РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ <адрес>
Октябрьский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Кребель В.А. при ведении протокола судебного заседания секретарем ФИО6, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО4 к ФИО1 пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о возложении обязанности по включению периодов работы в страховой стаж, назначении пенсии, установил:
ФИО4 обратилась в суд с иском к ФИО1 пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о возложении обязанности по включению периодов работы в страховой стаж.
В обоснование указал, что решением органа пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ ему отказано в назначении страховой пенсии по причине отсутствия требуемого страхового стажа и требуемой величины ИПК.
Не включены в специальный стаж истца периоды работы:
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>;
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>
Просит суд возложить на ФИО1 пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> обязанность по включению в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> и назначить пенсию с момента возникновения права на нее.
В судебном заседании истец ФИО4 заявленные исковые требования поддержал, просил удовлетворить. В судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ истец пояснил, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на <данные изъяты> он трудовую деятельность не осуществлял, запись в трудовую книжку внесена его знакомой, которая работала в кадровой службе завода. Между тем, полагает, что данный период подлежит включению в его стаж. Каких-либо документов, отражающих его трудовую деятельность в <данные изъяты> у него не имеется, с коллегами связи не поддерживает. Считает, что заявленные в иске периоды подлежат включению в его стаж (страховой и специальный). В период работы в доме печати ему выдавалось работодателем молоко за вредность, в связи с чем считает, что выполнял вредную работу, что влечет возникновение права на досрочное пенсионного обеспечение.
ФИО1 пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> в судебном заседании участия не принимал, просили о рассмотрении дела в свое отсутствие, ранее ФИО7 против удовлетворения исковых требований возражала, представила возражения на исковое заявление.
ФИО1 третьего лица <данные изъяты> в судебном заседании участия не принимал, направили в суд ходатайство о рассмотрении дела в свое отсутствие.
ФИО1 третьего лица Министерства труда и социального развития в судебном заседании участия не принимал, извещены надлежаще.
Заслушав участников процесса, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.
По сведениям пенсионного дела истца, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика в Омском заводе «Автоматика» не включен в страховой и специальный стаж истца.
Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ученика стереотипера, ученика печатника, печатника высокой печати в <данные изъяты> включен в страховой стаж ФИО4 вид стажа – обычные условия труда, ст. 8 Закона № 400-ФЗ продолжительностью №.
По тексту искового заявления усматривается, что истец ссылается на наличие правовых оснований для включения спорных периодов в специальный стаж, в просительной части искового заявления содержится требование о включении периодов лишь в страховой стаж.
Судом разъяснялось истцу право на уточнение исковых требований с целью устранения описанных противоречий, соответствующее ходатайство не последовало.
Между тем, с целью недопущения формального разрешения заявленных исковых требований ФИО4, исходя из содержания искового заявления, с учетом сведений выписки из индивидуального лицевого чета застрахованного лица ФИО4, суд полагает возможным разрешить исковые требования о включении в специальный и страховой стаж ФИО4 спорных периодов.
Условия возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее Закон о страховых пенсиях).
В силу пункта 1 статьи 8 Закона о страховых пенсиях право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет.
Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 указанного закона, в силу которой основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, мужчинам - на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.
В силу части 2 статьи 30 Закона о страховых пенсиях списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Подпунктом «б» пункта 1 постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется:
- Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее Список № года);
- Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (далее Список № года).
Исходя из приведенных нормативных положений, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о работе с тяжелыми условиями труда).
Из материалов дела следует, что ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ г.р., ДД.ММ.ГГГГ обратился в ФИО1 пенсионного и социального страхования по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях.
Решением ФИО1 пенсионного и социального страхования по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в назначении данной пенсии по причине отсутствия требуемой продолжительности страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ.
Ответчиком в стаж на соответствующих видах работ не включены, следующие периоды работы:
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ученика <данные изъяты>
При таком подсчете страховой стаж истца составил №, стаж на соответствующих видах работ №, индивидуальный пенсионный коэффициент 70,273.
Полагая решение органа пенсионного обеспечения нарушающим его пенсионные права, ФИО4 обратился в суд с настоящим иском, разрешая который суд исходит из следующего.
Поскольку спорный период работы имел место как до, так и после ДД.ММ.ГГГГ, то для оценки пенсионных прав истца в указанной части подлежат применению Список № года и Список № года.
Так, разделом XXXII «Общие профессии» Списка № года предусмотрены электросварщики и их подручные.
