РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
28 сентября 2026г. Хорольский районный суд Приморского края в составе:
председательствующего судьи Ульяновой О.А.
при секретаре Ашуровой Т.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению Зыряновой Натальи Александровны об установлении факта прекращения трудовых отношений,
УСТАНОВИЛ:
в Хорольский районный суд Приморского края обратилась Зырянова Н.А. с заявлением об установлении факта прекращения трудовых отношений, указав, что она была трудоустроена в должности продавца у индивидуального предпринимателя ФИО4, что подтверждается трудовым договором от 01.02.2026. ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 умерла. В отсутствии работодателя, заключившего с ней трудовой договор, оформить его расторжение некому. Она лишена возможности в ином порядке удостоверить факт прекращения трудовых отношений. Установление факта прекращения трудовых отношений необходимо для внесения сведений о прекращении трудовых отношений с данным работодателем. Просит суд установить факт прекращения трудовых отношений между ней и ИП ФИО4 в связи со смертью работодателя.
В судебное заседание заявитель Зырянова Н.А. не явилась, предоставила в суд заявление, в котором просит дело рассмотреть в ее отсутствие, указала, что споров по невыплаченной заработной плате не имеется.
Представитель заинтересованного лица – Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Приморскому краю в судебное заседание не явился.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с ч. 1 ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.
Положениями ст. 265 ГПК РФ предусмотрено установление судом фактов, имеющих юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
Трудовые отношения в силу части 1 статьи 16 ТК РФ возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
Работник имеет право на заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами (абзац второй части 1 статьи 21 ТК РФ).
Из представленных суду документов следует, что 01.02.2026 между Индивидуальным предпринимателем ФИО5 и Зыряновой Н.А. заключен трудовой договор № 001/2026/АЛЛ, согласно которому Зырянова Н.А. принята на работу в магазин «Водолей», расположенный в пгт. Ярославский, в должности продавца, на неопределенный срок. Дата начала работы - 01.02.2026.
Согласно сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица Зырянова Н.А., в 1, 2 квартале 2026 года работодателем Зыряновой Н.А. являлась ФИО4
Согласно выписки из ЕГРИП ФИО4 была включена в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей 13.01.2026, деятельность ИП прекращена ДД.ММ.ГГГГ в связи со смертью.
Согласно копии свидетельства о смерти, сведений о физическом лице в базе взаимодействия с ФНС России, - ФИО4 умерла ДД.ММ.ГГГГ.
Согласно п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ трудовой договор подлежит прекращению по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон в случае смерти работника либо работодателя - физического лица.
Оценив исследованные доказательства, суд полагает заявление подлежит удовлетворению, с указанием даты прекращения трудовых отношений - ДД.ММ.ГГГГ, т.е. с даты смерти работодателя.
Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Заявление Зыряновой Натальи Александровны об установлении факта прекращения трудовых отношений, - удовлетворить.
Установить факт прекращения трудовых отношений между Зыряновой Натальи Александровны, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (<иные данные изъяты>) и индивидуальным предпринимателем ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ИНН 253200042145, ОГРНИП 326253600000988, умершей ДД.ММ.ГГГГ, в связи со смертью работодателя – ИП ФИО1 на основании пункта 6 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации с 04.08.2026.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Приморский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения суда через Хорольский районный суд.
Судья Хорольского районного суда /подпись/ О.А. Ульянова
Копия верна. Судья
Хорольский районный суд О.А. Ульянова