Дело № 2-1511/2026
УИД 54RS0003-01-2025-006770-55
ЗАОЧНОЕРЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМРОССИЙСКОЙФЕДЕРАЦИИ
«30» июня 2026 года г. Новосибирск
Заельцовский районный суд г. Новосибирска в составе:
председательствующего Лисиной Е.В., при секретаре Вишневской Ю.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Алейского межрайонного прокурора в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц и публичного образования – краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Алейская центральная районная больница» к Саидову С.А. о взыскании неосновательного обогащения,
УСТАНОВИЛ:
Алейский межрайонный прокурор обратился в суд в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц и публичного образования – КГБУЗ «Алейская центральная районная больница» с указанным иском к Саидову С.А., в котором просил взыскать неосновательное обогащение в виде ранее выплаченной единовременной компенсационной выплаты в размере <данные изъяты> рублей, а также проценты за пользование чужими денежными средствами в сумме <данные изъяты> рублей.
В обоснование заявленных требований истец указал следующее.
24.12.2018 Президиумом Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и национальным проектам утвержден «Паспорт национального проекта «Здравоохранение» (далее - Паспорт).
В соответствии с Паспортом целями настоящего проекта являются, в том числе: ликвидация кадрового дефицита в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, укомплектованность врачебных должностей в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях (физическими лицами при коэффициенте совместительства 1,2).
Для достижения целей и задач национального проекта принят федеральный проект «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами».
Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» далее - Постановление) утверждена указанная государственная программа, в которой перечислены корректные задачи, направленные на ее реализацию.
При этом, в п. 3 Постановления указано, что реализация указанных задач осуществляется путем выполнения мероприятий федеральных проектов, включенных в состав национальных проектов «Здравоохранение» и «Демография» (2019 - 2024 годы), с 2025 года - федеральных проектов, включенных в состав национальных проектов «Продолжительная и активная жизнь», «Новые технологии сбережения здоровья», «Кадры» и «Семья», федеральных проектов, не включенных в национальные проекты, а также ведомственных проектов и комплексов процессных мероприятий Программы.
В ходе проверки установлено, что xx.xx.xxxx на основании приказа и.о. главного врача КГБУЗ «Алейская ЦРБ» от xx.xx.xxxx __ Саидов С.А. принят на работу в КГБУЗ «Алейская ЦРБ» врачом-терапевтом терапевтического отделения на основное место работы.
24.10.2022 в рамках государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» между КГБУЗ «Алейская центральная районная больница», в лице и.о. главного врача Захарова В.Ю., и Саидова С.А. заключен договор __ о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику, прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек (далее - Договор).
Согласно п. 1.1 Договора медицинский работник, не имеющий неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении, прибывший (переехавший) на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек, обязуется исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта терапевтического отделения, включенной в программный реестр должностей, и в соответствии с трудовым договором, заключенным с медицинской организацией, в связи с чем Медицинская организация обязуется предоставить ему единовременную выплату в размере одного миллиона рублей.
Трудовая деятельность осуществляется Медицинским работником по основному месту на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со ст. 350 ТК РФ (пункт 1.2 Договора).
В соответствии с п.п. 2.1.1, 2.1.3 Договора медицинский работник обязуется исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта терапевтического отделения. Возвратить в течение 30 календарных дней в краевой бюджет часть выплаты, рассчитанную пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора с указанной организацией до истечения пятилетнего срока, а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам.
Кроме этого, п.п. 2.3.1 и 2.3.3 Договора медицинская организация обязуется выплатить выплату Медицинскому работнику в течение 10 рабочих дней после ее получения на счет Медицинской организации в размере одного миллиона рублей путем перечисления денежных средств на его счет; в случае невозврата денежных средств Медицинским работником в добровольном порядке в сроки установленные п.п. 2.1.3 и 2.1.4 настоящего договора, истребовать в судебном порядке полученные средства в соответствии с законодательством РФ.
В случае просрочки исполнения обязательства по возврату части выплаты, предусмотренной подпунктами 2.1.3 и 2.1.4 Договора, Медицинский работник уплачивает проценты за пользование чужими денежными средствами в соответствии со ст. 395 ГК РФ.
С xx.xx.xxxx на основании приказа главного врача КГБУЗ «Алейская ЦРБ» от xx.xx.xxxx __ трудовые отношения с Саидовым С.А. прекращены на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника.
