РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
20 мая 2026 года город Брянск
Советский районный суд города Брянска в составе председательствующего судьи Байковой А.А., при секретаре Панушко А.Н., с участием представителя истца Козловского С.В., представителя ответчика Бельской Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Фотина Геннадия Викторовича к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Брянской области о включении периодов работы в стаж и признании права на назначение трудовой пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Фотин Г.В. обратился в суд с указанным иском, в обоснование требований указал, что Решением ОСФР по Брянской области Управления установления пенсий от 17.01.2025 года истцу было отказано в установлении досрочной пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого льготного стажа в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».
Истец считает, что ответчиком не включены в трудовой стаж следующие периоды работы не правомерно:
- с <дата> по <дата> (3 года 08 мес. 26 дн.) каменщиком 4 разряда в СПК - Агрофирма «Культура», однако факт трудоустройства в указанный период на должности каменщика подтверждается справкой № 186 от 29.07.1999 года;
- с <дата> по <дата> (2 мес. 17 дн.) в должности каменщика в ОАО «Зодиак», так как в предоставленной Истцом справке указана неполная дата рождения Истца;
- кроме того не включены периоды работы е <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> г„ с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> в связи с тем, что работодатель предоставил Индивидуальные сведении о работнике без указания кода льготы.
Истец с данным решением не согласен, поскольку в спорный период его трудовая деятельность протекала в тяжелых условиях труда, дающих право на льготное пенсионное обеспечение.
Ссылаясь на указанные обстоятельства Фотин Г.В. просит суд:
1. Обязать Ответчика включить в специальный трудовой стаж Фотина Г.В. периоды работы: с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>.
2. Признать за Фотиным Г.В. право на назначение досрочной страховой пенсии.
3. Возложить обязанность назначить и выплачивать Фотину Г.В. досрочную пенсию по старости с момента приобретения на нее право.
4. Взыскать с Ответчика в пользу Истца государственную пошлину в размере 3000 рублей.
В ходе рассмотрения дела по существу истец уточнил заявленные требования, просил суд обязать ответчика включить в специальный трудовой стаж Фотина Г.В. в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 года № 400 ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: с <дата> по <дата> (2 месяца 17 дней) в должности каменщика 3 разряда, постоянно работающего в бригаде каменщиков в ОАО «Зодиак»;
- с <дата> по <дата> (3 года 08 месяцев 17 дней) – в должности каменщика 4 разряда стройцеха в АООТ «Культура»;
- с <дата> по <дата> (2 месяца 18 дней) – в должности каменщика 4 разряда ООО «Надежда-1»,
- с <дата> по <дата> (1 месяц 12 дней) в должности каменщика 4 разряда ООО ПКФ «Янтарь»,
- с <дата> по <дата> (4 месяца 23 дня) в должности каменщика 4 разряда ООО «Канитель»,
- с <дата> по <дата> (1 год 04 месяца 17 дней) в должности каменщика 4 разряда ООО ПКФ «Голиаф»,
- с <дата> по <дата>, (1 год 01 месяц 01 день) в должности каменщика 4 разряда ООО «АЛДИ»,
- с <дата> по <дата> (08 месяцев 25 дней) в должности каменщика 4 разряда в бригаде каменщиков ООО «Никор».
2. Признать за Фотиным Г.В. право на назначение досрочной страховой пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 года № 400 ФЗ «О страховых пенсиях»
3. Возложить обязанность назначить и выплачивать Фотину Г.В. досрочную пенсию по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 года № 400 ФЗ «О страховых пенсиях» с 02.10.2024 года.
В ходе рассмотрения дела к участию в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора привлечено ООО «Агрофирма Культура».
Представитель истца Козловский С.В. в судебном заседании заявленные требования поддержал с учетом уточнений.
Представитель ответчика Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Брянской области Бельская Е.А. возражала против удовлетворения заявленных требований.
В судебное заседание истец Фотин Г.В., представитель третьего лица ООО «Агрофирма Культура» не явились, о дате и месте судебного заседания извещены надлежащим образом.
При таких обстоятельствах, руководствуясь статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу о рассмотрении дела в отсутствие неявившихся лиц.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Исходя из смысла ст. 39 Конституции РФ право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав гражданина, гарантированных Конституцией РФ.
