К содержимому
Судпоиск.рф

Дело № 2-939/2026 ~ М-553/2026

Иные, возникающие из трудовых правоотношений

Гражданские дела · первая инстанция, Северский городской суд Томской области · судья Бершанская М.В.

Отказано в удовлетворении иска (заявлении, жалобы)
Карточка на сайте суда
Поступило
25.03.2026
Решение
13.05.2026
Категория
Трудовые споры
Номер здания, название обособленного подразделения
Северский городской суд Томской области (ул. Комсомольская, д. 2)

Решения

Дело № 2-939/2026

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13.05.2026 Северский городской суд Томской области в составе председательствующего судьи Бершанской М.В., при секретаре Муленко К.Н., помощник судьи Аникина О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Северске Томской области гражданское дело по иску Рехтина М.Г. к акционерному обществу «Сибирский химический комбинат» о возложении обязанности предоставить корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учёта, установил:

Рехтин М.Г. обратился в суд с иском к АО «СХК», в котором просит возложить на ответчика обязанность предоставить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области корректирующие сведения по персонифицированному учёту о занятости Рехтина ФИО22 во вредных условиях труда в периоды:

- с 17.10.1995 по 30.04.1998 в качестве водителя автокрана СМК-6 в колонне № 4 АТП ОАО «СХК»;

- с 01.05.1998 по 01.12.2003 в качестве машиниста крана автомобильного гаража специальных автомобилей и механизмов АТП ОАО «СХК»;

- с 02.12.2003 по 30.09.2004 в качестве машиниста крана автомобильного ОАО «СХК»;

- с 01.10.2004 по 16.05.2011 в качестве машиниста крана автомобильного (занятым на работах со спецпродукцией и захоронением отходов) 7 разряда колонны специальных механизмов управления автомобильного транспорта.

В обоснование иска указано, что 09.06.2025 истец обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением от 10.09.2025 ** в назначении досрочной страховой пенсии отказано в связи с отсутствием специального стажа. При этом из специального стажа исключены все периоды работы истца в АО «СХК» с 17.10.1995 по 16.05.2011. Истец полагает, что ответчик неправомерно не отразил в сведениях персонифицированного учёта его занятость во вредных условиях труда в указанные периоды. Факт работы во вредных условиях, по мнению истца, подтверждается индивидуальными сведениями о трудовом стаже, поименными списками за спорные периоды.

В судебное заседание истец Рехтин М.Г. не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, о причинах неявки суд не известил, об отложении дела на другую дату не просил.

Представитель истца Денде Д.Л. в судебном заседании требования своего доверителя поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении, настаивал на их удовлетворении, уточнив, что период работы Рехтина М.Г. с 17.10.1995 по 30.04.1998 в качестве водителя автокрана СМК-6 в колонне № 4 АТП ОАО «СХК» ошибочно включен в исковые требования, его не следует рассматривать.

Представитель ответчика АО «СХК» Изаак Ж.П., действующая на основании доверенности, в судебном заседании иск не признала, поддержала свой письменный отзыв. В отзыве указано, что в периоды с 17.10.1995 по 30.04.1998 (водитель автокрана) и с 01.05.1998 по 30.09.2004 (машинист крана автомобильного) истец работал в нормальных условиях труда. Эпизодически, на период отсутствия других работников, он временно закреплялся за автомобилями, работающими в условиях радиационной вредности, с установлением доплаты и учётом льготного стажа за фактически отработанное время по Списку № 2 (код 23607000-17541) и Списку № 1 (код **). С 01.10.2004 истец переведён машинистом крана автомобильного, занятым на работах со спецпродукцией и захоронениями отходов. Весь подтверждённый ответчиком льготный стаж (по Списку № 1 – 04 года 05 месяцев 21 день, по Списку № 2 – 01 год 01 месяц 03 дня) передан в СФР и отражён на лицевом счёте истца корректно. Оснований для предоставления корректирующих сведений не имеется. Просила суд в удовлетворении исковых требований Рехтина М.Г. отказать в полном объёме.

