РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
24 февраля 2026 года Советский районный суд г. Красноярска в составе:
председательствующего судьи Хованской Н.А., при секретаре Султановой Я.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ОСФР по Красноярскому краю о возложении обязанности произвести перерасчет пенсии с учетом размера заработной платы в период трудовой деятельности, взыскании судебных расходов
УСТАНОВИЛ:
ФИО2 обратился в суд с иском к ОСФР по Красноярскому краю о возложении обязанности произвести перерасчет пенсии с учетом размера заработной платы в период трудовой деятельности, указанной в справке ООО «Строитель-9» №, взыскании судебных расходов по уплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей. Требования мотивированы тем, что с ДД.ММ.ГГГГ является пенсионером, размер пенсии составляет 17 800 рублей. С размером пенсии не согласен, ответчиком не учтены сведения, содержащиеся в справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ООО «Строитель-9». Решением ОСФР по Красноярскому краю ему было отказано в перерасчете пенсии с учетом данной справки. С решением пенсионного органа не согласен, считает его необоснованным, ухудшающим его положение.
В судебном заседании истец ФИО2 исковые требования поддержал.
Представитель ответчика Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Красноярскому краю в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещен судом своевременно, надлежащим образом. Представитель ответчика ФИО5, действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ в направленных письменных возражениях просила в удовлетворении иска отказать, ссылаясь на то, что предоставленная справка заверена печатью, не подлежащей прочтению, предприятие ООО «Строитель-9» снято с регистрационного учета ДД.ММ.ГГГГ, с согласно поступивших ответов сведения на хранение в архивы не передавались, просила дело рассмотреть в свое отсутствие.
Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд полагает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.
В силу ч. 1 ст. 11 ФЗ № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В соответствии с п. 10 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" размер страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца и накопительной части трудовой пенсии), исчисляется по состоянию на 31 декабря 2014 года по нормам Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
В п. 1 ст. 17 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" установлено, что размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.
В силу п п. 3, 4 п. 2 ст. 30 Закона № 173-ФЗ при определении расчетного размера трудовой пенсии в связи с оценкой пенсионных прав застрахованных лиц учитывается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается.
Согласно пп. 2 п. 1 ст. 30.3 Закона № 173-ФЗ размер трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости), в том числе исчисленный с учетом суммы валоризации (пункт 1 статьи 30.1 настоящего Федерального закона), подлежит перерасчету при изменении величины расчетного пенсионного капитала, в том числе влекущего за собой изменение суммы валоризации, в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих среднемесячный заработок застрахованного лица, который не был учтен при осуществлении указанному лицу оценки пенсионных прав в соответствии со статей 30 настоящего Федерального закона при установлении ему трудовой пенсии.
Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации № 16, Пенсионного фонда Российской Федерации" № 19 от 27.02.2002 г. был утвержден Перечень, определяющий документы, необходимые для установления трудовой пенсии (части трудовой пенсии по старости, доли страховой части трудовой пенсии по старости), в соответствии с которым среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г. в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.
В соответствии с письмом Министерства труда и социального развития Российской Федерации № 8389-ЮЛ и Пенсионного Фонда Российской Федерации № ЛЧ-06-27/9704 от 27 ноября 2001 года в случая утраты в государственных и муниципальных органах и организациях, расположенных на территории Российской Федерации, первичных документов о заработке работников данных органов и организаций и невозможности определения причинителя вреда, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии. К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
Указаниями Минсоцзащиты РФ от 20 августа 1992 г. № 1-68-У "О порядке оформления справки о заработке для назначения государственной пенсии" установлена форма справки о заработке, а также то, что если предприятие (учреждение или организация), в котором работал обращающийся за пенсией, ликвидировано или прекратило свое существование по другим причинам, то справки о заработке для исчисления пенсии выдаются его правопреемником или архивами, принявшими на хранение бухгалтерские документы. Справки подписываются должностными лицами предприятий, учреждений, организаций или архивов.
В тех случаях, когда архивные органы на основании имеющихся материалов не имеют возможности выдать справку по рекомендуемой форме, они могут выдавать справки, соответствующие сведениям, имеющимся в архивных фондах, без соблюдения этой формы.
