РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
24 августа 2026 года с. Волчиха
Волчихинский районный суд Алтайского края в составе:
председательствующего судьи Присяжных Ж.М., при секретаре судебного заседания Стецура Т.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Клещенко ФИО8 к муниципальному казенному общеобразовательному учреждению «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края о возложении обязанности произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета,
УСТАНОВИЛ:
Истец Клещенко С.А. подал в Волчихинский районный суд указанное исковое заявление, ссылаясь на то, что он 14.04.2026 истцом были получены в ОСФР по Алтайскому краю сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, согласно которым в период работы МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ из ссумарных 6 лет 7 месяцев 21 дня продолжительность о периодах работы учитываемых для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости составила всего 0 лет 3 месяца 0 дней.
Согласно копия приказов, а также сведениям из трудовой книжки, истцом непрерывно осуществлялась трудовая деятельность начиная с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края, а именно:
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ – о принятии в качестве машиниста (кочегара);
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе слесарем котельной 2 разряда;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе машинистом (кочегаром);
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе слесарем котельной 2 разряда;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе машинистом котельной установки;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе слесарем котельной;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе машинистом котельной установки;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии слесарем котельной;
- приказ «28 от ДД.ММ.ГГГГ о переводе машинистом котельной установки;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе слесарем котельной установки;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе машинистом котельной установки;
- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении.
Указывает, что требование о додаче сведений для корректировке сведений индивидуального лицевого счета работодателем было проигнорировано.
Истец просит возложить обязанность на МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного учета, отразив на лицевом счета Клещенко С.А. периоды работы:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста (кочегара);
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря котельной 2 разряда;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста (кочегара);
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря котельной 2 разряда;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста котельной установки;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря котельной установки;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста котельной установки;
- ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста котельной установки;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря котельной установки;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста котельной установки, как работ предусмотренных п. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с указанием соответствующих кодов особых условий труда и уплатой страховых взносов по соответствующим дополнительным тарифам, предоставив в ОСФР по Алтайскому краю указанные сведения о льготном характере работы.
В судебном заседании Клещенко С.А. просил суд удовлетворить требования в полном объеме, по основаниям указанным в иске.
Представитель истца Федотов В.В. в судебном заседании поддержал требования истца в полном объеме, полагая их подлежащими удовлетворению.
Представитель ответчика директор МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края Турчина И.В. в судебном заседании пояснила, что с кочегарами они заключали срочные трудовые договора на отопительный сезон, потом на весну-лето переводили их в слесаря, котельная как сейчас, так и раньше оборудована котлами твердого топлива КВР02, почему за указанный период работы с 2007 по 2014 гг. три месяца зачли в период специального стажа (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), а остальные периоды работы нет, она пояснить не может. Она не бухгалтер и сведения в Пенсионный фонд она не предоставляет.
Свидетель Бем М.В. суду пояснила, что Клищенко С.А. работал по срочному трудовому договору в период осень-зима, с 2007 по 2014 гг., зимой машинистом котельной, летом - слесарем котельной, они подавали данные в налоговую по работникам, и во все фонды социального страхования. Раньше были отчисления в другом процентном отношении, нет так, как сейчас, они не ставили дополнительные тарифы, именно кочегарам. Потом стали проводить проверки, с какого времени она уже не помнит, она исправляла данные об особых условия работы, вносила соответствующие изменения в отношении кочегаров поквартально, каждый отчет исправляли, вносили корректировки и платили страховые взносы, а предыдущие года, когда работал Клещенко С.А. не говорили корректировать.
Третье лицо- представитель Межрегиональной территориальной инспекции труда в Алтайском крае и Республики Алтай извещены надлежаще в суд не явились, каких-либо ходатайств не заявляли.
Третье лицо - представитель Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю в суд не явился, предоставил по запросу пенсионное дело Клещенко С.А., каких-либо возражений, отзывов в суд не предоставил.
Выслушав истца, представителя истца, представителя ответчика, свидетеля, материалы дела, суд приходит к следующему выводу.
