РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
27 августа 2026 года с.Дзержинское
Дзержинский районный суд Красноярского края в составе председательствующего судьи Привалихиной Н.В., при секретаре Гузовой С.М., с участием истца Мажуто Н.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Мажуто Надежды Кондратьевны к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю о перерасчете размера страховой пенсии, взыскании компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Мажуто Н.К. обратилась в суд с исковым заявлением к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю (далее - ОСФР по Красноярскому краю), в котором с учетом уточнений исковых требований, просит обязать ответчика произвести перерасчет размера страховой пенсии с учетом включения в общий стаж периода обучения с 1970 года по 04.03.1974 год.
Требования мотивированы тем, что с 09.06.2008 года истец является получателем пенсии. При обращении за получением пенсии Мажуто Н.К. была представлена трудовая книжка, где имеется запись об учебе в техникуме. После обращения истца в прокуратуру, ей выплачен перерасчет с 01.01.2022 года по июль 2024 года в сумме 14103,13 рублей и к пенсии добавилось 514,51 рублей. От ОСФР по Красноярскому краю своевременно не поступил запрос на предоставление недостающих документов (диплом). Согласно справке о назначенной пенсии № 101-26-000-5021- 9664 от 15.01.2026 года, продолжительность периода работы и иной деятельности составляет 24 года 08 месяцев 02 дня. Расчетный размер пенсии истца ответчиком был произведен в соответствии п. 3 ст. 30 ФЗ №173 по справке № 02-09/31711л от 28.11.2024 года. Мажуто Н.К. полагает, что на момент первоначального обращения за страховой пенсией, она имела право на более высокий размер пенсии. По вине ОСФР по Красноярскому краю в расчетный размер её пенсии не были включены периоды учебы, что противоречит пенсионному законодательству. Истец считает, что для тех, кто уже получал такую пенсию до 1 января 2010 года, размер пенсии с учётом валоризации с этой даты считается по специальной формуле: П = Б + П. + (СВ / Т / КН) х К, где: Г1 — итоговый размер страховой части пенсии (по старости, по инвалидности или по случаю потери кормильца); Б — фиксированный базовый размер соответствующей части пенсии (по старости, по инвалидности или по случаю потери кормильца); П1 — размер страховой части пенсии на 31 декабря 2009 года; СВ — сумма валоризации (согласно ст. 30.1 закона); Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости; КН — количество нетрудоспособных членов семьи умершего кормильца, которые на 1 января 2010 года получали пенсию по случаю потери кормильца; К — суммарный коэффициент индексаций и дополнительных увеличений страховой части пенсии, проведённых в РФ с момента назначения пенсии до 1 января 2010 года. Таким образом, расчетный размер пенсии является следующим:198195.61/192=1032,26;1032,26*1,52=1569,06; 4751,12+1569,03=6320,15; 6320,15/64,10=98,60;98.60+16,2=114,80;114,80*133,05=15274,14;15275,14+8134,52=23408,66;23408,66-13188,52=10220,14; 10220,14*12=122641,68; 122641.68*16=1962266,88. Страховая пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивает ему за прошедшее время без ограничения какого-либо срока.
Также Мажуто Н.К. причинен моральный вред ввиду неправильного расчета её пенсии и незаконного отказа со стороны ОСФР по Красноярскому краю, которые лишили её выплат по закону, в которых она нуждалась в силу своего возраста и состояния здоровья, что не позволило ей нормально существовать. Сложившаяся ситуация оказывала отрицательное влияние на её физическое здоровье и эмоциональное состояние. Истец просит суд обязать ОСФР по Красноярскому краю произвести перерасчет размер страховой пенсии с 09 июня 2008 года по 01 апреля 2026 года с учетом включения в общий стаж период учебы с 1970 года по 04.03.1974 год (согласно трудовой книжки 3 года 6 месяцев) и взыскать в её пользу с ОСФР по Красноярскому краю компенсацию морального вреда в размере 50 000,00 руб.
В судебном заседании истец Мажуто Н.К. исковые требования поддержала по изложенным в иске основаниям, пояснила, что периоды обучения в техникуме не были учтены при расчете размера страховой части пенсии, что повлияло на общий размер выплачиваемой пенсии.
Представитель ответчика ОСФР по Красноярскому краю, будучи надлежаще извещенным о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие. Представитель Турченок Н.Н., действующая на основании доверенности от 11 декабря 2025 года, представила письменные возражения на исковое заявление с учетом уточненных исковых требований, в которых указала, что истец является получателем пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Закон № 400-ФЗ), назначенной в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 17 декабря 2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (далее Закон № 173-ФЗ) с 13.02.2010. Постановлением Правительства РФ от 24.06.2002 №555 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа (далее - Постановление №555). Согласно абзаца «а» пункта 2 Постановления №555 (в редакции от 17.10.2009г.) в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, выполнявшиеся на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании. К иным периодам, в том числе отнесены период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; период получения пособия по безработице (абзац «в» пункта 2 Постановления №555).
