Дело №2-2099/2026
УИД 22RS0013-01-2026-001745-90
Р Е Ш ЕН И Е
Именем Российской Федерации
21 мая 2026 года г.Бийск Алтайский край
Бийский городской суд Алтайского края в составе:
председательствующего судьи Ю.В. Клепчиной, при секретаре Н.А. Жолкиной, с участием истца З.М. Борискиной, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Борискина З.М. к ООО «УЮТ-СЕРВИС», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г.Москве и Московской области об аннулировании записи в электронной трудовой книжке,
УСТАНОВИЛ:
Борискина З.М. обратилась в Бийский городской суд Алтайского края с иском к ООО «УЮТ-СЕРВИС», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г.Москве и Московской области, в котором просит аннулировать запись № – ООО «УЮТ-СЕРВИС» 048-005-082333 ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга № - в электронной трудовой книжке Борискина З.М., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения: <адрес>, ИНН №.
В обоснование исковых требований указано, что ДД.ММ.ГГГГ при трудоустройстве на работу в ООО «УЮТ-СЕРВИС» (ОГРН 1133850024153 от ДД.ММ.ГГГГ, ИНН/КПП 3811168754/772801001) по неизвестной истцу причине в электронную трудовую книжку было внесено две записи о приеме: п.24 - ООО «УЮТ-СЕРВИС» № ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №3; п.25 - ООО «УЮТ-СЕРВИС» №, МКС, ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №3; код выполняемой функции - 9412.6, при этом приказ был один в обоих случаях - от ДД.ММ.ГГГГ №УЮТ-58-П.
Согласно бумажному варианту трудовой книжки под п.24 значится запись: ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ (Приказ №356 от 08.11.2019 АО «БПО «Сибприбормаш»).
Истцом были направлены обращения, первоначально в отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Алтайскому краю - ответ от ДД.ММ.ГГГГ: «...страхователь ООО «УЮТ-СЕРВИС» перерегистрировался в ОСФР по г.Москве и Московской области, ответ не поступил...»
Поступил ответ от ДД.ММ.ГГГГ из Центрального аппарата Фонда пенсионного и социального страхования РФ: «...обращение перенаправлено в отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по г. Москве и Московской области...».
Из отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по г.Москве и Московской области ДД.ММ.ГГГГ поступил ответ о том, что страхователю ООО «УЮТ-СЕРВИС» отправлено уведомление о необходимости проведения проверки кадровых документов и представлении уточняющих/отменяющих сведений о трудовой деятельности в электронном виде, при этом истцу было разъяснено право, как зарегистрированного (застрахованного) лица, в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться в суд.
Ссылаясь на положения статей 16, 65, 66, 66.1, 22.1, 352 Трудового кодекса Российской Федерации, истец указывает, что ООО «УЮТ-СЕРВИС» игнорирует уведомления Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по г.Москве и Московской области о необходимости проведения проверки кадровых документов и представлении уточняющих/отменяющих сведений о трудовой деятельности в электронном виде, в связи с чем устранить несоответствия в электронной трудовой книжке истец не имеет возможности во внесудебном порядке.
Поскольку предоставление сведений о трудовой деятельности истца в соответствии со ст.66.1 Трудового кодекса Российской Федерации нарушает права истца на ведение электронной трудовой книжки, внесенная запись № (ООО «УЮТ-СЕРВИС» 048-005-082333 ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №) в электронной трудовой книжке о приеме на работу Борискина З.М. от ДД.ММ.ГГГГ в ООО «УЮТ-СЕРВИС» на должность кухонного работника уборщика помещений, участок кейтеринга и клининга № противоречит записям в бумажном варианте трудовой книжке, данная запись подлежит аннулированию, в связи с чем Борискина З.М. обратилась в суд с настоящим иском.
В судебном заседании истец Борискина З.М. заявленные исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске, который просила удовлетворить.
Представитель ответчика ООО «УЮТ-СЕРВИС» в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен в установленном законом порядке, каких-либо заявлений, ходатайств в суд не представил.
Представитель ответчика - Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г.Москве и Московской области в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен надлежаще, направил отзыв на исковое заявление, согласно которому требования истца не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
На зарегистрированное лицо Борискина З.М. страхователем ООО «УЮТ-СЕРВИС» представлены сведения о страховом стаже по форме СЗВ-СТАЖ за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
На индивидуальном лицевом счете Борискина З.М. отражены начисленные и уплаченные страховые взносы за период работы в ООО «УЮТ-СЕРВИС» с ДД.ММ.ГГГГ по 3 квартал 2021 года.
Отделением Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Алтайскому краю на обращение Борискина З.М. был направлен ответ ДД.ММ.ГГГГ о том, что страхователь ООО «УЮТ-СЕРВИС» перерегистрировался в ОСФР по г.Москве и Московской области.
ДД.ММ.ГГГГ был направлен ответ из Центрального аппарата Фонда пенсионного и социального страхования РФ, что обращение истца перенаправлено в отделение Фонда пенсионного и социального страхования по г.Москве и Московской области.
