адресу: <адрес>, ранее не судимого,
- обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 УК РФ,
- избрана мера пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении;
УСТАНОВИЛ:
Шмурин Е.Н. совершил мошенничество, т.е. хищение чужого имущества путем обмана, совершенное с использованием своего служебного положения в крупном размере. Преступление совершено при следующих обстоятельствах.
ДД.ММ.ГГГГ между войсковой частью №, в лице ее командира ФИО6, и Шмуриным Е.Н. заключен трудовой договор №, согласно которому Шмурину Е.Н. предоставляется должность «начальник лаборатории физических полей подводных лодок судоремонтного комплекса» и ему определено начало работы с ДД.ММ.ГГГГ.
Приказом командира войсковой части №2 от ДД.ММ.ГГГГ № Шмурин Е.Н. с ДД.ММ.ГГГГ переведен на должность «начальника судоремонтного комплекса (<адрес>)», расположенного по адресу: <адрес>А.
Согласно ч. 1 ст. 15 и ч. 1 ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Шмурин Е.Н., являясь гражданским служащим обязан:
- соблюдать Конституцию РФ, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты РФ, законы и иные нормативные правовые акты субъектов РФ и обеспечивать их исполнение;
- исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне, в соответствии с должностным регламентом;
- соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
- соблюдать служебный распорядок государственного органа;
- обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим лицам, не оказывать предпочтение каким-либо гражданам и не допускать предвзятости в отношении таких граждан;
- не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;
- соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать установленные запреты;
- не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство.
В соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №, Шмурин Е.Н., будучи работником судоремонтного комплекса (далее – СРК) войсковой части №, обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, выполнять установленные нормы труда, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовую дисциплину.
В соответствии с должностными обязанностями начальника судоремонтного комплекса войсковой части № Шмурин Е.Н. отвечает за выполнение планов ремонта кораблей, техническую и технологическую подготовку производства, организацию работы подчиненных ему подразделений СРК, разработку и контроль выполнения планов организационно-технических мероприятий СРК, организацию и проведение мероприятий по технике безопасности и охране труда, обязан контролировать соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, осуществлять подбор кадров, их расстановку и целесообразное использование, а также он несет персональную ответственность за учет рабочего времени, фактически отработанного работниками СРК.
Таким образом, в силу своего служебного положения и возложенных на него обязанностей, Шмурин Е.Н. постоянно осуществлял организационно-распорядительные функции, связанные с руководством работниками, находящимся в его служебном подчинении, имеет право отдавать подчиненным указания (распоряжения) и требовать их исполнения, обладает полномочиями по принятию решений, имеющих юридическое значение и влекущих определенные юридические последствия в отношении таких работников, то есть в соответствии с примечанием к ст. 285 УК РФ, являлся должностным лицом Вооруженных Сил Российской Федерации.
В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором, соблюдать трудовую дисциплину.
В соответствии с ч. 3 ст. 35 Конституции Российской Федерации никто не может быть лишен своего имущества иначе как по решению суда. Согласно ч. 2 ст. 235 Гражданского кодекса Российской Федерации принудительное изъятие у собственника имущества не допускается, кроме случаев, предусмотренным законом.
Статьей 129 ТК РФ определено, что заработная плата (оплата труда работника) – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные выплаты).
Приказом Министра Обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О формах документов, используемых в финансово-хозяйственной деятельности в Вооруженных Силах Российской Федерации», а также приказом Минфина России от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными фондами, государственными (муниципальными) учреждениями» предусмотрен табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы (форма по №) (далее по тексту также табель).
Пунктом 7 пояснений (из приказа МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ №) к данной форме названного приказа МО РФ определено, что заполненный табель и другие документы, оформленные соответствующими подписями, в установленные сроки сдаются в финансовый орган воинской части для проведения расчетов по соответствующим графам, после утверждения табеля командиром воинской части он используется для составления расчетно-платежной ведомости.
Согласно п. 4 названных пояснений (из приказа МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ №) записи в табель и исключение из табеля лиц гражданского персонала должны производиться только на основании документов по учету личного состава: приказов о приеме на работу, переводе, увольнении.
Согласно указанному приказу Минфина России табель учета использования рабочего времени является основанием для начисления заработной платы, применяется для учета использования рабочего времени или регистрации различных случаев отклонений от нормального использования рабочего времени (п. 2 приложения № приказа Минфина России от ДД.ММ.ГГГГ №н).
Выплата работникам войсковой части № заработной платы производится в соответствии с приказом МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О системе оплаты труда гражданского персонала (работников) воинских частей и организаций ВС РФ» (далее – приказ МО РФ №). При этом денежные средства до момента их выплаты (перечисления) работникам принадлежат государству, в лице Министерства обороны Российской Федерации.
Таким образом, выплата заработной платы производится лицам, фактически осуществляющим трудовую деятельность, и исполняющим обязанности согласно занимаемой должности. При этом, выплата заработной платы работникам, фактически не исполняющим трудовые обязанности, действующим законодательством не предусмотрена.
ДД.ММ.ГГГГ между войсковой частью №, в лице ее командира ФИО6, и ФИО30 заключен трудовой договор №, согласно которому ФИО7 предоставляется должность «начальник лаборатории физических полей подводных лодок судоремонтного комплекса» и ей определено начало работы с ДД.ММ.ГГГГ.
Приказом командира войсковой части 25030-2 от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность начальника лаборатории физических полей подводных лодок судоремонтного комплекса, расположенного по адресу: <адрес>А.
Пунктом 5.1 трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №, а также приложения № к коллективному трудовому договору, определяющему внутренний трудовой распорядок для работников судоремонтного комплекса, в том числе ФИО7, установлены общая продолжительность рабочей недели в размере 40 часов и длительностью рабочего дня – 8 часов.
В соответствии с должностными обязанностями начальника лаборатории физических полей подводных лодок, ФИО7 подчинялась начальнику судоремонтного комплекса, его заместителю и ведущему инженеру.
В один из дней августа 2024 года, не позднее ДД.ММ.ГГГГ, находясь в административном здании судоремонтного комплекса, расположенного по адресу: <адрес>А, ФИО7, являющаяся дочерью Шмурина Е.Н., обратилась к последнему с просьбой уволить ее по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за ребенком.
В этот момент у Шмурина Е.Н. возник преступный умысел, направленный на противоправное безвозмездное изъятие и обращение чужого имущества в свою пользу, то есть хищение принадлежащего Министерству обороны Российской Федерации имущества, а именно денежных средств, предназначенных для выплаты заработной платы и иных выплат ФИО7, как гражданскому персоналу судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, без выполнения трудовой функции последней, с целью возместить ранее понесенные им затраты на благоустройство рабочих мест сотрудников судоремонтного комплекса, а также дальнейшего материального обогащения.
Реализуя задуманное Шмурин Е.Н., действуя из корыстных побуждений, с прямым умыслом, находясь с ФИО7 в близких родственных отношениях, злоупотребляя ее доверием, сообщил ФИО7 о том, что он самостоятельно примет меры к ее увольнению, для чего попросил передать в пользование банковскую карту, на которую последней начислялась заработная плата и иные выплаты. ФИО7, не осознавая приступных намерений Шмурина Е.Н., передала для закрытия счета принадлежащую ей банковскую карту, эмитированную к банковскому счёту №, открытому в банке ПАО «Сбербанк».
Далее Шмурин Е.Н., действуя из корыстной заинтересованности, с использованием своего служебного положения начальника судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, решил путём обмана должностных лиц судоремонтного комплекса, а также должностных лиц войсковой части 25030-2 и обслуживающего финансового органа на постоянной основе совершать противоправное безвозмездное изъятие и обращение чужого имущества в свою пользу, то есть хищение чужого, принадлежащего Министерству обороны Российской Федерации имущества, а именно денежных средств, предназначенных для выплаты заработной платы и иных выплат гражданскому персоналу судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, а именно ФИО7, без выполнения последней трудовой функции, при этом не сообщал последней о ее последующем фиктивном исполнении трудовой функции и своих корыстных намерениях.