Статьей 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в иных случаях, установленных законом. Никто не вправе лишить гражданина таких гарантий.
Согласно положениям ч. 1 ст. 3 ГПК РФ заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.
В соответствии с ч. 1 ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Согласно ч. 1 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом, а также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодатели или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
В соответствии со ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Судом установлено и из материалов дела следует, что истцом Клещенко С.А. ДД.ММ.ГГГГ были получены в ОСФР по Алтайскому краю сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, согласно которым в период работы МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ из ссумарных 6 лет 7 месяцев 21 дня продолжительность о периодах работы учитываемых для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости составила всего 0 лет 3 месяца 0 дней.( л.д. 16 оборотная сторона)
При обращении в суд истец ссылается, на то, что согласно копиям приказом МКОУ «Востровская средняя школа» им осуществлялась трудовая деятельность, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в указанном учреждении в должности машиниста (кочегара) котельной, а также в должности слесаря котельной.( л.д. 19-30)
При выполнении вышеуказанных трудовых обязанностей работодателем была учтена продолжительность о периодах работы учитываемых для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости, которые составили 0 лет 3 месяца 0 дней. ( л.д. 13 оборотная сторона)
Требования истца в адрес ответчика от ДД.ММ.ГГГГ оставлено ответчиком без ответа (л.д. 18).
Согласно трудовой книжки истца, Клещенко осуществлял свою рабочую деятельность в МКОУ «Востровская средняя школа» ( л.д. 54-56):
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ – принят на работу машинистом (кочегаром) на время отопительного сезона;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – приказ № от ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем котельной оплата по 2 разряду ЕТС;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – приказ № от ДД.ММ.ГГГГ – переведен машинистом (кочегаром) котельной, оплата по 2 разряду ЕТС;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем котельной оплата по 2 разряду ЕТС;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ – переведен машинистом котельной установки с ДД.ММ.ГГГГ;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – приказ № от ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем котельной с 12.04.2011
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ переведен машинистом котельной установки с ДД.ММ.ГГГГ - приказ № от ДД.ММ.ГГГГ;
- с ДД.ММ.ГГГГ приказ 62 от ДД.ММ.ГГГГ уволен по п. ст. 77 ТК РФ;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ – принят слесарем котельной с ДД.ММ.ГГГГ;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ – переведен машинистом котельной установки с ДД.ММ.ГГГГ;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – приказ №-ЛС от ДД.ММ.ГГГГ – переведен слесарем котельной установки с ДД.ММ.ГГГГ;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № ЛС от ДД.ММ.ГГГГ- переведен машинистом котельной установки с ДД.ММ.ГГГГ.
- с ДД.ММ.ГГГГ уволен по ст. 80 ТК РФ, приказ № ЛС от ДД.ММ.ГГГГ.
Указанные сведения из трудовой книжки на Клещенко, также подтверждаются копия приказов (л.д. 54-56, л.д. 19-30).
Из изложенного следует, что между истцом и ответчиком сложились трудовые отношения, а потому к таким отношениям применяются в том числе положения трудового законодательства, в том числе устанавливающие обязанность работодателя по уплате страховых взносов.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; а также осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.
Согласно п. 10 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" досрочная страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Порядок исчисления периодов работы, дающей право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, определен Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от ДД.ММ.ГГГГ №.
В соответствии с п.п. 1, 2 ст. 14 Закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Согласно п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Правила распределения страховых взносов и отражения их на индивидуальном лицевом счете определены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (Закон № 167-ФЗ) и Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования (Закон № 27-ФЗ).
Согласно ч. 1 ст. 6 Закона № 27-ФЗ на территории Российской Федерации на каждого гражданина Российской Федерации, а также на каждого иностранного гражданина и каждое лицо без гражданства, постоянно или временно проживающих (пребывающих) на территории Российской Федерации, Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет, имеющий постоянный страховой номер.