В соответствии с совместным Письмом Министерства труда и социального развития Российской Федерации № 8389-ЮЛ и Пенсионного фонда Российской Федерации № ЛЧ-06-27/9704 от 27 ноября 2001 г. в целях всестороннего и объективного рассмотрения каждого случая утраты в государственных и муниципальных органах и организациях, расположенных на территории Российской Федерации, первичных документов о заработке работников данных органов и организаций указанное рассмотрение целесообразно осуществлять в комиссионном порядке с привлечением к нему представителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, работодателей, профсоюзных органов, органов по труду и территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации. Результаты указанного рассмотрения рекомендуется оформлять соответствующим актом, отражающим факт произошедшего события, вследствие которого утрачены документы о заработке работников данного предприятия, а также факт отсутствия сведений о заработке конкретных работников в данных индивидуального (персонифицированного) учета. В случае установления, что работнику причинен ущерб, выражающийся в невозможности назначения или перерасчета пенсии из наиболее выгодного варианта среднемесячного заработка, и этот ущерб подлежит возмещению лицом, которое в силу своих должностных обязанностей должно отвечать по обязательствам, возникающим вследствие причинения вреда, в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, необходимо дать соответствующие рекомендации пострадавшим лицам об обращении в суд. Органы Пенсионного фонда Российской Федерации оказывают потерпевшему работнику содействие в предъявлении исковых требований к причинителю вреда.
В случае невозможности определения причинителя вреда, в частности в случаях наводнений, землетрясений, ураганов, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии. К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
Перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 статьи 23, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения (пункт 2 части 1 статьи 23 Федерального закона "О страховых пенсиях").
Заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 указанного федерального закона (часть 2 статьи 23 Федерального закона "О страховых пенсиях").
Страховая пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком (часть 2 статьи 26 Федерального закона "О страховых пенсиях").
Согласно статье 23 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" орган, осуществляющий пенсионного обеспечение, при приеме заявления о перерасчете размера страховой пенсии дает лицу, обратившемуся за перерасчетом размера страховой пенсии, разъяснение, какие документы, находящиеся в распоряжении иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, он вправе представить по собственной инициативе.
По общему правилу указанный перерасчет фиксированной выплаты к страховой пенсии носит заявительный характер, то есть осуществляется пенсионным органом на основании соответствующего заявления лица, являющегося получателем страховой пенсии, и прилагающихся к такому заявлению необходимых документов.
Как установлено судом, согласно копии пенсионного дела, представленного Отделением фонда пенсионного и социального страхования РФ по Красноярскому краю, ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ является получателем страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» на основании решения ОСФР по Красноярскому краю №.
Согласно сведений трудовой книжки ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ серии №, истец Приказом №к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят в СУ-9 Треста «КрасноярскПромСтрой» <данные изъяты> 3 разряда. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ присвоен 4 разряд <данные изъяты>. Приказом № ДД.ММ.ГГГГ присвоен 5 разряд <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда установлен 4 разряд <данные изъяты>. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ истец уволен по собственному желанию. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят в Строительное управление № треста «Красноярскпромстрой» <данные изъяты> по 4 разряду. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ уволен переводом в ТОО Строительная фирма С-9. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят в ТООО Строительная фирма «Строитель-9» переводом из СУ-9 <данные изъяты> 4 разряда. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ присвоен 5 разряда <данные изъяты>. Приказом №-л от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратился в ОСФР по Красноярскому краю с заявлением о перерасчёте размера пенсии, приложив к заявлению копию справки ООО «Строитель-9».
В соответствии со справкой ООО «Строитель-9» от ДД.ММ.ГГГГ №, указан размер заработной платы ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ года в рублях:
за 1984 год: январь 199,91, февраль – 215,86, март – 276,37, апрель – 285,61, май – 405,45, июнь – 97,30, июль – 263,14, август – 264,78, сентябрь – 303,47, октябрь 329,02, ноябрь 404,67, декабрь 390,13, всего 3 435,71;
за 1985 год: январь – 266,71, февраль 319,32, март – 277,66, апрель – 236, 92, май – 320,15, июнь – 501,28, июль – 170,73, август – 304,09, сентябрь -294,60, октябрь – 314,66, ноябрь -325,10, декабрь – 228,70, всего 3559,92;
за 1986 год: январь- 247,93, февраль – 263,27, март – 397,48, апрель – 273,53, май – 241,36, июнь – 312,81, июль – 312,06, август – 368,25, сентябрь – 620,76, октябрь – 110,35, ноябрь – 320,19, декабрь – 329,55, всего 3 797,54;
за 1987 год: январь – 217,40, февраль – 299,38, март – 357,48, апрель – 367,37, май- 382,53, июнь 663,01, июль – 137,97, август- 365,87, сентябрь – 392,37, октябрь - 321,81, ноябрь – 352,64, декабрь – 315,95, всего 4173,78;
за 1988 год: январь – 486,43, февраль – 387,83, март – 454,86, апрель – 346,74, май 308,06, июнь – 287,59, июль – 766,26, август – 170, сентябрь – 272,38, октябрь – 305,63, ноябрь – 307,83, декабрь – 486,43, всего 4212,81.
