ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
06 апреля 2026 года пгт Лучегорск
Пожарский районный суд Приморского края в составе председательствующего судьи Новоградской В.Н., при секретаре Дубинец Н.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Публичного акционерного общества «Объединенная авиастроительная корпорация» к Семенову ФИО5 о взыскании задолженности по ученическому договору,
УСТАНОВИЛ:
Публичное акционерное общество «Объединенная авиастроительная корпорация» (далее ПАО «ОАК») обратился в суд с названным иском, в котором указало, что 29.11.2024 с ответчиком был заключен ученический договор №003-621786 на обучение по профессии «Сборщик –клепальщик» с целью дальнейшего трудоустройства в филиал ПАО «ОАК» КнААЗ им Ю.А. Гагарина. Срок обучения составлял 6 месяцев с 29.11.2024 по 21.05.2025. С 27.01.2025 Семенов А.К. перерастал посещать учебные занятия, в связи с чем, был отчислен из учебного заведения. Обучение ответчик не окончил и к работе не приступил. За период обучения Семенову выплачена стипендия в сумме 60699,73 рублей. Расходы на обучение составили 34169,43 рублей. Ответчику была направлено письмо с требованием о погашении задолженности, которое им исполнено не было. Просит взыскать с Семенова А.К. задолженность по ученическому договору в сумме 94869,16 рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 4000 рублей.
В судебное заседание представитель ПАО «ОАК» не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, ходатайствовал о рассмотрении дела в отсутствие представителя истца, не возражал против вынесения заочного решения.
Ответчик Семенов А.К. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил, ходатайств не направил.
На основании ст. ст.167, 233 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие неявившихся сторон, в порядке заочного производства.
Изучив материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст. 307.1 ГПК РФ к обязательствам, возникшим из договора (договорным обязательствам), общие положения об обязательствах (настоящий подраздел) применяются, если иное не предусмотрено правилами об отдельных видах договоров, содержащимися в настоящем Кодексе и иных законах, а при отсутствии таких специальных правил – общими положениями о договоре (подраздел 2 раздела III).
Как следует из пп. 1 и 8 п. 1 ст. 8 Гражданского кодекса Российской Федерации, гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности. В соответствии с этим гражданские права и обязанности возникают из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему, и, кроме того, вследствие иных действий граждан и юридических лиц.
В соответствии со ст. 309 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.
Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами (ст. 310 Гражданского кодекса Российской Федерации).
Отношения, касающиеся заключения, действия и прекращения ученического договора регулируются главой 32 "Ученический договор" Трудового кодекса Российской Федерации (статьи 198 - 208).
В силу ч.1 ст.198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.
Ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (ч.1 ст.204 ТК РФ).
В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством (ч.2 ст.207 ТК РФ).
Ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором (ст. 208 ТК РФ).
Из материалов дела следует, что 31.10.2024 Семенов А.К. обратился в ПАО «ОАК» с заявлением о зачислении на профессиональное обучение в цех 3 учеником сборщика-клепальщика с выплатой стипендии в размере 50000 рублей.
29.11.2024 между ПАО «ОАК» и Семеновым А.К. заключен ученический договор №003-621786 на обучение рабочим профессиям с лицом, ищущим работу по специальности «Сборщик-клепальщик» с присвоением третьего квалификационного разряда.
Распоряжением начальника от 29.11.2024 и распоряжением заместителя директора филиала по работе с персоналом от 28.11.2025 ИЦ ПАО «ОАК» Семенов А.К. был зачислен в филиал ПАО «ОАК» - КнААЗ им. Ю.А. Гагарина в цех 3 учеником по профессии сборщик-клепальщик в соответствии с заключенным ученическим договором со сроком обучения с 29.11.2024 по 21.05.2025.
Согласно п. 1.1. Договора истец осуществляет обучение Семенова А.К. с целью его дальнейшего трудоустройства в ПАО «ОАК» по месту нахождения филиала ПАО «ОАК» - КнААЗ им. Ю.А. Гагарина г. Комсомольск-на-Амуре.
Нормативный срок обучения составил 6 месяцев с 29.11.2024 по 21.05.2025 (п.1.2. Договора).
Договор вступает в силу с даты подписания сторонами и действует на период обучения с 29.11.2024 по окончание нормативного срока обучения и условий сдачи учеником квалификационного экзамена, но до полного исполнения сторонами обязательств по договору (п.4.1. Договора).
В соответствии с п.1.3. Договора расходы истца на обучение за период обучения, указанный в п.1.2. Договора составляют 112027 рублей.
После успешного прохождения обучения и сдачи квалификационных экзаменов с Семеновым А.К. заключается трудовой договор (п.1.5. Договора).
В соответствии с п.3.1. Организация за период обучения ученика не позднее 14 числа каждого месяца выплачивает стипендию в размере 50000 рублей в месяц (с учетом удержанного НДФЛ в размере, установленном налоговым кодексом РФ).
В соответствии с п.6.1.2 Договора договор может быть прекращен в связи с пропуском учеником учебных занятий без уважительных причин (более 3 дней).
В случае прекращения настоящего договора, по основаниям, указанным в п.п. 6.1.1-6.1.4 Договора, ученик по требованию Общества возмещает понесённые Обществом расходы, указанные в п.1.3. Договора и возвращает стипендию, полученную за время ученичества.
Указанные условия договора были приняты ответчиком, о чем свидетельствует его подпись в договоре.
Распоряжениями заместителя директора филиала по работе с персоналом ПАО «ОАК» - КнААЗ им. Ю.А. Гагарина от 13.02.2025 №2/215-к и начальника ИЦ от 13.02.2025 Семенов А.К. был отчислен с обучения в связи с пропуском учебных занятий без уважительных причин более 3 дней, что подтверждается табелями рабочего времени за период с ноября 2024 по февраль 2025 года.
Из расчета расходов за обучение Семенова А.К. по ученическому договору, справок о суммах выплат от 03.09.2025 и 16.09.2025 и списков перечислений в банк следует, что истцом понесены расходы в размере 60699,73 рублей по выплате стипендии (пропорционально времени обучения), что согласуется с п.3.3. Договора; 34169,43 рублей оплата за обучение по договору. Всего истцом понесены расходы в сумме 94869,16 рублей.
В связи с неисполнением договора истцом Семенову А.К. была направлена претензия с требованием о необходимости возместить затраты, связанные с обучением в размере 94869,16 рублей. Денежные средства в установленный срок ответчиком не возвращены.
Поскольку ответчик не выполнил своих обязательств по ученическому договору, прекратил обучение, допустив пропуск занятий без уважительных причин более трех дней, суд приходит к выводу об обоснованности требований истца о взыскании с ответчика расходов на обучение.
Расчет задолженности соответствует условиям договора на целевое обучение, проверен судом, ответчиком не оспорен, в связи с чем, задолженность в сумме 94869,16 рублей подлежит взысканию с Семенова А.К.
В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина, уплаченная истцом при обращении в суд в размере 4000 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с Семенова ФИО6 (паспорт серии № №, выдан 20.03.2025 УМВД России по Хабаровскому краю, код подразделения 270-007) в пользу Публичного акционерного общества «Объединенная авиастроительная корпорация» (ИНН 7708619320, КПП 270343001, ОГРН 1067759884598) расходы на обучение в размере 94869,16 рублей, расходы по уплате госпошлины в размере 4000 рублей. Всего взыскать 98869,16 рублей.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное решение составлено 20.04.2026.
Судья Новоградская В.Н.
Копия верна: Судья Новоградская В.Н.
Секретарь Дубинец Н.А.