Так, в период фиктивного исполнения трудовой функции ФИО7, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, последней, помимо заработной платы, выплачивались премии, в том числе предусмотренные приказом МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты гражданского персонала ВС РФ» (далее – приказ МО РФ №), за добросовестное исполнение должностных обязанностей и результаты работы, выплаты стимулирующего характера за счёт фонда экономии оплаты труда, ежемесячное дополнительное материальное стимулирование, предусмотренные приказом МО РФ №, надбавки за вредные условия труда, за работу в ночные часы, за работу в выходные и праздничные дни в соответствии со ст. 146-154 ТК РФ (далее – выплаты, премии).
Обслуживающим финансовым органом, бухгалтеры которого осуществляли в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, начисление заработной платы работникам войсковой части 25030-2 являлось Федеральное казенное учреждение «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по <адрес>» (в настоящее время – ФКУ «25 Финансово-экономическая служба» МО РФ) (далее – финансовый орган), которое расположено по адресу: <адрес>А.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, то есть по момент увольнения ФИО7 трудовые обязанности по занимаемой должности не исполняла, в иные подразделения войсковой части 25030-2 для выполнения каких-либо трудовых обязанностей не откомандировывалась и не направлялась, в связи с чем оснований для получения заработной платы не имела.
В свою очередь, в этот же период времени, то есть с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, в том числе по месту нахождения судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2 по адресу: <адрес>А, Шмурин Е.Н., продолжая реализовывать задуманное, действуя умышленно, из корыстной заинтересованности, используя свое служебное положение лица, ответственного в том числе за учет рабочего времени, фактически отработанного работниками судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, желая незаконно обогатиться, ежемесячно предоставлял в устной форме делопроизводителю судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2 ФИО8, на которую дополнительно возложены обязанности по составлению табелей учета использования рабочего времени заведомо ложные, несоответствующие действительности сведения, о якобы отработанном ФИО7 рабочем времени.
ФИО8, воспринимая Шмурина Е.Н. как начальника, находясь в связи с этим в служебной зависимости от него, не имея возможности отказаться в связи с реальными опасениями неблагоприятных последствий для работы, неосведомленная о неисполнении ФИО7 своих трудовых обязанностей и введенная Шмуриным Е.Н. в заблуждение исполняла указания последнего и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ежемесячно изготавливала и подписывала от своего имени официальные документы – табели учета использования рабочего времени, куда вносила заведомо ложные, несоответствующие действительности сведения, о якобы отработанном ФИО7 рабочем времени, которые в последующем передавала начальнику судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2 Шмурину Е.Н.
Таким образом, ФИО8 Шмуриным Е.Н. даны указания, в соответствии с которыми она ежемесячно изготавливала табели учета использования рабочего времени, в которых фиктивно исполняющая трудовые функции ФИО7 отмечена, как отработавшая соответствующие рабочие дни.
Далее Шмурин Е.Н., после подписания табелей учета использования рабочего времени возвращал их обратно ФИО8 для последующего предоставления в отделение кадров и строевого войсковой части 25030-2, расположенное по адресу: <адрес>А.
Должностные лица войсковой части 25030-2, а именно командир войсковой части 25030-2 полковник ФИО9, а с ДД.ММ.ГГГГ подполковник ФИО10, а также начальник отделения кадров и строевой ФИО11, будучи неосведомленными о неисполнении ФИО7. своих трудовых обязанностей и введенные тем самым Шмуриным Е.Н. в заблуждение, путем умолчания им о данных обстоятельствах, будучи обманутыми, ежемесячно утверждали табеля учета использования рабочего времени, содержащие недостоверные, заведомо ложные сведения о якобы отработанном ФИО7. рабочем времени, которые в дальнейшем направлены в довольствующий финансовый орган, расположенный по адресу: <адрес>А, для начисления и выплаты работникам судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, в том числе ФИО7, заработной платы, включая иные положенные выплаты.
После поступления в финансовый орган, должностные лица, введенные в заблуждение действиями Шмурина Е.Н., произвели расчеты и подготовили реестры, которые предоставили в Управление Федерального казначейства по <адрес>, расположенное по адресу: <адрес>, в том числе для начисления на банковский счет ФИО7 заработной платы, включая иные выплаты за фактически не отработанное последней рабочее время.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должностные лица Федерального управления казначейства по <адрес>, не осведомленные о преступных намерениях Шмурина Е.Н., на основании поступивших из финансового органа платежных поручений перечислили с расчетного счета №, открытого в Дальневосточном главном управлении Банка России, расположенном по адресу: <адрес>, на принадлежащий ФИО7 банковский счёт №, открытый в ПАО «Сбербанк», денежные средства в виде заработной платы, включая иные выплаты в размере 618 017 рублей 59 копеек, что согласно примечания к ст. 158 УК РФ является крупным размером хищения.
Выплаченные ФИО7 в качестве заработной платы, в том числе иные выплаты, Шмурин Е.Н. обратил в свою пользу, используя находящуюся в его пользовании банковскую карту последней, распорядившись данным чужим имуществом по своему усмотрению.
В результате умышленных действий Шмурина Е.Н. государству, в лице Министерства обороны Российской Федерации, причинен имущественный вред на сумму 618 017 рублей 59 копеек, то есть в крупном размере.
Таким образом, Шмурин Евгений Николаевич, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ при вышеизложенных обстоятельствах, действуя с прямым умыслом, с корыстной целью, по мотиву личного незаконного обогащения, осознавая общественную опасность своих действий в виде совершения хищения чужого имущества, предвидя наступление общественно опасных последствий в виде причинения собственнику, в лице МО РФ, имущественного вреда и желая их наступления, используя свое служебное положение, противоправно и безвозмездно изъял и обратил в свою пользу чужое, принадлежащее государству, в лице Министерства обороны Российской Федерации, имущество – денежные средства в размере 618 017 рублей 59 копеек, выплаченные ФИО7 в качестве заработной платы и иных выплат, путем обмана должностных лиц судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, должностных лиц войсковой части 25030-2 и финансового органа, предоставив заведомо ложные, несоответствующие действительности сведения, о якобы отработанном подчиненной ему сотрудником ФИО7 рабочем времени, причинив собственнику ущерб в крупном размере на вышеуказанную сумму.
Подсудимый Шмурин Е.Н. вину в совершении указанного преступления признал в полном объеме, пояснил, что осознает противоправность своих действий и не ищет им оправдания, однако просит суд учесть обстоятельства его жизни и работы, которые привели к совершению преступления. В 2011 году, когда он пришел работать в судоремонтный комплекс (СРК), здание находилось в крайне запущенном состоянии, абсолютно не приспособленном для нормальной трудовой деятельности. Оно досталось от военных, и за все одиннадцать лет его работы ни от одной вышестоящей организации не поступило средств на ремонт или улучшение бытовых условий для сотрудников. Имея за плечами 26-летнюю службу на флоте и привыкнув отвечать за людей, он взял инициативу в свои руки. На протяжении всех одиннадцати лет он за свой личный счет восстанавливал здание: устанавливал пластиковые окна, проводил ремонты, приобретал обогреватели, кондиционеры и даже форму одежды для сотрудников, которая не предоставлялась. В цеху были разбитые окна, которые приходилось заматывать пленкой для сохранения тепла, зимой температура опускалась ниже нуля, люди болели. В настоящее время благодаря его усилиям в помещениях тепло, установлены тепловые пушки, и проверяющие органы (экологи, СЭС, трудовая инспекция) с удивлением отмечают, каких результатов удалось добиться собственными силами. Добавил, что действовал в интересах подчиненных и не задумывался о постановке имущества на учет, так как приобретенное (окна, кондиционеры) осталось на предприятии. При этом, по его словам, коллектив ежегодно подавал заявки на проведение ремонтных работ, но неизменно получал отказ по причине отсутствия финансирования. Полностью подтвердил все обстоятельства, изложенные в обвинительном заключении, включая время, место и сумму незаконно полученных средств. Он сообщил, что как только в ходе следствия была точно установлена сумма ущерба, он приступил к ее возмещению. Первая часть была выплачена еще на стадии предварительного следствия, а к настоящему моменту ущерб погашен в полном объеме. В подтверждение представил соответствующую квитанцию.