ДД.ММ.ГГГГ Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по г.Москве и Московской области направило ответ о том, что страхователю ООО «УЮТ-СЕРВИС» отправлено уведомление о необходимости проведения проверки кадровых документов и представлении уточняющих/отменяющих сведений о трудовой деятельности в электронном виде.
Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по г.Москве и Московской области не может произвольно вносить исправления или добавлять новые места работы в электронную трудовую книжку. Полномочиями на изменение сведений в ЭТК обладают только работодатели (или сам гражданин путем подачи заявления на корректировку лицевого счета с подтверждающими документами).
Учитывая изложенное, ОСФР по г.Москве и Московской области просит суд в исковых требованиях Борискина З.М. отказать в полном объеме.
Представитель третьего лица ОСФР по Алтайскому краю в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен надлежаще, представил отзыв на исковое заявление, согласно которому в информационных базах СФР имеются сведения о трудовой деятельности (кадровых мероприятиях - приеме/увольнении) в ООО «УЮТ-СЕРВИС» (ИНН 3811168754) за спорный период в отношении Борискина З.М.: прием ДД.ММ.ГГГГ, прием ДД.ММ.ГГГГ, увольнение ДД.ММ.ГГГГ. Учитывая наличие в электронных сведениях о трудовой деятельности двух аналогичных записей от ДД.ММ.ГГГГ о приеме на работу Борискина З.М. в ООО «УЮТ-СЕРВИС», для последующей реализации пенсионных прав застрахованного лица и корректного отображения периодов работы (страхового стажа) на лицевом счете работодателю (страхователю) необходимо представить в СФР сведения для внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет в отношении Борискина З.М. (отменить дублирующее кадровое мероприятие), в связи с чем ОСФР по Алтайскому краю не возражает против удовлетворения заявленных Борискина З.М. требований при условии предоставления в материалы дела достаточных и допустимых доказательств, подтверждающих их обоснованность.
С учетом положений ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дело рассмотрено при сложившейся явке.
Выслушав истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
В соответствии со ст.66.1 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная законом информация.
До ДД.ММ.ГГГГ работник вправе был подать работодателю соответствующее письменное заявление: либо о продолжении ведения его бумажной трудовой, либо о новом формате ведения трудовой - электронном.
Работнику, подавшему письменное заявление о предоставлении ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст.66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель выдает трудовую книжку на руки и освобождается от ответственности за ее ведение и хранение. При выдаче трудовой книжки в нее вносится запись о подаче работником заявления о предоставлении ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст.66.1 Трудового кодекса Российской Федерации (ч.3 ст.2 Федерального закона от 16.12.2019 года №439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде»).
Согласно п.1 ст.8, п.2 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» страхователь представляет о каждом работающем у него лице сведения о трудовой деятельности работника, предусмотренные п.2.1 ст.6 указанного Федерального закона.
В случае выявления работником неверной или неполной информации в сведениях о трудовой деятельности, представленных работодателем для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, работодатель по письменному заявлению работника обязан исправить или дополнить сведения о трудовой деятельности и представить их в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (ч.6 ст.66.1 Трудового кодекса Российской Федерации).
В судебном заседании из материалов дела установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец Борискина З.М. трудоустроилась в ООО «УЮТ-СЕРВИС» (ИНН 3811168754, ОГРН 1133850024153), о чем в электронную трудовую книжку истца внесено две записи о приеме: п.24 (ООО «УЮТ-СЕРВИС» 048-005-082333 ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №) и п.25 (ООО «УЮТ-СЕРВИС» 048-005-082333, МКС, ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №; код выполняемой функции - 9412.6), обе записи внесены со ссылкой на приказ от ДД.ММ.ГГГГ №УЮТ-58-П.
Из трудовой книжки Борискина З.М. на бумажном носителе, представленной в суд, следует, что под п.24 значится запись об увольнении ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию (п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ АО «БПО «Сибприбормаш»).
Истец направила обращение в электронную приемную Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, на которое получен ответ о том, что в отношении страхователя ООО «УЮТ-СЕРВИС», ИНН 3811168754, ДД.ММ.ГГГГ сделан запрос №АХ-2206-12-06/66232 по месту регистрации страхователя в ОСФР по Иркутской области. ДД.ММ.ГГГГ поступил ответ, в котором указано о том, что страхователь перерегистрировался в ОСФР по г.Москве и Московской области, поэтому запрос был перенаправлен ДД.ММ.ГГГГ №АХ-2206-12-06/67134 по месту регистрации страхователя в ОСФР по г.Москве и Московской области, ответ не поступил, при поступлении информация будет дополнительно направлена в адрес истца.
ДД.ММ.ГГГГ Борискина З.М. ответчиком было направлено письмо, в котором Управление персонифицированного учета № ОСФР по Москве и Московской области истцу сообщило, что согласно п.4 ст.11 главы II Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» страхователь представляет о каждом работающем у него лице сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета.