Установление трудовой пенсии осуществляется с применением двух видов стажа: страхового стажа и общего трудового стажа. При этом каждый вид стажа используется на разных этапах установления пенсии:
- страховой стаж - для определения права на пенсию, подсчитывается на дату назначения пенсии и в дальнейшем не влияет на пенсионное обеспечение. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды начислялись (уплачивались) страховые взносы в СФР. Согласно находящимся в выплатном деле документам, страховой стаж на дату назначения пенсии составил 21 год 11 месяцев 03 дня.
- общий трудовой стаж - для оценки пенсионных прав застрахованного лица по состоянию на 1 января 2002 года.
На размер трудовой пенсии влияют следующие показатели:
- до 01.01.2002 - длительность общего трудового стажа и отношение среднемесячного заработка к среднемесячной заработной плате по стране;
- с 01.01.2002 по 31.12.2014 - сумма начисленных работодателем страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
- с 01.01.2015 - величина индивидуального пенсионного коэффициента (количество пенсионных баллов, далее - ИПК).
Согласно пункту 1 статьи 14 Закона № 173-ФЗ, размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле: СЧ = ПК / Т + Б, где, СЧ — страховая часть трудовой пенсии по старости; ПК — сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица (статья 29.1 Закона № 173-ФЗ) учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости; Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, определенный в соответствии с пунктом 1 статьи 32 Закона № 173-ФЗ (в 2010 году составлял - 192 месяцев); Б - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости.
Сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, с учетом которой исчисляется размер трудовой пенсии по старости, определяется по формуле (статья 29.1 Закона № 173-ФЗ): ПК = ПК(1) + ПК(2), где, ПК- сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица; ПК(1)- часть расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 Закона № 173-ФЗ; ПК(2)- сумма страховых взносов и иных поступлений в Пенсионный фонд Российской Федерации за застрахованное лицо, начиная с 01.01.2002 года.
На основании пункта 1 статьи 30 Закона № 173-ФЗ осуществляется оценка пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал по состоянию на 01.01.2002 года (ПК(1)) по формуле: ПК = (РП — 450) * Т, где, ПК — величина расчетного пенсионного капитала; РП — расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей; 450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года; Т - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом (пункт 1 статьи 14 и пункт 1 статьи 32 Закона № 173-ФЗ).
Расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться либо в порядке, установленном пунктом 3 статьи 30, либо в порядке, установленном пунктом 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ.
Расчетный размер пенсии Мажуто Н.К. по состоянию на 01.01.2002 определен в соответствии с пунктом 4 статьи 30, как наиболее выгодный вариант.
Расчетный размер пенсии в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ определяется по следующей формуле: РП = ЗР х СК, где, РП — расчетный размер трудовой пенсии; ЗР — среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами; СК — стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20.
В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую, в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ, подлежат включению в общий трудовой стаж при оценке пенсионных прав периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре.
При этом страховой стаж служит для определения права на страховую пенсию и не влияет на ее размер. Согласно пункту 3 части 1 статьи 12 Закона № 400-ФЗ, вступившего в законную силу с 01.01.2015, в стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 Закона № 400-ФЗ засчитываются периоды ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке и учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением страховой пенсии.
Для реализации вышеуказанной нормы закона, территориальным органом СФР 24.08.2017 года зарегистрировано заявление № 638476/17 о перерасчете страховой пенсии по старости (как более выгодный вариант). К заявлению были приложены свидетельства о рождении троих детей: 04.01.1977 г.р.,04.10.1979 г.р., 24.06.1983 г.р., на основании которых произведен перерасчет размера пенсии, путем замены периодов работы нестраховыми периодами (период ухода за каждым ребенком до достижения им полутора лет) согласно срокам, указанным в пункте 2 части 1 статьи 23 Закона № 400-ФЗ - с 01.09.2017.
В соответствии с частью 7.2 статьи 22 Закона № 400-ФЗ, в случае представления пенсионером документов, поступления документов, запрошенных органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, влекущие увеличение размера страховой пенсии, производится перерасчет размера страховой пенсии без истребования заявления о перерасчете размера страховой пенсии. При назначении пенсии до 01.01.2022 такой перерасчет осуществляется в порядке, предусмотренном части 7.2 статьи 22 Закона № 400-ФЗ, с 01.01.2022.
По заявлению Мажуто Н.К. от 17.06.2024 о корректировке сведений индивидуального учета, в связи с предоставлением диплома об обучении в период с 01.09.1970 по 28.02.1974 лицевой счет был откорректирован и произведен перерасчет пенсии с 01.01.2022.