Суд, заслушав представителей сторон, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что Рехтин М.Г., **.**.**** года рождения, зарегистрированный в системе обязательного пенсионного страхования 17.08.1998, обратился 09.06.2025 с заявлением о назначении досрочной пенсии. При рассмотрении заявления пенсионный орган располагал трудовой книжкой (серия **), уточняющей справкой ООО «Управление автомобильного транспорта» от 09.07.2025, а также выпиской из индивидуального лицевого счёта.

ОСФР по Томской области при принятии решения установлено, что в соответствии с пунктом 5 Разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5 право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени). Согласно пункту 4 Правил от 11.07.2002 № 516 в стаж, дающий право на досрочную пенсию, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

На основании сведений индивидуального (персонифицированного) учёта, представленных АО «СХК» и ООО «УАТ», пенсионный орган определил фактически отработанное время Рехтина М.Г. во вредных условиях по Списку № 1 за следующие периоды: 2003 год (АО «СХК») – 2 месяца 15 дней; 2004 год (АО «СХК») – 4 месяца 18 дней; 2005 год (АО «СХК») – 8 месяцев 6 дней; 2006 год (АО «СХК») – 8 месяцев 7 дней; 2007 год (АО «СХК») – 6 месяцев 26 дней; 2008 год (АО «СХК») – 7 месяцев 27 дней; 2009 год (АО «СХК») – 5 месяцев 18 дней; 2010 год (АО «СХК») – 7 месяцев 3 дня; 01.01.2011 – 16.05.2011 (АО «СХК») – 2 месяца 21 день; 17.05.2011 – 31.12.2011 (ООО «УАТ») – 3 месяца 13 дней; 2012 год (ООО «УАТ») – 5 месяцев 9 дней; 2013 год (ООО «УАТ») – 6 месяцев 20 дней; 2014 год (ООО «УАТ») – 5 месяцев 26 дней; 2015 год (ООО «УАТ») – 4 месяца 29 дней; 2016 год (ООО «УАТ») – 3 месяца 24 дня; 2017 год (ООО «УАТ») – 9 месяцев 3 дня; 2018 год (ООО «УАТ») – 4 месяца 8 дней; 2019 год (ООО «УАТ») – 5 месяцев 10 дней; 01.01.2020 – 16.06.2020 (ООО «УАТ») – 1 месяц 14 дней.

Общая продолжительность специального стажа Рехтина М.Г. по Списку № 1 составила, по подсчёту пенсионного органа, 8 лет 7 месяцев 27 дней. Поскольку для назначения досрочной пенсии по пункту 1 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ требуется не менее 10 лет такого стажа, ОСФР решением ** от 10.09.2025 отказало Рехтину М.Г. в назначении досрочной страховой пенсии по старости, указав, что право на пенсию возникнет по достижении возраста 52 лет, то есть с 08.07.2027.

Данное решение пенсионного органа обжаловано истцом в судебном порядке, что и послужило поводом для обращения с настоящим иском к АО «СХК» о возложении обязанности предоставить корректирующие сведения персонифицированного учёта.

Согласно статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительных пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.

Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, является Фонд (статья 5 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования»).

На территории Российской Федерации на каждого гражданина Российской Федерации, а также на иностранного гражданина и лицо без гражданства Фонд открывает индивидуальный лицевой счет, имеющий постоянный страховой номер (пункт 1 статьи 6 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования»).

Исходя из положений подпункта 10.1 пункта 2 статьи 6 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» в общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица указываются, в том числе периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», за которые уплачены страховые взносы в соответствии с дополнительными тарифами, предусмотренными статьей 33.2 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В силу пункта 1 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» страхователи представляют предусмотренные пунктами 2 - 6 настоящей статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Фонда по месту своей регистрации, а сведения, предусмотренные пунктом 8 настоящей статьи, - в налоговые органы в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

Фонд осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования»).

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в Фонд документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей (работодателей). Страхователь (работодатель) представляет сведения о каждом работающем у него застрахованном лице, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых пенсионный орган вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица, при этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета.

Как следует из материалов дела, трудовые отношения истца с АО «СХК» подтверждены приказами и записями в трудовой книжке. Так на основании приказа ** от 16.10.1995 Рехтин М.Г. принят водителем автокрана СМК-7 в колонну № 4 с 16.10.1995, оплата повременно-премиальная, часовая ставка 2204 руб.