Ст. 19 Конституции РФ устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека, и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г.
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.
В соответствии с ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон о страховых пенсиях) право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В силу ч.ч. 1, 2 ст. 22 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч.ч. 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.
Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ (ч. 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).
В силу Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при досрочном назначении страховой пенсии по старости к лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992 г.; Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».
Согласно разделу XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» (код 2290000а-12680) Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10, право на назначение пенсии по старости на льготных условиях имеют каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Положениями п. 5 разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5 установлено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.
В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение".
В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 данного постановления при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:
- Список N 2 производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";
- Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.
Из приведенных нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ назначается, в том числе мужчинам, проработавшим не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 20 лет.
Таким образом, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.
Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В силу ч. 1 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены, в том числе, из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, заключений экспертов.
В соответствии с п. 3 ст. 14 Закона о страховой пенсии к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в ст. 55 ГПК РФ (например: приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.).
Из приведенных нормативных положений следует, что характер работы, включаемый в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, подтверждается на основании документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в установленном порядке.
Как усматривается из материалов дела, Фотин Г.В. обратился с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400 «О страховых пенсиях».
Решением ОСФР по Брянской области Фотину Г.В. отказано в назначении данной пенсии из-за отсутствия необходимого стажа. Указано, что стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на дату обращения составляет 11 лет 3 месяца 28 дней, страховой стаж на дату обращения составляет 25 лет 9 дней.
Ответчиком не включены в трудовой стаж следующие периоды работы:
- с <дата> по <дата> (3 года 08 мес. 26 дн.) каменщиком 4 разряда в СПК - Агрофирма «Культура», однако факт трудоустройства в указанный период на должности каменщика подтверждается справкой № 186 от 29.07.1999 года;
- с <дата> по <дата> (2 мес. 17 дн.) в должности каменщика в ОАО «Зодиак», так как в предоставленной Истцом справке указана неполная дата рождения Истца;
- кроме того не включены периоды работы е <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> г„ с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> в связи с тем, что работодатель предоставил Индивидуальные сведении о работнике без указания кода льготы.
Согласно решению от 27.08.2025 года ОСФР по Брянской области Фотину Г.В. назначена страховая пенсия по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона № 400 - ФЗ с 19.09.2025 года.
В материалы дела истцом представлена копия трудовой книжки, согласно которой имеется первая запись от <дата> –принят на работу по заготовке соломы. Совхоз «Залегощенский». Уволен <дата>.
С <дата> принят в качестве рабочего в Совхоз «Залегощенский», уволен <дата>. С <дата> принят каменщиком 4 разряда, уволен <дата>. С <дата> по <дата> принят на работу каменщиком 4 разряда ООО ПКФ «Литарь». С <дата> по <дата> осуществлял трудовую деятельность в ЗАО «Созидатель», с <дата> по <дата> работа в ООО «Канитель» каменщиком 4 разряда. С <дата> работа в ООО ПКФ «Голиаф» каменщиком 4 разряда, уволен <дата>. С <дата> по <дата> осуществлял трудовую деятельность в ООО «Алди». С <дата> по <дата> работал в должности каменщика 4 разряда в бригаде каменщиком в ООО «Никор». С <дата> п <дата> ООО «Анже» принят каменщиком 4 разряда в бригаду каменщиков.
Изучив представленную трудовую книжку суд приходит к выводу об отсутствии в ней записи с <дата> по <дата> о том, что Фотин Г.В. осуществлял трудовую деятельность каменщиком именно в составе бригады.
Как следует из пояснений Фотина Г.В. трудовая книжка с записями до <дата> была им утеряна, в связи с чем с целью восстановления трудового стажа он обратился к работодателям за получением справок.
В материалы дела представлена справка от 28 июля 1999 года № 121 из которой следует, что Фотин Г.В. <дата> рождения работал в ОАО «Зодиак» с <дата> в должности каменщика 3 разряда, постоянно в бригаде каменщиков и уволен <дата>. Справка подписана инспектором ОК, имеет гербовую печать.
Оснований сомневаться, что данная справка принадлежит Фотину Г.В. у суда не имеется.