Начиная с ДД.ММ.ГГГГ страхователи обязаны представлять в органы СФР сведения о трудовой деятельности в электронном виде (кадровые мероприятия – прием, перевод, увольнение, о начале (окончании) договора ГПХ и т.д.).
В соответствии с нормами Закона №27-ФЗ в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица страхователи должны представлять в органы СФР сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.
При этом страхователь несет ответственность за полноту и достоверность представленных им сведений.
Органы СФР располагают только теми сведениями о зарегистрированном лице, которые были указаны страхователем в представленных на данное зарегистрированное лицо отчетных документах, и только в случае представления страхователем в органы СФР отчетных документов на зарегистрированное лицо.
Страхователю ООО «УЮТ-СЕРВИС» отправлено уведомление по почте России о необходимости проведения проверки кадровых документов и представления уточняющих/отменяющих сведений о трудовой деятельности в электронном виде. На данный момент сведения не откорректированы.
Применение финансовых санкций к страхователям по вопросам представления/непредставления сведений о трудовой деятельности относится к компетенции РОСТРУДА.
В соответствии со ст.14 главы III Федерального закона от 01.04.1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» зарегистрированное (застрахованное) лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться в суд.
Федеральным законом от 01.04.1996 года №27-ФЗ обязанность по представлению в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета в каждом работающем застрахованном лице возложена на страхователя (работодателя).
Порядок осуществления корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет утвержден приказом Фонда пенсионного и социального страхования РФ от 11.07.2023 года №1363.
Согласно пункту 14 названного Порядка корректировка (уточнение) сведений персонифицированного учета, содержащихся в индивидуальном лицевом счете, в отношении сведений за периоды работы у страхователя, осуществляющего деятельность, производится территориальным органом СФР на основании сведений, представленных страхователем.
В случае ликвидации или прекращения деятельности страхователя по причинам, предусмотренным законодательством Российской Федерации, внесение уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет осуществляется территориальным органом СФР по месту регистрации страхователя (п.17 Порядка).
В рассматриваемом случае, согласно сведениям из ЕГРЮЛ ООО «УЮТ-СЕРВИС» (ИНН 3811168754) является действующим юридическим лицом, которое не ликвидировано, деятельность его не прекращена.
Судом установлено, что страхователем ООО «УЮТ-СЕРВИС» в отношении Борискина З.М. представлены следующие сведения:
«Прием» ДД.ММ.ГГГГ на должность «кухонный работник-уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №», Приказ №УЮТ58-П от ДД.ММ.ГГГГ (представлено ДД.ММ.ГГГГ);
«Прием, МКС» ДД.ММ.ГГГГ на должность «кухонный работник – уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга №», Код ОКЗ 9412.6, Приказ №УЮТ58-П от ДД.ММ.ГГГГ (представлено ДД.ММ.ГГГГ);
«Увольнение, МКС» ДД.ММ.ГГГГ, Код ОКЗ 9412.6, Приказ №УЮТ70-У от ДД.ММ.ГГГГ (представлено ДД.ММ.ГГГГ).
В адрес ООО «УЮТ-СЕРВИС» было направлено уведомление о необходимости предоставления корректирующих сведений индивидуально (персонифицированного) учета на Борискина З.М., однако, до настоящего времени указанные сведения страхователем не представлены.
Поскольку в соответствии со ст.19 ФЗ от 01.04.1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете...» утверждена Инструкция о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах (приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 03.04.2023 года №256н), в соответствии с п.42 которой территориальный орган Фонда может принять решение о дополнении (уточнении) индивидуального лицевого счета застрахованного лица только по ликвидированному страхователю, а согласно выписке из ЕГРЮЛ страхователь ООО «УЮТ-СЕРВИС» является действующей организацией, однако, до настоящего времени несоответствия в электронной трудовой книжке истца работодателем не устранены, что нарушает право истца на ведение электронной трудовой книжки, суд приходит к выводу, что внесенная запись № в электронной трудовой книжке истца о приеме в ООО «УЮТ-СЕРВИС» ДД.ММ.ГГГГ на работу в должности кухонного работника уборщика помещений (участок кейтеринга и клининга №) подлежит аннулированию.
Поскольку кроме разрешения в судебном порядке сложившейся в рассматриваемом случае конкретной проблемной ситуации иной способ ее преодоления истцом отсутствует, поданное исковое заявление подлежит удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Борискина З.М., ИНН №, удовлетворить.
Аннулировать запись № – ООО «УЮТ-СЕРВИС» 048-005-082333 ДД.ММ.ГГГГ (ПРИЕМ) кухонный работник уборщик помещений, участок кейтеринга и клининга № - в электронной трудовой книжке Борискина З.М., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения: <адрес>, ИНН №.
На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Алтайский краевой суд через Бийский городской суд Алтайского края в течение месяца со дня его составления в окончательной форме.
Судья Ю.В. Клепчина
Мотивированное решение составлено 04.06.2026 года.