К содержимому
Судпоиск.рф

Дело № 2-93/2026 ~ М-39/2026

Из нарушений пенсионного законодательства

Гражданские дела · первая инстанция, Бородинский городской суд Красноярского края · судья Фоменко Александра Алексеевна

Иск (заявление, жалоба) удовлетворен
Карточка на сайте суда
Поступило
18.02.2026
Решение
27.04.2026
Категория
Пенсии и соцвыплаты

Решения

24RS0060-01-2026-000057-91 гражданское дело №2-93/2026

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 апреля 2026 года г.Бородино

Бородинский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего - судьи Фоменко А.А., при секретаре Носовой И.А., с участием истца Маскаленко Т.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Маскаленко Татьяны Михайловны к ОСФР по Красноярскому краю о включении периодов работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец Маскаленко Т.М. обратилась в Бородинский городской суд Красноярского края с иском к ответчику ОСФР по Красноярскому краю о включении периодов работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии по старости, мотивируя тем, что решением ОСФР по Красноярскому краю от 21.01.2026 Маскаленко Т.М. отказано в установлении страховой пенсии по старости: не зачтен период работы с 16.02.1993 по 31.05.1994 в магазине №21 п.Ирша, так как в записи об увольнении указана ст.31 КЗоТ РСФСР, сведения в архив о ее работе в данном магазине не передавались; период работы с 05.06.1994 по 04.12.1995 в ТОО «Мечта», так как имеются разночтения в наименовании организации осуществившей прием на работу, с наименованием организации в печати при увольнении, данные о ее трудовой деятельности в ТОО «Мечта» на хранение так же в архив не поступали. С 18.01.2026 истец является получателем страховой пенсии по старости.

Просит включить в страховой стаж, периоды работы с 16.02.1993 по 31.05.1994 и с 05.06.1994 по 04.12.1995.

Истец Маскаленко Т.М. в судебном заседании требования, изложенные в исковом заявлении поддержала, просила удовлетворить. Дополнительно пояснив, что действительно была трудоустроена в спорные периоды в магазин №21 п.Ирша и в ТОО «Мечта» на должности бухгалтера.

Представитель ответчика ОСФР по Красноярскому краю в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, просил дело рассмотреть в отсутствие представителя, направил отзыв на исковое заявление, в котором указывает, что принять к зачету в страховой стаж Маскаленко Т.М. периоды работы с 16.02.1993 по 01.04.1993 и с 01.04.1993 по 31.05.1994 в магазине №21 п.Ирша, с 05.06.1994 по 04.12.1995 в ТОО «Мечта» не представляется возможным, поскольку сведения о трудовой деятельности Маскаленко Т.М. в указанные периоды на хранение в архив не поступали.

Представитель третьих лиц Клиентской службы ОСФР по Красноярскому краю в г.Бордино и Клиентской службы ОСФР по Красноярскому краю в г.Заозерный в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, просил дело рассмотреть в отсутствие представителя.

В силу ст.167 ГПК РФ, суд с согласия истца рассматривает дело в отсутствие представителей ответчика и третьих лиц.

Заслушав истца, допросив явившихся свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

На основании ч.1.2 ст.8 Федерального закона "О страховых пенсиях", право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к Федеральному закону). Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 статьи 8, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

В соответствии со ст.14 Закона от 28.12.2013 года "О страховых пенсиях", при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа, периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N1015.

В силу п.10 указанных правил, основанием, подтверждающим периоды работы, являются сведения индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил. Согласно п.11 настоящих правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается (п.5 Правил).

В соответствии с п.11 Правил при отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Как следует из материалов дела, 22.10.2025 Маскаленко Т.М. обратилась в отделение ОСФР по Красноярскому краю с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ОСФР по Красноярскому краю от 21.01.2026 Маскаленко Т.М. отказано в установлении страховой пенсии, поскольку право на назначение страховой пенсии в соответствии с ч.1.2 ст.8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ "О страховых пенсиях" отсутствует, так как страховой стаж менее 37 лет, право на страховую пенсию по старости в соответствии с п.1 ст.8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ "О страховых пенсиях" отсутствует, в связи с отсутствием требуемого возраста.