Приказом от 01.05.1998 в связи с приведением наименований профессий к штатному расписанию 1998 года Рехтин М.Г. переведён с 01.05.1998 машинистом крана автомобильного (код профессии 13788) с оплатой по 7 разряду, оклад 728 руб.

Согласно приказу ** от 07.07.1998 на период отпуска ФИО6 машинист а/крана Рехтин М.Г. закреплён за автокраном КС-35715 с 06.07.1998, оплата: оклад 803 руб., за работу в спецусловиях 922 руб. (шифр 356).

Приказом ** от 18.09.1998 на период болезни ФИО7 Рехтин М.Г. закреплён за автокраном КС-35715 ** с 14.09.1998, оплата: оклад 803 руб., за работу в спецусловиях 922 руб.

В соответствии с приказом ** от 19.03.1999 на период отпуска ПозовскогоФИО8 М.Г. закреплён за автокраном КО-35715 с 22.03.1999, оплата: оклад 1180 руб., за работу в спецусловиях 1350 руб.

Приказом от 01.04.2000 в связи с образованием УАТ рабочие, в том числе Рехтин М.Г. (таб. **), переведены из гаража специальных автомобилей (подразделение 1303) в колонну специальных механизмов УАТ (подразделение 1304) с 01.04.2000, профессия машинист автокрана, код **, оклад 1870 руб., с пометкой «спецусловия».

Приказом ** от 05.07.2001 на период отсутствия ФИО9 за машинистом а/крана Рехтиным М.Г. закреплён автокран КС 45717 с 02.07.2001, оплата: оклад 3375 руб., за работу в спецусловиях 3880 руб., код условий труда ** (Список № 2).

Приказом ** от 12.05.2002 на период отпуска ФИО10 Рехтин М.Г. переведён машинистом пневмокрана КС 5363 ** с 12.05 по 01.07.2002, оплата: оклад 3220 руб., за работу в спецусловиях 3995 руб., код условий труда ** (Список № 2).

Согласно приказу ** от 28.06.2002 на период отпуска ФИО11 за Рехтиным М.Г. закреплён автокран КС 45717 с 01.07.2002 по 12.08.2002, оплата: оклад 3880 руб., код условий труда **.

Приказом ** от 27.12.2002 на период отпуска ФИО12 Рехтин М.Г. переведён на пневмокран КС 5363 ** с 30.12.2002 по 19.02.2003, оплата: оклад 3220 руб., за работу в спецусловиях 3995 руб., код условий труда **.

В соответствии с приказом ** от 27.02.2003 на период отпуска ФИО10 Рехтин М.Г. переведён на пневмокран КС 5363 ** с 25.02 по 16.04.2003, оплата: оклад 3540 руб., за работу в спецусловиях 4395 руб., код **.

Приказом ** от 05.06.2003 и ** от 16.06.2003 на период болезни ФИО13 Рехтин М.Г. переведён машинистом а/крана К 162 с 03.06 по 08.06.2003 (4 дня) и с 09.06 по 22.07.2003 (1 мес. 1 день), код условий труда ** (Список № 1).

Приказом ** от 20.08.2003 на период отпуска ФИО12 Рехтин М.Г. переведён на пневмокран КС 5363 ** с 18.08 по 04.10.2003, код **.

На основании приказа ** от 30.10.2003 на период отпуска ФИО11 Рехтин М.Г. переведён на автокран КС 45717 с 27.10 по 01.12.2003, код **.

Согласно приказу ** от 17.12.2003 в связи с вводом в эксплуатацию нового автокрана КС 6973А Рехтин М.Г. переведён на этот кран с 02.12.2003, оплата: оклад 4490 руб., за работу в спецусловиях 5160 руб., код условий труда ** (Список № 1).

Приказом от 01.10.2004 Рехтин М.Г. переведён машинистом крана автомобильного (занятым на работах со спецпродукцией и захоронением отходов) 7 разряда колонны специальных механизмов с 01.10.2004, с закреплением за ним автокрана КС 6973А, с окладом 4940 руб., доплата за работу со спецпродукцией 5680 руб., код условий труда **.