Данная справка подписана руководителем предприятия ФИО6, главным бухгалтером ФИО8, заверена оттиском печати ООО «Строитель-9». Основанием выдачи справки указаны лицевые счета заработной платы.
В качестве примечания указано, что с указанных в справке сумм производились отчисления в пенсионный фонд РФ по установленным тарифам.
На справке имеются сведения, что согласно Приказа № от ДД.ММ.ГГГГ администрации <адрес> СУ-9 треста «КрасноярскПромСтрой» ликвидировано и образовано ТОО «Строитель-9», которое является правопреемником и архиводержателем СУ-9 треста «КПС». Согласно Приказа №а от ДД.ММ.ГГГГ ТОО «Строитель-9» переименовано в ООО «Строитель-9», в связи с переменой формы собственности ООО «Строоитель-9» является правопреемником и архиводержателем СУ-9 треста «КПС» и ТОО «Строитель-9».
По сведениям КГКУ «Государственный архив Красноярского края», МКУ «Красноярский городской архив» сведения о заработке ФИО2 за период работы в СУ-9 КрасноярскПромСтрой, в ООО «Строитель-9», ТОО «Строитель-9» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на хранение в архивы не поступали.
Решением ОСФР по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ №, ФИО2 отказано в перерасчете пенсии в связи с отсутствием основания для перерасчета размера страховой пенсии по старости. Согласно приложения к решению ФИО2 обратился за перерасчетом страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 1 п. 2 ст.18 Закона 400-Ф3, в связи с увеличением величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до ДД.ММ.ГГГГ, предоставив архивную справку о заработной плате с ООО Строитель № за период работы с 198 года по 1988 год. Представленная справка о заработной плате заверена печатью, не подлежащей прочтению. Согласно ч. 9 ст.21 Закона № 400-ФЗ орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в связи с этим направлены запросы в КГКУ «Государственный архив» и в МКУ «Красноярский городской архив». В ходе проверке выявлено, что предприятие ООО «Строитель-9» снято с регистрационного учета ДД.ММ.ГГГГ., согласно поступивших ответов сведения на хранение в архивы не передавались. В связи с чем, по заявлению № от ДД.ММ.ГГГГ принято решение об отказе в перерасчете пенсии.
Оценивая представленные по делу доказательства, суд приходит к следующему.
Согласно выписки из ЕГРЮЛ на ООО «Строитель-9» ИНН №, зарегистрировано в качестве юридического лица ДД.ММ.ГГГГ администрацией <адрес>, местом нахождения являлся адрес: <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ деятельность юридического лица прекращена в связи с его ликвидацией на основании определения арбитражного суда о завершении конкурсного производства.ДД.ММ.ГГГГ конкурсным управляющим указан ФИО7 В качестве участников/учредителей юридического лица указаны, в том числе, ФИО8, ФИО6
Истцом при обращении с заявлением в ОПФР по Красноярскому краю о перерасчете пенсии ДД.ММ.ГГГГ предоставлена справка ООО «Строитель-9» от ДД.ММ.ГГГГ №, о размере заработной платы истца с ДД.ММ.ГГГГ года. Данная справка подписана руководителем предприятия ФИО6, главным бухгалтером ФИО8, заверена оттиском печати ООО «Строитель-9». Основанием выдачи справки указаны лицевые счета заработной платы.
В качестве примечания указано, что с указанных в справке сумм производились отчисления в пенсионный фонд РФ по установленным тарифам.
На справке имеются сведения, что согласно Приказа № от ДД.ММ.ГГГГ администрации <адрес> СУ-9 треста «КрасноярскПромСтрой» ликвидировано и образовано ТОО «Строитель-9», которое является правопреемником и архиводержателем СУ-9 треста «КПС». Согласно Приказа №а от ДД.ММ.ГГГГ ТОО «Строитель-9» переименовано в ООО «Строитель-9», в связи с переменой формы собственности ООО «Строоитель-9» является правопреемником и архиводержателем СУ-9 треста «КПС» и ТОО «Строитель-9».