Кроме собственного признания, вина подсудимого объективно подтверждается показаниями представителя потерпевшего, свидетелей, оглашенных в судебном заседании по ходатайству гос.обвинителя, а также письменными доказательствами, исследованными в судебном заседании.
Представитель потерпевшего пояснил, что он, на основании выданной заместителем директора Правового департамента Минобороны России доверенности от ДД.ММ.ГГГГ 207/10/020/д/111, наделен полномочиями представлять интересы Минобороны России в качестве представителя потерпевшего и гражданского истца по уголовным делам, по которым Минобороны России признано потерпевшим и(или) гражданским истцом. В результате противоправных действий начальника судоремонтного комплекса в/части 25030-2 Шмурина Е.Н. государству в лице Минобороны России причинен ущерб. /Том 4 л.д. 12-15/.
Свидетель Клеймёнова Р.Е. показала, что она в период с января 2017 года по февраль 2025 года была трудоустроена в СРК на должности начальника лаборатории физических полей подводных лодок. Устроилась на указанную должность по просьбе бывшего начальника ФИО22, фактически исполняла обязанности внештатного эколога. После трудоустройства она занималась вопросами, связанными с экологией, в том числе, вела переписку с водоканалом, с организациями, вывозящими отходы, а также вела документацию инженера по охране окружающей среды. График ее работы был пятидневным, в период времени с 8 часов 30 минут до 17 часов 00 минут, с перерывом на обед с 13 часов до 13 часов 30 минут. Ее рабочее место находилось в кабинете № административного здания СРК. Совместно с ней в кабинете работал инженер ФИО12, ФИО13 и ФИО14 ДД.ММ.ГГГГ она была уволена из СРК по собственному желанию. В период трудоустройства в судоремонтном комплексе войсковой части 25030-2 она ежедневно и регулярно прибывала на работу, находилась там в установленные регламентом часы до сентября 2024 года. Заработная плата выплачивалась ей путем перевода на банковскую карту ПАО «Сбербанк» №, которая ей была открыта при трудоустройстве в войсковую часть 25030-2. До сентября 2024 года банковская карта находилась при ней. Заработной платой, которая ей поступала за работу в СРК войсковой части 25030-2 до сентября 2024 года, она распоряжалась самостоятельно и тратила на личные нужды. В сентябре 2024 года у ее дочери – ФИО16 было выявлено заболевание, о котором она сообщила Шмурину Е.Н., при этом сказала, что не сможет постоянно работать и исполнять свои обязанности, предложив отцу уволить ее по собственному желанию, но ФИО15 сообщил, что она может не появляться на работе и заниматься здоровьем дочери, а вопрос ее увольнением он решит самостоятельно. При этом, Шмурин Е.Н. попросил передать ему принадлежащую ей банковскую карту, на которую поступает заработная плата. Поскольку Шмурин Е.Н. является ее отцом, она поверила ему, у нее не было оснований не доверять последнему, поэтому отдала Шмурину Е.Н. свою банковскую карту, тем самым предоставив добровольно доступ к своему банковскому счету, которым он распоряжался по своему усмотрению. Разговор со Шмуриным Е.Н. о ее увольнении состоялся, не позднее ДД.ММ.ГГГГ, в конце рабочей недели, а именно ДД.ММ.ГГГГ, в пятницу. С указанного дня она трудовую деятельность в судоремонтном комплексе не выполняла. ДД.ММ.ГГГГ она сопроводила свою дочь - ФИО16 в детскую поликлинику к врачу-педиатру ФИО17, и с указанного времени постоянно находилась с ребенком, никакой трудовой деятельности не осуществляла. С сентября 2024 года по февраль 2025 года заработную плату она не получала. О поступлении денежных выплат она не знала, деньги не использовала. В конце января, либо в начале февраля 2025 года ей со слов Шмурина Е.Н. стало известно о том, что в СРК правоохранительными органами проводятся проверки, связанные с выявлением фиктивно трудоустроенных работников. В этой связи сказал ей прибыть в СРК и написать заявление об увольнении по собственному желанию. На ее вопрос Шмурину Е.Н. о причинах непринятия им мер по ее увольнению ранее, последний сказал, что из-за загруженности по работе забыл оформить документы ранее. Также в ходе разговора Шмурин Е.Н. сообщил, что денежные средства, поступавшие ей в качестве заработной платы за период с сентября 2024 года по февраль 2025 года, он решил оставить себе в счет ранее потраченных собственных денежных средств на ремонт помещений СРК войсковой части 25030-2. /Том 5 л.д. 33-43, Том 9 л.д. 31-34/
Свидетель ФИО18 показал, что он с апреля 2022 года по настоящее время работает в в/части 25030-2 в должности заместителя начальника судоремонтного комплекса. С лета 2022 года дополнительно трудоустроен на 0,5 ставки по внутреннему совместительству на должности начальника судоремонтной мастерской береговой судоремонтного комплекса в/части 25030-2. Согласно занимаемой должности заместителя начальника судоремонтного комплекса он отвечает за общее руководство подчиненными работниками судоремонтного комплекса, за организацию производства, планирование, подготовку производства ремонта судов и кораблей. ФИО7 является дочерью начальника судоремонтного комплекса – Шмурина Е.Н. На момент его трудоустройства ФИО7 состояла в должности начальника лаборатории физических полей подводных лодок СРК. Во время работы в СРК войсковой части 25030-2 ФИО7 занималась вопросами, связанными с экологией и по охране окружающей среды. После начала проверок ему со слов Шмурина Е.Н. стало известно о том, что с сентября 2024 года по момент увольнения ФИО7 не прибывала на работу из-за проблем со здоровьем дочери. При этом ФИО7 полагала, что была уволена, но на самом деле Шмурин Е.Н. решил не оформлять увольнение дочери, так как хотел возместить ранее потраченные им денежные средства на нужды СРК, за счет денежных средств, которые поступали ФИО7 в качестве заработной платы. ь/Том 7 л.д. 189-201/.
Свидетель ФИО8 показала, что она с января 2021 года трудоустроена маляром СРК в/части 25030-2, с ДД.ММ.ГГГГ по совместительству работает в должности делопроизводителя на половину ставки. В ее обязанности как делопроизводителя входит подготовка табелей учета использования рабочего времени работников судоремонтного комплекса. Сведения в табели о количестве отработанных работниками комплекса часов она вносит на основании информации, которую ей еженедельно, по понедельникам, представляет Шмурин Е.Н., а в его отсутствие - ФИО18 От них же получает информацию о работниках, находящихся на больничном. Табели учета использования рабочего времени работников СРК подписывались начальником СРК либо лицом его замещающим, командиром в/части 25030-2, а также ею, как ответственной за ведение табелей. Об отсутствии на рабочем месте кого-либо из работников СРК войсковой части 25030-2 ей сообщают начальники структурных подразделений, либо сотрудники напрямую сообщают о своем отсутствии на рабочем месте и причине отсутствия, после чего ею данная информация еженедельно по понедельникам уточняется у начальника судоремонтного комплекса, либо его заместителя. Далее, ей составляется табель учета использования рабочего времени, который она подписывает, передает на подпись Шмурину Е.Н., либо ФИО18 Подписанный табель передается ФИО19 в в/часть 25030-2 на подпись командиру воинской части, а после должностные лица войсковой части 25030-2 передают табель в ФКУ «25 ФЭС» МО РФ для начисления заработной платы. ФИО7 ей знакома с января 2021 года. Последняя была трудоустроена в должности начальника лаборатории физических полей подводных лодок. С января 2021 года и примерно до сентября-октября 2024 года она ежедневно видела ФИО7 на рабочем месте и на территории СРК. Рабочее место ФИО7 находилось на четвертом этаже административного здания СРК, а именно в одном кабинете с инженером ФИО12 Примерно с сентября-октября 2024 года по февраль 2025 года, ФИО7 перестала появляться на территории СРК. Со слов Шмурина Е.Н. отсутствие ФИО7 связано с заболеванием последней. С сентября 2024 года по февраль 2025 года сведения об отработанных ФИО7 днях ей предоставлял Шмурин Е.Н. При этом ей достоверно было известно, что ФИО7 на рабочем месте отсутствовала и обязанности не исполняла. На вопрос следователя о причинах внесения в табеля учета использования рабочего времени недостоверных сведений о якобы отработанном ФИО7 времени в период с сентября 2024 года по февраль 2025 года, она показала, что действовала по указанию Шмурина Е.Н. На ее вопросы о причинах не прибытия ФИО7 на работу, Шмурин Е.Н. говорил, что у ФИО7 проблемы со здоровьем, поэтому та работает удаленно. /Том 5 л.д. 10-18, 21-27/.