В июле 2024 года ОСФР по Красноярскому краю произведена выплата пенсии Мажуто Н.К. в размере 27 291,65 руб., в том числе 12674,01 руб. (страховая пенсия за июль 2024г.) + 514,51 руб. (доплата за июль 2024г. в связи с перерасчетом размера)+14103,113 руб. (доплата за период с 01.01.2022 по 30.062024г. в связи с перерасчетом размера пенсии), что также подтверждается историей выплаты ОСФР по Красноярскому краю № 119-201-044007 за период с 01.01.2020 года по 31.03.2026 года.
Согласно имеющимся в выплатном деле документам, для определения расчетного размера пенсии общий трудовой стаж по состоянию на 01.01.2002 с учетом замены периодов работы нестраховыми периодами составляет 19 лет 01 месяц 04 дня (при требуемом стаже для женщин - 20 лет), иные периоды, засчитываемые в страховой стаж (период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет) 4 года 06 месяцев 00 дней.
Стажевый коэффициент — 0,55.
В соответствии с пунктом 1 статьи 30 Закона № 173-ФЗ, в случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.
С учетом продолжительности общего трудового стажа 19 лет 01 месяц 04 дня, пропорция при неполном стаже составляет: ((19*12+1 )+(04/30))/240 (для женщин)) = 0,95472222.
Среднемесячная заработная плата, принятая к назначению пенсии за период работы с января 1989 за 60 месяцев подряд составляет 8044,13 руб. Заработная плата по стране, определенная за тот же период составляет 13285,72 руб.
К расчету принят осовремененный среднемесячный заработок 626,23 руб.
При определении расчетного размера пенсии в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ к расчетному размеру пенсии прибавляется компенсационная выплата в размере 120 рублей (с учетом районного коэффициента), согласно Указу Президента РФ от 27.10.1993 №1766 «О компенсационных выплатах пенсионерам в связи с ростом стоимости жизни».
Расчетный размер страховой пенсии для определения расчетного пенсионного капитала по статье 30 Закона № 173-ФЗ равен: РП=0,55 *626,23+120=464,43.
В соответствии с пунктом 7 статьи 30 Закона № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 660 рублей.
Расчетный пенсионный капитал до 01.01.2002 составляет — 38494,40 ((660,00-450) * пропорцию при неполном стаже 0,95472222) * Т 192)).
По состоянию на 01.01.2002 года все пенсионные права учтены в полном объеме.
Пенсионный капитал в соответствии со статьи 30 Закона № 173-ФЗ подлежит индексации на коэффициенты, утвержденные Правительством Российской Федерации.
С учетом суммарного индекса роста на 31.12.2014 (5,61481656) пенсионный капитал (П1) составляет: 216138,99 руб. (38494,40 *5,61481656).
Величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 Закона № 173-ФЗ, подлежит валоризации (повышению). Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, сверх того, 1 процент величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года, определенного в соответствии с пунктом 2 и пунктом 3 статьи 30.1 Закона № 173-ФЗ.
Общий трудовой стаж до 01.01.1991 года составляет 14 полных лет, процент валоризации равен 24% (10+14), сумма валоризации (СВ) = 51873,36 руб. (П1 216138,99 * 24%).
Согласно выписке из индивидуального лицевого счета суммы начисленных страховых взносов (ПК2), учтенных на лицевом счете отсутствуют.
Страховая часть трудовой пенсии по старости на 31.12.2014 составила: 1395,90 руб. (216138,99+51873,36=268012,35)/192.
С 01.01.2015 вступил в силу Закон № 400-ФЗ, с учетом которого пенсионное обеспечение граждан осуществляется по новой пенсионной формуле исходя из индивидуального пенсионного коэффициента (далее - ИПК) и стоимости пенсионного коэффициента.
В соответствии с пунктом 1 статьи 34 Закона № 400-ФЗ для лиц, которым по состоянию на 31 декабря 2014 года установлена трудовая пенсия по старости в соответствии с Законом № 173-ФЗ, величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 определяется исходя из размера установленной им трудовой пенсии по старости, деленного на стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на 1 января 2015 - 64,10 руб. (пункт 10 статьи 15 Закона № 400-ФЗ).
Согласно части 26 статьи 15 Закона № 400-ФЗ величины индивидуальных пенсионных коэффициентов, определяемых в соответствии с настоящей статьей, округляются до трех знаков после запятой. Если четвертый знак равен 5 и выше, то третий знак увеличивается на единицу.
Величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 01.01.2015, в соответствии с пунктом 10 статьи 15 Закона № 400-ФЗ определяется по формуле: ИПКс = П / СПКк, где, П - размер страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости), исчисленный по состоянию на 31.12.2014 по нормам Закона № 173-ФЗ. СПКк - стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на 01.01.2015, равная 64,10 руб. (пункт 10 статьи 15 Закона № 400-ФЗ)
Величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 01.01.2015 года, в соответствии с пунктом 10 статьи 15 Закона № 400-ФЗ определяется по формуле: ИПКс = П / СПКк + X НГО, где, П - размер страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости), исчисленный по состоянию на 31 декабря 2014 года по нормам Закона № 173-ФЗ. СПКк - стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на 1 января 2015 года равная 64,10 руб. (пункт 10 статьи 15 Закона № 400-ФЗ). X НГО - сумма коэффициентов, учитываемая при исчислении ИПКс и определяемая за каждый календарный год «нестраховых» периодов, имевших место до 01.01.2015 года, указанных в части 12 статьи 15 Закона № 400-ФЗ.
Так как для расчета пенсии по наиболее выгодному варианту, 4 года 06 мес 00 дней работы были заменены нестраховыми периодами, у пенсионера сформировалось 16,2 индивидуальных пенсионных коэффициентов — за периоды ухода за тремя детьми до достижения ими возраста полутора лет.
Коэффициент за полный календарный год иного периода (НГО), предусмотренного пунктом 3 части 1 статьи 12 Закона № 400-ФЗ (период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности), составляет:
1,8 - в отношении периода ухода одного из родителей за первым ребенком до достижения им возраста полутора лет (2,7 за полтора года);
3,6 - в отношении периода ухода одного из родителей за вторым ребенком до достижения им возраста полутора лет (5,4 за полтора года);
5,4 - в отношении периода ухода одного из родителей за третьим ребенком до достижения им возраста полутора лет (8,1 за полтора года).
ИПКс Мажуто Н.К. на 01.01.2015:
П/СПК - 21,783 ( 1395,90 / 64,10)
ИПКс= 21,783+16,2=37,983
Исчисленный размер пенсии на 01.01.2015 с учетом всех данных на сегодняшний день составит 6369,52 руб. (3935,00 руб. - фиксированная выплата, 2434,71 руб. - страховая пенсия).
В соответствии с пунктом 6 статьи 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» размер страховой пенсии в 2019 - 2026 годах корректируется с 1 января каждого года.
Сумма страховой пенсии по старости Мажутко Н.К. с учетом индексаций и стоимости пенсионного коэффициента 156,76 с 01.01.2026 составляет 15538,91 руб. (9584,69 руб. - фиксированная выплата к страховой пенсии, 5954,22 руб. страховая пенсия (37,983 * 145,69)).
В пояснение о состоянии ИЛС Мажуто Н.К. сообщает следующее.
Согласно пункту 2 статьи 3 Закона № 400-ФЗ под страховым стажем, с учетом которого определяется право на страховую пенсию, является суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Среди иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, согласно части 1 статьи 12 Закона № 400-ФЗ, период обучения не предусмотрен.
Периоды обучения учтены на индивидуальном лицевом счете для оценки пенсионных прав, но согласно функциональным требованиям на формирование показателей формы СЗИ-ИЛС «Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица» не отображаются, так как форма является формализованным документом, не предусматривающим данные сведения, формируется федеральным программным продуктом в автоматическом режиме и носит информационный характер о пенсионных правах, приобретенных застрахованным лицом с момента регистрации в системе обязательного пенсионного страхования.
Периоды учебы, то есть периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре, включаются в общий трудовой стаж в целях определения расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ.
Таким образом, в той форме Сведений, которая доступна на Портале государственных услуг, отсутствует период учебы, имеющийся на индивидуальном лицевом счете. При этом вариант расчета стажа в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Закона № 173-ФЗ (то есть с учетом периода учебы) используется для целей определения расчетного размера пенсии по состоянию на 01.01.2002. На основании вышеизложенного отсутствуют основания для перерасчета размера пенсии Мажуто Н.К. за период с 2010 года. Относительно уточненных исковых требований Мажуто Н.К., отмечает, что ОСФР по Красноярскому краю с 09.06.2008 года по предложению ГУ Центр занятости населения Дзержинского района Мажуто Н.К. установлена пенсия по старости в соответствии со ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон №173-Ф3) и в соответствии со ст. 32 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
При назначении пенсии представлена трудовая книжка, выданная 30.04.1973г., в которой имеется запись Канского технологического техникума об учебе в техникуме по специальности 0901, заверенная подписью директора и печатью Канского технологического техникума. Основание внесения записи указан диплом Щ-1 №002873. В указанной записи имеется исправление.