КГБУЗ «Алейская ЦРБ» в адрес Саидова С.А. неоднократно направлялись требования о возврате указанных денежных средств, которые были проигнорированы ответчиком.
Поскольку Саидов С.А. не исполнил обязанность по выполнению трудовых обязанностей в течение 5 лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта терапевтического отделения в КГБУЗ «Алейская ЦРБ», то имеются основания для взыскания с ответчика единовременной компенсационной выплаты в размере <данные изъяты> рублей, а также процентов за пользование чужими денежными средствами в сумме <данные изъяты> рублей.
Алейский межрайонный прокурор в судебное заседание своего представителя не направил, о времени и месте проведения судебного разбирательства извещен надлежащим образом.
В судебное заседание представитель истца КГБУЗ «Алейская центральная районная больница» не явился, о времени и месте проведения судебного разбирательства извещен надлежащим образом, представил заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя.
Ответчик Саидов С.А. в судебное заседание не явился, судом в соответствии со статьями 113, 116 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации принимались необходимые меры по извещению ответчика о времени и месте рассмотрения дела, о чем свидетельствует направление судебных извещений по месту жительства и регистрации физического лица, которые не были получены ответчиком и возвращены в суд. Сведениями об ином месте жительства ответчика суд не располагает. В связи с чем, суд приходит к выводу, что ответчик уклоняется от явки в судебное заседание, следовательно, признает его неявку неуважительной. При таких данных, суд признает ответчика надлежащим образом извещенным о дате и времени судебного заседания.
На основании ст. 233 ГПК РФ суд определил рассмотреть дело в порядке заочного производств.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно части 1 статьи 72 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" медицинские и фармацевтические работники имеют право на основные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
В соответствии с частью 2 статьи 72 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" Правительство Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе устанавливать дополнительные гарантии и меры социальной поддержки медицинским работникам и фармацевтическим работникам за счет соответственно бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов.
24.12.2018 Президиумом Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и национальным проектам утвержден «Паспорт национального проекта «Здравоохранение» (далее - Паспорт).
В соответствии с Паспортом целями настоящего проекта являются, в том числе: ликвидация кадрового дефицита в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, укомплектованность врачебных должностей в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях (физическими лицами при коэффициенте совместительства 1,2).
Для достижения целей и задач национального проекта принят федеральный проект «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами».
Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» (далее - Постановление) утверждена указанная государственная программа, в которой перечислены корректные задачи, направленные на ее реализацию.
При этом, в п. 3 Постановления указано, что реализация указанных задач осуществляется путем выполнения мероприятий федеральных проектов, включенных в состав национальных проектов «Здравоохранение» и «Демография» (2019 - 2024 годы), с 2025 года - федеральных проектов, включенных в состав национальных проектов «Продолжительная и активная жизнь», «Новые технологии сбережения здоровья», «Кадры» и «Семья», федеральных проектов, не включенных в национальные проекты, а также ведомственных проектов и комплексов процессных мероприятий Программы.
Приложением N 5 к данной программе являются Правила предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения".
Пунктом 5 указанных Правил, в редакции от 10.10.2022 г., предусмотрено, что условиями предоставления субсидии являются:
а) наличие утвержденного нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной органу исполнительной власти субъекта Российской Федерации или органу местного самоуправления, на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в программный реестр должностей, предусмотренный пунктом 3 настоящих Правил, в размере:
2 млн. рублей для врачей и 1 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на территории Дальневосточного федерального округа, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, Арктической зоне Российской Федерации;
1,5 млн. рублей для врачей и 0,75 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях. Перечень удаленных и труднодоступных территорий утверждается высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации;
1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа (за исключением указанных в абзацах втором и третьем настоящего подпункта), либо города с населением до 50 тыс. человек;
б) наличие в бюджете субъекта Российской Федерации бюджетных ассигнований, предусмотренных на финансовое обеспечение расходных обязательств субъекта Российской Федерации, в целях софинансирования которых предоставляется субсидия, в объеме, необходимом для их исполнения;
в) заключение соглашения в соответствии с пунктом 10 Правил формирования, предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. N 999 "О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации" (далее - Правила формирования, предоставления и распределения субсидий).