В Списке № года в разделе XXXIII «Общие профессии» в позиции 23200000-11620 поименованы <данные изъяты>, в позиции 23200000-19756 электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, в позиции 23200000-19905 электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах, в позиции 23200000-19906 электросварщики ручной сварки.
Таким образом, учитывая вышеприведенные положения Списка N 2 от 1991 года, работа истца в качестве электросварщика в период после ДД.ММ.ГГГГ может быть включена в стаж на соответствующих видах работ для назначения досрочной страховой пенсии по старости при документальном подтверждении занятости на ручной сварке, в отличии от предшествующего периода для которого вид применяемой сварки правового значения не имеет.
Исходя из совокупности приведенных правовых норм, для возникновения права на льготное пенсионное обеспечение по профессии электрогазосварщика после ДД.ММ.ГГГГ необходимо, во-первых, подтверждение характера работы, поскольку право на назначение досрочной страховой пенсии по старости имеют электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а во-вторых, занятость на указанном виде работ не менее 80% рабочего времени (полная занятость), а также при документальном подтверждении перечисленных выше условий.
В силу абзаца 1 пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный ФИО1 Российской Федерации.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 29).
При этом вышеизложенные Разъяснения подлежат применению к периодам работы, имевшим место после ДД.ММ.ГГГГ, с учетом правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в постановлении от ДД.ММ.ГГГГ N 2-П, согласно которой за гражданами, приобретшими пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.
Аналогичные положения содержались и в разъяснениях Министерства труда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1, утвержденных приказом Министерства труда и занятости, Министерства социальной защиты населения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 3/235.
Следовательно, периоды работы после ДД.ММ.ГГГГ требуют не только подтверждения факта соответствия работы Списку № года, но и факта ее выполнения постоянно в течение полного рабочего дня, то есть в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени, и в данной части обязанность представить соответствующие доказательства лежит на истце.
Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Закона о страховых пенсиях.
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Закона о страховых пенсиях).
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Закона о страховых пенсиях).
Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 258н во исполнение пункта 2 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
В соответствии с подпунктом 2 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежат, в частности, периоды работы с тяжелыми условиями труда.
Приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 538н утвержден перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению.
К таким документам подпунктом "а" пункта 12 названного перечня отнесены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
При разрешении спора о страховом стаже, в том числе стаже, дающем право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.
Перечень документов, подтверждающих периоды работы как до регистрации гражданина в качестве застрахованного, так и после такой регистрации, включаемые в страховой стаж, установлен:
постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", ранее действовавшим постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 555, которым определено, что основным документом, подтверждающим период работы по трудовому договору является трудовая книжка установленного образца;
приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 258н "Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", которым установлено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
В соответствии с пунктом 4 указанного Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Поскольку рассматриваемые спорные периоды имели место до регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования, его страховой стаж, в том числе на соответствующих видах работ, может быть подтвержден трудовой книжкой, документами, выдаваемыми работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами (архивными учреждениями), иными письменными доказательствами.
Относительно спорного периода работы в трудовой книжке ФИО4 содержатся следующие записи: ДД.ММ.ГГГГ принят на Омский завод «Автоматика» электрогазосварщиком третьего разряда. ДД.ММ.ГГГГ уволен по ст. 31 КЗОТ РФ по собственному желанию.
Согласно ответу <данные изъяты> в описях документов по личному составу № за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, работник <данные изъяты>», ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ г.р., не значился. Другие работники в вышеуказанных документах с фамилией ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ г.р., не значатся.
Аналогичный по содержанию ответ поступил в суд по запросу суда.
Кроме того, в целях устранения противоречий между трудовой книжкой истца и кадровыми документами третьего лица по делу <данные изъяты> судом было направлено поручение (в форме запроса) в адрес <данные изъяты> провести проверку по обстоятельствам сложившейся ситуации, с исследованием содержимого оригинала трудовой книжки истца. По результатам проведенных мероприятий <данные изъяты> представило суду аналогичный по содержанию ранее данным ответ об отсутствии информации в документах по личному составу работника ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ г.р.
В судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ, после проведения <данные изъяты> проверочных мероприятий по факту трудовой деятельности истца на предприятии, ФИО4 сообщил суду, что фактически трудовую деятельность на <данные изъяты> он не осуществлял, запись в его трудовую книжку внесена фиктивно его знакомой, поскольку в его жизни был тяжелый период, что зафиксировано в протоколе судебного заседания, аудио протоколе судебного заседания. Между тем, истец настаивал на разрешении судом его исковых требований по существу.