Приказом от 13.05.2011 Рехтин М.Г. уволен 13.05.2011 по п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (перевод к другому работодателю) с должности машиниста крана автомобильного (занятого на работах со спецпродукцией и захоронением отходов).

Из представленных в материалы дела справок УАТ СХК в отношении Рехтина М.Г. о фактически отработанном времени во вредных условиях труда и дополнительных данных, истец осуществлял трудовую деятельность:

- с 17.10.1995 по 05.07.1998 в АТП, колонна № 4 водителем автокрана СМК-6 – отсутствие оснований для исчисления льготного стажа по Спискам № 1 и № 2 (о/о – общие основания),

- с 06.07.1998 по 26.08.1998 – АТП, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС-35715-1 ** на основании приказа ** от 07.07.1998 – льготный стаж 29 дней по Списку № 2 раздела 34 п.8 Код **

- с 27.08.1998 по 13.09.1998 – АТП, колонна специальных механизмов, водитель автокрана – общие основания

- с 14.09.1998 по 25.12.1998 – АТП колонна специальных механизмов, водитель автокрана КС-35715 ** на основании приказа ** от 18.09.1998 – льготный стаж 2 мес. 22 дня по Списку № 2 раздел 34 п.7 код **

- с 26.12.1998 по 21.03.1999 – АТП, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС-35715 ** на основании приказа ** от 19.03.1999 – льготный стаж 14 дней по Списку № 2 раздел 34 п.7 код **

- с 22.03.1999 по 15.05.1999 – АТП, колонна специальных механизмов, водитель автокрана КС-35715 ** на основании приказа ** от 19.03.1999 льготный стаж 14 дней по Списку № 2 раздел 34 п.7, код **

- с 16.05.1999 по 01.07.2001 – АТП, УАТ, колонна специальных механизмов, водитель автокрана – общие основания

- с 02.07.2001 по 16.07.2001 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС-45717 № Т-446 на основании приказа ** от 05.07.2001 льготный стаж 14 дней по Списку № 2 раздел 34 п.6 код **

- с 17.07.2001 по 11.05.2002 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана К С-162 № Т-479 – отсутствие льготного стажа (общие основания)

- с 12.05.2002 по 30.06.2002 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС-5363 ** на основании приказа ** от 12.05.2002 льготный стаж 1 мес. 18 дней по Списку № 2 раздел 34 п.6 код **

- с 01.07.2002 по 12.08.2002 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС-45717 № Т 446 на основании приказа ** от 28.06.2002 льготный стаж 1 мес. 12 дней по Списку № 2 раздел 34 п.6 код **

- с 13.08.2002 по 29.12.2002 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана – общие основания (т.е без льготного стажа)

- с 30.12.2002 по 19.02.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист на пневмокране КС-5363 ** на основании приказа ** от 27.12.2002 – льготный стаж 1 мес. 19 дней по Списку № 2 раздел 34 п.6 код **

- с 20.02.2003 по 24.02.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана – общие основания (т.е без льготного стажа)

- с 25.02.2003 по 16.04.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист пневмокрана КС-5363 ** на основании приказа ** от 27.02.2003 льготный стаж 1 мес. 14 дней по Списку № 2 раздела 34 п.6 код **

- с 17.04.2003 по 02.06.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана – общие условия (т.е без льготного стажа)

- с 03.06.2003 по 22.07.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана К-162 № ** на основании приказов ** от 05.06.2003 и ** от 16.06.2003 – льготный стаж 1 мес. 20 дней по Списку № 1 раздела 24 п.19 код **

- с 23.07.2003 по 17.08.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана – общие условия (т.е без льготного стажа)

- с 18.08.2003 по 04.10.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист крана КС 5363 ** на основании приказа ** от 20.08.2003 – льготный стаж 1 мес. 14 дней по Списку № 2 раздел 34 п.6 код **

- с 05.10.2003 по 26.10.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана – общие условия (т.е без льготного стажа)

- с 27.10.2003 по 01.12.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС 45717 № ** на основании приказа ** от 30.10.2003 – льготный стаж 27дней по Списку № 2 раздел 34 п.6 код **

- с 02.12.2003 по 31.12.2003 – УАТ, цех 1304, колонна специальных механизмов, машинист автокрана КС-6973 № ** на основании приказа ** от 17.12.2003 – льготный стаж 25 дней по Списку № 1 раздел 24 п.16 код **