Согласно п. 6 указанных Правил, единовременная компенсационная выплата предоставляется уполномоченным органом медицинскому работнику однократно по одному из оснований, указанных в подпункте "а" пункта 5 настоящих Правил. Уполномоченный орган вправе принимать решение о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты:
а) при наличии у медицинского работника обязательств, связанных с целевым обучением (целевой подготовкой), при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов;
б) при условии продолжения медицинским работником, выполнившим обязательства, связанные с целевым обучением (целевой подготовкой), работы в той же медицинской организации, расположенной в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек;
в) при трудоустройстве медицинского работника по его желанию на работу в медицинскую организацию, расположенную в месте его проживания (в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек), после завершения обучения в медицинской образовательной организации высшего образования или медицинской профессиональной образовательной организации (в том числе на основании договора о целевом обучении).
Медицинский работник, заключивший с медицинской организацией договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - договор), принимает обязательства:
а) исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);
б) возвратить в доход бюджета субъекта Российской Федерации часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 и пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам;
в) возвратить в доход бюджета субъекта Российской Федерации часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) или продлить срок действия договора на период неисполнения функциональных обязанностей (по выбору медицинского работника).
Судом установлено, что xx.xx.xxxx Саидов С.А. принят на работу в КГБУЗ «Алейская центральная районная больница» на должность врача-терапевта терапевтического отделения на основное место работы на полную занятость, что подтверждается приказом о приеме на работу __ от xx.xx.xxxx г. (л.д. 13).
xx.xx.xxxx г. между КГБУЗ «Алейская центральная районная больница» и Саидовым С.А. (медицинский работник) заключен договор __ о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику, прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек.
Согласно п. 1.1 Договора медицинский работник, не имеющий неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении, прибывший (переехавший) на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек, обязуется исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта терапевтического отделения, включенной в программный реестр должностей, и в соответствии с трудовым договором, заключенным с медицинской организацией, в связи с чем Медицинская организация обязуется предоставить ему единовременную выплату в размере одного миллиона рублей.
Трудовая деятельность осуществляется Медицинским работником по основному месту на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со ст. 350 ТК РФ (пункт 1.2 Договора).
В соответствии с п.п. 2.1.1, 2.1.3 Договора медицинский работник обязуется исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта терапевтического отделения. Возвратить в течение 30 календарных дней в краевой бюджет часть выплаты, рассчитанную пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора с указанной организацией до истечения пятилетнего срока, а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам.
Кроме этого, п.п. 2.3.1 и 2.3.3 Договора медицинская организация обязуется выплатить выплату Медицинскому работнику в течение 10 рабочих дней после ее получения на счет Медицинской организации в размере одного миллиона рублей путем перечисления денежных средств на его счет; в случае невозврата денежных средств Медицинским работником в добровольном порядке в сроки установленные п.п. 2.1.3 и 2.1.4 настоящего договора, истребовать в судебном порядке полученные средства в соответствии с законодательством РФ.
Согласно п. 3.2 Договора, в случае просрочки исполнения обязательства по возврату части выплаты, предусмотренной подпунктами 2.1.3 и 2.1.4 Договора, Медицинский работник уплачивает проценты за пользование чужими денежными средствами в соответствии со ст. 395 ГК РФ.
xx.xx.xxxx г. Саидов С.А. уволен с занимаемой должности врача-терапевта терапевтического отделения КГБУЗ «Алейская ЦРБ», трудовой договор расторгнут на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника, что подтверждается приказом главного врача КГБУЗ «Алейская ЦРБ» от xx.xx.xxxx __ (л.д. 14).
В связи с расторжением трудового договора с КГБУЗ «Алейская ЦРБ» у Саидова С.А. возникла обязанность по возврату единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику пропорционально неотработанному периоду в течение 30 календарных дней. Срок для добровольного исполнения указанного обязательства истек xx.xx.xxxx г.
В силу ч. 1 ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Граждане и юридические лица свободны в заключении договора (ч.1 ст. 421 ГК РФ).
В соответствии с ч. 1 ст. 425 ГК РФ договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения.
В соответствии с частью 1 статьи 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ) лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.