С 18.01.2026 истец является получателем страховой пенсии по старости, что подтверждается решением ОСФР по Красноярскому краю.

Не подлежат зачету в стаж периоды работы 16.02.1993 по 01.04.1993 и с 01.04.1993 по 31.05.1994 в магазине №21 п.Ирша, и с 05.06.1994 по 04.12.1995 в ТОО «Мечта».

Период работы истца с 16.02.1993 по 31.05.1994 внесен в трудовую книжку с нарушением п.4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N162, так как в записи № в причине увольнения указана ст.31 КЗоТ РСФСР, что и явилось основанием для отказа зачета указанного периода в стаж.

Рассматривая требования в данной части, суд исходит из следующего.

В соответствии с трудовой книжкой истца, в частности с записью № истец с 16.02.1993 была принята переводом в магазин №21 п.Ирша в качестве ученика-бухгалтера на основании приказа № от 16.02.1993. Согласно записи № трудовой книжки с 01.04.1993 истец была переведена бухгалтером материальной группы в магазин №21 п.Ирша на основании приказа № от 01.04.1993. Согласно записи № с 31.05.1994 истец была уволена по ст.31 КЗоТ РСФСР на основании приказа № от 13.05.1994. Запись об увольнении заверена печатью магазина №21 п.Ирша.

В соответствии с Законом РСФСР от 25.12.1991 №2094-1 «Об изменении наименования государства Российская Советская Федеративная Социалистическая Республика» государство Российская Советская Федеративная Социалистическая Республика (РСФСР) со дня принятия указанного закона именуется Российская Федерация (Россия), допускается в течение 1992 года использование прежних наименований РСФСР. Соответственно периоды работы в которых при переименовании увольнении указан Закон РСФСР, принимаются, если периоды работы следовали до окончания 1992 года.

Допрошенная в судебном заседании свидетель М.И.В. пояснила, что она работала в магазине п.Ирша продавцом в период с 21.12.1994 по 01.11.1996, Маскаленко Т.М. работала в спорный период в указанном магазине бухгалтером.

Из показаний допрошенной в судебном заседании свидетеля Ж.С.М. следует, что она работала в магазине №21 п.Ирша с 09.01.1991 по 07.06.1994 продавцом, Маскаленко Т.М. работала в указанном магазине в спорный период сначала помощником бухгалтера, затем бухгалтером.

Показания свидетелей подтверждены данными их трудовых книжек и принимаются судом в качестве допустимого и относимого доказательства.

Период работы истца с 05.06.1994 по 04.12.1995 в ТОО «Мечта» внесен в трудовую книжку с нарушением п.4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N162, так как имеется разночтение в наименовании организации осуществившей прием с наименованием организации в печати при увольнении. Сведения о переименовании отсутствуют.

Рассматривая требования в данной части, суд исходит из следующего.

Согласно записи № трудовой книжки, истец была принята на должность главного бухгалтера с 05.06.1994 в ТОО «Мечта» на основании приказа №а от 05.06.1994. С 04.12.1995 была уволена на основании приказа № от 04.12.1995. Запись заверена печатью филиала МП им.Алишера Навои «Мечта».

Таким образом, период работы истца с 05.06.1994 по 04.12.1995 внесен в трудовую книжку с нарушением п.4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N162, в соответствии с которым при увольнении работника (прекращении трудового договора) все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью работодателя. Так же должны быть внесены все сведения о реорганизациях работодателя.

Согласно информации Межрайонной ИФНС России №8 по Красноярскому краю, Магазин №21, юридический адрес: <адрес>, состояло на налоговом учете в период с 20.06.1992 по 28.06.1994, ликвидировано по решению учредителей.

ТОО «Мечта», юридический адрес: <адрес> состояло на налоговом учете в период с 10.11.1992 по 05.05.2003, предприятие ликвидировано. Сведения о доходах в отношении Маскаленко Т.М. за период с 1993-1995 года в базе данных инспекции отсутствуют. Иные сведения в отношении указанных организаций в инспекции так же отсутствуют.

Согласно ответа МКУ «Муниципальный архив Рыбинского муниципального округа», документы магазина №21 п.Ирша и ТОО «Мечта» на архивное хранение не поступали.