Свидетель ФИО12 показал, что он с октября 2014 года по настоящее время работает в СРК в/части 25030-2 в должности ведущего инженера. С 2017 года совмещает должность начальника судоремонтной мастерской (береговой). Его рабочее место расположено в кабинете № на 4 этаже административного здания СРК. Совместно с ним в кабинете работает ФИО13, ФИО14 Ранее, примерно с 2017 года в этом же кабинете работала ФИО7, которая состояла в должности начальника лаборатории физических полей подводных лодок, но при этом ввиду отсутствия оборудования, в том числе и самого помещения лаборатории, она исполняла обязанности внештатного эколога СРК, и в ее обязанности входило ведение документации, связанной с экологической безопасностью. С сентября 2024 года по февраль 2025 года ФИО7 на территории СРК появлялась очень редко. Как известно со слов последней и со слов Шмурина Е.Н. отсутствие на рабочем месте связано с заболеванием ребенка ФИО7, которому требовалась операция. /Том 5 л.д. 114-121/.
Свидетель ФИО13 показал, что он с ноября 2023 года по настоящее время работает в должности начальника механического отделения СРК. С 2024 года по внутреннему совместительству осуществляет трудовые обязанности инженера механического отделения. Его рабочее место расположено в кабинете № на 4 этаже административного здания СРК. Совместно с ним в кабинете работает ведущий инженер ФИО12, исполняющий обязанности начальника по охране труда ФИО14 До сентября 2024 года с ними в кабинете трудовую деятельность осуществляла ФИО7 С сентября 2024 года по февраль 2025 года ФИО7 появлялась на территории СРК очень редко, он видел ее не более 3 раз за указанный период. Возложенные на нее обязанности ФИО7 в указанный период времени не исполняла. /Том 5 л.д. 95-101/.
Свидетель ФИО14 показал, что он с ноября 2021 года по настоящее время осуществляет трудовую деятельность в должности слесаря СРК. Его рабочее место расположено в кабинете № на 4 этаже административного здания судоремонтного комплекса. Совместно с ним в кабинете работает ФИО13 и ФИО12, а также ранее работала ФИО7 С сентября 2024 года по февраль 2025 года ФИО7 появлялась на территории СРК очень редко, точное количество раз назвать он затрудняется. Со слов Шмурина Е.Н. это было связано с заболеванием ребенка ФИО7 /Том 5 л.д. 146-153/.
Свидетель ФИО20 показал, что он в период с октября 2022 года по февраль 2025 был трудоустроен в СРК в/части 25030-2 на должность техника лаборатории физических полей подводных лодок. ФИО7 состояла в должности начальника лаборатории физических полей подводных лодок, и по занимаемой должности являлась для него начальником. Рабочее место ФИО7 было расположено в кабинете № СРК, совместно с ним, ФИО12, ФИО21 и ФИО13 До сентября 2024 года он каждый день встречал ФИО7 на рабочем месте, а с сентября 2024 года по февраль 2025 года ФИО7 появлялась на территории СРК очень редко. /Том 5 л.д. 160-169/.
Свидетель ФИО10 показал, что он с декабря 2016 года по настоящее время проходит военную службу по контракту в в/части 25030-2, с ДД.ММ.ГГГГ состоит в должности командира в/части 25030-2, в воинском звании «подполковник». Ранее, с марта 2016 года он состоял в должности заместителя командира данной воинской части. Со Шмуриным Е.Н. он знаком с марта 2016 года, когда Шмурин Е.Н. работал в СРК в должности начальника лаборатории физических полей подводных лодок. В апреле 2022 года Шмурин Е.Н. назначен на должность начальника СРК. По занимаемой должности Шмурин Е.Н. является его подчиненным, поскольку СРК является структурным подразделением войсковой части 25030-2. Между ним и Шмуриным Е.Н. сложились исключительно служебные взаимоотношения, как у начальника с подчинённым. Шмурина Е.Н. характеризует исключительно с положительной стороны. С ФИО7 он знаком с 2017 года, с момента ее трудоустройства в СРК на должность начальника лаборатории физических полей подводных лодок. ФИО7 была трудоустроена в СРК в целях исполнения обязанностей внештатного эколога. Инициатором трудоустройства ФИО7 являлся бывший начальник СРК ФИО22, который умер в марте 2022 года. Согласно организационных приказов командира войсковой части 25030-2 ФИО7 неоднократно назначалась внештатным экологом судоремонтного комплекса, поскольку данная должность по штату в СРК не предусмотрена. В этой связи ФИО7 исполняла обязанности по внештатной должности инженера по охране окружающей среды. ФИО7 свои обязанности исполняла в полной мере. По поводу фиктивного исполнения трудовых обязанностей ФИО7 он может пояснить только со слов Шмурина Е.Н. и ФИО18, которых он совместно с командиром в/части 25030-2 полковником ФИО9 вызывали по данным вопросам на личную беседу, после начала прокурорской проверки. В ходе беседы Шмурин Е.Н. признался в том, что его дочь ФИО7 по инициативе бывшего начальника СРК войсковой части 25030-2 ФИО22 была трудоустроена в СРК в/части 25030-2 на должность начальника лаборатории физических полей подводных лодок. По согласованию с бывшим начальником СРК ФИО22 ФИО7 занималась вопросами, связанными с экологией. Также Шмурин Е.Н. пояснил, что ФИО7 с момента трудоустройства по сентябрь 2024 года ежедневно прибывала в СРК и исполняла обязанности внештатного эколога. В сентябре 2024 года дочь ФИО7 заболела и последней требовалась операция, поэтому ФИО7 попросила Шмурина Е.Н. уволить ее по собственному желанию. Шмурин Е.Н. на просьбу ФИО7 ответил положительно, при этом Шмурин Е.Н. решил самостоятельно заняться данным вопросом, сообщив ФИО7, что ее увольнение займет от 1 до 2 месяцев и под этим предлогом забрал у последней банковскую карту, на которую поступали денежные средства в качестве заработной платы. Шмурин Е.Н. признался, что не собирался увольнять свою дочь, так как хотел получать за дочь заработную плату, которую планировал тратить на нужды СРК, и этим же способом возместить ранее потраченные им денежные средства на нужды СРК. При этом, с момента назначения на должность начальника СРК войсковой части 25030-2 Шмурина Е.Н., и его заместителем ФИО18 материальная база СРК была улучшена, во многих кабинетах судоремонтного комплекса был произведен как капитальный, так и косметические ремонты, во всех кабинетах были установлены пластиковые окна и кондиционеры, приобретена мебель, более того в цеху СРК были замены старые полуразрушенные оконные конструкции. Ввиду отсутствия финансирования он предполагает, что данные работы были выполнены за счет Шмурина Е.