Согласно части 1 статьи 1107 ГК РФ лицо, которое неосновательно получило или сберегло имущество, обязано возвратить или возместить потерпевшему все доходы, которые оно извлекло или должно было извлечь из этого имущества с того времени, когда узнало или должно было узнать о неосновательности обогащения.
xx.xx.xxxx года в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника и невозвращением суммы компенсационной выплаты в надлежащем размере Министерством здравоохранения Алтайского края в адрес Саидова С.А. направлено уведомление с требованием о возвращении остатка суммы в размере <данные изъяты> руб., а также процентов за пользование чужими денежными средствами за период с xx.xx.xxxx по xx.xx.xxxx гг. в размере <данные изъяты> руб.
xx.xx.xxxx года Саидовым С.А. возвращена часть суммы единовременной компенсационной выплаты, предоставленной на основании соглашения от xx.xx.xxxx года, в размере <данные изъяты> рублей, что подтверждается платежным поручением __ от xx.xx.xxxx (л.д. 73).
xx.xx.xxxx года Саидовым С.А. возвращена часть суммы единовременной компенсационной выплаты, предоставленной на основании соглашения от xx.xx.xxxx года, в размере <данные изъяты> рублей, что подтверждается платежным поручением __ от xx.xx.xxxx (л.д. 74).
Учитывая, что Саидов С.А. уволился по собственному желанию из государственного учреждения здравоохранения Алтайского края до истечения пятилетнего срока со дня заключения с ним трудового договора, суд приходит к выводу о законности и обоснованности заявленных Алейским межрайонным прокурором в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц и публичного образования – краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Алейская центральная районная больница» исковых требований о взыскании денежных средств, которые являются частью единовременной компенсационной выплаты, в размере <данные изъяты> руб.
Суд соглашается с представленным истцом расчетом задолженности, поскольку он выполнен в соответствии с требованиями закона и является арифметически верным. Доказательств неправильности представленного истцом расчета задолженности, а равно доказательств надлежащего исполнения своих обязательств по погашению задолженности, в соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ, ответчиком суду не представлено.
В силу части 2 статьи 1107 ГК РФ на сумму неосновательного денежного обогащения подлежат начислению проценты за пользование чужими средствами (статья 395) с того времени, когда приобретатель узнал или должен был узнать о неосновательности получения или сбережения денежных средств.
На основании пункта 1 статьи 395 Гражданского кодекса Российской Федерации в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.
В соответствии с разъяснениями, содержащимися в п. 48 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 24.03.2016 N "О применении судами некоторых положений Гражданского кодекса Российской Федерации об ответственности за нарушение обязательств" сумма процентов, подлежащих взысканию по правилам статьи 395 ГК РФ, определяется на день вынесения решения судом исходя из периодов, имевших место до указанного дня. Проценты за пользование чужими денежными средствами по требованию истца взимаются по день уплаты этих средств кредитору. Одновременно с установлением суммы процентов, подлежащих взысканию, суд при наличии требования истца в резолютивной части решения указывает на взыскание процентов до момента фактического исполнения обязательства (пункт 3 статьи 395 ГК РФ). При этом день фактического исполнения обязательства, в частности уплаты задолженности кредитору, включается в период расчета процентов.
Учитывая, что стороны при заключении Договора согласовали условия о том, что в случае просрочки исполнения обязательства по возврату части единовременной компенсационной выплаты медицинский работник уплачивает проценты за пользование чужими денежными средствами в соответствии со статьей 395 Гражданского кодекса Российской Федерации, и учитывая, что факт просрочки исполнения обязательства по возврату суммы единовременной компенсационной выплаты нашел свое подтверждение, суд приходит к выводу о законности и обоснованности исковых требований о взыскании процентов за пользование чужими денежными средствами в порядке статьи 395 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Согласно расчету истца, взысканию с ответчика в пользу истца подлежат проценты за пользование чужими денежными средствами на сумму <данные изъяты> руб. за период с xx.xx.xxxx по xx.xx.xxxx в размере <данные изъяты> руб.
В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в сумме <данные изъяты> руб.
Руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-235 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования удовлетворить частично.
Взыскать с Саидова С.А. (паспорт __) в пользу краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Алейская центральная районная больница» (ИНН __) денежные средства в размере <данные изъяты> руб., проценты за пользование чужими денежными средствами за период с xx.xx.xxxx по xx.xx.xxxx в размере <данные изъяты> руб.
В удовлетворении остальной части иска отказать.
Взыскать с Саидова С.А. (паспорт __) в доход бюджета государственную пошлину в размере 20 784 руб.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное заочное решение суда изготовлено 14 июля 2026 г.
Судья (подпись) Е.В. Лисина