Согласно п. 2.12 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях", утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162 студентам, учащимся, аспирантам и клиническим ординаторам, имеющим трудовые книжки, учебное заведение (научное учреждение) вносит записи о времени обучения в дневных отделениях (в том числе подготовительных) высших и средних специальных учебных заведений, в партийных школах и школах профдвижения. Основанием для таких записей являются приказы учебного заведения (научного учреждения) о зачислении на учебу и об отчислении из числа студентов, учащихся, аспирантов, клинических ординаторов. Таким образом, запись об учебе истца внесена в трудовую книжку с нарушением Инструкции №162.
Кроме того, в 2008 году расчет размера трудовой пенсии производился по п. 3 ст. 30 Закона №173-Ф3 (так как пункт 4 введен с 01,01.2010г.) С 13.02.2010 года Мажуто Н.К. установлена трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 7 Закона №173-Ф3. Расчет размера трудовой пенсии произведен по п. 3 ст. 30 Закона №173- ФЗ на основании документов, представленных заявителем. Диплом об обучении в Канском технологическом техникуме заявителем представлен не был. Согласно ст.20 Закона № 173-ФЗ перерасчет размера трудовой пенсии производиться с 1-ого числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) в сторону увеличения. Заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) принимается при условии одновременного предоставления всех необходимых для такого перерасчета документов. В связи с тем, что документ об образовании (диплом об обучении в Канском технологическом техникуме) представлен в ОСФР по Красноярскому краю истцом только в 17.06.2024 году, перерасчет размера пенсии по п. 4 ст. 30 Закона №173-Ф3 произведен с 01.01.2002 года в соответствии с ч. 7.2 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях». В связи с чем оснований в перерасчете размера страховой пенсии Мажуто Н.К. с 13.02.2010 года не имеется.
С учетом мнения истца в силу ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотрение дела в отсутствие представителя ответчика.
Выслушав истца, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.
Статья 7 Конституции РФ провозглашает Российскую Федерацию социальным государством. Одним из существенных признаков такого государства является развитая система социального обеспечения, включающая пенсионное обеспечение граждан.
В силу положений Конституции РФ в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (ст. 7, ч. 3 ст. 37, ч. 1 ст. 39 Конституции РФ).
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту - Федеральный закон № 400-ФЗ).
В соответствии с частью 3 статьи 10 Федерального закона от 3 октября 2018 г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» в целях адаптации к изменениям условий пенсионного обеспечения установлена льгота для граждан, предусмотренных в части 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ, которые в период с 1 января 2019 г. по 31 декабря 2020 г. достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 г., страховая пенсия может назначаться ранее достижения возраста согласно приложению 6, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста.
В соответствии с частями 1 и 1.2 статьи 8 Федерального закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины), с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к данному Федеральному закону. Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частью 1 и частью 1.1 данной статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).
Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 данного Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
На основании п. 2 ч. 1 ст. 12 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж, наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 11 настоящего Федерального закона, засчитывается только период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности.
Статьей 12 названного Федерального закона № 400-ФЗ предусмотрены иные периоды, которые засчитываются в страховой стаж. Перечень данных периодов является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит.
Из положений части 9 статьи 13 Федерального закона № 400-ФЗ следует, что при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 данного Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 этого Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 указанной статьи.
Согласно положений части 8 статьи 13 Федерального закона № 400-ФЗ при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу этого Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.
С учетом анализа действующего пенсионного законодательства, только предусмотренные частью 1 статьи 11 и частью 1 статьи 12 Федерального закона № 400-ФЗ периоды подлежат включению в страховой стаж лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 указанного Федерального закона в целях определения их права на страховую пенсию по старости.
Порядок определения размера трудовых (страховых) пенсий регулируется статьей 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее по тексту - Федеральный закон № 173-ФЗ), нормы которого на основании части 3 статьи 36 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются до настоящего времени.
Положения ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ предусматривают правовой механизм оценки приобретенных до 01.01.2002 пенсионных прав застрахованных лиц и регулируют порядок исчисления размера трудовых пенсий.
Согласно пункту 1 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ в связи с введением в действие данного Федерального закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле: ПК = (РП - 450 рублей) x T, где ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица; РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей; 450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года; T - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с этим Федеральным законом (пункт 1 статьи 14 и пункт 1 статьи 32 Федерального закона).
В соответствии с пунктом 2 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 данной статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 этой статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 этой статьи.
Частью 3 ст. 36 Федерального закона № 400-ФЗ определено, что со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.
В соответствии с частью 3 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ 3. Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле: РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где, РП - расчетный размер трудовой пенсии; СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается; ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период; СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).
Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.
Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.
В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются: периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве.