Таким образом, ввиду не подтверждения в судебном заседании факта работы истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> электрогазосварщиком третьего разряда, данный период правомерно не был включен органом пенсионного обеспечения в страховой стаж, а также в специальный стаж на соответствующих видах работ.
Следовательно, в удовлетворении исковых требований в части включения в страховой стаж ФИО4 периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, а также в части включения означенного периода в специальный стаж на соответствующих видах работ ФИО4, следует отказать.
Также касаемо спорного периода работы в трудовой книжке ФИО4 содержатся следующие записи: ДД.ММ.ГГГГ принят в <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ присвоена квалификация печатника высокой печати 4 разряда. ДД.ММ.ГГГГ уволен на основании ст. 31 КЗОТ РФ (собственное желание).
Согласно содержанию индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО4 период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включен в страховой стаж, вид стажа – обычные условия ст. 8 Закона № 400-ФЗ, продолжительность периода 06/00/01.
Ввиду чего исковые требования в части включения в страховой стаж означенного периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> подлежит оставлению без удовлетворения.
Также ФИО4 настаивал на включении периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в должностях ученика стериотипера, печатника высокой печати 4 разряда, в специальный стаж ввиду занятости на работах с тяжелыми условиями труда.
Разрешая исковые требования в данной части, суд исходит из следующего.
Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, ФИО4 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.
Таким образом, поскольку спорный период имел место частично до регистрации истца в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, в силу вышеуказанных положений закона может подтверждаться, в первую очередь, трудовой книжкой, а также документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).
Списком N 1 раздел XX "Полиграфическое производство", утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 установлено, что право на досрочное назначение трудовой пенсии имеют: позиция 1190000а-16548 - печатники глубокой печати; 1190000а-16554 - печатники металлографической печати (глубокой); позиция 1190000а-18863 -стереотиперы, занятые на отливке стереотипов из типографского сплава.
Решением ОСФР по <адрес> в стаж ФИО4, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не засчитаны периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в должностях ученика стериотипера, печатника высокой печати № разряда.
В спорный период истец являлся учеником стериотипера, печатником высокой печати 4 разряда, в Списке N 1 от ДД.ММ.ГГГГ указаны производства и работы с перечислением профессий и должностей, поэтому время начального профессионального обучения на рабочих местах профессиям (по должности ученик стереотипера), которые прямо предусмотрены Списками, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, не подлежит включению.
Также в соответствии с приведенными положениями Списка N 1 от ДД.ММ.ГГГГ правом на льготное пенсионное обеспечение обладают печатники, занятые на производстве работ с определенным видом печати - глубокой печати.
Доказательств, что в указанный период истец работал в должности и производстве, предусмотренными Списком N 1, а именно печатником глубокой печати либо печатником металлографической печати (глубокой), не представлено.
Помимо прочего, период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имел место после ДД.ММ.ГГГГ, работодателем код льготы не проставлен, для включения его в специальный стаж необходимо подтвердить занятость на указанном виде работ не менее 80% рабочего времени (полная занятость), а также при документальном подтверждении перечисленных выше условий.
Таких доказательств материалы дела не содержат.
Таким образом, период с работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в должностях ученика стериотипера, печатника высокой печати 4 разряда, не может быть включен в специальный стаж истца, поскольку ни из трудовой книжки, ни из истребованных дополнительных архивных справок, не следует информации об условиях труда и характере работы истца.
Представленные письменные доказательства не позволяют суду сделать вывод о том, что истец был занят в течении полного рабочего времени на работах в условиях, соответствующих Списку № года, в указанный выше спорный период, а потому суд приходит к выводу об отсутствии оснований для включения в стаж на соответствующих видах работы периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования в указанной части не подлежат удовлетворению.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.
В силу статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.
Учитывая, что страховой стаж требуемой продолжительности у ФИО4 отсутствует, основания для досрочного назначения истцу страховой пенсии не установлены, исковые требования в данной части не подлежат удовлетворению.
руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд, решил:
В удовлетворении исковых требований ФИО4 к ФИО1 пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о возложении обязанности по включению периодов работы в страховой стаж, назначении пенсии, отказать.
Решение может быть обжаловано в Омский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Октябрьский районный суд <адрес> в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.
Судья В.А. Кребель