РЕШЕНИЕ
ИФИО1
5 февраля 2026 года <адрес>
Кызылский городской суд Республики Тыва в составе председательствующего судьи Кыргыс Б.В., при секретаре ФИО4, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к муниципальному бюджетному образовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № с углубленным изучением отдельных предметов <адрес> Республики Тыва» о компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно, установил:
ФИО2 обратилась в суд с вышеуказанным иском к муниципальному бюджетному образовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № с углубленным изучением отдельных предметов <адрес> Республики Тыва» о компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно (далее – СОШ № <адрес>) указав, что занимая должность заместителя директора по научно-методической работе, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске, и в этот период к месту отдыха следовала по маршруту Кызыл - Санкт-Петербург и обратно, стоимость проезда по России составила 45 423,10 рублей. До настоящего времени работодатель не компенсировал стоимость проезда к месту отдыха и обратно. Просит взыскать с СОШ № <адрес> в ее пользу компенсацию проезда к месту использования отпуска и обратно в сумме 45 423,10 рублей.
Истец в судебное заседание, будучи надлежащим образом извещенной о времени и месте его проведения, не явилась, просила рассмотреть дело без её участия.
Представитель ответчика СОШ № <адрес> не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.
Представители третьих лиц Департамента по образованию мэрии <адрес>, ГКУ РТ «Управление учета и отчетности муниципальных учреждений образования <адрес>» в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом.
Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
Указом Президента РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об отнесении территории Республики Тыва к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям» <адрес> отнесен к местности, приравненной к Крайнему Северу.
На основании статьи 8 Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в организациях, финансируемых из местного бюджета <адрес>, утверждённого решением Кызылского городского Хурала представителей от ДД.ММ.ГГГГ № и опубликованного в газете «Вести Кызыла» (Спецвыпуск) 15-ДД.ММ.ГГГГ, (в ред. Решения Кызылского городского Хурала представителей от ДД.ММ.ГГГГ N 129), лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях Республики Тыва, финансируемых из местного бюджета <адрес>, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из местного бюджета) проезд к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Проезд к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации и обратно осуществляется любым видом транспорта (кроме такси). Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из местного бюджета, устанавливаются постановлением мэра <адрес>. Оплата стоимости проезда работника личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем. Работодатели (организации, финансируемые из местного бюджета) также оплачивают стоимость проезда к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям). Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, если работник своевременно не воспользовался своим правом на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно и провоза багажа. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, устанавливаются в пределах финансовых средств, предусмотренных на эти цели в местном бюджете.
Кроме того, Постановлением Правительства Республики Тыва от ДД.ММ.ГГГГ № (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) утверждён Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из республиканского бюджета Республики Тыва, которым также предусмотрено право указанных лиц на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из республиканского бюджета) (далее- Порядок) проезд к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов любым видом транспорта (за исключением такси).
Согласно пп. «а» п. 7. Порядка при проведении работником отпуска за пределами Российской Федерации компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска производится исходя из маршрута, пролегающего по территории Российской Федерации, до следующих пунктов: при использовании воздушного транспорта - до ближайшего к Государственной границе Российской Федерации международного аэропорта.
Согласно справке, выданной директором СОШ № <адрес> ФИО5 - ФИО2 работает в должности заместителя директора по научной работе, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не пользовалась правом на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно.
ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась к ответчику с заявлением о компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в сумме 45 423,10 рублей.
Судом установлено, что ФИО2, состоит в трудовых отношениях с ответчиком СОШ № <адрес>.
В подтверждение понесенных расходов в связи с проездом к месту отдыха и обратно (в <адрес>) в материалы дела представлены посадочные талоны и квитанции по заказу, согласно которым стоимость маршрута из <адрес> до <адрес> составила 1451 рублей, авиаперелет по маршруту Кызыл – Москва составил 19 574 рублей, Москва-Санкт-Петербург 3778, 6 рублей и обратно Санкт-Петербург-Москва- Абакан- Кызыл (4371+14507,50+1451) составил в общей сумме 45 423,10 рублей.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что истец имеет право на компенсацию расходов по оплате стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
Таким образом, исковое заявление ФИО2 к муниципальному бюджетному образовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № с углубленным изучением отдельных предметов <адрес> Республики Тыва» о компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно о компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно подлежит удовлетворению.
Согласно ст. 103 ГПК РФ, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 4000 рублей в бюджет муниципального образования городской округ «<адрес> Республики Тыва».
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194,198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд решил:
исковое заявление ФИО2 к муниципальному бюджетному образовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № с углубленным изучением отдельных предметов <адрес> Республики Тыва» о компенсации оплаты проезда к месту отдыха и обратно, удовлетворить.
Взыскать с муниципального бюджетного образовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № с углубленным изучением отдельных предметов <адрес> Республики Тыва» (ОГРН 1021700514770) в пользу ФИО2 (паспорт 9406 № выдан Отделом внутренних дел <адрес>) расходы на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в размере 45 423,10 рублей.
Взыскать с муниципального бюджетного образовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № с углубленным изучением отдельных предметов <адрес> Республики Тыва» (ОГРН 1021700514770) в бюджет муниципального образования городского округа «<адрес> Республики Тыва» государственную пошлину в размере 4000 рублей.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским Верховного Суда Республики Тыва через Кызылский городской суд Республики Тыва в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.
Судья Б.В. Кыргыс
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.