Н. и ФИО18, как последние и утверждают. После предоставления ему и ознакомления с копиями табелей учета использования рабочего времени СРК войсковой части 25030-2 за период с 2020 по 2024 года, а также за январь и февраль 2025 года он показал, что указанные документы представляют собой табеля учета использования рабочего времени работников СРК войсковой части 25030-2. Табеля содержат сведения о количестве служащих в подразделении, занимаемых ими должностях, количестве отработанных ими часов в день, количестве неявок на работу, норме часов, количестве отработанных часов в праздничные дни, количестве отработанных часов в ночное время, количестве отработанных часов в сверхурочное время. В тех табелях учета использования рабочего времени, в которых подписи выполнены от его имени в графе «командир войсковой части 25030-2» принадлежат ему, а в тех табелях, где подпись выполнена от имени ФИО9, принадлежат последнему. Табель учета использования рабочего времени СРК войсковой части 25030-2, как и других структурных подразделений указанной воинской части, составляется непосредственно должностными лицами подразделения, на которых приказом командира войсковой части 25030-2 возложена такая обязанность. Что касается СРК, то таким лицом является ФИО8, на которую возложены дополнительные обязанности по изготовлению табелей учета использования рабочего времени за подразделение. ФИО8 изготавливает табель, в который вносит сведения об отработанном работниками подразделения времени, подписывает его, после чего подписывает его у начальника СРК – Шмурина Е.Н., либо лица его замещающего, то есть ФИО18, а после представляет в отдел кадров и строевой отдел вверенной ему воинской части. Получив табель, сотрудники отдела кадров проверяют правильность его заполнения, а также соответствие списочной численности соответствующим должностям. Достоверность сведений, содержащихся в табеле в части отработанного времени они не проверяют, поскольку такая обязанность возложена на руководителя структурного подразделения. Табеля учета использования рабочего времени подписываются им, делопроизводителем структурного подразделения и начальник структурного подразделения. В дальнейшем табеля передаются в Управление финансового обеспечения МО РФ по <адрес>, в настоящее время 25 ФЭО для начисления и выплаты заработной платы. Поскольку в структурных подразделениях войсковой части 25030-2 отсутствуют кадровые органы, то на некоторых сотрудников были возложены дополнительные обязанности по составлению табелей учета использования рабочего времени. При этом начальник такого структурного подразделения осуществлял контроль за ведением табелей учета использования рабочего времени. В случае с СРК войсковой части 25030-2 обязанности по составлению табелей были возложены на ФИО8, а контроль за их ведением осуществлял Шмурин Е.Н. и ФИО18 Условия, размер и порядок выплат компенсационного и стимулирующего характера гражданскому персоналу отдела хранения (ремонта гидрографического вооружения и имущества флота) войсковой части 25030-2 осуществляется на основании приказа Министра обороны РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О системе оплаты труда гражданского персонала (работников) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации». Согласно данным приказам, гражданскому персоналу положены дополнительные выплаты за работу в выходные и праздничные дни, сверхурочную работу и работу в ночное время. Все отработанные работником часы отражаются в табеле учета использования рабочего времени. В соответствии с требованиями финансово-экономического органа Минобороны России, в данном случае ФКУ «25 ФЭО» МО РФ, для осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера гражданскому персоналу к табелю учета рабочего времени необходимо изготовить несколько приказов командира воинской части, к которому приобщается приложение с перечислением сотрудников структурного подразделения воинской части и размера премии или отработанных часов в ночное время, выходные и праздничные дни. Указанный приказ изготавливается на основании рапортов начальников структурных подразделений, которые содержат просьбу руководителя структурного подразделения адресованному командиру воинской части произвести оплату отработанных часов в ночное время, выходные и праздничные дни. В этом же рапорте указывается сотрудник, которому необходимо произвести оплату и количестве часов, отработанных сверхурочно, в ночное время, выходные и праздничные дни. Сведения, указанные в рапорте идентичны сведениям, содержащимся в самом табеле, то есть в самом табеле также отдельно указывается количество часов, отработанных работников в ночное время, выходные и праздничные дни. Командир воинской части либо руководитель структурного подразделения может возложить такую обязанность на подчиненного сотрудника. В ситуации с СРК войсковой части 25030-2 таким лицом является ФИО8, на которую возложены дополнительные должностные обязанности по ведению табелей учета рабочего времени в отделе хранения. Поскольку ФИО8 является лицом, ответственным за ведение табелей учета служебного времени, она также отвечает за приложение в виде рапортов, потому что они (рапорта) являются приложением к табелю. Регламент рабочего времени сотрудников СРК пятидневный, с 08 часов 30 минут до 17 часов 00 минут с перерывом на обед с 13 часов 30 минут до 14 часов, а для работников по совместительству график работы установлен до 22 часов. /Том 5 л.д. 186-196/. Свидетель ФИО9 показал, что он с февраля 2017 года по ДД.ММ.ГГГГ проходил военную службу в воинской должности командира в/части 25030-2, с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время проходит военную службу в воинской должности командира в/части 25030, в воинском звании «полковник». Со Шмуриным Е.Н. он знаком с февраля 2017 года. В апреле 2022 года Шмурин Е.Н. назначен на должность начальника СРК. По занимаемой должности Шмурин Е.Н. является его подчиненным, поскольку СРК является структурным подразделением войсковой части 25030-2. Между ним и Шмуриным Е.Н. сложились исключительно служебные взаимоотношения как у начальника с подчинённым. Шмурина Е.Н. характеризует исключительно с положительной стороны. С ФИО7 он знаком с 2017 года, с момента ее трудоустройства в СРК на должность начальника лаборатории физических полей подводных лодок. Инициатором трудоустройства ФИО7 являлся бывший начальник СРК ФИО22, который умер в марте 2022 года. По поводу фиктивного исполнения трудовых обязанностей ФИО7 он дал показания, аналогичные показаниям свидетеля ФИО10, а именно показал, что в ходе беседы Шмурин Е.Н. признался в том, что в сентябре 2024 года дочь ФИО7 заболела и последней требовалась операция, поэтому ФИО7 попросила Шмурина Е.Н. уволить ее по собственному желанию. Шмурин Е.Н. на просьбу ФИО7 ответил положительно, при этом Шмурин Е.Н. решил самостоятельно заняться данным вопросом, сообщив ФИО7, что ее увольнение займет от 1 до 2 месяцев и под этим предлогом забрал у последней банковскую карту, на которую поступали денежные средства в качестве заработной платы. Шмурин Е.Н. признался, что не собирался увольнять свою дочь, так как хотел получать за дочь заработную плату, которую планировал тратить на нужды СРК в/части 25030-2, и этим же способом возместить ранее потраченные им денежные средства на нужды СРК. После предоставления ему на ознакомления с табелей учета использования рабочего времени СРК войсковой части 25030-2 за период с 2020 по 2024 года, а также за январь и февраль 2025 года он показал, что в тех табелях учета использования рабочего времени, в которых подписи выполнены от его имени в графе «командир войсковой части 25030-2» принадлежат ему, а в тех табелях где подпись выполнена от имени подполковника ФИО10, принадлежат последнему. /Том 5 л.д. 203-214/.
