РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
26 мая 2026 года город Новосибирск
Дзержинский районный суд города Новосибирска в составе:
председательствующего судьи Насалевич Т.С., при секретаре Чекмазовой В.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Серегина Сергея Викторовича к ООО «Мадам Эль» о защите трудовых прав,
УСТАНОВИЛ:
Серегин С.В. обратился в суд с иском к ООО «Мадам Эль» с требованиями обязать ООО «Мадам Эль» произвести начисление страховых взносов за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в отношении Серегина Сергея Викторовича (ИНН ...); осуществить уплату начисленных страховых взносов в соответствующие внебюджетные фонды (СФР, ФОМС); представить в Социальный фонд России сведения о страховом стаже и заработке истца за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В обоснование исковых требований истец указал, что решением Дзержинского районного суда ... от ДД.ММ.ГГГГ, с учётом определения этого же суда об исправлении описки от ДД.ММ.ГГГГ, оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Новосибирского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования Серегина С.В. о защите трудовых прав удовлетворены частично. Признан факт наличия между Серегиным С.В. и ООО «Мадам Эль» трудовых отношений в период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности повара. ООО «Мадам Эль» обязано внести запись о периоде работы в должности повара в трудовую книжку Серегина С.В. с ДД.ММ.ГГГГ, указав ДД.ММ.ГГГГ последним днём работы с формулировкой увольнения «по инициативе работника», пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. С ООО «Мадам Эль» в пользу Серегина С.В. взыскана заработная плата в размере 582 208,4 руб., компенсация за неиспользованный отпуск 46 000,7 руб., компенсация за задержку выплаты причитающихся истцу сумм в размере 493 556,81 руб., компенсация морального вреда 777 руб. Всего взыскано: 1 122 542,91 руб. В удовлетворении остальных исковых требований истцу отказано. С ООО «Мадам Эль» в доход бюджета взыскана государственная пошлина по делу 14 409 рублей. Решение о взыскании заработной платы в размере 123 954 рублей обращено к немедленному исполнению.
Определением Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 18.12.2025г. вышеуказанные судебные акты оставлены без изменения, кассационная жалоба генерального директора ООО «Мадам Эль» ФИО2 — без удовлетворения.
Неисполнение ответчиком обязанности по уплате страховых взносов нарушает права истца, поскольку влияет на формирование страхового стажа; затрагивает права на пенсионное обеспечение и иные социальные гарантии.
В судебном заседании истец Серегин С.В. пояснил, что исковые требования поддерживает в полном объеме, настаивает на их удовлетворении.
Представитель ответчика ООО «Мадам Эль» в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом, отзыв на исковое заявление не представил.
В связи с тем, что дальнейшее отложение дела существенно нарушает право истца на судебную защиту в установленные законом сроком, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.
Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В силу ч. 1 ст. 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями п. 3 ст. 123 Конституции Российской Федерации и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В судебном заседании судом установлено, что на основании решения Дзержинского районного суда ..., с учетом определения суда от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования Серегина Сергея Викторовича о защите трудовых прав удовлетворены частично.
Признан факт наличия между Серегиным Сергеем Викторовичем и ООО «Мадам Эль» трудовых отношений в период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности повара.
ООО «Мадам Эль» обязано внести запись о периоде работы истца в должности повара в трудовую книжку Серегина Сергея Викторовича с ДД.ММ.ГГГГ, указав ДД.ММ.ГГГГ последним днем работы с формулировкой увольнения «по инициативе работника», пункт 3 части первой ст. 77 Трудового кодекса РФ.
С ООО «Мадам Эль» в пользу Серегина Сергея Викторовича взысканы заработная плата в размере 582 208.4 рублей, компенсация за неиспользованный отпуск 46000,7 рублей, компенсация за задержку выплаты причитающихся истцу сумм в размере 493556,81 рублей, компенсация морального вреда 777 рублей. Всего взыскано: 1 122 542,91 рублей.
В удовлетворении остальных исковых требований истцу отказано.
С ООО «Мадам Эль» взыскана в доход бюджета государственная пошлина по делу 14409 рублей.
Решение о взыскании заработной платы в размере 123 954 рубля обращено к немедленному исполнению (л.д.8-31).
Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Новосибирского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ вышеуказанное определение оставлено без изменения, апелляционные жалобы Серегина С.В., представителя ООО «Мадам Эль» без удовлетворения (л.д.33-38).
Судебной коллегией по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции ДД.ММ.ГГГГ определено, решение Дзержинского районного суда ... от ДД.ММ.ГГГГ, апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам ... ого суда от ДД.ММ.ГГГГ оставить без изменения, кассационную жалобу генерального директора общества с ограниченной ответственностью «Мадам Эль» ФИО2 - без удовлетворения.