Данная справка выдана уполномоченными лицами ООО «Строитель-9» до прекращения деятельности и исключения из ЕГРЮЛ, справки заверены печатью организации, являющейся правопреемником работодателя.
По сведениям КГКУ «Государственный архив <адрес>», МКУ «Красноярский городской архив» сведения о заработке ФИО2 за период работы в СУ-9 КрасноярскПромСтрой, в ООО «Строитель-9», ТОО «Строитель-9» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на хранение в архивы не поступали.
Вместе с тем, в материалы дела представлены штатные расписания административно-управленческого и линейного персонала СУ-9 треста «Красноярскпромстрой» за ДД.ММ.ГГГГ года. Приказом по строительному управлению № треста «Красноярскпромстрой» от ДД.ММ.ГГГГ №, установлен штат управленческих работников с ДД.ММ.ГГГГ, начальником СУ-9 указан ФИО6
В соответствии с Уставом Акционерного общества открытого типа «Красноярскпромстрой», утвержденного ДД.ММ.ГГГГ, зарегистрированного ДД.ММ.ГГГГ, общество является правопреемником треста «Красноярскпромстрой», местом нахождения АО «КПС» является <адрес>, Промбаза. Основными видами деятельности общества является: строительство объектов промышленности, жилья и соцкультбыта; производство строительной продукции и др.
В соответствии с положениями пункта 22 Правил №н справки о заработке должны быть оформлены в соответствии с законодательством Российской Федерации, в частности, должны содержать все необходимые реквизиты организации (адрес, контактная информация, и др.), дату выдачи и номер документа, фамилию, имя, отчество (при наличии) гражданина, которому выдается документ, место работы, основание его выдачи с указанием наименований конкретных документов, должны быть заверены подписью должностного лица и печатью организации. При этом в справках о заработке не допускаются исправления, написание даты и номера разными чернилами.
Под обоснованностью выдачи документов о заработке застрахованного лица понимается правомерность выдачи названных документов.
Под достоверностью сведений, содержащихся в документах о заработке застрахованного лица, понимается точное соответствие содержащихся в них сведений, сведениям, содержащимся в документах первичного бухгалтерского учета, которые находятся в распоряжении организации, выдавшей справку о заработке, архивную справку, архивную выписку, копии лицевых счетов.
Заработная плата за 60 месяцев подряд до даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждается справками, выданными работодателями либо основании первичных государственными (муниципальными) органами бухгалтерских документов. При этом справка о заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ года, выданная работодателем, должна содержать запись отдельной строкой перед подписью и печатью о том, что с указанных в документе сумм выплат производились отчисления в ПФР по установленным тарифам.
В судебном заседании судом обозревался подлинник справки, которая заверена печатью, оттиск печати содержит наименование организации ООО «Строитель-9». Кроме того, суд учитывает, что представленная справка содержит все необходимые реквизиты организации, основанием выдачи указаны лицевые карточки, справка подписана руководителем предприятия ФИО6, <данные изъяты> ФИО8
Таким образом, учитывая, что представленная в материалы дела справка выдана в установленном законом порядке, содержит сведения, достоверность которых не была опровергнута в ходе судебного разбирательства, суд полагает возможным принять ее в качестве достоверного и допустимого доказательства для перерасчета размера пенсии истца.
В связи с чем, суд считает требования истца подлежащими удовлетворению, полагает необходимым обязать ОСФР по Красноярскому краю произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости ФИО2 с учетом заработной платы за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СУ -9 Треста «КрасноярскПромСтрой» в должности <данные изъяты>, содержащихся в справке ООО «Строитель-9» от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ.
В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика ОСФР по Красноярскому краю в пользу истца ФИО2 подлежит взысканию уплаченная истцом при подаче иска государственная пошлина в размере 3 000 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО2 удовлетворить.
Обязать ОСФР по Красноярскому краю произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости ФИО2 с учетом заработной платы за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СУ -9 Треста «КрасноярскПромСтрой» в должности бетонщика, содержащихся в справке ООО «Строитель-9» от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с ОСФР по красноярскому краю в пользу ФИО2 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей.
Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Советский районный суд г. Красноярска в течение месяца с даты изготовления мотивированного текста решения.
Председательствующий Н.А.Хованская
Мотивированный текст решения изготовлен 11.03.2026 года
Судья Н.А.Хованская