ОПРЕДЕЛЕНИЕ
6 июля 2026 года г. Красноярск
Железнодорожный районный суд г. Красноярска в составе:
председательствующего судьи Манзыревой Е.А., при секретаре Батыревой Д.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Троянова Н. И. к обществу с ограниченной ответственностью «Железнодорожная строительная компания» о признании трудового договора расторгнутым, возложении обязанности внести запись о прекращении трудового договора, взыскании среднего заработка, выходного пособия,
УСТАНОВИЛ:
Троянов Н.И. обратился в суд с иском к ООО «ЖСК» о признании трудового договора расторгнутым, возложении обязанности внести запись о прекращении трудового договора, взыскании среднего заработка, выходного пособия.
Требования мотивированы тем, что 09.08.2024 между истцом и ответчиком заключен трудовой договор № от 09.08.2024, в соответствии с которым истец принят на работу к ответчику на должность «инженера производственно-технического обеспечения» в обособленное подразделение ответчика. 30.06.2026 истец уведомлен о предстоящем сокращении деятельности подразделения, в связи с прекращением (ликвидацией) обособленного подразделения ответчика, кроме того, истцу предложено расторгнуть трудовой договор с выплатой дополнительной компенсации в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении. 01.04.2026 истец согласился на досрочное расторжение трудового договора с 06.04.2026, однако по истечению указанной даты трудовой договор не расторгнут, в связи с чем, 13.04.2026 истцом в адрес ответчика направлено требование о расторжении трудового договора и произведении предусмотренных выплат, ответ на указанное требование в адрес истца – ответчиком не направлялся. На основании изложенного, просит признать трудовой договор № от 09.08.2024 расторгнутым 06.04.2026, обязать ответчика внести в сведения об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, взыскать с ответчика в пользу истца сумму не выплаченной заработной платы за период с 01.04.2026 по 06.0.2026, а также компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении; компенсацию в размере среднего заработка, исчисленную за период времени с 07.04.2026 по 30.06.2026; выходное пособие в размере среднего заработка, в соответствии со ст. 178 ТК РФ, проценты за не своевременное начисление и оплату сумм при увольнении в размере 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ за каждый день задержки начиная с 07.04.2026 по день фактической отплаты, компенсацию морального вреда в размере 60 000 руб.
В ходе рассмотрения дела, в связи с достигнутой договоренностью о расторжении трудового договора до истечения срока предупреждения о предстоящем увольнении с выплатой истцу дополнительной компенсации, в соответствии с действующим законодательством, истец отказался от исковых требований, о чем представил письменное заявление.В судебное заседание истец Троянов Н.И., представитель ответчика ООО «ЖСК», представители третьих лиц АО «ЖСИ», ОСФР по Красноярском краю, Межрайонной ИФНС России № 27 по Красноярскому краю не явились, своих представителей не направили, о дате, времени и месте слушания дела извещены надлежащим образом, о причинах неявки не сообщили, об отложении не просили, в связи с чем, в силу ст. 167 ГПК РФ суд пришел к выводу о возможности рассмотрения вопроса о прекращении производства по делу в их отсутствие
Изучив поступившее ходатайство, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
Согласно абз. 4 ст. 220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае, если истец отказался от иска и отказ принят судом.
В соответствии со ст. 39 ГПК РФ, истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением. Суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.
Принимая во внимание то обстоятельство, что истец отказался от заявленных им требований, а также учитывая, что данный отказ от иска не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц, суд полагает возможным принять отказ истца от исковых требований, предъявленных к ответчику и прекратить производство по настоящему гражданскому делу.
При этом истцу разъяснены последствия отказа от иска в соответствии со ст.221 ГПК РФ, а именно - что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям, не допускается. Обстоятельств, препятствующих принятию судом отказа от иска, не установлено и из материалов дела не усматривается.
Руководствуясь ст.ст. 39, 220 – 221, 224 – 225 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Принять отказ Троянова Н. И. от исковых требований к обществу с ограниченной ответственностью «Железнодорожная строительная компания» о признании трудового договора расторгнутым, возложении обязанности внести запись о прекращении трудового договора, взыскании среднего заработка, выходного пособия.
Производство по гражданскому делу по исковому заявлению Троянова Н. И. к обществу с ограниченной ответственностью «Железнодорожная строительная компания» о признании трудового договора расторгнутым, возложении обязанности внести запись о прекращении трудового договора, взыскании среднего заработка, выходного пособия, прекратить.
Разъяснить истцу, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Определение может быть обжаловано в течение пятнадцати дней в Красноярский краевой суд путем подачи частной жалобы через Железнодорожный районный суд г. Красноярска.
Судья Е.А. Манзырева