Вина подсудимого объективно подтверждается письменными доказательствами, исследованными в судебном заседании:
- протоколом осмотра предметов (документов) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому осмотрены изъятые ДД.ММ.ГГГГ в ходе выемки у ведущего экономиста отдела (по расчету с личным составом) ФКУ «25 финансово-экономическая служба» МО РФ ФИО23 табеля учета использования рабочего времени работников судоремонтного комплекса в/части 25030-2 за период с ноября 2022 года по февраль 2025 года, в ходе осмотра которых установлено, что в 2024 году ФИО7 отработала 1 739 часов в дневное время, в 2025 году ФИО7 отработала 216 часов в дневное время. /Том 6 л.д. 43-56/;
- табелями учета использования рабочего времени № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № (корректирующий) за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № (корректирующий) за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ; № (корректирующий) за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, переданы на ответственное хранение в ФКУ «25 ФЭС» МО РФ. /Том 6 л.д. 191-192, 193/;
- протоколом осмотра предметов (документов) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому осмотрены изъятые ДД.ММ.ГГГГ в ходе выемки у ведущего экономиста отдела (по расчету с личным составом) ФКУ «25 финансово-экономическая служба» МО РФ ФИО23 выписки из приказов командира в/части 25030-2 «О выплатах компенсационного характера гражданскому персоналу в/части 25030-2» и «О премировании гражданского персонала в/части 25030-2» от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №/А, от ДД.ММ.ГГГГ №/Б, от ДД.ММ.ГГГГ №/А, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, в ходе осмотра которых установлено, что гражданскому персоналу судоремонтного комплекса в/части 25030-2, в том числе ФИО7 назначались компенсационные выплаты и премии. /Том 6 л.д. 61-66/;
- выписками из приказа командира в/части 25030-2 «О выплатах компенсационного характера гражданскому персоналу в/части 25030-2» от ДД.ММ.ГГГГ №; от ДД.ММ.ГГГГ №; от ДД.ММ.ГГГГ №; от ДД.ММ.ГГГГ №;
- выпиской из приказа командира в/части 25030-2 «О премировании гражданского персонала в/части 25030-2» от ДД.ММ.ГГГГ №/А; ДД.ММ.ГГГГ №/Б; от ДД.ММ.ГГГГ №/А; от ДД.ММ.ГГГГ №; от ДД.ММ.ГГГГ №, переданы на ответственное хранение в ФКУ «25 ФЭС» МО РФ. /Том 6 л.д. 194-196, 197-198/;
- протоколом осмотра предметов (документов) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому осмотрены изъятые ДД.ММ.ГГГГ в ходе выемки у ведущего бухгалтера отдела учета (отчетности) ФКУ «25 ФЭС» МО РФ ФИО24 платежных поручения и реестры о перечислении заработной платы гражданскому персоналу судоремонтного комплекса в/части 25030-2, в том числе ФИО25, в ходе осмотра которых установлено, что УФК по <адрес> с банковского счета ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>» №, открытому в Дальневосточном главном управлении Банка России осуществлены перечисления ФИО25 на расчетный счет № открытый в ПАО «Сбербанк России» по заработной плате и иным выплатам, а именно за сентябрь 2024 года ФИО25 перечислено 37 556,08 рублей, за октябрь 2024 года ФИО25 перечислено 40 314,52 рублей, за ноябрь 2024 года ФИО25 перечислено 40 314,52 рублей, за декабрь 2024 года ФИО25 перечислено 397 363,16 рублей, за январь 2024 года ФИО25 перечислено 41 455,70 рублей, при увольнении ФИО7 выплачено 61 013,61 рублей, всего за 2025 год ФИО25 перечислено 102 469,31 рублей. За время с сентября 2024 года по февраль 2025 года ФИО25 осуществлено перечисление заработной платы и иных выплат на общую сумму 618 017 рублей 59 копеек. /Том 6 л.д. 113-139/;
- платёжными поручениями № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ;
- реестрами № от ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ); № от ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ); № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ, переданы на ответственное хранение в ФКУ «25 ФЭС» МО РФ. /Том 6 л.д. 194-196, 199-200/;
- протоколом осмотра предметов (документов) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому осмотрены поступившие из ФКУ «25 финансово-экономическая служба» МО РФ с сопроводительными письмами от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ № документы, а именно карточки-справки на ФИО7 за период с 2024 по 2025 год, расчетно-платежные ведомости за период с 2024 по 2025 года, карточки учета сумм начисленных выплат и иных вознаграждений и сумм начисленных страховых взносов на ФИО7 за период с 2024 по 2025 года, в ходе осмотра которых установлено, что ФИО7 в период с сентября 2024 года по февраль 2025 года за исполнение обязанностей начальника лаборатории физических полей подводных лодок начислено и выплачено 618 017 рублей 59 копеек. /Том 6 л.д. 174-180/;
- карточками-справками на ФИО7 за период с 2024 по 2025 год, хранятся в материалах уголовного дела. /Том 4 л.д. 147-149, 150-152/;
- карточками учета сумм начисленных выплат и иных вознаграждений и сумм начисленных страховых взносов на ФИО7 за период с 2024 по 2025 год, хранятся в материалах уголовного дела. /Том 4 л.д. 160, 161/;
- расчетно-платежными ведомостями № за сентябрь 2024 года; № за сентябрь 2024 года; № за октябрь 2024 года; № за октябрь 2024 года; № за ноябрь 2024 года; № за ноябрь 2024 года; № за декабрь 2024 года; № за декабрь 2024 года; № за декабрь 2024 года; № за декабрь 2024 года; № за январь 2025 года; № за январь 2025 года; № за февраль 2025 года; № за февраль 2025 года; № за февраль 2025 года, переданы на ответственное хранение в ФКУ «25 ФЭС» МО РФ. /Том 6 л.д. 194-196, 197-198/;
- протоколом осмотра предметов (документов) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому произведен комплексный осмотр ранее изъятых и поступивших по уголовному делу документов, в ходе которого установлены документы, подтверждающие выплаты заработной планы и иных денежных вознаграждений ФИО7 за период с сентября 2024 года по февраль 2025 года, а также документы, подтверждающие фиктивность выполнения ФИО7 трудовой деятельности за указанный период. /Том 6 л.д. 184-190/;
- протоколом осмотра предметов (документов) от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому осмотрены сведения по счетам ФИО7, поступивших с сопроводительным письмо из ПАО «Сбербанк» (исх. от ДД.ММ.ГГГГ № ЗНО0465669656), в ходе осмотра которых установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО7 от УФК по <адрес> (ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>», 25 ФЭС МО РФ) ежемесячно поступали денежные средства (заработная плата, выплаты, премии), всего в сумме 618 017 рублей 59 копеек. /Том 6 л.д. 201-203/;
- диском с информацией, представленной в виде цифровых файлов из ПАО «Сбербанк» (исх. от ДД.ММ.ГГГГ № ЗНО0465669656), который хранится в материалах уголовного дела. /Том 6 л.д. 204, Том 4 л.д. 86, 87/;
- заключением эксперта от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно выводам эксперта подписи от имени Шмурина Е.Н. в табелях учета рабочего времени работников судоремонтного комплекса в/части 25030-2 № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № (корректирующий) за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, выполнены Шмуриным Е.Н. /Том 7 л.д. 46-52/;
- заключением эксперта от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно выводам эксперта, ФИО7 в период с 2017 по 2025 годы выплачивались:
- оклад по дням (исчислялся в зависимости от данных об отработанных днях от должностного оклада слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике);
- повышение должностного оклада за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (вредные условия труда) – исчисляется в процентах от должностного оклада, образуя новый должностной оклад, как компенсация за негативное воздействие вредных производственных факторов в размере 8 %;
компенсационные выплаты
- районный коэффициент (далее – РК) – в размере 30 %, начисляется на должностной оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты;
- северная надбавка (надбавка за работу в южных районах Дальнего востока, далее - ОМ) начисляется на должностной оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты;
стимулирующие выплаты
- надбавка за выслугу лет – устанавливается в процентах от должностного оклада – в размере 25 % от должностного оклада при трудоустройстве;
- премия (за месяц) – в размере 25 % от должностного оклада;
- премия по приказу Минобороны России от ДД.ММ.ГГГГ № (далее – приказ МО РФ 2010 года №) – за достижения в труде в оплачиваемом периоде, устанавливается в сумме, включает РК и ОМ;
- премия за счет экономии фонда оплаты труда (далее – ФОТ) – за достижения в труде;
- ЕДВ – за добросовестный труд по итогам работы за год в размере 2-х должностных окладов за полностью отработанный календарный год (пропорционально полным отработанным календарным месяцам в не полностью отработанном году и при увольнении до окончания календарного года);
- с ДД.ММ.ГГГГ – стимулирующая выплата за интенсивность работы (в размере 100 процентов размера тарифной ставки по IV группе размеров тарифных ставок рабочих, составляла в сумме 7 732,00 руб., строка «Выплата за интенсивность», введена письмом Директора Департамента социальных гарантий Минобороны России от ДД.ММ.ГГГГ №/дсп по решению Министра обороны России от ДД.ММ.ГГГГ в целях обеспечения выплаты заработной платы на уровне не ниже МРОТ гражданскому персоналу воинских частей, оплата труда которого осуществляется в соответствии с приказом МО РФ 2019 года №).
- до МРОТ – начислялось работнику в месяцах, когда ЗП была меньше минимальной заработной платы, установленной в субъекте РФ.
Оплата отпуска, компенсации отпуска.
- в феврале 2025 в окончательном расчёте при увольнении получена денежная компенсация взамен неиспользованного отпуска в сумме 42 939,04 руб.