До ДД.ММ.ГГГГ отношения в части уплаты обязательных страховых взносов работодателями на территории Российской Федерации регламентировались Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования». С ДД.ММ.ГГГГ в связи с принятием Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 250-ФЗ уплата страховых взносов на обязательное пенсионное, медицинское и социальное страхование осуществляется в порядке главы 34 части 2 Налогового кодекса Российской Федерации.
Из материалов пенсионного дела следует, что истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета отражены данные о периоде работы Клещенко С.А. в МКОУ «Востровская средняя школа» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности машинистом (кочегара), (машинист котельной установки) но без указания кода особых условий труда «Особые условия труда», код 27-2, 23200000-13786 «Особые условия труда» засчитаны лишь за период работы в МКОУ «Востровская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, остальные данные о периоде работы истца у данного работодателя не учтены как льготные, информация отсутствует, из чего следует вывод о том, что МКОУ «Востровская средняя школа» как работодатель истца, сведения о периоде работы истца не предоставлялись в пенсионный орган с указанием льготного кода, а соответственно они не отражены в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета в индивидуальном лицевом счете истца.
Фактически, период работы Клещенко С.А. в МКОУ «Востровская средняя школа» в должности машиниста (кочегара котельной) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, учтен как общий трудовой стаж работника, но в специальный стаж - дающий право на досрочное назначение пении с учетом положений п. 10 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", указанные периоды не зачтены.
В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 6 Федерального закона № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются, в том числе, организации, производящие выплаты физическим лицам. Положениями ч. 2 ст. 14 указанного Федерального закона прямо установлены обязанности страхователя, в том числе, своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета.
Возложенная законом на страхователя (работодателя) обязанность по начислению и уплате страховых взносов, представлению индивидуальных (персонифицированных) данных в отношении работника - истца сохраняется за работодателем и после увольнения работника, если такая обязанность не была им выполнена своевременно. Бездействие ответчика, по существу, является длящимся нарушением прав застрахованного лица Клещенко С.А.., в связи с чем он вправе требовать восстановления нарушенного права.
Принимая во внимание выше изложенное, имеются основания для возложения на МКОУ «Востровская средняя школа» обязанности по предоставлению им сведений в Отделение Фонда пенсионного социального страхования Российской Федерации Алтайскому краю о работе в МКОУ «Востровская средняя школа» Клещенко С.А. в должности в должности машиниста (кочегара котельной) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в том числе с указанием кода льготных условий труда 27-2, без ранее засчитанного периода работы в МКОУ «Востровская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год.
Частью 2 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято Постановление от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - Постановление Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665).
Подпунктом "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется в частности Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".
В силу части 6 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.
Списком N 2 от ДД.ММ.ГГГГ раздела XXXIII "Общие профессии" право на льготное пенсионное обеспечение предоставляется машинистам (кочегарам) котельной на угле и сланце (позиция 23200000-13786).
Учитывая изложенные выше нормы права, в удовлетворении исковых требований о зачете в специальный стаж работы истца в должности слесаря котельной за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ следует, отказать, т.к. должность истца слесарь котельной не предусмотрена Списком № от ДД.ММ.ГГГГ раздела XXXIII "Общие профессии" дающим право на льготное пенсионное обеспечение.
В силу пп. 2 п. 2 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации, а также вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный бюджет.
Уплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу граждан, работающих по трудовому договору, как лиц, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование, Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" возлагает на страхователя (работодателя), который обязан своевременно и в полном объеме производить соответствующие платежи.
Таким образом, уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию. Однако такая обязанность ответчиком МКОУ «Востровская средняя школа» <адрес>, не исполнена в отношении застрахованного лица - истца не произведен расчет и уплата страховых взносов за период его работы за период с с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста (кочегара) котельной.
Указанную обязанность ответчику необходимо выполнить, при этом действующее законодательство обязанность по расчету и уплате страховых взносов возлагает исключительно на работодателя, у истца отсутствует обязанность по осуществлению самостоятельного расчета сумм страховых взносов, подлежащих уплате работодателем. Суд учитывает, что МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края являясь действующим работодателем, имеет реальную возможность самостоятельно осуществить расчет сумм страховых взносов, подлежащих уплате в отношении истца с учетом особых условий труда Клещенко С.А. в спорный период.