- с 01.01.2004 по 31.03.2004 – ОХТС машинист автокрана КС 6973А № ** – льготный стаж 14 дней по Списку № 1 код **

- с 01.04.2004 по 30.04.2004 – ОХТС машинист автокрана КС 6973А № **, льготный стаж 17 дней, код по Спискам **

- с 01.07.2004 по 30.09.2004 – 1 мес. 13 дней код по Спискам **

- с 01.10.2004 по 31.12.2004 – 2 мес. 4 дня код по Спискам **

- с 01.01.2005 по 31.03.2005 – 2 мес. 16 дней код по Спискам **

- с 01.04.2005 по 30.06.2005 – 1 мес. 26 дней код по Спискам **

- с 01.07.2005 по 30.09.2005 – 2 мес. 16 дней код по Спискам **

- с 01.10.2005 по 31.12.2005 – 1 мес. 08 дней код по Спискам **

- с 01.01.2006 по 31.03.2006 – 2 мес. 3 дня код по Спискам **

- с 01.04.2006 по 30.06.2006 – 1 мес. 18 дней код по Спискам **

- с 01.07.2006 по 30.09.2006 – 2 месяца код по Спискам **

- с 01.10.2006 по 31.12.2006 – 2 мес.16 дней код по Спискам **

- с 01.01.2007 по 31.03.2007 – 14 дней код по Спискам **

- с 01.04.2007 по 30.06.2007 – 2 мес.4 дня код по Спискам **

- с 01.07.2007 по 30.09.2007 – 2 мес. 07 дней код по Спискам **

- с 01.10.2007 по 31.12.2007 – 2 мес. 01 день код по Спискам **

- с 01.01.2008 по 31.03.2008 отмечено о постоянной занятости – 2 мес. 08 дней код по Спискам **

- с 01.04.2008 по 30.06.2008 – 1 мес. 09 дней код по Спискам **

- с 01.07.2008 по 31.08.2008 – 1 мес. 04 дня код по Спискам **

- с 01.09.2008 по 30.09.2008 – 21 день код по Спискам **

- с 01.10.2008 по 31.12.2008 – 2 мес. 15 дней код по Спискам **

- с 01.01.2009 по 31.03.2009 – 27 дней код по Спискам **

- с 01.04.2009 по 30.06.2009 – 2 мес. 12 дней код по Спискам **

- с 01.07.2009 по 30.09.2009 – 18 дней код по Спискам **

- с 01.10.2009 по 31.12.2009 – 1 мес. 21 день код по Спискам **

- с 01.01.2010 по 31.03.2010 – 2 мес. 01 день код по Спискам **

- с 01.04.2010 по 30.06.2010 – 1 мес. 29 дней код по Спискам **

- с 01.07.2010 по 30.09.2010 – 14 дней код по Спискам **

- с 01.10.2010 по 31.12.2010 – 2 мес. 19 дней код по Спискам **

- с 01.11.2011 по 31.03.2011 – 2 мес. 14 дней код по Спискам **

- с 01.04.2011 по 16.05.2011 – 07 дней код по Спискам **.

23.07.2025 АО «СХК» направило в ОСФР по Томской области письмо с просьбой откорректировать специальный стаж Рехтину М.Г. за период 1998 год в соответствии с поименным списком в отношении истца за период с 01.01.1998 по 31.12.1998:

с 01.01.1998 по 30.04.1998 работа в АТП, колонна № 4, водитель автокрана СМК-6 – общие основания;

с 01.05.1998 по 05.07.1998 – работа в АТП, гараж специальных автомобилей и механизмов, машинист крана автомобильного – общие основания;

с 06.07.1998 по 26.08.1998 – работа в АТП, гараж специальных автомобилей, машинист крана автомобильного КС 35715-1 (автокран) госномер **, г/п 15т –льготный стаж 29 дней по Списку № 2 раздел 34 п.7, **;

с 27.08.1998 по 13.09.1998 работа в АТП, гараж специальных автомобилей и механизмов, машинистом крана автомобильного – общие условия;

с 14.09.1998 по 25.12.1998 работа в АТП, гараж специальных автомобилей и механизмов, машинист крана автомобильного КС 35715-1 (автокран) госномер **, г/п 15 тонн – льготный стаж 2 мес. 22 дня по Списку № 2 раздел 34, п.7, **;

с 26.12.1998 по 31.12.1998 работа в гараже специальных автомобилей и механизмов, машинист крана автомобильного – общие основания.