Также отменено приостановление исполнения решения Дзержинского районного суда ... от ДД.ММ.ГГГГ, апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам ... ого суда от ДД.ММ.ГГГГ, принятое на основании определения судьи Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.39-48).
В соответствии с пунктом 2 статьи 61 ГПК РФ, обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.
Судебными актами установлен факт трудовых отношений между истцом и ответчиком в период ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ.
Исходя из положений подпункта 1 пункта 1 статьи 419 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Налоговый кодекс), плательщиками страховых взносов признаются лица, являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования: лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам в частности, организации.
Пунктом 1 статьи 420 Налогового кодекса определено, что объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов - организаций признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые ими в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в частности, в рамках трудовых отношений.
В силу статьи 65 Трудового кодекса РФ работник при приеме на работу предоставляет, в том числе, паспорт, трудовую книжку, документ об образовании, документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа (СНИЛС) и прочее.
В соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса РФ работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная настоящим Кодексом, иным федеральным законом информация.
Внесение информации в сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации) об основании и о причине прекращения трудового договора должны производиться в точном соответствии с формулировками названного Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи Трудового кодекса Российской Федерации или иного федерального закона (часть 5 статьи 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации).
Правовая основа и принципы организации индивидуального (персонифицированного) учета сведений о гражданах, на которых распространяется действие законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании, устанавливаются Федеральным законом от 1 апреля 1996 года « 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Федеральный закон № 27-ФЗ).
В случаях приема на работу, приостановления и возобновления действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации, увольнения зарегистрированного лица, сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 вышеуказанного Федерального закона, страхователи представляют для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Фонда по месту их регистрации не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения), иного документа, принятия решения, которые подтверждают оформление, приостановление, возобновление или прекращение трудовых отношений (пункт 1, подпункт 4 пункта 2, подпункт 2 пункта 5 статьи 11 Федерального закона N 27-ФЗ).
В соответствии с пунктами 1 и 2 статьи 8 Федерального закона N 27-ФЗ, сведения для индивидуального (персонифицированного) учета представляются страхователями. Указанные сведения могут представляться как в виде документов в письменной форме, так и в электронной форме (на магнитных носителях или с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг) при наличии гарантий их достоверности и защиты от несанкционированного доступа и искажений.
Истцом в материалы дела представлены сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, из которых следует, что за время работы истца в ООО «Мадам Эль», ответчиком не производились начисления страховых взносов за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, не осуществлялась уплата взносов в соответствующие внебюджетные фонды.
Как следует из ст. 5 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», обязательное пенсионное страхование в Российской Федерации осуществляется страховщиком, которым является Фонд. Фонд и его территориальные органы составляют единую централизованную систему органов управления средствами обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации, в которой нижестоящие органы подотчетны вышестоящим.
Под Фондом понимается Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Социальный Фонд России).
Часть 1 ст.2.2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» предусматривает, что обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством осуществляется страховщиком, которым является Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Страховщиком по обязательному медицинскому страхованию является Федеральный фонд в рамках реализации базовой программы обязательного медицинского страхования (пункт 1 статьи 12 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации").
Под Федеральным фондом понимается Федеральный фонд обязательного медицинского страхования.
Территориальные фонды - некоммерческие организации, созданные субъектами Российской Федерации в соответствии с федеральным законом для реализации государственной политики в сфере обязательного медицинского страхования на территориях субъектов Российской Федерации (пункт 1 статьи 13 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ).
В связи с тем, что положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Налогового кодекса, иными федеральными законами предусмотрена обязанность работодателя уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и размерах, определяемых федеральным законодательством, подавать сведения о работнике, суд считает необходимым возложить на ответчика ООО «Мадам Эль» обязанность предоставить на застрахованное лицо Серегина С.В. в Социальный Фонд России сведения о страховом стаже и заработке за период ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ; произвести начисление страховых взносов ДД.ММ.ГГГГ- ДД.ММ.ГГГГ; осуществить уплату взносов в соответствующие внебюджетные фонды (Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования).
Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 3000 рублей.
Руководствуясь ст. ст.194, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
РЕШИЛ:
Иск Серегина Сергея Викторовича удовлетворить.
Обязать ООО «Мадам Эль» (ИНН 3912014990) произвести начисление страховых взносов за период ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ в отношении Серегина Сергея Викторовича, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
Обязать ООО «Мадам Эль» (ИНН 3912014990) осуществить уплату взносов в соответствующие внебюджетные фонды.
Обязать ООО «Мадам Эль» (ИНН 3912014990) предоставить в Социальный Фонд России сведения о страховом стаже и заработке истца Серегина Сергея Викторовича за период ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с ООО «Мадам Эль» (ИНН 3912014990) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 3000 рублей.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Новосибирский областной суд через Дзержинский районный суд г. Новосибирска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Мотивированное решение составлено 16 июля 2026 года.
Судья Т.С. Насалевич