В связи с чем суд приходит к выводу об удовлетворении требований о включении в специальный трудовой стаж Фотина Г.В., <дата> рождения, в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400 – ФЗ «О страховых пенсиях» периода с <дата> по <дата> год (2 месяца 17 дней) в должности каменщика 3 разряда работающего в бригаде каменщицком в ОАО «Зодиак».
В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств (ч. 1). Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности (ч. 3).
Согласно ч. 4 ст. 14 Федерального закона N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Из положений ст. 3 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее Федеральный закон N 27-ФЗ) следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе, создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы 1 и 3 ст. 3 Федерального закона N 27-ФЗ).
Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Пенсионный фонд Российской Федерации (ст. 5 Федерального закона N 27-ФЗ).
На территории Российской Федерации на каждое застрахованное лицо Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером, содержащим контрольные разряды, которые позволяет выявлять ошибки, допущенные при использовании этого страхового номера в процессе учета. Индивидуальный лицевой счет застрахованного лица состоит из общей, специальной и профессиональной частей (разделов) (п. 1 ст. 6 Федерального закона N 27-ФЗ).
В общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица указываются, в том числе, периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" (в случае, если класс условий труда на рабочем месте по данной работе соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда), за которые уплачены страховые взносы в соответствии с дополнительными тарифами, предусмотренными статьей 33.2 Федерального закона от <данные изъяты> N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", а также периоды, в течение которых работодателем в пользу работника уплачивались взносы по пенсионным договорам негосударственного пенсионного обеспечения, обязательным условием которых является выплата негосударственной пенсии ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Федерального закона 400-ФЗ, в связи с выполнением определенных п. 1 - 18 ч. 1 ст. 30 указанного Закона работ на рабочих местах, условия труда на которых по результатам специальной оценки условий труда признаны вредными и (или) опасными (пп. 10.1 п. 2 ст. 6 Федерального закона N 27-ФЗ).
В силу п. 1, 2 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.
Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона N 27-ФЗ).
По смыслу приведенных нормативных положений в их системной взаимосвязи, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.
Таким образом, территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации не вправе самостоятельно без документального подтверждения вносить корректировку в данные индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в отношении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ.
По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям ст. 59, 60 ГПК РФ.
Согласно ответа архива МБУ «Архив г. Брянска» документы Володарское СМУ треста «Брянскгорпромстрой», Агрофирма «Культура», ОАО «Зодиак» на сохранение не поступали.
Как следует из представленных по запросу суда доказательств ООО ПКФ «Голиаф» и ООО «Агрофирма Культура» Фотин Г.В. действительно осуществлял трудовую деятельность в должности каменщика 4 разряда в периоды включенные в трудовую книжку.
Однако представленные ООО «Агрофирма Культура» и ООО ПКФ «Голиаф» расчетные листки Фотина Г.В., личная карточка, приказ о приеме на работу и увольнении не свидетельствуют о его работе с <дата> по <дата> и соответственно с <дата> по <дата> – в должности каменщика 4 разряда стройцеха в составе бригады.
Таким образом суд приходит к выводу, что материалы дела не содержат доказательств, подтверждающих, что в спорные периоды истец полный рабочий день работал в указанных организациях, в составе бригад каменщиков, в связи с чем исковые требования Фотина Г.В. в данной части не подлежат удовлетворению.
На основании изложенного, оценивая достаточность и взаимную связь представленных сторонами доказательств в их совокупности, разрешая дело по представленным доказательствам, в пределах заявленных истцом требований и по указанным им основаниям, руководствуясь статьями 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Фотина Геннадия Викторовича к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Брянской области о включении периодов работы в стаж и признании права на назначение трудовой пенсии, удовлетворить частично.
Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Брянской области включить в специальный трудовой стаж Фотина Геннадия Викторовича, <дата> рождения, в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400 – ФЗ «О страховых пенсиях» период с <дата> по <дата> (2 месяца 17 дней) в должности каменщика 3 разряда работающего в бригаде каменщицком в ОАО «Зодиак».
В удовлетворении остальной части требований отказать.
Решение может быть обжаловано в Брянский областной суд через Советский районный суд города Брянска в течение месяца с момента принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий А.А. Байкова
Мотивированное решение суда изготовлен 22 мая 2026 года.