В материалы дела представлены индивидуальные сведения персонифицированного учёта (СЗВ-К) в отношении Рехтина М.Г. за 1998–2013 годы, по состоянию на 07.04.2026, которые свидетельствуют о том, что работодатель АО «СХК» передавал в пенсионный орган сведения о периодах работы застрахованного лица с детализацией кодов территориальных условий и особых условий труда, а также исчислением страхового стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, следующего содержания:

1998 год период: 01.01.1998 – 31.12.1998, код особых условий труда не указан (работа в обычных условиях)

1999 год период: 01.01.1999 – 31.12.1999 код особых условий труда не указан,

2000 год с 01.01.2000 по 31.12.2000 код особых условий труда не указан,

2001 год с 01.01.2001 по 31.12.200 код особых условий труда не указан,

2002 год с 01.01.2002 код особых условий труда не указан,

2003 год детализирован по периодам:

01.01–19.02.2003 территориальные условия 27-2, код ** (Список №2)

20.02–24.02.2003 – сведения отсутствуют

25.02–16.04.2003 - территориальные условия 27-2, код **

17.04–02.06.2003 – сведения отсутствуют

03.06–08.06.2003 - территориальные условия 27-1, код ** (Список №1) - 4 дня

09.06–22.07.2003 – территориальные условия 27-1, код ** - 1 мес. 1 день

23.07–17.08.2003 –сведения отсутствуют

18.08–04.10.2003 – территориальные условия 27-2, код ** – сведения о стаже отсутствуют

05.10–26.10.2003 – сведения отсутствуют

27.10–01.12.2003 – территориальные условия 27-2, код ** – сведения о стаже отсутствуют

02.12–31.12.2003 территориальные условия 27-1, код ** (Список №1) – сведения о стаже отсутствуют,

Имеется отметка об отпуске без сохранения заработной платы 25 дней.

2004 год детализирован по периодам:

01.01–30.09.2004: территориальные условия 27-1, код ** (Список №1), исчисление стажа – 2 месяца 14 дней,

01.10–31.12.2004: код **, исчисление стажа – 2 месяца 4 дня.

Отпуск без сохранения зарплаты – 7 дней.

2005 год периоды: 01.01–31.12.2005: территориальные условия 27-1, код **

Исчисление льготного стажа:

за период 01.01–31.12.2005 – 2 месяца 16 дней;

за период 01.04–31.12.2005 – 5 месяцев 20 дней.

Итого за 2005 год – 8 месяцев 6 дней.

2006 год за период с 01.01–31.12.2006: территориальные условия 27-1, код **, исчисление стажа – 8 месяцев 7 дней.

2007 год за период с 01.01–31.12.2007: территориальные условия 27-1, код **, исчисление стажа – 6 месяцев 26 дней.

2008 год за период с: 01.01–31.12.2008 – территориальные условия 27-1, код **, исчисление – 3 месяца 6 дней.

2009 год за период с 01.01–31.12.2009: территориальные условия 27-1, код **, исчисление стажа – 5 месяцев 18 дней.

2010 год за период: 01.01–30.06.2010 – код **, исчисление – 4 месяца 0 дней, за период 01.07–31.12.2010 – код **, исчисление – 3 месяца 3 дня.

Итого за 2010 год – 7 месяцев 3 дня.

2011 год 1 квартал: 01.01–31.03.2011 – код **, исчисление – 2 месяца 14 дней.

2 квартал: 01.04–16.05.2011 – код **, исчисление – 7 дней.

3 квартал 2011 и 3 квартал 2012 – периоды работы отсутствуют.