В соответствии с частью 4 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле: РП = ЗР x СК, где: РП - расчетный размер трудовой пенсии; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами; СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет (за исключением лиц, указанных в абзацах седьмом - десятом настоящего пункта), составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 5 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равной продолжительности страхового стажа, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 10, 14, 15 и 17 пункта 1 статьи 27 и подпункте 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равной продолжительности страхового стажа, требуемого для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, а также на 0,01 за каждый полный год стажа на соответствующих видах работ, превышающего продолжительность стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, но не более чем на 0,20 в общей сложности; из числа лиц, указанных в подпунктах 12, 13, 16, 18, 19 - 21 пункта 1 статьи 27 и статье 27.1 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности стажа на соответствующих видах работ, равной продолжительности стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год стажа на соответствующих видах работ сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20 в общей сложности; из числа лиц, указанных в подпункте 11 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, составляет 0,75 при продолжительности стажа на соответствующих видах работ, равной продолжительности стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.
В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются, в том числе:
- периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре.
Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности - в отношении периодов обучения.
То есть, статья 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 № 173-ФЗ, предусматривая несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц, позволяет им выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав, а также позволяет пенсионному органу при отсутствии иного волеизъявления гражданина осуществить самостоятельный расчет пенсии истца по варианту, являющемуся наиболее благоприятным для получателя пенсии.
Судом установлено, и подтверждается материалами выплатного дела, что Мажуто Н.К. с 09.06.2008 года по предложению ГУ Центр занятости населения Дзержинского района установлена пенсия по старости в соответствии со ст.7 Федерального закона № 173-ФЗ и в соответствии со ст.32 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
С 13 февраля 2010 года Мажуто Н.К. является получателем страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Оценка пенсионных прав истца в целях назначения пенсии произведена по пункту 3 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ как наиболее выгодный для неё вариант. При назначении истцу пенсии по старости ответчиком признано наличие страхового стажа 21 год 11 месяцев 03 дня.
При этом для исчисления страхового стажа ответчиком были учтены в том, числе, и период обучения с 01.09.1970 по 29.05.1973 года, с 23.10.1973 года по 20.11.1973 года, 30.12.1973 года по 28.02.1974 года.
24 августа 2017 года истец обратился с заявлением в ОСФР по Красноярскому краю, которое было зарегистрировано № 638476/17 в качестве обращения, приложив к заявлению свидетельство о рождении троих детей 04.01.1977 года рождения, 04.10.1979 года рождения, 24.06.1983 года рождения, на основании которых произведен перерасчет размера пенсии, путем замены периодов работы нестраховыми периодами.
17 июня 2024 года по заявлению Мажуто Н.К. о корректировке сведений индивидуального учета представлен диплом об обучении в период с 01.09.1970 года по 28.02.1974 года, лицевой счет откорректирован, произведен перерасчет пенсии.
В июле 2024 ОСФР по Красноярскому краю произведена выплата пенсии Мажуто Н.К. в размере 27291,65 руб., в том числе 12674,01 руб. (страховая пенсия за июль 2024г.) + 514,51 руб. (доплата за июль 2024г. в связи с перерасчетом размера)+14103,113 руб. (доплата за период с 01.01.2022 по 30.062024г. в связи с перерасчетом размера пенсии).
При оценке пенсионных прав истца общий трудовой стаж по состоянию на 01.01.2002 года с учетом замены периодов работы нестраховыми периодами составил 19 лет 01 месяц 04 дня (при требуемом стаже для женщин – 20 лет), иные периоды, засчитываемые в страховой стаж (период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет) 4 года 06 месяцев 00 дней, ответчиком применен стажевый коэффициент – 0,55.
При определении расчетного размера трудовой пенсии застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.
С учетом продолжительности общего трудового стажа 19 лет 01 месяц 04 дня, пропорция при неполном стаже составляет:
((19*12+1 )+(04/30))/240 (для женщин)) = 0,95472222.
Среднемесячная заработная плата, принятая к назначению пенсии за период работы с января 1989 за 60 месяцев подряд составляет 8044,13 руб. Заработная плата по стране, определенная за тот же период составляет 13285,72 руб.
К расчету принят осовремененный среднемесячный заработок 626,23 руб.
Расчетный размер страховой пенсии для определения расчетного пенсионного капитала по статье 30 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ равен:
РП=0,55 *626,23+120=464,43.
В соответствии с пунктом 7 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 660 рублей.
Расчетный пенсионный капитал до 01.01.2002 составляет — 38494,40 ((660,00-450) * пропорцию при неполном стаже 0,95472222) * Т 192)).
Таким образом, по состоянию на 01.01.2002 года все пенсионные права Мажуто Н.К. учтены в полном объеме.
Пенсионный капитал в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ подлежит индексации на коэффициенты, утвержденные Правительством Российской Федерации.
С учетом суммарного индекса роста на 31.12.2014 (5,61481656) пенсионный капитал (П1) составляет: 216138,99 руб. (38494,40 *5,61481656).
Величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 Закона № 173-ФЗ, подлежит валоризации (повышению). Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, сверх того, 1 процент величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года, определенного в соответствии с пунктом 2 и пунктом 3 статьи 30.1 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ.