Согласно ответа МКУ «Муниципальный архив г.Зеленогорска» документы ТОО «Мечта» на хранение в архив не передавались.

Допрошенная в судебном заседании свидетель В.Н.А. пояснила, что она с 08.01.1992 по 07.04.1997 работала директором филиала МП «Мечта», Маскаленко Т.М. работала в данной организации в спорный период главным бухгалтером. У организации была одна печать, оттиск которой содержал информацию: Красноярский край, г.Бородино, филиал малого предприятия им.Алишера Навои. Записи в трудовые книжки она вносила сама, так как в организации не было делопроизводителя и по не знанию делопроизводства по ведению трудовых книжек внесла запись в трудовую книжку истца о приеме на работу в ТОО «Мечта», так как сокращенно они называли магазин «Мечта».

Из показаний допрошенной в судебном заседании свидетеля Т.Р.А. следует, что она работала в ТОО «Мечта» с 1994 года по 1995 год продавцом, Маскаленко Т.М. работала в указанном магазине в спорный период главным бухгалтером. Вывеска организации имела наименование «Мечта». Когда организация была переименована в филиал малого предприятия им.Алишера Навои она не знает.

Показания свидетелей подтверждены данными их трудовых книжек и принимаются судом в качестве допустимого и относимого доказательства.

Суд отмечает, что отсутствие в трудовой книжке истца записи о переименовании организации не влечет ущемление пенсионных прав гражданина, так как в судебном заседании факт работы истца в спорный период подтвержден показаниями свидетелей В.Н.А., Т.Р.А.

Кроме того, суд учитывает, что записи в трудовую книжку внесены в хронологическом порядке, без исправлений, а факт ненадлежащего ведения трудовых книжек работниками организаций – работодателей и ненадлежащее исполнение работодателем обязанности по сохранности документов о работе, не может приводить к нарушению прав и законных интересов работников, в связи с чем, суд приходит к выводу о наличии оснований для установления периодов работы истца на основании свидетельских показаний.

Принимая во внимание, что факт работы Маскаленко Т.М. в период с 16.02.1993 по 31.05.1994 в магазине №21 п.Ирша и с 05.06.1994 по 04.12.1995 в ТОО «Мечта» подтвержден, суд приходит к выводу о том, что спорные периоды подлежат зачету в страховой стаж как подтвержденные, в связи с чем, требование истца о включении в страховой стаж работы в магазине №21 п.Ирша в период с 16.02.1993 по 31.05.1994 и в ТОО «Мечта» в период с 05.06.1994 по 04.12.1995 подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Маскаленко Татьяны Михайловны к ОСФР по Красноярскому краю о включении периодов работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии по старости - удовлетворить.

Включить в страховой стаж Маскаленко Татьяны Михайловны, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) периоды работы с 16.02.1993 по 31.05.1994 в магазине №21 п.Ирша и с 05.06.1994 по 04.12.1995 в ТОО «Мечта».

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Бородинский городской суд Красноярского края в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий – судья А.А.Фоменко

Мотивированное решение изготовлено 29 апреля 2026 года

Участники

Истец

  • М. Т. М.

Ответчик

  • ОСФР по Красноярскому краю

Третье лицо2

  • Клиентская служба ОСФР по Красноярскому краю в г.Бородино

  • Клиентская служба ОСФР по Красноярскому краю в г.Заозерный

Ход дела

  1. 16:47

    Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде

  2. 09:02

    Передача материалов судье

  3. 11:18

    Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению

    Иск (заявление, жалоба) принят к производству

  4. 11:18

    Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству

  5. 17:00

    Вынесено определение в порядке ст. 152 ч.3 ГПК РФ (о назначении срока проведения предв. суд. заседания выходящего за пределы установленных ГПК)

  6. 10:00

    Предварительное судебное заседание

    Назначено судебное заседание

    кабинет №503

  7. 14:30

    Судебное заседание

    Вынесено решение по делу

    кабинет №503 · Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН

  8. 16:21

    Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме

  9. 16:21

    Дело сдано в отдел судебного делопроизводства

  10. 10:41

    Дело оформлено

  11. 08:22

    Дело передано в архив