В служебной записке Службы управления персоналом (СУП) АО «СХК», направленной начальнику ОПО от 14.04.2026 в отношении Рехтина М.Г., сообщается, что по данным кадрового учёта в периоды с 17.10.1995 по 30.04.1998 Рехтин М.Г. работал в качестве водителя автокрана СМК-7 колонны № 4 АТП и с 01.05.1998 по 30.09.2004 – в качестве машиниста крана автомобильного гаража специальных автомобилей и механизмов АТП в нормальных условиях труда, пенсия на общих основаниях. Но эпизодически, как правило, на период отсутствия работников (очередной отпуск, временная нетрудоспособность), приказом руководителя АТП (УАТ) Рехтин М.Г. временно закреплялся за автомобилями, работающими в условиях радиационной вредности. На это время ему устанавливалась доплата за работу в условиях радиационной вредности (РВ) и учитывался за фактически отработанное время льготный стаж в соответствии со Списком № 2 код ** (работа на межцеховой и межзаводской транспортировке ** веществ, источников ионизирующих излучений и специзделий, содержащих РВ или код ** (работа в условиях РВ на погрузке, разгрузке и хранении специзделий). Приказом от 02.09.2004 ** ЛС с 01.10.2004 Рехтин М.Г. переведён машинистом крана автомобильного (занятым на работах со спецпродукцией и захоронении отходов) колонны специальных механизмов УАТ с кодом условий труда ** за фактически отработанное время. Льготный стаж Рехтина М.Г. в спорный период составляет по Списку № 2 – 01 год 01 месяц 03 дня, по Списку № 1 – 04 года 05 месяцев 21 день.

На основании совокупности вышеприведённых первичных документов, сведений персонифицированного учёта и уточняющих справок, судом произведён подсчёт специального стажа истца, подтверждённого ответчиком за спорные периоды.

По Списку № 2 (коды **, **, **) специальный стаж составили периоды временного закрепления истца за техникой, работающей в условиях радиационной вредности, а именно: с 06.07.1998 по 26.08.1998 – 29 дней, с 14.09.1998 по 25.12.1998 – 2 месяца 22 дня, с 26.12.1998 по 21.03.1999 – 14 дней, с 22.03.1999 по 15.05.1999 – 14 дней, с 02.07.2001 по 16.07.2001 – 14 дней, с 12.05.2002 по 30.06.2002 – 1 месяц 18 дней, с 01.07.2002 по 12.08.2002 – 1 месяц 12 дней, с 30.12.2002 по 19.02.2003 – 1 месяц 19 дней, с 25.02.2003 по 16.04.2003 – 1 месяц 14 дней, с 18.08.2003 по 04.10.2003 – 1 месяц 14 дней, с 27.10.2003 по 01.12.2003 – 27 дней.

Суммирование приведённых величин даёт в совокупности 1 год 1 мес. 17 дней. Однако согласно служебной записке ответчика и уточняющей справке итоговая величина по Списку № 2 определена в 1 год 1 месяц 3 дня. Суд принимает указанный работодателем уточнённый показатель – 1 год 1 месяц 3 дня, поскольку он основан на данных точного учёта рабочего времени и частичного исключения периодов, не подлежащих зачёту (отпуска без сохранения заработной платы, корректировки округлений). Разница объясняется необходимостью календарного исчисления с исключением отдельных дней.

По Списку № 1 (коды **, **) льготный стаж формируется из периодов, как временных замещений, так и постоянной работы: с 03.06.2003 по 08.06.2003 – 4 дня (код **), с 09.06.2003 по 22.07.2003 – 1 месяц 1 день (код **), с 02.12.2003 по 31.12.2003 – 25 дней (код **), с 01.01.2004 по 31.03.2004 – 14 дней, с 01.04.2004 по 30.04.2004 – 17 дней, с 01.07.2004 по 30.09.2004 – 1 месяц 13 дней, с 01.10.2004 по 31.12.2004 – 2 месяца 4 дня, 2005 год – 8 месяцев 6 дней (по данным СЗВ-К), 2006 год – 8 месяцев 7 дней, 2007 год – 6 месяцев 26 дней, 2008 год – 7 месяцев 27 дней, 2009 год – 5 месяцев 18 дней, 2010 год – 7 месяцев 3 дня, 2011 год (по 16.05.2011) – 2 месяца 21 день.