Согласно карточек-справок ФИО7 в 2024 году:
- начисленная заработная плата составила – 958 318,31 руб.;
- удержанный НДФЛ (13%) составил – 124 581,00 руб.;
- выплачено на руки – 833 737,31 руб.;
- начислено взносов во внебюджетные фонды (ПФР) в общей сумме – 287 495,50 руб.
В 2025 году:
- начисленная заработная плата составила – 117 780,31 руб.;
- удержанный НДФЛ (13%) составил – 15 311,00 руб.;
- выплачено на руки – 102 469,31 руб.;
- начислено взносов во внебюджетные фонды (ПФР) в общей сумме – 35 334,09 руб.
Всего за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Клеймёновой (Шмуриной) Р.Е. было выплачено 3 876 200,52 руб. /Том 7 л.д. 92-123/.
Эксперт ФИО26 показал, что им проведена бухгалтерская судебная экспертиза по уголовному делу №. ФИО7 за период с сентября 2024 года по момент ее увольнения в феврале 2025 года начислено: с сентября по декабрь 2024 года выплачено на руки 515 548 рублей 28 копеек; с января по февраль 2025 года выплачено на руки 102 469 рублей 31 копейка. Всего за период с сентября 2024 года по момент ее увольнения в феврале 2025 года ФИО7 выплачено на руки 618 017 рублей 59 копеек. /Том 9 л.д. 23-27/;
- трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ трудоустроена на должность начальника лаборатории. /Том 1 л.д. 103/;
- выпиской из приказа командира в/части 25030-2 от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которой ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность начальника лаборатории физических полей подводных лодок судоремонтной мастерской судоремонтного комплекса. /Том 1 л.д. 114/;
- должностными обязанностями гражданского персонала судоремонтного комплекса в/части 25030-2, согласно которым ФИО7 обязана своевременно выполнять должностные обязанности. /Том 1 л.д. 110-112/.
Оценивая в совокупности все исследованные в судебном заседании доказательства, полученные в соответствии с требованиями уголовно-процессуального законодательства, являющиеся относимыми к делу и допустимыми для доказывания обстоятельств, предусмотренных ст. 73 УПК РФ, взаимодополняющих друг друга и согласующихся между собой по месту, времени и способу совершения подсудимым преступления, суд приходит к выводу об обоснованности привлечения Шмурина Е.Н. к уголовной ответственности.
Все доказательства, приведенные в приговоре, суд находит достоверными, оснований не доверять показаниям представителя потерпевшего, свидетелей обвинения, которые давали показания, будучи предупрежденными об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, у суда не имеется, указанные лица давали ясные, последовательные показания об известных им обстоятельствах, согласующихся между собой, а также с иными доказательствами, приведенными в приговоре. Каких-либо причин, в силу которых указанные лица могли быть заинтересованы в исходе настоящего уголовного дела, либо оговаривать подсудимого, судом установлено не было. Письменные доказательства также получены и оформлены в соответствии с требованиями уголовно-процессуального законодательства, оснований для исключения их из числа доказательств не имеется.
Суд не усматривает существенных нарушений требований уголовно-процессуального законодательства, которые каким-либо образом препятствуют принятию решения по существу дела, ущемляют права участников уголовного судопроизводства, и свидетельствуют о наличии оснований для возвращения уголовного дела прокурору в порядке ст. 237 УПК РФ.
Так, вина подсудимого подтверждается показаниями самого Шмурина Е.Н., указавшего о совершении им преступления при обстоятельствах, установленных судом, которые полностью согласуются с совокупностью иных доказательств, в том числе показаниями свидетелей, письменными материалами дела. Представитель потерпевшего подтвердил факт причинения действиями начальника судоремонтного комплекса (СРК) Шмурина Е.Н. ущерба в установленном судом размере.
Из показаний Клеймёновой Р.Е. - дочери Шмурина Е.Н. следует, что она работала в СРК до сентября 2024 года. Когда ее дочь заболела, она попросила отца уволить ее и по его просьбе передала ему свою зарплатную карту. Шмурин Е.Н. пообещал решить вопрос с увольнением, но не сделал этого. С сентября 2024 года по февраль 2025 года она на работу не выходила, зарплату не получала и не знала об ее начислении. Позже отец признался, что оставил поступившие за это время деньги себе, чтобы возместить свои траты на нужды СРК.
Свидетели ФИО18, ФИО8, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО20 подтвердили, что с сентября 2024 года по февраль 2025 года ФИО7 на работе не появлялась и свои обязанности не исполняла. При этом, как показала делопроизводитель ФИО8, она вносила в табели учета рабочего времени ложные сведения о том, что ФИО7 якобы работала, действуя по прямому указанию Шмурина Е.Н.
Свидетели ФИО10 и ФИО9 пояснили, что Шмурин Е.Н. в ходе беседы, признался им, что он не уволил дочь, забрал ее карту и получал за нее зарплату, чтобы потратить эти деньги на нужды СРК и компенсировать свои предыдущие траты на ремонт помещений. Также пояснили порядок составления табелей, отметив, что они лишь подписывают документы, а достоверность сведений о выходе на работу контролирует начальник подразделения (Шмурин Е.Н.).
Показания свидетелей полностью подтверждаются письменными доказательствами, в том числе табелями учета рабочего времени в которых отражены сведения о том, что ФИО7 отработала 1739 часов в 2024 году и 216 часов в 2025 году. Подписи в табелях за указанный период (сентябрь 2024 — февраль 2025) выполнены лично Шмуриным Е.Н. (заключение эксперта), платежными документами (поручениями, реестрами, выписками по счетам), которые подтверждают перечисление денег на карту ФИО7 в размере 618 017,59 руб. (в том числе 102 469,31 руб. за январь-февраль 2025 и окончательный расчет при увольнении); приказами о премировании согласно которых, ФИО7 в этот период назначались компенсационные и стимулирующие выплаты (включая премии по приказу № и выплаты за интенсивность). Согласно заключению эксперта от ДД.ММ.ГГГГ №, с учетом показаний эксперта ФИО26, сумма выплат ФИО7 за указанный период составила 618 017,59 рублей.
Таким образом, судом установлено, что Шмурин Е.Н., в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, используя свое служебное положение, противоправно и безвозмездно изъял и обратил в свою пользу чужое, принадлежащее государству, в лице Министерства обороны Российской Федерации, имущество – денежные средства в размере 618 017 рублей 59 копеек, выплаченные ФИО7 в качестве заработной платы и иных выплат, путем обмана должностных лиц судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, должностных лиц войсковой части № и финансового органа, предоставив заведомо ложные, несоответствующие действительности сведения, о якобы отработанном подчиненной ему сотрудником ФИО7 рабочем времени, причинив собственнику ущерб в крупном размере на вышеуказанную сумму,
Действия Шмурина Е.Н. суд квалифицирует по ч. 3 ст. 159 УК РФ - мошенничество, т.е. хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием своего служебного положения в крупном размере.
Квалифицирующие признаки «с использованием своего служебного положения» и «в крупном размере» нашли свое подтверждение, поскольку Шмурин Е.Н., являясь начальником судоремонтного комплекса войсковой части 25030-2, действовал с использованием своего служебного положения, определенного трудовым договором и должностными обязанностями, использовал для совершения хищения чужого имущества свои служебные полномочия, включающие организационно-распорядительные функции, а размер похищенных денежных средств 618 017,59 рублей, превышает указанный в Примечании к ст. 158 УК РФ 250 000 рублей.
В судебном заседании была изучена личность подсудимого, который ранее не судим, имеет постоянное место жительства и работы, на учете у врача нарколога и психиатра не состоит, по месту жительства и работы характеризуется исключительно положительно, имеет ряд грамот и благодарностей за профессионализм и добросовестность при исполнении служебных обязанностей, принимает активное участие в общественной жизни, оказывает материальную помощь детско-юношеской школе «Надежда Ринга», где занимаются дети, оставшиеся без попечения родителей, дети из социально сложных семей и дети участников СВО, активно сотрудничает с Морским колледжем им. Адмирала Невельского, предоставляет студентам технического колледжа возможность проходить производственную практику на своих мощностях, в связи с чем имеет ряд благодарственных писем от руководства учебных заведений. Награжден медалью Ушакова, а также медалью «За отличие в военной службе», имеет ряд иных наград, а также является ветераном военной службы.
