РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
08 апреля 2026 года <адрес>
Горно-Алтайский городской суд Республики Алтай в составе:
председательствующего судьи Сумачакова И.Н., при секретаре ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению заместителя военного прокурора 22 военной прокуратуры армии, <данные изъяты> в интересах Российской Федерации к ООО «Алтика» об обязании направить уведомление о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим,
УСТАНОВИЛ:
Заместитель военного прокурора 22 военной прокуратуры армии, <данные изъяты> в интересах Российской Федерации обратился в суд с иском к ООО «Алтика» об обязании направить в <данные изъяты> уведомление о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим ФИО2 Исковые требования мотивированы тем, что при проведении проверки военной прокуратурой выявлен факт нарушения ответчиком требований законодательства о противодействии коррупции. ООО «Алтика», приняв на работу бывшего военнослужащего ФИО2, <данные изъяты>, не сообщило в <данные изъяты> о заключении с ним трудового договора. За данное нарушение директор ООО «Алтика» ФИО4 был привлечен к административной ответственности, предусмотренной ст. 19.29 КоАП РФ.
В судебном заседании действующая на основании поручения заместитель прокурора <адрес> ФИО5 исковые требования поддержала в полном объеме.
Иные лица, участвующие в деле, в судебное заседание не явились, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом.
Заслушав прокурора, исследовав материалы дела и оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к следующим выводам.
Из материалов дела следует, что ФИО2 проходил военную службу по контракту в <данные изъяты> (<адрес>) в должности <данные изъяты>.
Приказом командующего Ракетными войсками стратегического назначения от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 уволен с военной службы в запас, а приказом командира <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ № с ДД.ММ.ГГГГ исключен из списков личного состава войсковой части и направлен для постановки на воинский учет в военный комиссариат <адрес>, <адрес>.
Согласно п. 2 приложения № 1 к приказу Минобороны России от 21.11.2019 г. № 685 должность <данные изъяты> части входит в Перечень воинских должностей, при назначении и замещении которых военнослужащие обязаны предоставлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своей супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
Таким образом, ФИО2 до ДД.ММ.ГГГГ занимал должность <данные изъяты> <данные изъяты>, замещение которой на основании п. 2 приложения № 1 к приказу Минобороны России от ДД.ММ.ГГГГ № входит в Перечень воинских должностей, при назначении и замещении которых военнослужащие обязаны предоставлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своей супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
ДД.ММ.ГГГГ между ООО «Алтика» (работодатель) и ФИО2 (работник) заключен трудовой договор №, по условиям которого работник принят на работу на должность <данные изъяты>.
Пунктом 1 статьи 2 Федерального закона от 27.05.2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» предусмотрено, что система государственной службы включает в себя, в том числе военную службу.
Согласно п. 1 ст. 2 Федерального закона от 28.03.1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» военная служба – особый вид федеральной государственной службы.
В статье 64.1 ТК РФ закреплено, что граждане, замещавшие должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после увольнения с государственной или муниципальной службы имеют право замещать должности в организациях, если отдельные функции государственного управления данными организациями входили в должностные (служебные) обязанности государственного или муниципального служащего, только с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных или муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, которое дается в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации (часть 1).
В соответствии с ч. 2 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» гражданин, замещавший должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после увольнения с государственной или муниципальной службы обязан при заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 настоящей статьи, сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы.
Часть 4 данной статьи предусмотрено, что работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в части 1 настоящей статьи, с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.Постановлением Правительства РФ от 21.01.2015 г. № 29 утверждены Правила сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее по тексту – Правила).
Согласно п.п. 3, 4 Правил сообщение оформляется на бланке организации и подписывается ее руководителем или уполномоченным лицом, подписавшим трудовой договор со стороны работодателя, либо уполномоченным лицом, подписавшим гражданско-правовой договор. Подпись работодателя заверяется печатью организации или печатью кадровой службы (при наличии печатей).
Сообщение направляется представителю нанимателя (работодателю) гражданина по последнему месту его службы в 10-дневный срок со дня заключения трудового договора или гражданско-правового договора.
Вместе с тем в нарушение требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и пункта 4 Правил ООО «Алтика» как работодатель <данные изъяты> ФИО2 не уведомило в письменной форме <данные изъяты> о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим ФИО2 в 10-дневный срок со дня заключения трудового договора.
Вступившим в законную силу постановлением мирового судьи судебного участка № <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ генеральный директор ООО «Алтика» ФИО4 признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ, и ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере 20 000 рублей.
В этот же день, ДД.ММ.ГГГГ, данный административный штраф был уплачен генеральным директором ООО «Алтика» ФИО4
В силу положения ч. 4 ст. 61 ГПК РФ вступившее в законную силу постановление суда по делу об административном правонарушении обязательно для суда, рассматривающего дело о гражданско-правовых последствиях действий лица, в отношении которого они вынесены, по вопросам, имели ли место эти действия и совершены ли они данным лицом.
Как следует из материалов дела, уведомление о принятии на работу бывшего военнослужащего ООО «Алтика» направило на имя <данные изъяты> только ДД.ММ.ГГГГ (номер почтового идентификатора №), то есть после подачи в суд настоящего иска, который сдан в отделение почтовой связи ДД.ММ.ГГГГ.
Таким образом, ООО «Алтика», объективно зная уже по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, что допустило нарушение требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», длительное время не направляло письменное уведомление в <данные изъяты> о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим ФИО2, что явилось основанием для обращения военного прокурора с настоящим иском в суд.
В таком случае настоящее исковое заявление военного прокурора об обязании ООО «Алтика» направить уведомление о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим подлежит удовлетоврению, поскольку такое уведомление направлено ООО «Алтика» в <данные изъяты> только после подачи в суд настоящего иска, хотя могли сделать это добровольно в день, когда узнали о допущенном нарушении требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (не позднее ДД.ММ.ГГГГ), чего сделано не было.
Поскольку письменное уведомление о принятии на работу бывшего военнослужащего ФИО2 направило ООО «Алтика» на имя командира <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ и получено войсковой частью ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается отчетом об отслеживании отправления с почтовым идентификатором №, то есть до принятия настоящего решения суда, то настоящее решение суда следует считать исполненным.
В соответствии с подп. 9 п. 1 ст. 333.36 НК РФ прокурор освобожден от уплаты государственной пошлины по заявлениям в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований.
В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
В связи с тем, что прокурор освобожден от уплаты государственной пошлины, он обращается в суд в интересах Российской Федерации как публично-правового образования, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 20 000 рублей в соответствии с подп. 3 п. 1 ст. 333.19 НК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление заместителя военного прокурора 22 военной прокуратуры армии, <данные изъяты> в интересах Российской Федерации к ООО «Алтика» об обязании направить уведомление о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим удовлетворить.
Обязать ООО «Алтика» (ИНН 5404437300, ОГРН 1115476055815) направить в <данные изъяты> уведомление о заключении трудового договора с бывшим военнослужащим ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
Настоящее решение суда в части возложения данной обязанности на ООО «Алтика» считать исполненным.
Взыскать с ООО «Алтика» (ИНН 5404437300, ОГРН 1115476055815) в доход муниципального бюджета муниципального образования «<адрес>» государственную пошлину в размере 20 000 рублей.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Алтай в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме с подачей апелляционной жалобы через Горно-Алтайский городской суд Республики Алтай.
Судья И.Н. Сумачаков
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