Общий итог с учётом корректировок, принимаемых работодателем, итоговая продолжительность специального стажа по Списку № 1, отражённая ответчиком, составляет 4 года 5 месяцев 21 день. Данная цифра подтверждена служебной запиской СУП АО «СХК» и выпиской из лицевого счёта, в связи с чем, принимается судом как достоверная.

Приведённые сведения подтверждают, что ответчик направлял в пенсионный орган для отражения и корректировки на лицевом счёте индивидуального (персонифицированного) учёта Рехтина М.Г. информацию о льготном стаже только за фактически отработанное время (в днях или неполных месяцах) и только за периоды, когда документально подтверждена его занятость во вредных условиях. Ни за один год не указано, что истец работал в таких условиях полные календарные месяцы или весь год без перерыва. Данные полностью соответствуют детальным сведениям о фактической занятости, представленным ответчиком и не оспоренным истцом.

Согласно части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Истец, заявляя требование о корректировке сведений персонифицированного учёта, фактически настаивает на том, что его занятость во вредных условиях носила постоянный характер в течение полного рабочего дня на всём протяжении спорных периодов, и, следовательно, весь этот стаж должен быть отражён в системе персонифицированного учёта как льготный. Между тем, в материалах дела отсутствуют какие-либо доказательства, отвечающие требованиям относимости и допустимости, которые бы подтверждали постоянную, а не эпизодическую занятость истца на работах с вредными условиями труда в спорные периоды.

Напротив, первичные кадровые приказы, поименные списки, справки о фактически отработанном времени и формы СЗВ-К свидетельствуют о том, что до 01.10.2004 РехтинМ.Г. лишь временно закреплялся за специализированной техникой на период отсутствия основных работников, а в остальное время работал в нормальных условиях. С 01.10.2004, несмотря на перевод на должность с указанием на работу со спецпродукцией, его занятость в условиях радиационной вредности всё равно не достигала 80% рабочего времени в течение каждого месяца, что подтверждается помесячным учётом отработанного времени. Никаких приказов или иных документов, устанавливающих истцу постоянный режим работы во вредных условиях в течение полного рабочего дня, в деле не имеется. Представленные истцом документы сами по себе не опровергают детальный учёт ответчика.

Таким образом, суд приходит к выводу, что ответчик АО «СХК» надлежащим образом исполнил обязанность, предусмотренную статьёй 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ, представив в ОСФР достоверные сведения о периодах работы истца, включая коды особых условий труда за фактически отработанное время. Предоставленные сведения являются полными и соответствуют первичной документации. Корректировка этих сведений путём указания на постоянную занятость во вредных условиях без документального подтверждения не основана на законе и нарушала бы принцип достоверности персонифицированного учёта.

При таких обстоятельствах суд не находит правовых оснований для удовлетворения иска Рехтина М.Г. к АО «Сибирский химический комбинат» о возложении обязанности предоставить корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учёта. В удовлетворении заявленных требований надлежит отказать в полном объёме.

Руководствуясь статьями 194–199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд решил:

исковые требования Рехтина М.Г. к акционерному обществу «Сибирский химический комбинат» о возложении обязанности предоставить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учёта о занятости во вредных условиях труда в периоды: с 17.10.1995 по 30.04.1998, с 01.05.1998 по 01.12.2003, с 02.12.2003 по 30.09.2004, с 01.10.2004 года по 16.05.2011 оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Томский областной суд через Северский городской суд Томской области.

Председательствующий М.В. Бершанская

УИД 70RS0009-01-2026-001223-86

Участники

Истец

  • Р. М. Г.

Ответчик

  • АО "Сибирский химический комбинат"

    ИНН 7024029499

Представитель

  • Д. Д. Л.

Ход дела

  1. 11:07

    Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде

  2. 11:15

    Передача материалов судье

  3. 15:37

    Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению

    Иск (заявление, жалоба) принят к производству

  4. 15:37

    Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству

  5. 11:00

    Подготовка дела (собеседование)

  6. 12:00

    Подготовка дела (собеседование)

    Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству

  7. 13:44

    Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству

  8. 14:30

    Судебное заседание

    Вынесено решение по делу

    ОТКАЗАНО в удовлетворении иска (заявлении, жалобы)

  9. 17:40

    Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме

  10. 12:31

    Дело сдано в отдел судебного делопроизводства

  11. 09:26

    Дело оформлено