РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
22 апреля 2026 года пгт. Каа-Хем
Кызылский районный суд Республики Тыва в составе председательствующего Кара-Сал В.Д., при ведении протокола судебного заседания помощником судьи ФИО4, с участием представителя истца – помощника Кызылского межрайонного прокурора Ооржак Ш.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску заместителя Кызылского межрайонного прокурора Ооржак А.С. в интересах ФИО1 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Кара-Хаакская средняя общеобразовательная школа» муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва о признании незаконным действий по включению в состав минимального размера оплаты труда выплат за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов, возложении обязанности по внесению изменений в трудовой договор в части условий оплаты труда путем заключения дополнительного соглашения, незамедлительно по вступлению в законную силу решения суда, выплатить задолженность по заработной плате в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда,
УСТАНОВИЛ:
Заместитель Кызылского межрайонного прокурора Ооржак А.С. в интересах ФИО1 обратился в суд с иском к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Кара-Хаакская средняя общеобразовательная школа» муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва о признании незаконным действий по включению в состав минимального размера оплаты труда выплат за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов, возложении обязанности по внесению изменений в трудовой договор в части условий оплаты труда путем заключения дополнительного соглашения, незамедлительно по вступлению в законную силу решения суда, выплатить задолженность по заработной плате в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда и компенсации морального вреда, указав, что прокуратурой проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства при начислении и выплате заработной платы педагогическим работникам в МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва. ФИО1 согласно трудовому договору принята на работу в МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва на должность учителя английского языка. В январе 2025 года работником отработано 27 учебных часов, за что начислена заработная плата, состоящая из следующих показателей: должностной оклад за фактически отработанные часы в размере 19350,01, сельские 800, за классное руководство 1000, обучение на дому 71,67, категория 1000, за кабинет 400, стаж работы 451,5, проверка письменных работ 645, РК 40% 9487,27, СН 50% 11859,09. Также за совмещение должностей ФИО1 было начислено: должностной оклад за фактически отработанные часы в размере 3125, РК 40% 1250, СН 50% 1562,5. Итого 51002,04 рублей. Считает, что данный расчет заработной платы не соответствует требованиям статей 129, 133 Трудового кодекса Российской Федерации, поскольку в данном случае работодатель не обеспечивает работнику, полностью отработавшему норму рабочего времени, заработную плату не ниже МРОТ, так как включает в ее состав выплаты за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя (за классное руководство, кабинет, проверку письменных работ и др.) и учебную нагрузку сверх установленной нормы часов (свыше 18 часов). Таким образом, за январь 2025 года ФИО1 не доначислена в размере 13848,13 рублей, за февраль 2025 года – 10386,09 рублей; за март 2025 года – 13848,13 рублей; за апрель 2025 года – 13848,14 рублей; за май 2025 года – 13848,13 рублей. Таким образом, работнику ФИО1 не доначислена заработная плата на общую сумму 65778,62 рублей. Просит признать незаконным действие МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва по включению в состав минимального размера оплаты труда ФИО1 выплаты за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов; возложить на МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва незамедлительно по вступлению в законную силу решения суда обязанность по внесению изменений в трудовой договор с ФИО1 в части условий оплаты труда, указав начисление выплаты за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов сверх минимального размера оплаты труда, путем заключения дополнительного соглашения; возложить на МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва обязанность выплатить ФИО1 не доначисленную заработную плату за период с января по май 2025 года на общую сумму 65778,62 рублей в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда; взыскать с МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда.
Определением Кызылского районного суда Республики Тыва от 22 апреля 2026 года производство по гражданскому делу в части исковых требований заместителя Кызылского межрайонного прокурора Республики Тыва Ооржак А.С. в интересах ФИО1 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Кара-Хаакская средняя общеобразовательная школа» муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва о компенсации морального вреда, - прекращено в связи с отказом от иска.
В судебном заседании представитель истца – помощник Кызылского межрайонного прокурора Ооржак Ш.М. исковые требования поддержала с учетом отказа от исковых требований в части компенсации морального вреда.
Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, при этом направлено в суд ходатайство о рассмотрении дела без его участия.
Представитель ответчика МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело без его участия. Вместе с тем, от директора МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва ФИО2 поступило заявление о признании исковых требований.
Представители третьих лиц - Администрации муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва, Министерства образования Республики Тыва, Министерства финансов Республики Тыва, МКУ «Межотраслевая централизованная бухгалтерия» муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, об уважительности причин неявки суду не сообщили.
Суд рассматривает дело в соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ в отсутствие не явившихся лиц, надлежащим образом извещенных о дате и времени судебного заседания.
Выслушав мнение прокурора, изучив материалы дела, заявление ответчика о признании иска, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск.
До принятия признания иска ответчику разъяснены последствия признания иска.
Согласно ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
Согласно части 4 статьи 198 ГПК Российской Федерации в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.
Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку оно не противоречит закону, не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц.
В соответствии с ч. 1 ст. 173 ГПК РФ заявление ответчика в письменной форме о признании исковых требований истца приобщается к делу, о чем указано в протоколе судебного заседания.
При таких обстоятельствах иск заместителя Кызылского межрайонного прокурора Ооржак А.С. в интересах ФИО1 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Кара-Хаакская средняя общеобразовательная школа» муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва о признании незаконным действий по включению в состав минимального размера оплаты труда выплат за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов, возложении обязанности по внесению изменений в трудовой договор в части условий оплаты труда путем заключения дополнительного соглашения, незамедлительно по вступлению в законную силу решения суда, выплатить задолженность по заработной плате в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда и компенсации морального вреда, подлежит удовлетворению в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд решил:
Исковое заявление заместителя Кызылского межрайонного прокурора Ооржак А.С. в интересах ФИО1 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Кара-Хаакская средняя общеобразовательная школа» муниципального района «Кызылский кожуун» Республики Тыва о признании незаконным действий по включению в состав минимального размера оплаты труда выплат за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов, возложении обязанности по внесению изменений в трудовой договор в части условий оплаты труда путем заключения дополнительного соглашения, незамедлительно по вступлению в законную силу решения суда, выплатить задолженность по заработной плате в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда, удовлетворить.
Признать незаконным действие МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва по включению в состав минимального размера оплаты труда ФИО1 выплаты за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов.
Возложить на МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва незамедлительно по вступлению в законную силу решения суда обязанность по внесению изменений в трудовой договор с ФИО3 в части условий оплаты труда, указав начисление выплаты за виды работ, не входящие в основные должностные обязанности учителя и учебной нагрузки сверх установленной нормы часов сверх минимального размера оплаты труда, путем заключения дополнительного соглашения.
Возложить на МБОУ Кара-Хаакская СОШ МР «Кызылский кожуун» Республики Тыва обязанность выплатить ФИО1 не доначисленную заработную плату за период с января по май 2025 года на общую сумму 65778,62 рублей в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда.
Решение суда может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Тыва через Кызылский районный суд Республики Тыва в течение месяца со дня вынесения мотивированного решения.
Мотивированное решение изготовлено 7 мая 2026 года.
Председательствующий В.Д. Кара-Сал