Анализируя поведение подсудимого в ходе предварительного следствия и в судебном заседании, не вызывающее сомнение в надлежащем состоянии его психического здоровья, позволяющего реализовывать свои права и выполнять обязанности в рамках уголовного судопроизводства, учитывая данные о личности подсудимого, который на учете у психиатра не значится, у суда не имеется оснований сомневаться в психической полноценности подсудимого, поэтому суд, руководствуясь положениями ст.300 УПК РФ, приходит к выводу о вменяемости Шмурина Е.Н. Таким образом, в соответствии со ст. 19 УК РФ он подлежит уголовной ответственности.
При назначении наказания, суд учитывает характер и степень общественной опасности преступлений, личность виновного, в том числе смягчающие и отсутствие отягчающих наказание обстоятельств, а также влияние назначенного наказания на исправление осужденного и на условия жизни его семьи.
Подсудимым согласно ст. 15 УК РФ совершено умышленное тяжкое преступление.
К обстоятельствам, смягчающим наказание подсудимого, в силу ст. 61 УК РФ суд относит активное способствование раскрытию и расследованию преступления, добровольное возмещение имущественного ущерба, причиненного в результате преступления, его состояние здоровья, наличие ряда наград, в том числе государственных, активное участие в общественной жизни, признание вины, раскаяние в содеянном.
Обстоятельств, отягчающих наказание в соответствии со ст. 63 УК РФ, судом не установлено.
О наличии иждивенцев либо лиц, нуждающихся в постороннем уходе, об иных характеризующих данных о своей личности подсудимый суду не сообщил.
Учитывая обстоятельства совершенного преступления, личность Шмурина Е.Н., оснований для снижения категории преступления в соответствии с ч. 6 ст. 15 УК РФ у суда не имеется.
Учитывая необходимость соответствия характера и степени общественной опасности преступления, обстоятельствам его совершения и личности виновного, а также необходимости влияния назначенного наказания на исправление подсудимого и на условия жизни его семьи, принимая во внимание конкретные обстоятельства дела, характер совершенного преступления, принимая во внимание обстоятельства, смягчающие наказание, суд полагает, что справедливым и законным, отвечающим целям и задачам наказания, будет наказание Шмурину Е.Н. в виде лишения свободы, поскольку иной вид наказания не будет способствовать исправлению подсудимого и предупреждению совершения им новых преступлений.
Вместе с тем, принимая во внимание совокупность данных о личности подсудимого, суд полагает, что исправление и перевоспитание Шмурина Е.Н. возможно без изоляции от общества и полагает возможным назначить ему наказание в виде лишения свободы условно с установлением испытательного срока в соответствии со ст.73 УК РФ, с возложением обязанностей, подлежащих исполнению в период испытательного срока.
При этом каких-либо исключительных обстоятельств, связанных с целями и мотивами преступления, поведением виновного до и после совершения преступления, которые существенно уменьшали степень общественной опасности содеянного и давали суду основания для применения ст. 64 УК РФ, суд не усматривает.
Оснований для постановления приговора без назначения наказания, для освобождения Шмурина Е.Н. от наказания и от уголовной ответственности, оснований для применения отсрочки отбывания наказания, судом не установлено. Основания для прекращения уголовного дела отсутствуют.
Размер наказания в виде лишения свободы определяется Шмурину Е.Н. с учетом ч. 1 ст. 62 УК РФ.
С учетом характера и общественной опасности содеянного, личности виновного, суд полагает необходимым назначить Шмурину Е.Н. дополнительное наказание в виде штрафа.
Размер дополнительного наказания в виде штрафа, судом определяется в соответствии с положениями ч. 3 ст. 46 УК РФ, с учетом тяжести совершенного преступления, имущественного положения осужденного и его семьи, возможности получения осужденным заработной платы или иного дохода, наличия имущества, иждивенцев.
Оснований для предоставления отсрочки или рассрочки в уплате штрафа подсудимым, судом не установлено.
С учетом конкретных обстоятельств дела, данных о личности подсудимого, оснований для назначения ему дополнительного наказания в виде ограничения свободы, судом не усматривается.
Учитывая обстоятельства совершенного преступления, личность подсудимого, полное возмещение имущественного ущерба, учитывая, что благодаря усилиям Шмурина Е.Н., в том числе за счет его личных средств, была существенно улучшена материально-техническая база судоремонтного комплекса, что свидетельствует о его деятельном участии в жизни возглавляемого подразделения, суд приходит к выводу о возможности не применять к нему положения ч. 3 ст. 47 УК РФ, а именно не лишать Шмурина Е.Н. права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
Согласно ч. 9 ст. 115, ч. 1 ст. 115.1 УПК РФ арест, наложенный на имущество, либо отдельные ограничения, которым подвергнуто арестованное имущество, отменяются на основании постановления, определения лица или органа, в производстве которого находится уголовное дело, когда в применении данной меры процессуального принуждения либо отдельных ограничений, которым подвергнуто арестованное имущество, отпадает необходимость.
В настоящее время основания применения ареста на имущество не отпали, в этой связи оснований для отмены ареста, наложенного на имущество Шмурина Е.Н. не имеется.
Гражданский иск возмещен в полном объеме.
Вопрос о вещественных доказательствах суд полагает необходимым решить в соответствии со ст. 81 УПК РФ.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 296, 297, 302-304, 307-309 УПК РФ, суд
ПРИГОВОРИЛ:
Шмурина Евгения Николаевича признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 УК РФ и назначить наказание в виде 3 лет лишения свободы со штрафом в размере 70 000 рублей.
На основании ст. 73 УК РФ назначенное Шмурину Евгению Николаевичу наказание в виде лишения свободы считать условным с установлением испытательного срока 3 года.
Обязать Шмурина Евгения Николаевича в течение 10 дней после вступления приговора в законную силу встать на учет в специализированный государственный орган осуществляющий контроль за поведением условно осужденных по месту жительства, без уведомления которого не менять места жительства, куда являться по вызову для регистрации в дни, определяемым указанным органом, но не реже одного раза в месяц.
Меру пресечения в отношении Шмурина Евгения Николаевича – подписку о невыезде и надлежащем поведении – отменить по вступлении приговора в законную силу.
Арест, наложенный на имущество Шмурина Е.Н. - автомобиль марки «Тойота Харриер», 2018 года выпуска, кузов № №, двигатель №АR2123375 - сохранить до момента оплаты штрафа.
Сумму штрафа перечислять по следующим реквизитам:
Военное Следственное Управление Следственного комитета Российской Федерации по Тихоокеанскому флоту (ВСУ СК России по ТОФ), 690100, <адрес> стр. 27, ИНН/КПП: 2536244193/253601001, ОГРН: 1112536011312, ОКТМО: 05701000, номер лицевого счета №F41430 открытый в Управлении Федерального казначейства по <адрес>, Банк: ОКЦ № ДГУ Банка России//УФК по <адрес>, БИК 010507002, единый казначейский счет : 40№, казначейский счет 03№, КБК: 417 11603121019000 145, УИН 417 000 000 000 14231977.
Вещественные доказательства: табеля учета рабочего времени № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ, № за период с 01 по ДД.ММ.ГГГГ – возвратить по принадлежности, диск с информацией из ПАО «Сбербанк» - оставить при уголовном деле.
Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в <адрес>вой суд через Первомайский районный суд в течение 15 суток со дня провозглашения. В случае подачи апелляционной жалобы осужденный вправе письменно ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции в течение 10 дней с момента вручении копии приговора.
Осужденный вправе поручать осуществление своей защиты избранному им защитнику, пригласить защитника для участия в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, отказаться от защитника или ходатайствовать перед судом о назначении защитника, в случае подачи апелляционной жалобы.
Председательствующий судья Л.А.Цыплакова