Общий трудовой стаж истца до 01.01.1991 года составляет 14 полных лет, процент валоризации равен 24% (10+14), сумма валоризации (СВ) = 51873,36 руб. (П1 216138,99 * 24%).
Согласно выписке из индивидуального лицевого счета, суммы начисленных страховых взносов (ПК2), учтенных на лицевом счете отсутствуют.
Страховая часть трудовой пенсии по старости на 31.12.2014 года составила: 1395,90 руб. (216138,99+51873,36=268012,35)/192.
С 01.01.2015 вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ, с учетом которого пенсионное обеспечение граждан осуществляется по новой пенсионной формуле исходя из индивидуального пенсионного коэффициента (далее - ИПК) и стоимости пенсионного коэффициента.
Так как для расчета пенсии Мажуто Н.К. по наиболее выгодному варианту, 4 года 06 мес 00 дней работы были заменены нестраховыми периодами, у пенсионера сформировалось 16,2 индивидуальных пенсионных коэффициентов — за периоды ухода за тремя детьми до достижения ими возраста полутора лет.
ИПКс Мажуто Н.К. на 01.01.2015:
П/СПК - 21,783 ( 1395,90 / 64,10)
ИПКс= 21,783+16,2=37,983
Исчисленный размер пенсии на 01.01.2015 с учетом всех данных составит 6369,52 руб. (3935,00 руб. - фиксированная выплата, 2434,71 руб. - страховая пенсия).
Сумма страховой пенсии по старости Мажутко Н.К. с учетом индексаций и стоимости пенсионного коэффициента 156,76 с 01.01.2026 составляет 15538,91 руб. (9584,69 руб. - фиксированная выплата к страховой пенсии, 5954,22 руб. страховая пенсия (37,983 * 145,69)).
Представленные расчеты подтверждают обоснованность возражений ответчика о том, что оценка пенсионных прав истца была произведена ответчиком по наиболее выгодному для него варианту.
Возможности одновременного использования формул для определения расчетного размера трудовой пенсии, указанных в пунктах 3 и 4 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, действующее пенсионное законодательство не предусматривает.
Как указал Конституционный Суд РФ в своем определении от 30.01.2020 № 180-О законодатель, реализуя свои полномочия, в статье 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установил порядок назначения, выплаты и перерасчета трудовой пенсии, а также закрепил правила оценки пенсионных прав застрахованных лиц (пункт 1), предусмотрев несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии указанных лиц (пункты 3, 4 и 6), предоставив им право выбора наиболее выгодного варианта определения расчетного размера трудовой пенсии (пункт 2). Положение пункта 3 статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" устанавливает календарный порядок исчисления общего трудового стажа, при этом расчетный размер пенсии не подлежит ограничению. В пункте 4 статьи 30 названного Федерального закона предусмотрена возможность исчисления расчетного размера пенсии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации по состоянию на 31 декабря 2001 года. Данная норма воспроизводит не только порядок исчисления общего трудового стажа, в том числе с зачетом в него периодов обучения в высших учебных заведениях, но и положение об ограничении размера пенсии определенной суммой. Установленное абзацем сороковым пункта 4 данной статьи ограничение расчетного размера пенсии согласуется с правилами, предусмотренными законодательством Российской Федерации по состоянию на 31.12.2001 (часть первая статьи 18 действовавшего до 01.01.2002 Закона Российской Федерации от 20.11.1990 № 340-I «О государственных пенсиях в Российской Федерации»).
Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 года № 2-П по делу о проверке конституционности отдельных положений ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» содержащаяся в п. 4 ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» норма в той части, в какой она во взаимосвязи с п. 2 ст. 31 данного Федерального закона при оценке пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал не позволяет учитывать в общем трудовом стаже некоторые периоды общественно полезной деятельности, включавшиеся в него ранее действовавшим законодательством, признана не противоречащей Конституции Российской Федерации.
Соответственно, при осуществлении оценки пенсионных прав лица в соответствии с частью 3 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» включение в общий трудовой стаж периодов, не перечисленных в данном пункте (в частности, периодов учебы), невозможно и противоречит закону.
Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что из всех возможных вариантов оценки пенсионных прав истца по состоянию на 1 января 2002 г. наиболее выгодным для истца является вариант, предусмотренный частью 3 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», так как расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с частью 4 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ввиду установленного данной нормой ограничения составляет значительно меньшую сумму, чем рассчитанный в соответствии с частью 3 статьи 30 названного Закона.