Согласно положений ст. 133 ТК РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
Отсутствие сведений о выплате истцу заработной платы само по себе не свидетельствует о том, что в спорный период истцом не осуществлялись трудовые функции, указанный вывод в том числе подтверждается сложившейся судебной практикой, в частности Определением Второго кассационного суда общей юрисдикции от ДД.ММ.ГГГГ N 88-24469/2023 по делу N 2-605/2023.
Учитывая, что ответчиком МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края, по судебному запросу не представлены сведения о размере заработной платы истца в период его работы с января по апрель 2014 г., согласно справки о размере заработной платы истцу в спорный период (л.д. 66), ее размер также не представляется возможным установить, а возможность расчета сумм страховых взносов связана напрямую с размером заработной платы работника - застрахованного лица, принимая во внимание, что тарифные ставки и оклады представляют собой фиксированный размер оплаты труда и не могут быть ниже минимального размера оплаты труда, указанного в части первой ст. 133 ТК РФ, о чем указал Верховный Суд РФ в Обзоре законодательства и судебной практики Верховного Суда РФ за четвертый квартал 2009 года, утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ, суд считает обоснованным возложить на ответчика МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края, обязанность по исчислению необходимых к уплате сумм страховых взносов из расчета МРОТ за период работы истца с января по апрель 2014 г., включительно и их уплате в необходимом для этого размере. (за пределами исковых)
В соответствии со ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 336-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" с ДД.ММ.ГГГГ установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 5554 рублей в месяц.
Оснований для возложения на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> дополнительной обязанности учесть трудовой стаж истца как льготный не имеется, поскольку в данном случае после поступления соответствующих сведений от работодателя МКОУ «Востровская СОШ» они будут внесены в ИЛС истца и соответственно будут учитываться, с учетом данных сведений в будущем будет решаться вопрос о наличии у истца права на получение пенсии досрочно.
Таким образом, при установленных по делу обстоятельствах суд полагает требования истца, о возложении обязанности на ответчика отражения на лицевом счете истца Клещенко С.А. сведений о его работе в качестве машиниста котельной установки в периоды времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, как работ предусмотренных п. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» с указанием соответствующих кодов особых условий труда и уплатой страховых взносов, установленными и доказанными и подлежащими удовлетворению, без учета ранее засчитанного льготного периода работы в МКОУ «Востровская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год (0 лет 3 мес.0 дн.).
В удовлетворении исковых требований о работе истца в особых условиях в период времени с 2007 по 2014 г. в должности слесаря котельной надлежит отказать.
С учетом положений, предусмотренных ст.98 ГПК РФ суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате госпошлины в размере 3 000 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Клещенко ФИО8 удовлетворить в части.
Обязать муниципальное казенное общеобразовательное учреждение «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края (№ предоставить в Отделение Фонда пенсионного социального страхования Российской Федерации по <адрес> №) сведения о работе Клещенко ФИО8 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (№) в должности машиниста (кочегара) котельной в МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края в период:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год (без учета ранее засчитанного льготного периода работы в МКОУ «Востровская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год);
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год с отражением на лицевом счете Клещенко Сергея Александровича с указанием кода особых условий труда ( №) предусмотренных пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с уплатой страховых взносов по соответствующим дополнительным тарифам.
Обязать Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края №) рассчитать страховые взносы исходя из минимального размера оплаты труда и произвести их уплату за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Клещенко ФИО8 №) в МКОУ «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края в должности машиниста (кочегара) котельной в МКОУ «Востровская средняя школа».
Взыскать с Муниципального казенного общеобразовательного учреждения «Востровская средняя школа» Волчихинского района Алтайского края №) в пользу Клещенко ФИО8 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (№) расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей.
В удовлетворении остальной части требований отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Алтайский краевой суд в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме, путем подачи жалобы через Волчихинский районный суд Алтайского края.
Судья Ж.М. Присяжных