Соответственно, включение в общий трудовой стаж (с целью расчета размера пенсии) периода обучения, повлечет уменьшение размера пенсии истца, поскольку в этом случае расчет должен будет производиться по части 4 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Произведенный ответчиком в отношении истца расчет пенсии является правильным, соответствующим действующему пенсионному законодательству и права истца не нарушающим, расчетный размер трудовой пенсии истца при оценке его пенсионных прав определен ответчиком по наиболее выгодному варианту в соответствии с частью 3 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Иных оснований для перерасчета истцом не приводится.
Рассматривая требование истца о компенсации морального вреда в сумме 50 000 рублей, суд приходит к следующему.
В силу статьи 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права, либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
В пункте 1 ст. 150 ГК РФ перечисляются нематериальные блага, к которым относятся жизнь и здоровье, достоинство личности, личная неприкосновенность, честь и доброе имя, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна, право свободного передвижения, выбора места пребывания и жительства, право на имя, право авторства, иные личные неимущественные права и другие нематериальные блага, принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона, неотчуждаемые и непередаваемые иным способом.
Поскольку взыскание компенсации морального вреда является одним из видов гражданско-правовой ответственности, при разрешении спора о взыскании компенсации морального вреда с ответчика в пользу истца в соответствии со статьями 1064, 1069 ГК РФ, подлежит установлению совокупность таких обстоятельств, как: наличие вреда; причинно-следственная связь между действиями (бездействием) государственных органов либо должностных лиц этих органов и наступившими последствиями; противоправность деяния причинителя вреда (незаконные действия, бездействие государственных органов, либо должностных лиц этих органов); вина причинителя вреда.
Положения пункта 2 ст. 1099 ГК РФ устанавливают, что моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.
Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 1 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. № 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда» (далее - Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. № 33), права и свободы человека и гражданина признаются и гарантируются согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации, каждый вправе защищать свои права и свободы всеми способами, не запрещенными законом (статьи 17 и 45 Конституции Российской Федерации).
Одним из способов защиты гражданских прав является компенсация морального вреда (статьи 12, 151 ГК РФ). Под моральным вредом понимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага или нарушающими его личные неимущественные права (например, жизнь, здоровье, достоинство личности, свободу, личную неприкосновенность, неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, честь и доброе имя, тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых отправлений, телеграфных и иных сообщений, неприкосновенность жилища, свободу передвижения, свободу выбора места пребывания и жительства, право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, право на уважение родственных и семейных связей, право на охрану здоровья и медицинскую помощь, право на использование своего имени, право на защиту от оскорбления, высказанного при формулировании оценочного мнения, право авторства, право автора на имя, другие личные неимущественные права автора результата интеллектуальной деятельности и др.) либо нарушающими имущественные права гражданина.
В соответствии с разъяснениями, содержащимися в пункте 2 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. № 33 отсутствие в законодательном акте прямого указания на возможность компенсации причиненных нравственных или физических страданий по конкретным правоотношениям не означает, что потерпевший не имеет права на компенсацию морального вреда, причиненного действиями (бездействием), нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие ему нематериальные блага. Так, например, судом может быть взыскана компенсация морального вреда, причиненного незаконными решениями, действиями (бездействием) органов и лиц, наделенных публичными полномочиями.
Согласно пункту 12 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. № 33 обязанность компенсации морального вреда может быть возложена судом на причинителя вреда при наличии предусмотренных законом оснований и условий применения данной меры гражданско-правовой ответственности, а именно: физических или нравственных страданий потерпевшего; неправомерных действий (бездействия) причинителя вреда; причинной связи между неправомерными действиями (бездействием) и моральным вредом; вины причинителя вреда (статьи 151, 1064, 1099 и 1100 ГК РФ). Потерпевший - истец по делу о компенсации морального вреда должен доказать факт нарушения его личных неимущественных прав либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага, а также то, что ответчик является лицом, действия (бездействие) которого повлекли эти нарушения, или лицом, в силу закона обязанным возместить вред. Вина в причинении морального вреда предполагается, пока не доказано обратное. Отсутствие вины в причинении вреда доказывается лицом, причинившим вред (пункт 2 статьи 1064 ГК РФ). В случаях, предусмотренных законом, компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда (пункт 1 статьи 1070, статья 1079, статьи 1095 и 1100 ГК РФ).
Однако в ходе рассмотрения дела факт нарушения личных неимущественных прав истца в связи с неправомерными действиями ответчика не установлен, в связи с чем оснований для удовлетворения исковых требований в части взыскания компенсации морального вреда не имеется.
Таким образом, суд не усматривает нарушений прав истца, в связи с чем оснований для удовлетворения исковых требований у суда не имеется в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований Мажуто Надежды Кондратьевны к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю о перерасчете страховой пенсии, взыскании компенсации морального вреда – отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Дзержинский районный суд Красноярского края в течение одного месяца со дня принятия в окончательной форме.
Судья Н.В. Привалихина
Мотивированное решение изготовлено 4 сентября 2026 года.